
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
烧烤店领班、
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
注意
工作时间是下午3.00-晚上1.30
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
【岗位职责】
- 负责餐厅日常运营,统筹前厅与后厨管理;
- 管理团队服务流程,提升顾客满意度;
- 协调人员排班,确保高效运转;
- 完成上级交办的其他任务。
【职位要求】
- 3-5年中餐厅、会所或酒吧管理经验;
- 熟悉川菜、融合菜、闽菜等菜品及服务流程;
- 具备领班或店长工作经验优先;
- 有较强沟通协调与执行能力。
【工作时间】
无固定时间,具体班次面议。
【薪资福利】
- 综合薪资:10000-18000元/月;
- 基础薪资:10000元/月;
- 奖金:全勤奖金;
- 福利:五险、包住(单人间)、包吃、加班补助、免费工服、商业医疗保险、工作餐标高;
- 住宿条件:淋浴、wifi、空调、洗衣机。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源
管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月
厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右
切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月
前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月
洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月
后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
餐厅前台
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3. 服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先
4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
工厂食堂招聘服务员主管一名
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
招聘
海宁尖山新区招聘食堂餐厅服务主管两名
,有过相关经验,会基础的电脑操作,要求 30 岁—50 岁,长期稳定
待遇:工资 7000-8000 元月休两天包吃包住可交社保
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
杭州余杭区家装粉墙砌墙包管
300-400元/天
砌砖加气砖内墙粉刷翻新红砖抹灰1-4天1-2人完工结算点工技术好二把刀勿扰专业师傅
有多年大公司施工经验,对工艺有要求,每月20工地,翻新旧改为主,服从项目经理
安排
家装粉墙砌墙包管
红砖 加气块
12
24墙粉刷新砌墙体
施工规范,需要在大型家装公司做过3年以上;
2、人品端正,做事认真踏实负责,为人良好;
3、把公司事情当做自己的来做;
4、要长期合作的;
5、不拖欠工资。
我们主要做局改 翻新 老房改造,家装正常施
工标准
能看懂图纸了解杭州这边的工艺
包房服务员
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职
贴砖装修承包1-2人完工结算
店面
地面800*800的,130方
墙面600*1200的,53方。
包工40一平方,包括填缝。
现钱,做好了第二天付清。现在过来,需要3-4个人同时干。
招工要几个能长期干的普工,保底工资9000以上,包吃住+长白班+送被褥+可预支
8000-9000元/月
包装工加班补贴工龄奖夜班补贴餐补高温补贴20人以上月结
【小时工】
1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位)
2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿,
3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资)
4,不压工资,人走账清。
郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路,
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⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元
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招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职)
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工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍
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车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班
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职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。
公司在苏州
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吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
急聘金源时代肯德基楼面经理/购买五险一金
3000-5000元/月
楼面经理月结全职五险一金
岗位名称:楼面经理
任职要求:
- 男女不限,专业不限
- 在校大学生(26应届毕业生优先)
- 具备良好的服务意思和沟通表达能力及学习能力
- 有热情及团队带领能力,认同并执行高的工作标准
- 适应倒班和高效的工作环境,并寻求稳定晋升的人员均可
岗位职责
- 现场值班:巡检营运现场是否符合标准,解决营运现场突发问题;能够独立通过楼面数字化工具,对楼面进行全面统御,并发现问题及时解决
- 利润管控:通过餐厅日常营运系统对相关指标进行分析、管控,从而对成本控制及利润做管理优化
- 品质管理:对食品生产、制作各环节进行有效管理,保证符合公司标准,确保出品质量
- 团队管理:对餐厅员工进行带训、辅导、协调日常工作、团队建设等,打造攻坚团队
岗位优势:
- 外企500强先进管理经验学习,提升个人综合能力;
- 多劳多得,根据排班灵活安排时间
- 无限发展空间,毕业就当经理人
- 购买五险一金
二、上班时间:
月休4-6天,根据排班灵活安排;
班次灵活:共计两班次:
A班: 7 :00-16:00
B班:16 :00-24:00(或次日1:00)
三、职位晋升通道:
楼面经理(6-8个月) —副经理(12-18个月)—资深副经理 (12个月) —餐厅经理(12个月)—更高岗位
佛山南海区【私房菜/会所招聘】招聘:楼面主管2名薪酬:5000-5500元/月年龄要求:2
5000-5500元/月
楼面经理月结
【佛山私房菜/会所招聘】招聘:楼面主管2名薪酬:5000-5500元/月年龄要求:28-42岁福利:·月休3天·法定节假日补贴·包吃2餐·园区内的3人间宿舍。·停车方便地址:佛山南海丹灶电话同步:。
楼面经理服务员传菜员洗碗工
招 工
本酒店现招聘
楼面主管多名工资4000-4500元
传菜员多名工资2900-3200元
服务员多名工资3000-3500元(45岁以下)
洗碗工多名,工资2800-3000元
咨客多名,工资3000-3300元
每天工作9.5小时含吃饭时间
半天工多名15元/小时(上午8点到13点,下午5点到10点都可以)
收银员多名,工资面议电话
电话☎
地址:茂名市油城七路
茂名化州市楼面主管有餐厅管理经验。楼面管理、服务统筹、团队带领薪资福利:3500–8000
3500-8000元/月
楼面经理月结
楼面主管有餐厅管理经验。楼面管理、服务统筹、团队带领薪资福利:3500–8000招工人数:2名化州特色主题融合菜餐厅,注重服务与出品创新工作地址:化州市北岸民安路
楼面部长
5000-6000元/月
楼面经理月结全职社保+提成
楼面部长工作职责
一、人员管理
1. 负责前厅所有人员:部长、领班、服务员、传菜、保洁、收银的排班、考勤、分工。
2. 招聘、培训新人,制定服务标准,提升员工礼仪、菜品知识、应急能力。
3. 监督员工纪律、仪容仪表,处理员工矛盾,绩效考核、奖惩。
4. 班前、班后会,下达当日任务、注意事项、营销活动。
二、日常运营管理
1. 开市前:检查全场卫生、摆台、物料、设备、灯光空调,确认预订、包厢安排。
2. 营业中:把控服务质量、上菜速度、出菜秩序,协调前厅与后厨矛盾。
3. 合理调配人手,高峰期统筹全场,处理客诉、突发问题,维护客户体验。
4. 监督收银规范,避免跑单、错单、漏单,把控优惠、折扣、结账流程。
5. 收市后:检查卫生、水电燃气安全、物料盘点,做好交接班记录。
三、客户与营销
1. 维护老客户,接待重要客人,提升回头率。
2. 配合门店营销活动,执行充值、套餐、优惠推广。
3. 收集顾客意见,反馈菜品、服务问题给后厨及老板。
四、成本与物料管控
1. 管控餐具、纸巾、耗材、酒水损耗,节约成本。
2. 盘点酒水、物料,做好申购,避免缺货或浪费。
3. 控制前厅破损、丢失,减少门店损失。
五、安全与合规
1. 负责前厅消防安全、防滑防摔、食品安全。
2. 处理突发情况:醉酒闹事、投诉纠纷、客人受伤、停电停水等。
3. 遵守餐饮卫生规范,配合检查。
六、汇报与统筹
1. 每日上报营收、客流、客诉、问题、改进方案。
2. 制定前厅管理制度、服务流程,优化运营效率。
3. 对接后厨、采购、后勤,保证整体运转顺畅。
餐厅领班
**岗位名称:前厅领班/主管****招工信息:**薪资5000-6000元,招聘若干,经验学历不限,福利包吃包住、节日福利。45周岁以内,有大型餐厅管理1年以上经验,执行力强,薪资面议,包吃住+节假日福利。**地址:**滨江路888号君悦·宴府**电话号码:**
行政总厨,管理
8000-13000元/月
行政总厨月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、成本控制与出品质量
2.制定标准化操作流程(SOP)及食品安全管理制度并监督执行
3. 组织厨师团队培训与绩效考核,提升整体专业水平与服务意识
4.协调前厅后厨工作衔接,确保高峰时段高效有序运转
5.定期分析经营数据,优化菜单结构与食材采购计划
任职要求:
1. 具备行政总厨岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系者优先
2.熟悉餐饮行业法规及食品安全管理规范,具备较强风险防控意识
3.具备优秀的团队管理能力与跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,抗压能力好,能适应餐饮行业工作节奏
5. 持有健康证,无食品卫生不良记录
服务员配菜
同
萧山东方世纪中心(山风小厨)诚招:
主管兼服务员一位,要求25-48周岁,人品端正责任心强,有餐厅工作经验,会点菜,月薪6000起。
洗菜阿姨二位
详情请联系:
餐厅领班服务员
招聘:我们是自有品牌三两好友深夜食堂上班时间是下午四点到凌晨四点,主营烤乳猪,烤全羊,烧烤,炒菜,砂锅焗海鲜,月休2天 ,包吃包住,上升空间大,节假日发放福利
服务员,前厅主管5000-7000熟手优先,做事成熟稳重
面试地点在杭州萧山区钱江世纪城
电话联系(电话没接)打电话时间(下午16:00-4:00)
瑞幸咖啡招聘店长
8000-12000元/月
餐饮店长月结全职六险一金轮班制
岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、针对店面主要损耗产品重点管理,降低损耗;
4、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等;
5、对外沟通协调,包括但不限于物业、现场客户投诉等
6、制作和提供品质如一的饮品和轻食;
7、突发事件处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
餐饮店长月结
直营店店长2人,大专及以上学历;接受轮班制工作;两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。薪资福利:薪资情况:8000-12000以上;招工人数:2人有效时间至5月30日工作地址:建德市瑞幸咖啡直营店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供招聘杭州浦沿案场主管在线招聘信息,主要招聘杭州楼面经理相关人才。作为楼面经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解楼面经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。