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区域销售销售经理6-10人5-10年学历不限
岗位职责:1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,主导重点客户谈判与合同签订 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与梯队建设 4. 分析市场动态与竞品策略,协同产品、运营部门优化销售方案与落地路径5. 定期输出销售数据报告,提出流程优化与资源协同建议 任职要求:1.具备销售经理/主管岗位相关经验,经验要求:不限(默认) 2. 最低学历:不限(默认) 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识与抗压能力 4.熟悉销售全流程管理,有行业资源或B端客户经验者优先5. 工作地点:不限(默认),需适应短期出差
销售经理包住包吃
面向明年团队扩张,现重点培养一批储备干部,每月开放晋升通道,晋升公平、公开、透明! 交通便利:地铁直达,通勤无忧。 福利保障:包吃包住 + 。 工作内容 公司主营互联网业务,负责合作互联网平台推广,协助主管对线下接客户、提升平台热度。工作简单易上手,专人一对一带教,零基础也能快速上手。 岗位要求 • 善于与人沟通、性格开朗 • 工作积极主动,有团队意识 • 想长期稳定发展、愿意从基层做起 薪资待遇 综合薪资 5000+ 无责底薪 3700 + 包吃住 + + 现金奖励 宿舍设施齐全,拎包入住。 想稳定发展、有晋升空间的朋友,欢迎直接投简历!
销售经理包住社保11-20人经验不限大专渠道销售较多出差销售额提成TOB
急招!岗位有限 1、一年以上销售经验,房地产,保险,美业,医美招商,医药代表优先,入职有专业培训。 2,年龄35岁内,大专以上学历优先,月薪1-3万起。 3,接受广西区内出差,包住,。 4,每天有各种现金奖励,公司销冠专带专教,月休4天。 5,每年三次集团进修机会,全额报销。晋升路线清晰,晋升机会多。 【岗位职责】 : 1:负责谈门店客户沟通合作; 2,邀请客户参加线下发布会; 3,配合团队完成项目合作和服务。
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
【只要你敢拼,收入无上限】 ·无责任底薪 + 行业超高提成 ·老客户资源支持,快速成单,新人首月最高入8000+ ·每月销冠激励(现金奖励高达5000!) 岗位职责: 1. 通过电话沟通结合实地拜访拓展新客户,达成个人业绩指标; 2. 维系现有客户关系,推动重复购买与客户推荐; 3. 参与销售培训课程,打磨沟通策略,提高转化效率; 4. 具备电销团队管理经验,拥有大客户开拓能力,能独立开发客户资源。 任职要求: 1. 3年以上电话销售或面对面销售经历(具备管理背景者优先); 2. 大专及以上学历,语言表达流畅,心理素质好,承压能力强; 3. 渴望获得高回报,愿意全力以赴,结果导向明确; 4. 有快消品/教育培训/金融保险/市政交通等领域从业经历者优先。
业务经理
6000-7000元/月
区域销售业务经理包住3-5人1年以下学历不限代理商销售较多外勤回款提成TOC
因我公司扩大经营,现招区域销售顾问5名,要求25岁到40岁之间,有一年以上的销售经验,,能说会道,沟通能力强,公司,包中午晚餐,月收入达6000以上,自带面包车(小货车)优先录取
法律客服主管
7000-10000元/月
销售经理/主管1-3年高中电话销售面销/陌拜法律顾问对企业/机构(To B)销售经验企业服务法律服务企业(To B)电话销售经验法务员
面议工资(基础底薪+提成+团队管理提成) 1、利用公司提供的已筛选企业客户资源,对接并了解客户需求,推荐匹配的法律服务方案。 2、开拓企业客户资源,协助完成与法务团队的对接及签约流程。 3、持续拓展企业客户,推动线上咨询向线下法律服务转化(由专业法务团队执行),提供精准法律咨询服务。 4、负责团队日常运营管理,协助指导组员完成工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历,具备良好的沟通表达能力 2、有相关行业从业经验者优先 3、具备企业服务相关工作经验者优先 4、掌握基础法律知识,熟悉常规法务内容 岗位福利: 1、薪资面议(欢迎有实力者加入合作) 2、朝九晚六,周末双休 3、五险社保、年终奖金、工龄奖励
农资销售区域经理
3000-8000元/月
区域销售交通补助保险年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤阶梯式提成TOB弹性工作制批发/零售电子商务招商/商户拓展类服务快消品销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
需要熟悉负责的区域市场上客户情况、市场需求的产品结构等等
销售经理社保生日福利年终奖1-2人3-5年大专面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
工作内容: 1.亲自下市场上手熟练公司业务 2.搭班子,可招聘组建销售团队 3.业务复制,让新人能上手业务独立成交客户 4.日常团队管理,定目标-盯过程-拿结果! 任职要求: 1、有强烈的企图心极强的挣钱欲望;有较强的抗压能力和韧劲 2、有良好的自我管控能力,可对团队人员进行培训 3、至少有1-2年以上的销售管理经验或是有同行同岗经验者优先考虑 薪资范围:8000-10000元/月以上,上不封顶;提成方式:门店销售额提成; 薪资结构:无责底薪+绩效+个人业绩提成+团队业绩提成+销售奖金等,有意向者具体可面谈详聊 福利待遇:1、五险、法定节假日、年假、婚假、奖励假等; 2、生日福利/团建活动/下午茶/节日福利/等等, 加入我们年轻团队|快速晋升|高额分红,拿高薪创业历练的机会,大平台,能力强者可以管辖多个门店~
销售主管
4000-6000元/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜其他产品/服务挑战高薪对企业/机构(To B)销售经验长期稳定事业企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验农业事业网络营销经验其他行业
高薪诚聘销售经理 1. 具备3-5年及以上肥料销售工作经验 2. 能够适应长期外出差务 3. 自备交通工具,方便开展业务 4. 工作踏实认真,积极主动 5. 具备较强的学习能力和进取精神 6. 薪酬结构:月薪4000起+油费补贴2000/月+差旅补助120元/天+高额提成(行业双倍标准)+溢价收益(全部差价归业务人员)+年终奖励(3万-12万) 7. 年龄要求30至45岁,能力突出者条件可适当放宽 特别提示:无农业肥料销售经验者不予考虑
电信直销经理
5000-7000元/月
销售经理社保五险11-20人经验不限高中区域销售较多外勤按单提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网/科技其他行业其他产品/服务软件/企业服务产品面销/陌拜经验
电信经理,职业体面,不用晚班,朝九晚六。 有培训,手把手教,从基础学起,销售电信宽带业务。只要你主动积极学习包教包会。 底薪1800+提成+绩效+。 干得好月收入6000+,干的一般月收入4000+,干得差的对双方都没意思。 上班时间:9:00至18:00,五险。 试用期一个月转正。
财务会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专总账审计资金管理财务分析税务预算固定资产核算风控生活服务中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
会计岗位招聘 会计岗位是公司财务管理的核心职能,负责企业财务核算、财务报告编制、税务管理、内部控制和财务分析等重要工作。我们期待专业扎实、责任心强的您加入我们的财务团队,共同提升公司财务管理水平。 1. 岗位职责 负责公司日常财务核算工作,包括编制记账凭证、登记账簿、处理往来款项;编制月度、季度和年度财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表;负责税务申报工作,包括增值税、企业所得税等税种的计算和申报;参与公司预算编制和执行分析;审核各类原始凭证和报销单据,确保其合规性和准确性;管理固定资产,包括登记、盘点和折旧计提;负责应收应付账款的管理和核对;参与内部控制体系建设,确保财务活动合规;配合内外部审计工作,提供所需财务资料。 2. 任职要求 学历方面,要求财务、会计相关专业大专及以上学历,持有会计从业资格证书或初级以上会计专业技术资格;经验方面,一般要求1-3年以上会计工作经验,熟悉企业全盘账务处理;专业技能方面,需熟悉国家财经法律法规和会计准则,熟练操作财务软件(如用友、金蝶)和办公软件,特别是Excel的应用;能力方面,要求具备良好的财务分析能力、数据处理能力和问题解决能力;职业素养方面,要求工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够保守企业商业秘密。 3. 薪资待遇 会计岗位薪资范围:初级会计(1-3年经验)月薪约5000-7000元;福利待遇包括五险一金+绩效奖金 4. 公司福利与待遇说明 公司为所有员工提供五险保障,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这是国家法定的五种社会保险,是用人单位给予劳动者的保障性待遇,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 公司采用合同制用工,与员工签订书面劳动合同,包括固定期限、无固定期限或以完成特定工作为期限的劳动合同。合同制职工与用人单位通过书面契约确立劳动关系,合同内容包含工作时限、任务及双方权利义务等条款。合同制职工享有与固定工同等的劳动权利,包括劳动、工作、学习、参加企业民主管理、获得政治荣誉和物质鼓励等权利。 5、应聘方式与联系方式 有意应聘者请将个人简历发送至公司招聘邮箱: ,邮件主题请注明"应聘岗位+姓名"。简历初审合格后,我们将通知面试。面试通过后,将进行背景调查,合格者即可办理入职手续。如有疑问,可拨打招聘热线: 咨询。我们期待您的加入!
财务出纳
3000-4000元/月
出纳1-3年大专混合办公会计从业资格证初级会计师出纳经验
一、出纳岗位招聘 出纳岗位是负责企业货币资金、票据和有价证券收付、保管与核算的重要财务岗位。我们诚邀细心负责、专业能力强的您加入我们的财务团队,共同维护公司资金安全与合规运营。 1. 岗位职责 负责办理现金收付业务,严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过规定限额,做到日清月结;负责银行存款收付业务;登记现金和银行存款日记账,保证账实相符;保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据;审核原始凭证的合法性与合理性;办理往来结算和工资结算;编制资金报表和银行存款余额调节表;配合会计做好对账、报账工作。 2. 任职要求 学历要求为大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先;专业技能方面需熟悉出纳工作流程,熟练掌握财务软件及办公软件操作;工作经验要求具备一定的财务相关工作经验,有出纳工作经验者优先考虑;个人素质方面要求工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德和团队协作精神;证书方面持有会计从业资格证书或相关财务证书者优先。 3. 薪资待遇 出纳岗位薪资范围:出纳月薪3000-4000元;福利待遇包括五险、节日福利等。 4. 公司福利与待遇说明 公司为所有员工提供五险保障,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。这是国家法定的五种社会保险,是用人单位给予劳动者的保障性待遇,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 公司采用合同制用工,与员工签订书面劳动合同,包括固定期限、无固定期限或以完成特定工作为期限的劳动合同。合同制职工与用人单位通过书面契约确立劳动关系,合同内容包含工作时限、任务及双方权利义务等条款。合同制职工享有与固定工同等的劳动权利,包括劳动、工作、学习、参加企业民主管理、获得政治荣誉和物质鼓励等权利。 5、应聘方式与联系方式 有意应聘者请将个人简历发送至公司招聘邮箱: ,邮件主题请注明"应聘岗位+姓名"。简历初审合格后,我们将通知面试。面试通过后,将进行背景调查,合格者即可办理入职手续。如有疑问,可拨打招聘热线: 咨询。我们期待您的加入!
南宁西乡塘区板式家具安装,3合一柜子
50-60元/平
家具安装1-2人完工结算定制家具专业师傅自备工具技术好
板式家具安装,3合一柜子
南宁 西乡塘区
4月9日 18:37拨打电话
南宁西乡塘区招水电1个,280一天,做过零食铺子,超市的联系,一铺面一结一般六到七天
200-300元/天
水电工5-14天1-2人
南宁西乡塘招水电1个,280一天,做过零食铺子,超市的联系,一铺面一结一般六到七天
南宁 西乡塘区
4月9日 18:37拨打电话
南宁良庆区招门窗安装/塞缝
200-300元/天
塞缝门窗安装1-2人
南宁良庆工地招门窗安装 按平算钱 有意直接电话联系韦
南宁 良庆区
4月9日 18:36拨打电话
迎宾员餐厅领班服务员销售经理餐饮收银
招聘: 经理 2名 底薪6500-7500元 要求:形象气质佳,有三年以上同岗位工作经历,有足够销售意识和服务意识 销售经理 3名 底薪6000-10000元 要求:有同行业工作经历和阅历,熟悉销售流程,性格乐观开朗,擅长与客户沟通交流 前厅主管 3名 底薪5300-6000元 要求:形象气质佳,性格乐观开朗,有一定的服务意识和简单的管理经验 服务员/收银员/迎宾 10名 42000-4500元 要求:形象气质佳,性格乐观开朗,服从管理,积极配合 联系电话: 地址:西安市北二环西段(重庆刘一手火锅) 备注:勿扰,请直接打电话
西安
4月9日 18:35拨打电话
销售经理1-2人3-5年大专
1、全面主持温州项目-塘河夜画的市场营销部门工作。组织公司年度营销和市场方案的制定与实施,确保营收目标的实现; 2、根据公司营销计划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、渠道开拓、市场调研、营销策划等市场营销工作; 3、分析市场动态,客户画像,研究竞争对手情况,为公司提供市场洞察和决策支持; 任职要求: 1、大专及以上学历,旅游管理、市场营销、文化旅游相关专业优先; 2、具备3年及以上游船、景区、综合文旅、度假区相关行业营销部负责人经验; 3、具有良好的沟通协调能力和谈判技巧,能与内部各部门及外部合作伙伴有效协作; 4、熟悉旅游全产业链。
销售经理五险一金6-10人5-10年学历不限
公司主要各大银行合作,专业做银行各类贷款业务,个人信贷,企业信贷,车辆抵押贷,房屋抵押贷,过桥垫资,债务重组; 一,岗位职责: 1,具备优秀的沟通能力,沟通技巧,团队领导能力; 2,负责团队的日常管理工作,制定团队业绩目标,带领团队完成每月业绩任务; 3,营造良好的团队氛围; 4,协助团队成员解决客户相关问题; 5,负责团队的全权管理工作,管理幅度4-10+; 6,带领团队销售公司相关产品,对团队的整体销售业绩负责; 7,根据市场发展和公司业绩要求,分解团队工作计划与目标,及时给予督导和支持,确保销售计划在团队中的贯彻执行; 8,创建和完善团队管理办法与相关流程,使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态; 9,销售团队的选,育,用,留,培训赋能与激励,核心人才的培养和带教,持续提升团队业务能力; 10,公司制度和企业文化在团队内部的执行与传承,做好团队建设工作,提升团队士气。 二,任职要求 1,男女不限 2,需要有带团队经验;有网销贷款销售经验; 3,自己带有4人或10人金融销售团队,平台更加期待您的加入!!! 4,接受空降团队!!! 5,熟悉电话营销实战方法和技巧,市场拓展和手法,有成熟的业务开拓和团队管理能力; 6,强烈的责任感和敬业精神,成就动机及目标导向意识,执行力及抗压性强; 7,优秀的数据分析能力,沟通表达能力,组织协调能力,协作和团队合作精神; 8,优秀的团队管理能力,团队管理思路清晰,善于销售团队人才培养,培训赋能,团队激励。 9,具备良好的服务意识,适应集团化,高效化的运营管理,能够承受较大的工作压力和快节奏的工作环境。 10,有一定的专业素养和职业道德,热爱销售工作,目标感强,团队意识强,普通话标准,思维灵敏,熟悉贷前中后流程,能配合公司制度。中间休息3小时 薪资待遇:底薪+五险一金+绩效奖金+团队业绩提成+各种福利待遇 1,高档写字楼办公,独立工位,室内冬暖夏凉无需外出;2,带薪法定节假日,带薪年假; 3,每周下午茶,月度团队激励活动,定期员工聚餐
销售主管
6000-8000元/月
销售经理/主管1-3年大专
一、岗位职责 1. 负责所辖区域医院终端客户的开拓与关系维护,专注器械及耗材类产品在院内的推广工作,承担招投标协调、合同签署等环节,达成公司下达的直销业绩指标及回款任务。 2. 落实企业销售策略,按期走访医院相关科室负责人、采购管理人员等核心对接人,提供对账支持与日常服务,巩固客户关系,推动长期合作机制建设。 3. 关注医院端实际需求与行业动态,收集产品使用反馈与市场动向信息,为优化直营推广方案提供有效建议。 二、任职要求 1. 学历与专业:具备大专及以上学历,医疗器械、临床医学、市场营销等相关专业优先考虑;有医疗领域工作经验者可不受专业限制。 2. 工作经验:具有一年以上医疗器械或耗材销售从业经历,拥有医院直销客户开发或招商渠道建设经验之一即可,兼具两类经验者优先;熟悉医疗设备招商流程、医院招标政策及终端销售运作模式,具备区域内医院资源或代理商网络者优先。 3. 能力要求:具备良好的招商谈判与客户拓展能力,可独立对接代理商及医院终端客户,灵活适应不同业务场景,具备较强的市场敏感度,能及时识别招商与终端市场的变动趋势,制定有效的开发对策,沟通协调能力强,抗压性好,能接受短期出差安排。 4. 职业素养:具有较强的客户服务意识和团队配合意识,严格遵循医疗器械行业合规规范,无不良从业记录。
储备主管
9000-14000元/月
销售经理交通补助保险6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOC
老客户开发 老客户维护服务 底薪加提成,月收入过万 肯付出,想发展 25-40 岁之间 大专及以上学历 优秀者可放宽至中专,高中
行政客服 享双休
4000-9000元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约互联网金融企业(To B)金融产品电话销售经验
岗位职责: 1. 负责线上沟通客户,引导客户到店进行面对面咨询 2. 接待到访客户,结合客户需求提供个性化方案,协助完成服务协议签订 岗位福利: 周末双休,无需加班!节假日遵循国家法定休假安排 节日期间公司将发放精致礼品 薪资福利: 无责任底薪3700元+全勤奖300元,合计固定收入4000元(不设业绩考核) 提成比例:15%-40% 额外奖金:3000元以上 接受零基础新人,配备主管手把手带教 优先录用实习生,支持开具实习证明及三方协议 提供专业技能培训+资深员工一对一指导 任职要求: 1、不限经验,应届毕业生亦可,企业重视人才发展 2、普通话标准,反应灵敏 3、对金融领域具备一定兴趣,有较强的收入追求 4、年龄18-30岁,表达清晰,具备良好服务意识
业务主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1、签单次日即发放提成,全行业提成比例领先,起点高达8.5%。主要工作内容为依托公司提供的客户资源,负责客户邀约并到访公司。 2、依据公司年度营销规划,拆解季度与月度销售目标,并制定相应的市场策略及人员执行方案; 3、带领销售团队达成业绩指标,持续开拓和优化营销渠道,提升公司整体收益水平; 4、充分激发销售人员的工作热情,营造积极进取的工作环境,建设高效能的销售团队; 5、设计并持续优化销售培训体系,组织实施具体培训工作,监督执行并确保落地成效; 任职要求: 1、全日制本科优先考虑(能力突出者可放宽至大专学历); 2、具备拼搏精神,以结果为核心导向,执行力强,适应创业型企业文化; 3、具有2年以上工作经验(含3年管理经验),具备扎实的市场营销与团队管理背景; 4、沟通表达能力强,学习能力强,富有协作意识和团队精神; 5、抗压能力强,能够带领团队完成既定销售任务; 6、具备项目分析与市场判断能力,擅长销售团队运作及员工激励机制; 7、精通销售技巧、谈判策略、沟通表达、组织协调及团队管理能力; 8、有强烈的高提成追求和创富意愿; 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的底薪,同时享有团队绩效奖励; 2. 拥有系统化且透明的晋升通道; 3. 定期组织团建活动:如户外拓展、集体旅游等。 岗位职责: 1. 主导业务项目的市场调研工作,确保项目需求得到精准识别与分析; 2. 制定年度销售计划并分解目标,保障团队顺利完成各阶段销售任务; 3. 负责销售团队的组建、培训、日常管理及绩效评估; 4. 持续维护并拓展客户关系,提升客户满意度与忠诚度; 任职要求: 1. 具备优秀的市场洞察力与客户运营能力; 2. 能够有效领导团队,推动成员达成共同目标; 3. 拥有良好的人际沟通与协调技巧,能妥善应对客户需求与问题; 4. 熟悉行业发展趋势,能准确捕捉市场变化与客户痛点; 5. 具备较强的统筹规划能力,能科学调配资源与时间,保障项目高效推进。
门店照片筛选
5000-10000元/月
销售专员社保1年以下学历不限门店/柜台销售个人(To C)快消品面销/陌拜不用外出面销/陌拜经验公关/传媒影楼销售房地产不用自己找客户其他行业
岗位职责: 1、负责接待到店客户,引导客户入座,并提供茶水服务; 2、一对一协助客户选片,讲解照片亮点及套餐外的优惠活动; 3、掌握公司各类产品信息、套餐详情及销售技巧,完成客户洽谈与签约; 4、为客户精选满意照片,合理推荐加选项目,提升客户体验; 5、填写照片标签,准确记录客户需求,完善相关资料; 6、维护客户关系,推动二次消费及客户转介绍。 任职要求: 1、形象良好,热爱销售工作,性格开朗,具备服务意识; 2、沟通表达顺畅,有较强的语言表达能力,有销售经验者优先考虑; 上班时间:8:50-17:30 无晚班 月休4天 有五险 薪资福利:正式上岗后综合收入普遍在6-10K 其他福利:每月设有金牌员工奖励,定期组织门店团建及团队旅游~ 提供免费专业技能培训~ 晋升空间:选片师--主管-经理-店长-区域经理-总监-副总经理-总经理 面试地址:麦琪总部江南区亭江路59号白沙国际汽车主题公园D区2楼
客户经理人事专员
3000-4000元/月
客户经理20人以上经验不限学历不限
客户经理工作内容:维护客人关系,年龄还要在18到24之间,形象要好 工作内容简单 人事专员工作内容:负责为公司招聘人才,年龄在18到26之间,无形象要求。 工作轻松,接受无经验小白。
南宁西乡塘区销售,源头厂家货源批发,日结当天结算,兼职全职均可,可居家办公!免费学习直播短视频Ai数字
3000-16000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限按单提成接受居家办公
销售,源头厂家货源批发,日结当天结算,兼职全职均可,可居家办公!免费学习直播短视频Ai数字人!
销售经理/主管生日福利五险一金20人以上1-3年大专
婕熹卡集团广西南宁省级公司招聘!(500人); 婕熹卡集团全国306家直营整形医院8000名员工 岗位名称:营销专员、营销主管、营销经理、营销总监; 一、岗位职责: 1、负责对接美容院并开发客户资源; 2、组织客户参与线下医美专场活动; 3、推进项目落地与服务执行。 二、岗位要求: 2年以上销售从业经历,具备美业背景者优先考虑; 大专及以上学历; 年龄:25-45岁; 具备良好沟通能力,对销售事业有高度热情。 三、入职培训: 提供带薪在南宁整形医院系统培训,助力突破职业瓶颈,快速适应岗位,实现自我成长! 四、发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁; 公开透明、无上限的晋升机制,告别职场打工,迈向事业合伙人! 总监级享企业分红权益。 五、特色福利: 1、入职即缴纳五险一金! 2、生日庆祝+专属礼品! 3、节日礼金定期发放! 4、孝心津贴赠予父母! 5、家庭贡献奖励配偶! 6、终身员工福利体系完善!(含父母关爱津贴、子女节日礼物、配偶失业补助、书报补贴、探亲补贴) 7、员工关怀全面覆盖!(结婚礼金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖励、年度健康体检、中医健康咨询、工会帮扶、补充医疗保障、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣社团活动、单身联谊、家属开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新激励基金等近20项贴心福利。) 六、薪资待遇: 婕熹卡集团,敢拼你就来!30000元——20万/月;另享月度绩效奖金;叠加高比例提成;
销售经理/主管年终奖6-10人3-5年大专个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务挑战高薪对企业/机构(To B)销售经验长期稳定事业面销/陌拜经验快消品销售经验农业事业网络营销经验其他行业
高薪诚聘销售经理 1. 具备肥料领域销售背景 2. 能够接受长期外派出差 3. 需自行配备交通工具出行 4. 工作踏实,积极主动 5. 区域经理招聘6人,具体区域如下 5.1 崇左 5.2 隆安、武鸣 5.3 横县、上林、宾阳 5.4 北海、玉林、钦州 5.5 桂林、柳州 6. 薪酬结构:底薪+费用报销+差旅补贴+高额提成+年终奖励 7. 年龄要求30-45岁,大专及以上学历 特别提示:无农业肥料销售经历者请勿投递
销售主管
8000-13000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限房地产销售经验快消品销售经验
职位描述: 1、负责公司产品(月饼、年货、日常糕点、种子等)的市场推广与销售工作 2、积极拓展新客户资源,同时维护现有客户关系,确保达成公司下达的销售目标 3、指导并协助客户开展产品销售,监督市场价格执行情况,确保符合公司政策要求 4、及时跟进销售回款进度,配合公司完成相关对账与沟通工作 5、高效执行上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、年龄要求:25岁****,性别不限 2、具备月饼类销售渠道资源者优先,有休闲食品行业或礼品营销背景者优先录用 3、具备较强的市场开拓意识及组织协调能力,善于沟通协作 4、性格积极外向,拥有良好的语言表达能力、客户关系维护能力及团队合作精神 5、持有C1驾驶证,能自行配备交通工具者优先考虑 薪资:底薪3000+绩效1000+提成上不封顶
销售专员包住保险五险6-10人经验不限学历不限按单提成TOB
这里上下班自由,没有PUA,同事氛围融洽,没有管理层级,没有办公室政治,老板鼓励大家下班可以放飞自我 接受实习生,应届生,入职可以提供实习证明 薪资待遇: 无责3200+800绩效+提成;综合薪资4000+ 福利待遇: 下午茶,团建,聚餐,家庭旅游,生日会,不定期的举行各项娱乐活动 法定节假日公司发放节日礼品 超长年假哦~ 上班时间:早八点半晚六点,中午休息2个小时,法定节假日正常休息 职位要求: 努力上进,有想法,有团队意识,服从公司安排 年龄18-30周岁,口齿清晰伶俐,活泼开朗,愿意成长改变,和公司一起发展。 公司都是90后-00后。年轻化团队,氛围好,容易相处
销售顾问
2000-5000元/月
销售专员社保1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜门店销售基本坐班按单提成
1、对前来案场咨询购买地下停车位的客户进行讲解 2、制定个人销售方案、计划,严格按照公司的销售案场规章制度服务流程进行销售; 3、挖掘潜在的客户并记录电话咨询及客户接待情况; 4、主要工作内容电销+面销,容易上手,工作简单。 任职要求: 1、热爱销售工作;有一定的抗压性; 2、心态积极向上,有团队荣誉感; 3、能承受销售压力,有拼搏精神。 4、交社保,高提,现金奖,晋升快。 5、工作地:南宁、桂林 资薪2500-3500每个车位提成700-2000元另外还有现金奖200-800元综合月薪万元左右,缴纳社保,有固定客户资源
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