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主管
岗位职责 1、负责本班的整体运作; 2、按照生产计划排拉生产,合理安排调配员工; 3、额定时间内按质、按量完成生产任务; 4、指导员工规范员工操作、培训新进厂员工; 5、本班现场环境的控制与劳动纪律的控制。 任职资格 1、熟悉生产流程,质量管控,具有生产现场管理经验者优先; 2、能独立组织,安排,协调,统筹生产各要素(人员,物料,工艺,设备等)达成目标; 3、身体健康,吃苦耐劳,责任心强,能积极遵守公司规章制度,服从管理。 4.本职位上班地址是东莞虎门。 住房补贴/包吃/社保/生日福利/年终奖…
木工主管、木工、安装工、封边、包装
5000-10000元/月
主管1-3年学历不限
勤奋努力,态度端正,有上进心、责任心,岗位工作经验者优先考虑,工厂包食宿
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验电子/通信/半导体经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1. 编制公司年度经营规划,动态调整年度生产计划与预算,设定年度及月度生产目标,监督计划落地执行,保障产能、品质与交付周期全面达标; 2. 精通生产体系运行机制与流程管理,擅长生产调度与现场管控,持续优化工艺流程与作业标准,推进自动化升级与精益生产等提效降本举措; 3. 快速响应并处理生产过程中的突发异常(设备、工艺、人员等),统筹跨部门资源支持,确保生产连续稳定运行; 4. 负责原材料与生产全过程的日常管控,主导生产、设备、安全、环保等制度的制定、检查、监督与执行,保障生产任务高效达成,推动流程优化、成本控制与效率提升; 5. 具备扎实的生产排程、成本管控及一线人员管理实战经验,掌握IATF16949管理体系与6S现场管理方法,拥有系统的精益生产理念与落地实践经验; 6. 联动相关职能单位,建立交付风险预警机制,推动异常问题的快速响应、闭环处理与复盘改进; 7. 负责团队的人才管理、能力培养、激励发展与组织配置,实施有效的绩效考核与团队建设。 任职要求 1. 年龄35-42岁,本科及以上学历; 2. 十年以上制造型企业工厂管理背景,具备1000人以上规模工厂五年以上生产经理岗位经验; 3. 深入理解生产部门运作模式与业务流程,精通生产控制与现场管理,熟悉制造全流程关键环节; 4. 掌握生产成本管控方法,具备全局运营统筹能力,熟悉ISO9001、ISO14001及IATF16949质量管理体系; 5. 具备优秀的团队领导力、执行力、责任意识、抗压能力及跨部门沟通协调能力; 6. 加分项/优先条件: 6-1 具有新能源汽车相关行业从业经历者优先; 6-2 有材料、橡胶或泡棉类制品企业工作经验者优先; 6-3 曾主导对接国内汽车行业头部客户项目者优先。
组长主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量,及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具,做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求,保持工位整洁有序 任职要求: 1. 有缝纫工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强,能适应流水线节奏,具备基本识图能力 3. 工作认真细致,责任心强,服从生产安排 4.身体健康,能适应站立作业,无传染性疾病 5. 最低学历不限,初中及以上文化程度更佳
综合管理
8000-9000元/月
主管1-3年学历不限
生产进度,品质,叉车吊机要懂,打沙机要懂,水洗流程
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经验电子/通信/半导体经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.编制公司年度经营方案,动态调整年度生产规划与预算,分解并落实年度、月度生产目标,督导生产计划实施,确保产能、品质与交付周期全面达标; 2.精通生产体系运作流程,擅长生产调度与现场管控,持续优化生产工艺与作业标准,推进自动化升级及精益管理模式以实现降本增效; 3.处理各类生产异常(设备故障、工艺偏差、人力短缺),统筹跨部门资源支持,保障产线稳定运行; 4.主导原材料与生产全过程的日常管理,组织制定并监督执行生产、设备、安全、环保等管理制度,确保生产任务有序推进,提升流程效率,控制制造成本; 5.具备生产计划排程、成本管控及一线人员管理实操经验,掌握IATF16949管理体系与6S管理方法,拥有系统的精益生产思维与落地实践经验; 6.联动相关职能模块,建立交付风险预警机制,推动异常问题的响应、处置、复盘与闭环改进; 7.团队的人才管理与组织建设,负责人员配置、绩效考核、能力培养与激励发展。 任职要求 1、年龄35-42岁,本科及以上学历; 2、十年以上制造业工厂运营背景,具备千人规模工厂五年以上生产经理实战经历; 3、熟悉生产系统运行逻辑与业务流程,精通生产组织、过程控制及现场管理,掌握制造全流程关键节点; 4、具备生产成本核算与管控能力,熟悉ISO9001、ISO14001及IATF16949质量管理体系要求; 5、具有团队领导经验,执行力强,责任心突出,抗压性好,具备优秀的沟通协调与组织推动能力; 6、加分项/优先项: 6-1具备新能源汽车领域从业经历者优先考虑; 6-2有材料、橡胶或泡棉类制品企业工作经验者优先录用; 6-3曾主导对接国内头部汽车主机厂项目者优先聘用。
辅料研发主管
9000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专服饰面料熟悉服装生产流程品牌服装工作经验
岗位职责: 1. 根据品牌定位、产品调性及市场动态,规划辅料研发方向与实施路径,主导新材料、新工艺的创新应用,输出具有市场竞争力的辅料配套方案。 2. 策划并确立适配当季设计主题的辅料选型清单,整合相似品类资源,优化辅料配置结构,提高管理运作效率。 3. 全面负责辅料开发执行过程,联动供应商完成样品制作、功能验证及制程改进,严控项目节点与品质标准,确保物料满足生产规范与质量要求。 4. 跟踪季度订货样件及月度快速订单的辅料打样进度,保障按时交付以支持展会展示安排,并同步推进结算流程对接。 5. 搭建并持续更新辅料开发信息库(涵盖新型材质、先进工艺、优质合作方等),定期评估供应商技术实力与发展潜能,开拓多元化的协同开发渠道。 6. 推动内部流程优化项目,协调跨部门协作事项,打通业务链路,提升整体运营协同效能。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上相关工作经验; 2、工作态度严谨细致,执行力高;具备优秀的沟通与组织协调能力; 3、拥有独立分析与处理问题的能力,具备团队管理经验,能积极配合工作调配
生产主管
7000-12000元/月
主管经验不限学历不限
不锈钢饰品厂招聘生产主管一名,年龄18-55岁,要求:懂不锈钢饰品生产流程,会看产品质量
设备主管/经理
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、制定并优化饮料生产线的设备保养方案。 2、负责备品备件的采购流程、安全库存标准设定及日常管控。 3、组织实施设备的日常维护、故障处理及定期大修工作。 4、统筹维修团队的日常管理、技能培训与人员发展。 5、牵头推进车间精益生产、TPM及WCM等持续改进项目。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、具备3年以上饮料生产线设备运维管理经验,大专及以上学历,持有专业职称或特种作业证书者优先考虑。 2、熟练使用CAD软件绘图,能准确识读设备结构图、零部件图纸及工程设计图纸。 3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料整线生产工艺特点、运行原理及相关辅助动力系统知识。 4、精通机械设备与电气控制系统的维护技术,具有扎实的现场操作经验。 5、掌握备件管理、预防性维护(PM)体系、ERP系统应用等相关技能。 6、具备TPM、WCM等先进管理理念的实际推行经验,拥有良好的沟通协作能力、团队组织能力和主动改善意识,能适应高强度工作压力。 7、认同企业价值观,愿与公司长期共同成长。
广东东莞招桥架/支架安装、不锈钢安装
200-300元/天
桥架抗震支架安装不锈钢安装1-2人
东莞市招桥架/支架安装、不锈钢安装
东莞
5月7日 17:25拨打电话
客服免费培训交通补助有提成1-2人月结经验不限中专/中技全职正常工作制办公室坐班含有销售的客服工作不接受居家办公线上客服售后客服
任职要求: 1. 18-45岁以内 普通话标准,具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 通过电话线上及时解答客户咨询问题,情绪稳定,能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件,电脑及常用办公软件,打字速度较快 4. 做过客服有经验者优先,无经验者入职带薪培训.
门禁安装安装道闸智能化监控弱电工长期6-10人
弱电施工人员岗位职责 : 大工:拥有 3 年以上弱电施工经验,熟练掌握弱电智能化安装施工技术。熟悉各类弱电系统施工图纸,能精准理解设计意图,可独立完成桥架安装、线管敷设以及各弱电系统(如综合布线、视频监控、门禁、楼宇自控、道闸、车位引导、机房工程等系统)的设备安装调试、机柜打线理线等工作。具备单独完成某项系统施工任务的能力,且拥有良好的沟通管理能力,能合理指派工作,带队施工。 工资300-350元/天/9小时(到项目后根据项目负责人反馈情况调整工资等级),包住不包吃。 中工:有弱电智能化安装施工经验,能够独立带领小工进行线管铺设、配线、设备安装等工作,能登高作业,看懂简单图纸。工资280-300元/天/9小时(到项目后根据项目负责人反馈情况调整工资等级),包住不包吃。 任职要求 1.具有相关弱电或强电专业从业资格证书(如电工证、登高作业证等)优先考虑。 2.熟悉各类弱电系统的施工工艺和流程,掌握相关施工工具和设备的使用方法。 3.具备良好的团队合作精神,工作认真负责,吃苦耐劳,服从工作安排。 4.身体健康,无重大疾病史,年龄在 18-50 周岁之间。 5.自带手动工具(钳子、改锥、卷尺等)。 6.工作地点在广东东莞
打样
招聘:纸样师 做过女装,时装,来样打版,看图打版的都有,ET软件,工资面议 上班时间早九晚九 联系电话: 地址:虎门万科云城一区六栋501 诗戴乐服饰
东莞
5月7日 17:24拨打电话
包装工组装工
东莞塘厦林村电子科技 面试时间2点前,大量输送 男女不限,男女不限, 长白班坐班台面手工作业 长白班坐班, 长白班坐班, 一日三餐免费, 工时稳定320h, 合作单价18元 1⃣年龄要求:18−45岁(要求会写字) 男女比例:男女不限 2⃣生产产品:各类小型变压器配件产品,以及电子类产品 3⃣岗位需求:组装,包装,检测,工位简单易操作 4⃣待遇:同厂免费吃住三餐,空调宿舍,水电平摊,宿舍管理费每月50元,不够月按天折算, 5⃣注意‼,未满月降价1元处理,车间不能带手机,厂区有抽烟区,入职必备两张复印件两张照片, 驻场管理: 小罗
东莞
5月7日 17:24拨打电话
主管普工品检工
招熟练粘帮2组,石粘后湾老飞鹰7楼 招时装鞋粘帮抓帮单干,分子粘帮抓帮面,不要夫妻 招熟练吹线验鞋一名,汇川王新工业区 招流水线后段管理1名,要求经验丰富 手工厂招凉拖验鞋一名(最好会打胶)石粘 招流水线前段长期打后帮一名。小工各一名,下洋林
台州
5月7日 16:52拨打电话
电镀工主管
招聘:电镀工程师、主管 薪资:10000-15000元 高中以上理工科学历,5年以上的电镀工作经验,要精通电镀设备药水工艺流程等各要素的升级换代,以及常规产品的变化,处理好电镀生产中的实际问题。
深圳
5月7日 16:48拨打电话
广东佛山诚招查货多名剪线多名主管电话,仓库地址,文华北路文华桥南站千慧红木城楼上
主管品检工
诚招 查货多名 剪线多名 主管电话, 仓库地址,文华北路文华桥南站千慧红木城楼上
佛山
5月7日 16:19拨打电话
主管注塑工
招聘:注塑主管 包吃包住 工资1-1.2W 26天/10H 30至48岁,五年以上塑胶加工厂经验,有丰富的15台注塑车间管理能力,技术强,品质意识强,具备自己动手调机精神,熟悉运用5s管理及目视管理现场,工作地点:花都区汽车城大明街筑福塑料模具厂,有意者联系刘总:
广州 花都区
5月7日 16:15拨打电话
冲床工主管冲压工
冲床主管 工作地址:东莞市长安镇锦厦社区河西工业区锦富路7号 综合工资:10000元左右;具体面谈 有五年以上PCB行业,冲床工序现场管理工作经验【精通手动冲和自动冲】 50岁以下
东莞
5月7日 16:07拨打电话
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理生产数据统计分析跨部门资源协调员工技能培训
工作职责 1. 全面负责车间日常生产管理,主导生产计划的细化与落实,确保订单准时交付,助力公司业务目标实现。 2. 搭建生产环节质量控制体系,通过现场巡检、工序抽样等手段,保证产品品质满足行业规范及客户标准。 3. 梳理生产相关数据(如产能、良率、工时),定位流程短板并推进工艺改进,提高产线整体运作效率。 4. 高效应对生产异常情况,联动设备、物料、人力等跨职能资源,迅速排除故障,保障产线稳定运行。 5. 开展一线员工技能培养与绩效评估,增强团队专业水平与执行能力,建设高效能生产队伍。 6. 管控生产现场“人、机、料、法、环”各要素,制定并监督执行标准化作业程序(SOP),确保现场有序运转。 7. 熟练使用Excel、Word等办公工具,完成生产数据整理、报表编制及日常文档处理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造或电子类专业优先考虑。 2. 拥有3年以上电子/半导体制造领域生产管理经历,熟悉生产线运行逻辑及现场管理要求。 3. 熟悉质量管控方式,具备独立分析和改善质量问题的能力,确保产品质量持续稳定。 4. 具备良好的沟通协调能力,能够快速响应突发状况,高效整合内外部资源。 5. 精通Excel操作(包括常用函数、数据透视表),具备以数据支持生产决策的能力。 补充说明 1. 薪资结构:底薪6000元+补助 2. 工作制度:26天制 3. 公司福利:交通便利,办公环境良好,享有带薪年假及其他法定假期 4. 职业发展:管理人性化,提供完善的岗前培训与清晰的晋升路径
包装工社保包住包吃20人以上日结其他电子电器坐班
直接厂门口面试短期工20长期7000 小时工20元一个小时/靠谱真实 ——————————————— 薪资待遇: 1、综合底薪3000元 (底薪2100元 +正式工津贴250元+ 绩效奖金200元+ 伙食补助450元), 入职3个月后,综合薪资均可上调200元,即达底薪3200元(基本工资2750元 + 伙食补助450元)到手6000元---7000 岗位简单组装、装配、检测、包装、贴标签,多能工工作简单轻松 【【包吃包住】】 1、提供员工食堂,伙食丰富可口、员工自己选择套餐,包吃住(每天更换) 2、宿舍6-8人/间,提供WIFI,24小时热水,空调 3、娱乐设施:多能工 娱乐室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施全部免费为本厂员工开放
长白班,可带手机
5000-7000元/月
组装工包住包吃11-20人月结
小时工21 主要生产,充电器,蓝牙耳机等高端电子产品,工作轻松简单,易上手,车间都是穿着普通工衣,坐着上班,不是流水线,不需要工作经验,每月15号左右发工资,不压工资, 入职即与工厂签订劳动合同,辞职只需提前7天,当天辞职当天发放工资到你的银行卡 (一)、招工要求 1、男女不限16岁一47岁 2、有本人二代身份证,在有效期一个月内,有磁性 3、无刑事犯罪前科 4、身体健康、 5、无需工作经验、生手熟手均可 (二):招聘岗位:组装包装工 请在在当天上午9:00一上午11:30到达
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年高中现场管理质量管理生产计划管理
生产组长 一、岗位职责 1. 负责班组日常运作管理,科学调配人力、物料与设备资源,保障生产计划顺利执行,达成既定产量与质量指标。 2. 严格贯彻工艺流程及作业规范,监督员工按标准操作,有效控制不良率,预防安全事故发生。 3. 实时跟进生产进度,快速响应并协调处理各类异常情况(如物料短缺、设备故障、品质异常等),及时向上级汇报。 4. 推进现场5S执行,强化物料使用监管与损耗管控,持续优化生产效率,降低运营成本。 5. 主持班前会议,明确当班生产任务、质量标准及安全要点;落实员工出勤记录与行为规范管理。 6. 协同质检、仓储、技术等相关部门完成首件检验、过程巡检、成品交接及各项数据登记工作。 7. 按要求完成生产报表填报、人员培训组织、产能改善实施及其他交办的现场管理事务。 二、任职要求 1. 具备高中或中专及以上学历,有制造行业班组长、线长或类似管理岗位经验者优先考虑。 2. 熟悉生产流程、现场运作、品质控制及基本安全生产要求。 3. 具备良好的团队管理、跨部门沟通及现场应急处置能力。 4. 工作踏实认真,责任心强,执行力高,能适应车间实际工作环境。 5. 可进行基础电脑操作,具备填写生产记录及简单数据统计能力。 三、工作时间 1. 白班:8:00—22:30,月休2-4天(根据工厂实际生产安排调整)。 2. 生产高峰期需配合加班,加班费用或补贴按厂方规定执行。 3. 法定节假日依据工厂生产计划安排轮休或值班。
临时工
10-20元/时
普工包吃包住6-10人月结
16元/时+白班+包吃住 17元/时+夜班+包吃住 男女不限,18~46周岁 下午1点30集合+人走账清
长白班电子厂包吃保险包住3-5人月结可借支长白班坐班
长白班,坐班 年龄 18-42 岁, 员工统一打卡17元/时 包吃住,。 宿舍有空调,热水器,洗衣机。四人每间,水电费平摊。 面试需身份证原件,身份证复印件2张。 最低工期2个月, 。辞工需要提前7-15天。 注:有百分之十的两班倒 面试时间:下午一点半到两点半面试过时间就不面试了!
生产管理1-2人月结学历不限
招聘: 注塑领班一名,做过手机保护套的优先,公司有15台机,一台250t其他都是128t工资看能力和态度在9k-11k之间,地址东莞市长安镇振安二路一号联系电话
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技钣金
负责订单排程,跟进,委外加工跟单。 负责跟进订单及整个生产计划管控 善于沟通协调、需有较强抗压能力 懂五金钣金件生产工序及五金件表面处理 熟练办公软件
工程生产文员助理
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结
熟练使用办公文件,有五金行业经验优先
保洁
诚聘 本厂生产需要现诚聘以下员工: 1、总查一多名 5、领班一1名 6、缝盘一多名 7、看机一2名 8、织办一1名 9、电脑机收发一1名 10、扫地阿姨一1名 11、跟单一1名 地址:求富路,育民2街39号(即119正对面)联系人:刘小姐
东莞
5月5日 02:53拨打电话
生产主管
9000-10000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验
岗位职责: 1.,车间的日常生产管理,统筹计划排程、进度调度、质量管控与安全生产 2.组织落实生产任务,确保订单按时交付、产品符合客户质量标准与工艺要求 3.监督工艺执行与设备运行状态,主导现场5S管理、精益改善及效率提升项目 4.管理车间团队,开展员工技能培训、绩效考核、班组建设与一线骨干培养 5.协调技术、品质、计划、采购等部门,快速响应并闭环解决生产异常问题 任职要求: 1. 大专及以上学历 2. 精密连接器及电子部件 POGO PIN 连接器、新能源端子等工作经验优先经历者优先 3. 熟悉ISO质量体系、安全生产法规及行业工艺标准 4. 具备较强的组织协调能力、现场问题解决能力及抗压执行力 5.熟练使用办公软件,掌握精益生产工具(如TPM、Kaizen、SMED)者优先
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