招聘：库管+社保（同心大道） 薪资：3600-4500元/月 招聘一名库管 要求：有库管工作经验的优先，会使用简单的办公软件 工作内容：负责仓库的出入库登记、点数等工作 薪资待遇：3600-4500元/月，能力强可涨工资，购买社保 上班时间：8点-下午6点，月休4天 有意向的直接打电话联系

欧曼家居招聘 主要生产软体家具(功能沙发、布艺沙发、软床床垫等)，现因订单长期饱和，特现向社会诚招以下人员: 床垫库管1名 真皮车工6名 软床会计1名 扪工6名 沙发打包工5名 以上人员一经录用，待遇从优，公司吃、住及配套设施完善！ 公司地址: 成都市成德大道旁 联系电话: （戴主任）

招聘：仓库库管及兼职打包人员 库管 1 名 时间： 9：00-12：00 下午13：00-18：00 周一至周五选休1天，周末不休 工作内容： 1.运用软件处理订单 2.按需求拣货并打包 3.到货收货，入库，整理货位 4.仓库人员管理 5.其他仓库相关工作 要求： 1.年龄在40以内并且能够熟练使用电脑 2.身体健康 3.长期稳定 薪资： 3500+社保 兼职打包1名 时间： 9：00-12：00 下午13：00-18：00 周一至周五选休1-2天，周末不休 工作内容： 按需求进行拣货打包 要求： 年龄在45岁以内 视力良好，清楚认识数字及英文字母，手脚灵活，时间稳定 薪资：100/天 联系人： 都江堰市康兮路202号

6） 板材公司招聘 1、木工机修工（1名） 工资面议 2、库管（1名） 会短视频、发（有人教），工资面议，包午饭。 地 址：新繁市场 电 话：

四川省蒲江县招聘库管人员，负责农资货物进出库管理和盘点，月薪待遇为3000至4000元。

招聘：仓管助手薪资：20.0元/小时职位详情：

库管发货师傅 25 - 50 岁，对物流熟悉 招工人数:1名 / 工作地址:新繁工业区荣校附近

库管 40岁以下，高中及以上学历，身体健康，能适应库房体力工作，会电脑基础操作，责任心强，工作细致严谨。 薪资福利:4000 - 7000元 招工人数:1人 工作地址:都江堰市同心路66号

1.按客户要求及时处理订单. 2.入库，上架，拣货，打包. 3.现场6S管理. 4.负责领导安排. 5.熟练使用电脑和办公软件.

招聘要求：18-50岁，会看图纸，不会看要技术好，长期稳定 工作岗位：二保焊，主要是小件 薪资待遇：到手7000～9000/月，小组计件，包吃包住，购买社保 上班时间：白班8：30-18：00，有时会有加班到20:00，夜班20:30-6:30 发薪模式：银行卡形式发放（银行不限），次月20号发上月工资

成都市双流区招泥瓦工、工地小工/杂工

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成都市双流区华府大道明天上午九点加个拆除师傅日结300，工具大、小电镐、翘棍、托线板!经常干工地的日结小工200一个，年龄四十岁以内!干活不行勿扰!大、小工师傅中午管水管午饭!

歪马送酒直招/商圈配送，兼职就近安排门店上班，自带二轮电瓶车！ 【薪资构成】 【月结全职综合8000+】骑车送酒+推广促销（线上酒水超市的驻店配送推广员，商品只有酒，有单就送，无单就耍，空闲推广促销，很简单 ） 【月结兼职综合4000+】只骑车送酒! 底薪400+全勤200+配送提成（单价4.6-20块/单，均单价格6-9，具体根据距离、重量计算）+配送冲单奖（300单奖励300元，400单奖励500元，500单奖励700元，600单奖励900元，700单奖励1100元）多劳多得. 【工作内容】 1、在APP上接收所属门店派发的酒水订单，接单后按照订单信息取酒，按时送到客户手上; 2、系统自动派单，只负责同一家门店的取送，配送范围固定，门店周边三公里; 3、只负责酒水商品的配送，就近分配门店。 【工作要求】 1、18-44岁，有无经验均可，工作简单有人带； 2、每个月15号准时发薪 【岗位优势】 公司直招，无需办理健康证，无需缴纳任何费用，最快当日面试即可入职！ 【晋升发展】 员工-储备店长-店长-储备主管-主管-经理，最快2-3个即可晋升（兼职可转全职晋升）

招聘：上下架洗库工人 薪资：面议 招2个，，身体健康，无腰椎颈椎问题，能做体力活，身体灵活不恐高，能吃苦耐劳，服从管理

诚聘库管 工作地址:石家庄国际农产品批发交易中心北门北行150米路东诗淼食品 4000元/月

库房管理员 工作地址:河北省石家庄市鹿泉区经济开发区光谷金成科技园8号楼元/月

岗位职责： 1.负责货物分类、标识、规范堆放，确保库区整洁、通道畅通、存取高效 2.定期检查消防器材、监控设备及库房安全设施，严格执行仓储安全与6S管理规范 3.配合装卸作业，监督货物交接过程，控制货损货差，保障物资完整性 4.准确录入出入库数据至WMS/ERP系统，及时编制收发存报表、台账并归档管理 5.审核并保管出入库单、送货单、签收单等原始凭证，协同财务完成月度对账与盘点工作 任职要求： 1.学历不限，具备基础计算机操作能力，熟悉办公软件及仓储管理系统者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力与安全意识 3.具备基本的数字敏感度和台账管理能力，能独立完成单据整理与数据汇总 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境，服从排班与临时性工作安排 5. 有仓储、物流相关工作经验者优先，接受应届毕业生实习转正

惠尔泽优质一手单：高新区外企爱科农机面试岗位:仓管招聘要求：有叉车证，有仓库经验者优先，高中及以上学历,38岁以内！！[太阳]工作时间：长白班8-11小时[太阳]薪资待遇：24元(22+2元绩效)/小时，免费工作餐。[太阳]发薪日期：每月5号(上上个月16-上个月15号)。[太阳]地址：武进区常武南路508号[太阳]面试:下午12.40西门集合[红包]：3*3(开票或报税)【驻厂管理】

岗位职责： 1、负责物流单据的录入与日常管理，确保信息真实准确； 2、协助完成物流相关文件的分类整理与归档工作，提升流程效率； 3、与客户及内部部门保持顺畅沟通，及时传递物流动态信息； 4、跟进货物运输进度，协调处理运输环节中的各类问题； 5、完成相关数据的汇总统计与基础分析工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、行政管理等相关专业优先； 2、熟练操作办公软件，具备较强的文档处理能力； 3、具备良好的沟通与协调能力，能高效对接内外部事务； 4、工作认真细致，责任心强，适应一定强度的工作节奏； 5、有物流行业从业经验者优先考虑。

为强化公司车队管理体系，保障车辆运营安全高效，提升车队整体运营效益，现面向社会公开招聘车队安全与运营主管1名，全面负责车队安全管控、日常运营统筹等核心工作，诚邀具备相关经验的优秀人才加入我们！ 一、公司简介 运齐发物流是一家专注于仓配一体化物流运输的现代化企业，凭借完善的服务体系、规范的管理模式，在行业内拥有良好口碑与稳定市场份额，为保障业务高效推进，现搭建专业化车队管理团队，助力公司高质量发展。 二、岗位职责 （一）安全管理核心工作 •建立健全车队安全管理制度与操作规程，包括驾驶员安全管理、车辆安全检查、应急处置流程等，定期修订优化，确保符合国家交通法规及公司业务要求。 •负责驾驶员安全管控，组织开展岗前安全培训、日常安全教育（含交通法规、安全驾驶技能、应急处理等），定期组织安全考核，建立驾驶员安全档案，对违规行为进行整改跟进与处罚管控。 •统筹车辆安全检查工作，制定定期检查计划（日常巡检、月度抽检、年度年检等），监督检查车辆车况、保险、年检等手续合规性，跟进车辆维修保养流程，杜绝“带病出车”，降低安全隐患。 •负责交通事故统筹处理，接到事故上报后，第一时间协调现场处置、保险报案、事故理赔等事宜，撰写事故分析报告，总结事故教训，优化安全管控措施，降低事故发生率。 （二）运营管理统筹工作 •制定车队年度、月度运营计划，结合公司业务需求，优化车辆调度方案，合理分配车辆资源，保障业务订单高效履约，提升车辆利用率与运营效率。 •负责车队运营成本管控，制定油耗、维修、保险等费用预算，监督费用支出合规性，分析运营成本数据，提出成本优化建议（如路线优化、油耗管控等），降低运营成本。 •建立车队运营台账，记录车辆调度、行驶里程、油耗、维修、违章等信息，定期汇总分析运营数据，形成运营报告，为公司决策提供数据支持。 •协调与物流合作方、维修机构、保险公司等外部单位的关系，优化合作流程，保障车队运营配套服务高效落地；处理车队运营中的突发问题（如车辆故障、路线拥堵等），确保运营顺畅。 •负责车队团队建设，带领车队管理员、调度员等下属人员开展工作，明确岗位职责，组织业务培训，提升团队专业能力与协作效率，营造积极向上的团队氛围。 （三）其他相关工作 •配合公司行政、财务等部门完成车辆资产盘点、费用报销审核等工作； •关注行业最新政策法规、技术动态，引入先进的车队管理理念与工具，提升车队管理标准化、智能化水平； •完成公司领导交办的其他临时性工作。 三、任职要求 （一）基本条件 •年龄30-45岁，身体健康，持有C1及以上驾驶证，5年以上实际驾驶经验，无重大交通事故记录、无严重违章记录，熟悉车辆构造与基础维修知识。 •大专及以上学历，物流管理、交通运输、工商管理等相关专业优先；具备3年以上车队安全与运营管理相关工作经验（如物流车队、企业通勤车队、工程车队等），有团队管理经验者优先。 •熟悉国家及地方交通法规、车辆管理相关政策，掌握车队安全管控、运营调度、成本核算等核心技能，能熟练使用车队管理系统、Excel等办公软件。 （二）能力素质 •具备强烈的安全意识与责任意识，严谨细致，能严格执行安全管理制度，有效规避安全风险； •具备优秀的统筹协调能力与应急处置能力，能妥善处理车队运营中的突发问题，保障运营秩序； •具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效带领团队开展工作，协调内外部关系； •具备较强的数据分析能力与成本管控意识，能通过数据优化运营方案，降低运营成本； •为人正直诚信，责任心强，抗压能力强，能适应弹性工作节奏。 四、薪资福利 •薪资待遇：月薪5000-8000元

招聘：冻库库管员有仓管员经验

岗位职责： 1、负责现场发货工作的执行与落实； 2、及时应对并处理现场突发情况及各类问题； 3、合理规划车辆使用及运输线路安排； 4、有效管控物流运输成本； 5、统筹项目团队人员的日常管理； 6、确保回单回收的时效性与内容完整性； 7、协调处理在途运输及客户交付环节的异常事项； 8、定期整理并提交各项物流运营数据报表； 9、实施项目风险控制，降低客户投诉率； 10、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，物流管理类相关专业优先； 2、具备2年以上车辆调度与运输成本管控相关工作经验； 3、在运输计划制定、车队运营管理方面具有扎实的实践经验与高效的工作方法； 4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，工作原则性强。

仓管组长 1.大专以上学历；2.吃苦耐劳，能适应加班；3.有制造业仓库管理相关经验，熟悉U9系统优先考虑。 薪资福利:享受工龄奖、全勤奖等；入职缴纳社保；包吃包住；享受春节返乡补贴，生日福利，节假日福利，高温费等；每年免费体检；享受带薪年休假。 招工人数:1名 投递邮箱： 工作地址:①成都市经开区车城西二路176号菁蓉•数字经济产业园2栋数智赋能中心；②成都市天府新区天工大道916号天科创造产业基地C栋产业服务中心

办公室跟单 招工人数:1名 工作地址:新繁工业园旁

仓库管理员 35岁以内，大专及以上学历，熟练使用erp，会叉车优先 薪资福利:5000--7000，工作时间:早7:30晚17:00，单休，免费提供工作餐、入职缴纳五险、各类补贴每年多次调薪、节日福利等 工作地址:靖江市西来镇土桥南首

锦江区极兔快递招人 招快递员2名(薪资7k-10k) 快递文员1名 熟手优先 另明后两天需要一名带派 电话

餐饮物流总监 一、岗位职责 1. 战略规划：根据成都市场环境及餐饮行业特性，制定三温货物仓储与配送业务的中长期发展战略及年度经营目标，推动公司整体业务稳步发展。 2. 业务运营管理：统筹仓储与配送各环节的日常运作，持续优化作业流程，降低运营成本，提升服务效率，确保三温货品在储存与运输过程中满足食品安全及温控标准。 3. 团队管理：负责团队的搭建、培养与考核，组织实施人员培训与发展计划，增强团队专业能力与执行效能。 4. 客户开发与关系维护：积极拓展餐饮类客户资源，深度挖掘客户需求，定制专业化物流服务方案，提升客户体验与合作黏性。 5. 供应商管理：甄选并管理仓储、运输等合作方，建立稳定高效的协作机制，保障供应链资源的可靠性和服务质量的一致性。 6. 风险管理：系统识别业务运行中的潜在风险，包括食品质量、温控异常、交付延迟等，制定预防与应急措施，并监督落实。 二、入职条件 1. 学历与专业：本科及以上学历，物流管理、工商管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备5年以上相关领域管理或客户开拓经验，拥有餐饮行业客户资源及成功合作案例，其中至少2年专注于三温货物仓储与配送管理，熟悉成都及全国餐饮供应链体系者优先。 3. 技能要求：精通物流运营全流程，熟练使用仓储管理系统（WMS）和运输管理系统（TMS），具备较强的数据分析与实际问题解决能力。 4. 素质要求：具备良好的领导力、沟通协调能力与团队协作意识，工作态度认真严谨，抗压性强，具有高度的风险防范意识。

岗位职责： 1.负责物流单据的整理、录入与归档，确保物流数据准确、完整、可追溯。 2.实时跟踪货物运输状态，协调承运方、仓库及客户，保障货物准时安全送达。 3.及时识别并处理运输异常（如延误、货损、单证不符等），快速响应并闭环解决。 4.熟练使用Excel、Word等办公软件完成报表制作、数据分析及日常文档管理。 5.与客户、供应商及内部部门保持高效、礼貌沟通，提供专业、稳定的物流支持服务。 任职要求： 1.具备物流、仓储或供应链相关领域从业经验，熟悉物流运作全流程。 2.大专以上，有相关岗位实操经验者优先。 3.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力与问题解决能力。 4.8:00—下午6:00工作时间，周末单休 5.公司提供午餐，入职购买五险，无销售性质，职能岗位

高金食品 招聘白班发货保管1名：上班地点羊马，薪资待遇5000-6000，电话：