
酒店经理
维也纳酒店集团成立于1993年,以'创世界品牌、立百年伟业'为愿景,经过十几年的不断积累,集团现已拥有酒店41家、客房10000多间。2008年被中国饭店协会评为--'中国中档商务连锁酒店领袖品牌'。国际著名风险基金软银赛富已巨额注资维也纳酒店集团。集团计划以每年新开60-80家的速度,用5年的时间,完成全国300家酒店的战略布局。同时计划2011年在A股上市。管理团队维也纳酒店集团管理人员均来自国际,国内知名酒店。受过系统的酒店服务及管理培训。拥有多年酒店各部门的实际操作及管理经验。管理人员具备高度的责任感及敬业精神。有良好的职业道德与专业水准。集团为员工提供最佳的职业培训和晋升机会,确保集团酒店的核心竞争力。集团管理团队在不断努力提高服务水准,完善管理系统网络的同时,不失时机在寻找新的发展机会:投资酒店、管理酒店、输出管理、开发其它餐饮连锁策划项目。企业文化企业愿景:创世界品牌,立百年伟业。核心价值观:谦和、务实、高效、创新集团理念*发展理念:提升品牌价值为主、经济效益为辅*合作理念:让合作伙伴先赢、共赢与责任*核心主张:五星感受二星消费*核心价值:高雅、超值、360度与众不同的独到价值,超越您的期望*经营理念:客户第一、员工第二、社会效益第三、投资回报第四。
酒店经理
赛事管家工作地址:奥体附近的酒店(待定)9:00-19:00(暂定)120/4h,200/10h需要去酒店培训预计4h内(补贴100元)全程1v1对接嘉宾,负责信息核对、交通接驳跟进、入住办理协助、赛事期间需求响应
服务员
招聘:前厅经理(星级酒店)、总台接待、礼宾员、餐饮服务员
联系电话:
工作地址:良渚文化村良渚君澜度假酒店
浙江杭州5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以
4500-6000元/月
酒店经理月结
5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以上学历,上班时间:13:00-22:00序号5岗位联系电话:李女士
酒店餐饮经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
浙江杭州5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以
4500-6000元/月
酒店经理月结
5、前厅经理(景衫路御花园酒店)——4500-6000要求:28-48岁,高中及以上学历,上班时间:13:00-22:00序号5岗位联系电话:李女士
服务员
招聘:前厅经理(星级酒店)、总台接待、礼宾员、餐饮服务员
联系电话:
工作地址:良渚文化村良渚君澜度假酒店
餐饮楼面经理
6000-7000元/月
楼面经理月结全职
要求有同岗位工作经验,有员工培训经验,能独立负责楼面日常接待工作,具备相应的管理和客户维护能力。
楼面经理购买五险一金
4000-5000元/月
楼面经理月结全职
岗位职责:
1. 现场值班: 巡检营运现场是否符合标准,解决营运现场突发问题; 独立通过楼面数字化工具 ,对楼面进行全面统御 ,发现问题并及时解决;
2. 利润管控:通过餐厅日常营运系统对相关指标进行分析、管控,对成本控制及利润做管理优化;
3. 品质管理:对食品生产、制作各环节进行有效管理,保证符合公司标准,确保产品质量;
4. 团队管理:对餐厅员工进行带训、辅导 ,协调日常工作、团队建设等,打造攻坚团队。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力、学习能力、协调能力;
2. 有热情、上进心,具备团队领导能力,认同并执行高工作标准;
3. 适应倒班和高效工作节奏;
4.可长期工作,暂不接受假期兼职;
5.大专及以上学历,男女不限。
薪资待遇:
1. 外企500强先进管理经验学习,提升自身价值;
2. 入职缴纳五险一金(没毕业的不是),综合工资 4K-5K/月,另享有特惠员工餐(员工三折)、爱心互助计划、季度绩效奖金;
3. 工作压力大?年度大型主题趴、每年N次户外旅游、员工家族活动、员工生日惊喜趴 让你参加到腿软!
月休4-6天,根据排班灵活安排;班次灵活(共计两班次: 7 :00-16:00, 16 :00-24:00)
【所有岗位职业晋升路径】楼面经理(6-8个月) —副经理(12-18个月)—资深副经理 (12个月) —餐厅经理(12个月)—更高岗位
重庆个门店都需求,可就近安排
水电工小工
杭州市拱墅区工地招水电工小工,中工各1名。要求有一年干工地水电工经验。年纪53岁以下。身体健康,能爬高上低(身体胖的不考虑),吃苦耐劳,干活麻利。混日子的不要。工资面议
环氧地坪5-14天1-2人
杭州市余杭区招,环氧地坪师傅一位,要会用站立刮刀,明天早上过来扫地刮底漆,可以做4-5天,400一天管住不管吃,在附近的打电话,余杭区闲林附近,看清楚太远的就别联系,,,,现在就可以过来
浙江杭州诚聘室内立管包柱师傅2名,要求自己有面包车,吃苦肯干,有点泥工基础更好,年龄25一
管道安装1-2人
诚聘室内立管包柱师傅2名,要求自己有面包车,吃苦肯干,有点泥工基础更好,年龄25一55岁,联系电话
酒店经理
南山旅游
招聘人才储备,
学历,本科
年龄30周岁以内
南山高尔夫球场球童4000之10000
南山酒店储备干部4000之7000
福利待遇:五险一金 节日福利 带薪休假 福利分房 子女上学学费减免,福利房等等,电话
酒店经理1-2人月结
阿勒泰市锦江国际酒店 招聘:餐饮厅面经理(1名)
- 薪资:9000元/月
- 联系人:李总
- 电话:
酒店经理1-2人
【南海狮山大浩湖度假区】广佛新世界庄园-经营体-佛山广粤公馆,现诚聘前厅领班1人:要求:酒店前台相关工作经验2年或以上,能独立处理客诉,处理突发情况,男女不限,酒店相关专业优先考虑,需要有驾驶证公司直招,福利待遇好,5天8小时工作制,月休8-10天,包吃包住,五险一金/节日/生日/年终奖等福利齐全上班地点:广佛新世界庄园联系电话:陈小姐,()欢迎咨询了解~谢谢~
店长
招聘:酒店 店长
薪资:3000-5000元/月
岗位职责
1. 负责酒店日常运营管理工作,确保服务流程规范、客户满意度达标。
2. 带领团队完成客房清洁、前台接待、宾客需求响应等基础工作。
3. 监督员工出勤与工作状态,合理安排排班,保障人力充足。
4. 处理客人投诉及突发情况,及时协调解决,维护酒店口碑。
5. 控制成本支出,关注物资消耗与设备使用情况,提升经营效率。
任职要求
1. 有酒店或服务业相关工作经验,熟悉前厅、客房管理流程。
2. 具备基本的沟通协调能力,能带领团队完成日常任务。
3. 工作踏实认真,有责任心,能适应轮班和值班安排。
4. 能熟练使用办公软件,会处理简单数据报表。
5. 有服务意识,遇事不推诿,愿意长期稳定发展。
酒店经理
兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅)
前厅主管:
4800+全勤200
服务员:
3800+全勤200
联系方式:同
每月公休4天
备注:包吃包住,以上只招长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
客房服务员烘焙面点厨师包子
招聘【客房服务员、质培文员、 新媒体运营、中、西点师、厨师(缴纳社保+提供工作餐)】
千岛湖海外海度假酒店招聘
千岛湖海外海度假酒店现面向千岛湖本地诚招以下岗位,福利待遇优厚,免费提供食宿、缴纳社保,还有节假日福利、劳保福利、团队出游、高温补贴等,期待你的加入!
招聘岗位1.质培文员1名(2600-3200)
岗位要求:大专及以上学历,电脑操作熟练;负责酒店质检跟进事宜;福利发放统计、酒店培训计划台帐相关事宜等2.客房服务员2名(中班/夜班专职人员各1名)2600-5000
岗位要求:身体健康,勤劳肯干,服从安排,做事认真仔细,有相关工作经验者优先。3. 厨师(1名)3500-4500
岗位要求:能正常使用灶台,严格按标准操作独立制作菜品出餐,并保持灶台干净;身体健康,服从安排,责任心强,有相关工作经验者优先。4. 中、西点师(各1名)3500-4500
岗位要求:中点师能独立制作手工包子、米粿、馒头等中式点心;西点师能够独立制作酒店小蛋糕、甜品、面包等产品,身体健康,责任心强。5.新媒体运营(2名)3500-4500
岗位要求:了解时下热点,会拍摄剪辑视频和制作图文海报,做事认真负责,能独立撰写文章,有团队精神,有相关工作经验者优先联系方式
• 酒店咨询电话:转人事部
• 联系电话:
民宿管家
民宿管家3-5年工作经验,学历不限,年龄25-45岁,。1、前台客人入住和退房登记;2、平台关房和开房;3、早餐分发;4、房间卫生检查;5、床品洗晒薪资福利:4000-5000元,包住,薪资面议,免费提供住宿房间,吃饭自理可自己煮招工人数:1人工作时间为全年,工作地点在桐庐县瑶琳镇工作地址:杭州市桐庐县瑶琳镇S302
机关食堂项目经理(主管)
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
餐厅领班月结
招聘领班:要求有2年以上管理经验,男女均可。14小时工资:6500/月,月休4天联系人:徐迎电话:备注:应聘时请携带身份证原件,谢谢!
客房服务员
招聘:餐饮-收银前台薪资:3000-5000元一:8小时制前台1-2名,年龄20-35岁,懂基本电脑操作,语言表达能力强,有一年以上同岗位工作经验,工资2800+100全勤+提成 二:客房服务员、多名,年龄20-45岁之间,能吃苦耐劳,有客房工作经验优先;工资2500-5500元(基本工资+计件工资多劳多得上不封顶) 包3餐 可住宿 福利好 地址:千岛湖镇青溪大道118号维也纳国际酒店杭州千岛湖店有意者请联系:李
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
配菜烧菜厨师长
人在杭州下沙宝龙需要烧菜代班或者切菜代班的老板和厨师长联系我工价350/400一天厨房8年上灶3年。能吃苦耐劳干活不抱怨脾气好
服务员
同
萧山东方世纪中心(山风小厨)诚招:
主管兼服务员一位,要求25-48周岁,人品端正责任心强,有餐厅工作经验,会点菜,月薪6000起。
详情请联系:
切配餐厅领班服务员配菜洗碗工
杭州市滨江区(冠鲜里)农家私房菜馆。
招聘:
前厅主管一名。(要求有5年以上工作经验,熟悉电脑操作)工资面聊。
前厅服务员 3 名包吃住工资 4000 到 5000 有工作经验者优先。
厨房切配一名要求有三年以上工作经验工资面聊,.需有摆盘经验。
厨房洗菜,洗碗,切配,跑菜大姐6名。工资4000~5000。
农家菜厨师一名要求5年以上烧菜工作经验。工资8000到10000。
所有员工包吃住,月休三天。联系电话。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州大堂经理人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘杭州相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。