◆北京中彩佳印控股集团有限公司招 1、纸类印刷厂生产经理，12000-18000元 2、后期装订胶包机机长， 8000-12000元 3、后期骑马钉机长，6000-10000元 3、打包组长， 5000-8000元，负责打包协调，质检 电话： 地址：大兴区京海三路15号

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岗位职责: 1.负责食品加工厂的日常运作与管理工作 2.保障食品生产过程满足相关法规及标准要求 3.监控并提高生产效率，确保产品品质稳定达标 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效协调各职能部门协作 2.拥有团队合作意识，可带领团队达成工作目标 3.具备持续优化能力，能够推动生产流程改进

岗位职责： 1、依据设计师的设计理念及款式需求，完成头样纸样制作，主动与设计师沟通确认款式的结构、工艺细节等相关事项； 2、协同样衣师处理样衣制作过程中的技术问题，指导样衣工完成样衣制作，跟进制作进度，并及时解决版型与工艺方面的疑难； 3、结合模特试穿结果，对各阶段样衣进行版型审核与尺寸控制，根据评审意见及设计调整要求优化纸样；快速响应并处理工厂在生产中反馈的版型与工艺问题； 4、掌握各类户外面料的性能特点，了解缩率变化对成衣版型的实际影响； 5、具有版型研发意识，持续分析国内外品牌版型风格，结合品牌调性开发适配的版型基础模板； 6、对大货产品质量负有管理责任，协同QC完成产前、产中及尾期的质量检验工作，保障大货达到公司品质标准； 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、精通服装制作工艺，熟练掌握平面制版与立体裁剪技术，能独立完成复杂款式的打版任务； 2、工作踏实敬业，态度积极，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，责任心强； 3、至少5年以上品牌服装企业制版工作经验，有户外类（含弹力）服装打版经验者优先； 4、具备较强的保密意识和质量管控意识； 5、熟练操作CAD制版软件，如格博、力克或ET系统。

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营管理工作，统筹制定钣金与配电箱（柜）加工的生产计划，并监督实施，确保产品准时交付，实现产能、质量与成本管控目标； 2、持续优化钣金下料、焊接装配、表面处理等关键工艺环节，提升机柜加工效率与合格率，减少原材料浪费； 3、构建配电设备制造质量管控体系，严格把控机柜尺寸公差、防护等级（IP）、接地导通性能等核心参数，确保满足GB/T或IEC相关行业规范； 4、牵头落实安全生产责任制，执行配电柜生产过程中的电气作业安全、设备操作规程及6S现场管理要求； 5、组织设备维保团队开展日常维护，保障数控冲床、激光切割机、折弯机等核心设备稳定运行，推进自动化改进与工艺革新； 6、实施生产人员绩效管理，培育技术核心力量，建立技术、采购、仓储等部门间的高效协作机制，确保订单全周期顺畅执行； 职位要求： 1、具备5年以上电气成套设备制造领域管理经验，精通高低压配电柜、控制柜等产品的钣金生产工艺流程； 2、熟练掌握机柜加工技术（包括冷轧板、不锈钢材质加工及EMC电磁屏蔽设计），具有工艺规范化及降本提效实际项目经验； 3、了解配电类产品认证标准（如CCC、CE），熟悉ISO9001、ISO14001管理体系在生产现场的应用； 4、掌握精益生产（Lean）、全员生产维护（TPM）等管理方法，擅长通过OEE、MTTR等数据指标进行生产分析与决策； 5、具备出色的团队领导力和跨部门沟通协调能力，能应对高强度订单交付节奏。

1、经营目标管理：制定工厂发展战略与年度计划，并推动执行；坚持高质量、低成本、准时交付原则，全面支撑营销业务发展。 2、生产运营管理：全面负责工厂及外协加工厂的日常运营，协调解决各类重大运营问题；确保达成各项经营指标与考核要求，持续提升工厂盈利水平。 3、生产效能提升：积极引入自动化、智能化、数字化先进技术，通过行业对标与技术升级，稳步提高生产效率与制造能力。 4、质量管理：主导工厂质量体系运行，组织制定质量方针与目标，持续推进质量管理体系优化与落地执行。 5、安全管理：严格执行安全生产规章制度，强化风险防控，杜绝安全事故发生，确保产品与生产过程安全可控。 6、成本管控：落实集团成本管控要求，组织编制年度预算，通过精细管理、用工优化、绩效改进等手段，有效降低运营成本，提升人均产出。 7、组织管理效能提升：定期组织管理层围绕运营改善议题开展研讨，形成可行方案并推进实施，持续优化管理流程，提升组织运作效率。 8、团队成长：落实集团人才发展策略，系统推进厂长梯队、部门负责人储备、核心技术骨干、管培生及新员工的培养、指导与留用工作。 9、公共关系维系：与地方政府及相关职能部门保持良好互动，构建有利外部环境，维护企业声誉；代表工厂参与政府活动、商务洽谈及重要客户接待。 10、核心价值观与奋斗者文化打造：弘扬公司核心价值观和奋斗者精神，通过树立典型、评优激励等方式发挥示范作用，营造积极进取的工作氛围。

【招聘岗位】医药学术主管 【有岗城市】北京市延庆区 【招聘产品】扬子江全产品线：苏黄/蓝芩口服液/百安新/百乐眠 【要求】 1.本科及以上学历，具备5年一线临床工作经验 2.具备较强的学术推广能力，自我驱动力强，能适应高强度工作压力 【福利待遇】 月薪1.5-3万元，对标一线外资企业薪酬标准，享有具有竞争力的奖金激励政策

1.具备幕墙加工及生产管理相关经验 2.能够带领团队，搭建并完善管理体系 3.可适应驻厂工作

职位描述：1、负责工厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训； 2、制定生产计划进行生产调度、管理和控制； 3、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排； 4、督促各部门进行生产、质控、储运等工作，并激励其工作绩效。 职位要求： 1、年龄：35-45岁； 2、专科及以上学历，专业不限；5年以上生产化工企业高层管理经验，有同行业生产管理经验者优先； 3、熟悉工厂的生产运作和管理，拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验； 4、了解ISO质量管理体系和5S现场管理，具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验；5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力，较强的综合协调能力和组织管理能力。

生产主管面点车间/热加工车间 岗位职责： 1.根据订单需求与库存情况制定生产计划，科学安排任务，确保生产流程高效有序。 2.监督员工严格执行标准化作业流程，全面把控产品品质。 3.负责团队人员搭建、技能培训及绩效考核管理。 4.参与原材料验收工作，实时跟踪物料库存状态。 5.严格执行安全生产与卫生管理制度，防范事故发生，保障车间清洁合规。 6.有效管控食材使用与能源消耗，降低运营成本。 7.协调内外部沟通，保障生产运作顺畅，提升整体协作满意度。期待您的加入！ 任职要求： 1.年龄*****，大专及以上学历。 2.具备3年以上中央厨房或食品生产企业管理经验，精通生产流程与质量控制环节。 3.熟悉行业相关标准与规范，具备良好的沟通协调能力及执行力。 4.承压能力强，能适应高强度快节奏工作模式，确保车间持续稳定运行。

大专及以上学历，可教授软笔与硬笔书法，了解儿童心理，普通话标准，性格活泼，耐心细致且富有亲和力，居住在昌平回龙观周边优先。

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丰台盾构新工地需要两个信号工！还有一个门吊司机！信号工6000一个月！司机6500加循环奖！电话

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火锅店招聘 配菜：5500-6000 小吃：5500-6000 要求 没有炒菜，干活麻利，吃苦耐劳，认真，服从安排，连锁商超店，月休4天，节假日补休上升空间大，节假日补休，过年不放假，**家的勿扰 胡厨：

招聘：诸城市胡家楼钢材市场附近机械厂，因业务发展需要招聘200吨冲床工2名，焊接工一名，车间管理人员一名、需要董点技术人员，餐免费，工作优秀者，以上人员薪资待遇面议，有意者联系

本公司业务增长，公司扩大规模，现在招以下人员： 1、注塑普工10名(月休2天，两班倒8:00-20:00)，薪资6000-7000，发泡普工5名(月休2天，长白班时间8.00-20.30)，年龄18-55岁薪资6000-8000元。 2、模具钳工1名，综合薪资8000-10000。 3、操机1名，综合薪资7500-9500。 4、生管1名，有注塑生产计划经验，综合薪资6000-7000,6天8小时。 5、注塑主管1名，年龄25-50岁。综合薪资9000-12000， 6、CQE工程师1名，年龄18-45岁，综合薪资7000-9500，6天8小时， 7、模具设计师1名，综合薪资9000-13000, 福利待遇:入职缴交五险，免费包吃两餐-三餐，提供工作服，节日福利。一经录用，待遇从优。 地址同安草堂， 联系方式：，。

具备扎实的生产管理经验，年薪9-15万

招聘：技术员主管 薪资：面议 职位详情： 我们是做汽车配件的，要有四年以上经验 吃苦耐劳 连接器，端子

招聘：注塑主管 薪资：面议 职位详情： 要求：有车间管理经验,具较强的组织、沟通、协调、执行能力，做事谦虚、严谨、踏实、敬业。有团队合作精神。

穿孔类珠宝设计师（BodyJewelryDesigner） 职位类型：全职（可1-2天灵活居家办公） 所属部门：产品开发部 汇报对象：产品经理 岗位职责： 1、产品设计： 根据市场动态、用户偏好及品牌风格，打造契合年轻群体审美的穿刺类饰品。独立完成耳钉、鼻环、唇环、脐钉、眉钉等穿孔首饰的创意构思与设计执行，涵盖手绘草图、3D建模及视觉效果图输出。 2、材料与工艺研究： 掌握适用于身体穿刺饰品的材质特性（如医用级不锈钢、钛合金、纯银、黄金、树脂、宝石等），确保设计方案符合国际安全规范（如ASTMF138/F136）。 熟悉表面处理技术（电镀、氧化、雕刻等）及佩戴舒适度相关设计要点。 3、市场与竞品分析： 跟踪行业竞品的设计语言、价格定位与爆款特征，提炼差异化设计策略，提升产品竞争力。 4、跨部门协作： 与生产团队紧密沟通，保障设计可行性并优化制造成本。 协同营销部门输出产品核心卖点、使用场景图及品牌故事内容。 5、设计管理： 维护设计资料库（包括CAD图纸、物料清单），持续更新和完善品牌设计标准文档。 6、厂家对接： 向生产厂商（含镶嵌工艺方）提供符合量产要求的珠宝设计图纸及相关技术参数，确保产品顺利投产。 7、承担部分独立站UI设计工作及日常助理事务 任职要求： 教育背景： 珠宝设计、产品设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历。 经验要求： 具备珠宝设计实战经验，有穿孔饰品或小众潮流配饰设计背景者优先考虑。 了解BodyJewelry的实际佩戴情境与特殊功能需求（如抗过敏材质、便捷更换结构等）。 技能要求： 设计工具：熟练操作Rhino3D、Matrix、ZBrush等三维建模软件，或具备优秀手绘表达能力。 专业知识：熟知常见穿刺部位（如耳骨、鼻中隔）的佩戴限制及国际安全认证标准。 对青年亚文化具有敏锐洞察力，富有创新思维，注重细节，能在美学表达与商业落地之间取得平衡。 加分项： 了解跨境电商平台（如Shopify、AmazonHandmade）或独立站视觉风格，熟悉国内主流电商平台（如淘宝、得物）设计趋势者优先。 具备可持续设计理念，拥有环保材料应用或可回收包装设计经验。 作品集要求： 需提供个人设计作品集（须包含珠宝类项目案例），并注明设计思路与材质选用依据。 福利：弹性工作制、内部购货折扣、参与行业展会机会等。

北京密云汽车内饰日结252/天 男女18～45周岁。 普工牵引工21/小时（有驾驶证） 叉车工25/小时，侧位高叉25/小时 主要负责生产享界汽车内饰，门板，仪表板。 两班倒，半月一倒班。 餐补8小时补10。11.5小时补20

北京大兴奔驰明天面试 普工24元/小时 24*11=264元/天综合工资6000-7000 当天厂区面试安排住宿车间可带手机 岗位：物料分拣员、组装工、有C1干拖车 普工：月薪6500+ 年龄：18-42周岁 上六休一月休4天法定节假日带薪假或三薪 住宿：6人一间独立卫浴设备齐全

新能源汽车线束工厂！当天安排住宿！ 面试包过！！有日结岗位可以年底！ ️岗位：一 1、线束生产线：普工，绝缘，压线，物料员 底薪+绩效+加班费+全勤+夜班补贴+高温补贴+工龄补贴=6500-7500左右 外加300元/月新人奖，连续给6个月 ️年龄：18-47岁之间，男女不限、身体健康。 ️工作时间：白夜倒班，半个月一倒班。上八下八 ️吃住：吃饭-四菜一汤， ️住宿-公寓式4-6人间，独立卫浴，空调，无线网。环境干净卫生。 岗位二： 三餐免费住宿不花钱 不上班期间也提供福利就餐 北京国企通州西集发动机厂 工作岗位：发动机凸轮轴全自动机器操作工，辅助工，不用会编程，操作简单。 年龄要求：20-40周岁， 日杰220/天 月结230元每天， 工作时间：早8：00-晚8：00， 半个月倒班。 每月15号发工资，， 工资待遇：230/天 企业优势: 1:公司人性化管理 2：工作环境好 3:免费三餐，免费住宿 4:住宿公寓4人间环境好，独立卫生间，洗漱间，空调 岗位三： 外企水泵公司包吃住不体检！ 普工、组装工[庆祝]日薪264元！！ 岗位要求: 年龄：20-47岁 薪资待遇: -时薪22元/时， 月工资6500-7500元左右+300全勤 -不住宿房补200/月 -每月10发工资可以预支1000 工作地点:北京顺义赵全营 岗位四： 新能源汽车工厂（包过）253/天[庆祝] 招聘6-7k操作工（长期稳定，无需体检) 月结：23一小时 入职需要提前开无犯罪证明 工作内容，分拣零部件 要求：20-48岁 工作时间：白夜班倒班，半个月一倒班。上八下八 工作内容：汽车零配件组装，分拣等操作 薪资待遇：综合工资6500-7500 工作地点：通州马驹桥房辛店 ​

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