
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理社保年终奖11-20人经验不限中专及以上面销/陌拜地推销售门店销售基本坐班按单提成TOC
有良好的沟通能力,社会阅历丰富,懂得察言观色,主动跟客户交流,了解客户需求,让客户不仅觉得专业,更要赢得客户信赖
区域客户经理「真双休·拒加班」六险一金
7000-12000元/月
客户经理社保保险五险一金年终奖经验不限大专及以上周末双休六险一金朝九晚五无责底薪保障高提成快晋升面销/陌拜区域销售按单提成非银行金融机构互联网/科技先进制造公关/传媒教育培训进出口贸易房地产企业服务互联网金融批发/零售电子商务医疗/大健康能源环保项目管理能力服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户资料整理产品/服务定制客户信息搜集客户数据分析客户拜访广告/媒介商务渠道对接银行渠道渠道销售银行信用卡中心商务渠道对接非银行金融机构
工作地点:无锡世金中心12楼/江阴凯悦国际金融中心9楼/宜兴人民南路义源大厦3楼
岗位亮点:
全新部门,稳定发展:新设网格部,专注社区运营与客户服务,发展潜力大。
无需自拓客户:公司提供老客户资源,无需自行开拓,专注维护与服务。
工作时间优越:朝九晚五,午休2小时,周末双休,节假日全休,工作生活平衡。
福利体系完善:社保五险一金+补充商业保险,带薪年假、法定假期全享。
晋升空间广阔:明确的职级晋升通道,薪资与成长同步提升。
岗位职责:
1.负责指定区域内200-400名老客户的售后服务与关系维护,提升客户满意度与活跃度。
2.通过公司资源为客户提供一站式金融与健康养老产品服务,满足多元化需求。
3.定期组织客户服务活动,增强客户粘性与信任度。
任职要求:
年龄25-45周岁,大专及以上学历(学信网可查)。
具备服务意识或销售经验者优先,善于沟通与问题解决。
能接受以服务为导向的客户维护工作,非电销岗位。
薪资福利:
综合薪资:7K-25K(无责底薪+职级/岗位津贴+绩效奖金)。
全面保障:五险一金+补充商业保险(意外/疾病医疗等)。
假期丰富:带薪年假5-15天+法定节假日+产假158天+婚假/陪产假等。
人文关怀:员工旅游、生日会、团建聚餐、月度表彰、节日福利等。
工作环境:
5A级写字楼办公,团队年轻有活力,氛围轻松融洽。
定期组织企业活动,鼓励创新与协作,助力个人成长。
加入我们,你将获得
稳定的客户资源,专注服务而非拓客
人性化的工作节奏,真正实现工作生活平衡
完善的福利与晋升体系,助力职业发展
温暖活力的团队,共同成长与分享喜悦
装修项目顾问
6000-11000元/月
客户经理年终奖经验不限学历不限
协助设计师进行客户邀约、陪同洽谈及促成签约
底薪+总提成+绩效奖金+年终奖金
客户经理(长白双休)
7000-11000元/月
客户经理五险一金1-3年本科及以上服务意识沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验批发/零售客户拜访客户关系维护企业/机构(To B)
入职当月(即试用期内)即办理五险一金
1、提升所辖客户在麦德龙的采购占比、采购频次及单笔金额,维护客户长期合作黏性,促进分配客户的销售业绩、盈利水平及市场份额增长
2、通过实地拜访拓展优质新客户,持续扩大客户基础,推动其销售额稳步上升
3、与商场内销售服务部门的主管、专员及管理团队保持良好协作,协同提升客户购买意愿与成交转化
4、定期核查并维护客户信息,确保客户资料的完整性和时效性
5、完成上级领导安排的其他相关工作
见习客户经理(阿里项目+完善体系)
5000-10000元/月
客户经理社保经验不限学历不限客户开发客户签约客户拜访客户关系维护
工作时间:
8:30-12:0013:30-17:30,两周双休、两周单休,节假日按国家规定执行。
薪资及福利待遇:
1、底薪4000+提成+奖金
2、新人首月收入约5k,转正后综合薪资7k以上
3、平台公开透明,不空谈愿景,团队氛围轻松愉快!
5、依法缴纳社会保险
6、享有5-10天带薪年假
7、节日福利齐全,每月组织团建旅游活动
8、晋升机制完善,职级路径:初级-中级-高级-主管-经理-总监
你想挑战高收入,实现买房买车、迈向人生新高度吗?
我们是一支年轻、积极、充满朝气的团队,
期待你的加入!
岗位职责:
1、熟悉电商领域,通过电话沟通、实地拜访及运营支持等方式,推广1688及相关阿里系产品服务
2、善于总结日常工作经验,具备创新意识,能整合客户实际需求,优化服务流程,推动产品销售与服务升级
3、负责客户关系的维护与管理,制定并实施长期战略合作方案
4、所有面试通过人员将接受公司与阿里总部联合培训,依托阿里后台贸易数据资源,前期以线上电话交流为主,后续上门提供定制化解决方案,拓客方式多元灵活,也可参与阿里组织的线下沙龙活动,协助双方达成共识后完成www.1688.com平台入驻流程
不加班/最后一名招聘/金融客户经理
1.3-2.4万元/月
客户经理经验不限学历不限个人(To C)服务意识互联网金融沟通能力客户资料整
不加班!!到点就走!固定白班
1.工作内容:无需外出,无需自主开发客户!公司提供广告投放资源,客户均为一手实时精准意向用户,新人入职首月即可开单。
2.岗位要求:表达清晰,普通话标准,性格积极乐观,具备强烈的目标感和收入追求
3.工作时间:上午9点至下午6点,周末双休
4.薪资待遇:6000元底薪+50%提成+开单奖金
5.员工福利:享受法定节假日带薪休假,团队聚餐不定期安排,日常供应水果、咖啡、奶茶;办公地点临近海岸城,地铁直达,出行便捷
6.经验门槛:提供系统化新人培训,一对一导师带教,零经验者同样欢迎加入
客户经理
1.3-1.4万元/月
客户经理3-5年本科及以上服务意识个人(To C)互联网金融客户开发电话销售经验客户签约客户拜访网络营销经验地推经验客户关系维护
岗位职责:
1、开展贷款产品的市场推广工作,接待客户业务咨询,并协助客户办理相关贷款手续;
2、组织实施客户贷前调查,收集并核实资料,为信贷审批提供有效支持;
3、落实贷后管理工作,持续跟进客户还款情况,维护良好客户关系;
4、完成岗位相关的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,条件特别优秀者可适度放宽,金融、经济、市场营销等相关专业优先;
2、具备2年及以上银行或持牌消费金融公司从业经历,或有2年以上其他行业销售团队管理经验;
3、熟悉基本的金融业务知识,曾从事银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销者优先;
4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力及高度的责任意识,品行端正,无不良信用记录。
薪酬待遇:
1、年度薪酬18-24万元,具体面议。
2、月度薪酬15,000-20,000元。
客户经理
7000-12000元/月
客户经理1年以下中专及以上
【岗位优势】
新零售品牌一丰e足食,由顺丰孵化,明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投共同投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健,是一家开放包容、富有活力的平台型企业;在这里,只要你有能力、肯拼搏,就有机会脱颖而出,期待优秀的你加入!
1、收入无上限:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴
2、综合薪资12-20K,底薪保障4600元,入职即享五险一金,试用期与转正后薪资待遇一致
3、绩效1500元;阶梯提成机制,单笔提成250-600元,上不封顶;老员工季度奖金最高可达3000元
4、高销售额额外激励450元/台,资深或星级员工补贴最高5000元,多重奖励助力轻松实现高收入
5、全面福利体系:五险一金、生日礼遇、节日福利、专业成长培训,能力越强、付出越多,回报越高
6、完善培训支持:新人专属带教计划,一对一辅导快速融入团队;定期陪访与经验交流,持续提升销售技能,助力迈向管理岗
7、晋升通道清晰:BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监,凭实力晋升,发展空间广阔
8、多元团队活动:组织烧烤、旅游等丰富团建,营造轻松愉悦的工作氛围
9、工作时间:上午9:00-下午18:30,中午休息1.5小时,法定节假日正常休假,无需加班
[岗位职责]
1、负责智能柜、自动贩卖机在市场的开拓与推广,面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进业务合作
2、制定客户拜访计划,完成公司下达的拓展指标,开发新合作渠道,探索创新推广模式,提升用户覆盖范围
3、负责签约后的设备激活跟进及客户关系维护
[职位要求]
1、年龄******,踏实肯干,性格外向善于沟通,对个人职业发展有明确规划,有进取心和强烈收入追求
2、表达清晰,逻辑性强,具备良好的客户需求洞察与判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑)
3、学习能力强,能迅速掌握智能柜推广相关业务流程
4、具备较强的组织协调能力,责任心强,适应高强度、高挑战性工作节奏
5、有企业端市场推广经验者优先,具备本地生活类TO-B推广经验者更佳
客户经理社保大专及以上
1.任职资格:大专以上学历(条件优秀者可放宽至中专);20-40周岁
期间;热爱销售,活泼开朗;
福利薪酬:1.培训补贴,为期9天的培训,每天40元,签合同后统
一发放
2.标准薪资=底薪+提成+激励,底薪按照级别+绩效提成,
员工平均综合收入6K左右,40%员工超过10K
3.五险、带薪年假、不定期团建,符合一定条件后可以选
择居家办公
工作时间:上午8:30-12:00下午1:30-6:30,每月第一周双休,后
面三周单休,享受法定节假日,带薪年假
客户经理
1-1.1万元/月
客户经理包吃生日福利五险一金餐补经验不限学历不限消费金融贷款业务
通过电话与客户沟通,协助客户完成贷款业务办理
任职资格
1、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽)
服从团队管理安排;
2、具备强烈的事业心和良好的服务意识
福利待遇
1、享受带薪年假、法定节假日及生日津贴
2、年度旅游、每年免费健康体检、定期团建活动、下午茶时光
3、底薪5000元+20%-50%提成+各类补贴=综合收入15000元以上,包吃,提供工作餐
4、依法缴纳五险一金
配备资深主管一对一指导,系统化培训支持,晋升通道公开透明!
工厂焊工焊接焊工证
焊工
工作地址:无锡电器外壳厂
32元/小时,点对点计薪10.5
焊接
必须有证 在官网能查到 需要试工
二保焊包住包吃
无锡汽配厂,,二保焊320-400一天,
普工220-300一天,
管吃管住,年龄18-55岁
报名联系电话:
阿里国际站特区跨境顾问
3-5.5万元/月
客户经理社保交通补助保险五险一金五险餐补20人以上1-3年本科及以上自媒体开发引流会销招商加盟电话销售网络销售区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成TOB互联网/O2O互联网/科技服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验互联网行业BD经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户签约客户信息搜集客户拜访
官方直属,非外包第三方
【福利待遇】
1、阿里集团中全国最好的区域,base深圳,中小企业之都,赚钱的区域!新人股票最多的区域!
2、快乐工作氛围,丰富多彩员工活动,快乐工作,认真生活!
3、年薪30-120W(看个人努力,底薪+绩效+提成+奖金+股权激励)
4、成熟的人才培训体系(入职带薪培训)
5、透明清晰的晋升,晋级机制,开放的文化,努力的人有回报,对得起好的人,让每一位进入阿里的人都成为更好的自己。
6、完善的阿里体系福利(免费带父母体检,无息贷款买房,每年带薪旅游Outing,高标准五险一金,各种节假日礼物)
【岗位职责】
1、作为阿里巴巴的地面销售团队“中供铁军”,了解公司战略方向,结合本地化市场,负责所在区域客户的开发、拓展;
2、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业,销售阿里巴巴多元化的产品,为客户提供一整套跨境贸易的解决方案(信息、金融、服务、物流、人
3、能够深入客户的生意链路,运用互联网思维,结合外贸行业趋势及动态,赋能客户,为客户提供
针对生技术/产品/工具服务;
4、协同阿里巴巴本地生态伙伴,为外贸型企业提供个性化服务,搭建客户服务体系,助力客户成长
与成交;
【任职资格】
1、本科及以上学历,有成功B2B销售的战果,对外贸易/经管营销/物流供应链等专业优先;
2、善于学习,开拓能力强,乐于挑战,能承受工作压力,有较强的成功欲望;
3、偏好97后,1-3年直接销售经验,具备以下经验或
能力之一者优先:
1)有直销工作的经验和过往有比较好的业绩证明,顾问式销售;
2)貝有一年以上行业运营/解决方案顾问/跨境贸易相关工作经验;
3)有外贸业务实战经验(外贸业务员,海关物流,银行信用证,报关,买手等);
4)了解海外买家者;
【组织文化】
这里是培养互联网业界CEO、COO等管理人才的黄埔军校,美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等铁军老校友;
这里是全球最有影响力的B2B跨境电商平台
这里是一群真实有力量、年轻不一样的兄弟姐妹!
我们的使命是让天下没有难做的生意,欢迎年轻的你司阿里一起来战末来。我们需要一个心中有火眼里有光,脚下有力量的人!相信你也想和最优秀的人学习与较量!
感兴趣的可以备注阿里国际站客户经理简历:
中信银行重庆客户经理招募令央企护航七重福利带薪培训立即行动
7000-20000元/月
客户经理包吃五险一金餐补6-10人经验不限本科及以上银行
央企护航
硬性条件
学历:全日制本科起步,优异者可放宽至全日制大专。
年龄:21-35岁,有经验可放宽至38岁。
性别:男女不限。
形象:形象得体,具备吃苦耐劳精神和团队合作意识。
多元薪酬上不封顶
平均月收入:7000-20000元
七重福利:月度餐补,过节费【五个节日+开门红既春节】等
发薪稳定:每月20日发薪
排休灵活
标准工时9:00-18:00双休制度
带薪培训企业直签
门槛清晰,为踏实奋进的年轻人打开银行业大门,也为有经验者提供二次跃迁通道。
五险一金/周末双休
6000-11000元/月
客户经理社保五险一金3-5人经验不限大专及以上较多外勤TOC
大专及以上学历(需要学信网可查!!!)
25-45周岁(25岁以下勿扰,入不了职!!!!!!)
可接受小白[企业文化]:
我们固定朝九晚六周末双休,我们绝不加班到点就走
我们适合有亲和力喜欢做服务,而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销)
职位对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你,我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理)
[薪资待遇]: 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息
工资构成:
2、缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金
1、基础底薪+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得
[工作内容]:
1、线上+线下联合经营,优质中高端老客户的建立联系与售后服务;
2、社区区域内客户关系维护与客户经营:
3、打造IP成为客户的金融小帮手,生活小助手
4、服务+销售全新模式,为客户提供平安集团综合金融产品的销售!
5、工作不需要打电话,公司提供优质客户资源,不需要陌拜
不用担心学不会做不好喔!!!
岗位都有系统培训学习,不断提高自身专业能力和服务水平以及相关产品的营销能力,这么聪明优秀的你肯定没问题
培训结束,公司分配师傅、组长、团队主管手把手教,绝得一点问题都没有
1.年龄:25-40周岁
2.学历:大专及以上,学信网可查
3.善于沟道协作,执行力强,性格开朗,且具有较强的学习能力和服务意识,不抗拒销售(服务过程中客户主动需求或者自己铺垫;做方案匹配和转化
4.认同公司文化.
客户按照社区进行划分,不用到处跑根据住址划分服务区域,工作生活两不误
客户经理(南昌县)4k-15k
4000-15000元/月
客户经理生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC批发/零售服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验地推经验
岗位职责:
1.负责客户资源的开发与维护,积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系
2.深入了解客户需求,提供专业的产品或服务解决方案,提升客户满意度
3.定期跟进客户进展,完成销售目标及各项业务指标,推动业绩持续增长
4.协同公司相关部门处理客户问题,确保服务流程高效顺畅
任职要求:
1.具备良好的沟通表达能力和服务意识,能够快速赢得客户信任
2.有销售工作经验者优先,具备一定市场洞察力和抗压能力
3.积极主动,责任心强,能适应灵活的工作节奏和团队协作要求
4.学历不限,对销售工作有热情,愿意通过努力实现个人价值成长
置业顾问
5000-10000元/月
客户经理11-20人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB地产房地产服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验客户关系维护客户开发客户签约客户拜访
新房二手销售,房屋租赁,高提成
销售
3000-8000元/月
渠道销售3-5人经验不限大专及以上
1. 客户开发与维护:拓展新客户,维护老客户关系,跟进需求对接;
2. 产品推广与销售:介绍钢材规格、材质、价格及应用场景,达成销售目标,签订销售合同;
3. 订单与售后跟进:协调订单生产、发货、物流,处理客户质量反馈、退换货等售后问题;
4. 市场与信息收集:关注钢材市场价格波动、行业动态,反馈客户需求与竞品信息,辅助公司调整策略。
销售工程师(仪器仪表产品推广)
6000-11000元/月
销售工程师五险一金年终奖3-5年大专及以上
岗位职责:
1、开展客户拓展、项目推进、合同签署及客户关系维护等全流程销售工作;
2、开拓并管理经销商渠道,具备一定的组织协调与统筹管理能力;
3、组织实施产品推广与销售工作,进行产品演示,通过电话、线上平台等方式挖掘潜在客户;
4、深入了解客户需求,确保完成公司下达的业绩目标;
5、收集国内行业信息、市场变化趋势及竞品动态,并参与相关分析工作;
6、配合销售经理制定销售策略、规划销售方案,并协助落实具体销售指标;
7、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,市场营销、机械、机电一体化等相关专业优先;
2.具备2年以上仪器设备类销售工作经验;
3.热情积极,具备较强的市场开拓能力,能适应出差安排;
4.持有驾照并具备实际驾驶经验者优先考虑;
5.具备良好的谈判能力,出色的沟通表达及团队合作意识。
公司发展前景广阔,欢迎渴望挑战高收入的优秀人才投递简历。
薪资福利:
1.提供具有市场竞争力的薪酬结构,含基础薪资、销售提成等,具体待遇结合个人能力与经验面议。
2.健全的福利保障体系,涵盖五险一金、节日津贴、年终奖金等。
业务专员
5000-10000元/月
销售专员社保五险一金年终奖3-5人1-3年高中及以上区域销售渠道销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
达利饮料江阴招聘业务2名
要求如下:[烟花][烟花][烟花]
1.有责任心,执行力强 [Heart]
2.具备良好的人际沟通能力[Heart]
3.年龄40岁以下
4.薪资架构(底薪+奖金+提成)。
5:工作地点:
1、江阴市区
2、江阴东片
3、江阴南片
锡山区办公室文职岗位
6000-11000元/月
售后客服经验不限学历不限不接受居家办公电话客服办公室坐班不含销售的客服工作企业内部客服正常工作制
不谈业务!不外出!无业绩压力!坐办公室!
公司早上8:30~12:00下午1:30~6:00
每个月奖金激励方案500-10000不等
薪资待遇
1、底薪6000+高提成(15%-50%)+社保+奖金+招聘奖+月度奖金
周六休息
周日偶尔团建
活动有:体育馆,羽毛球,乒乓球,看电影,篮球,爬山,钓鱼,漂流,烧烤,旅游,跨省游,等等等等
节假日礼品均为双份,采购会了解员工实际需求,比如中秋节会准备一份月饼、一份水果,并收集大家喜欢的月饼口味和水果种类
同事开单后,会有奶茶、甜品等小食庆祝
公司还设有多种奖励:开单奖、客户来访奖、勤奋奖、批款奖等
工作内容
1.通过电话或面谈方式,对接公司提供的新老客户,进行开发与维护;
2.跟进并了解客户需求,做好客户关系维护,建立长期稳定的合作关系;
3.每日汇总销售数据,量化销售流程,细化执行环节,持续积累客户资源。
要求:
1.态度积极热情,具备明确目标意识;
2.思维敏捷、表达清晰、理解力强,有强烈的学习意愿和进取心;
3.性格开朗,富有进取心和敬业精神,敢于突破自我,能适应工作节奏;
4.学习并掌握公司业务流程及相关产品知识;
5.分析客户实际需求,推进信用贷及抵押贷相关服务;
6.与优质企业及个人客户开展商务沟通与洽谈,参与融资方案的策划制定;
7.协助客户整理申请材料,完成售前售中阶段的信用评估与风险把控;
8.持续维护现有客户,保持良好互动,促进长期合作
双休客户服务岗
5000-8000元/月
客服专员月结经验不限中专及以上销售经验含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公电话客服办公室坐班周末双休面销经验下午茶企业内部客服正常工作制客服销售经验
一、薪资福利:
1、综合月薪5000-8000,享受周末双休,法定节假日照常休息;
2、每年提供两次职级评估与调薪机会,凭能力晋升,发展空间广阔;
3、设有全勤奖励、工龄津贴、父母津贴,以及下午茶点、节日礼品、绩效奖金、国内外团建旅游等丰富福利;
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备挑战意识,抗压能力佳,善于交流表达;
2、无经验者亦可加入,入职即安排资深员工一对一指导,工作内容简单易掌握;
3、有销售背景者优先考虑,优秀人才条件可适当放宽;
三、岗位职责:
1、通过公司提供的客户资源平台,电话联系客户,介绍并推广相关服务内容,挖掘客户需求;
2、围绕客户群体,配合经理开展客户及市场调研,协助完成客户定位分析;
3、协助销售经理达成每月既定的销售目标。
周末双休,法定节假日正常休假,设有全勤奖、工龄奖、下午茶、生日会、带薪年假、带薪旅游等多项福利
电话客服(销售方向)+五险一金+高薪高福
1-1.5万元/月
电话销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上销售经验个人(To C)客户邀约客服经验谈判/方案制定普通话标准课程/培训类产品售前服务电话销售经验沟通能力强教育培训
【岗位职责】
1、进行目标客户的筛选、电话邀约及现场咨询的邀约,持续跟进维护客户,完成月度销售任务;
2、接待来访,为家长和学生提供专业的学习方面的咨询服务,制定个性化的学习辅导计划和方案;
3、与校区教学老师做好学生交接工作,做好开课前的维护工作;
4、协助后期教学和教学部做好在读学员的维护,提高学员、家长满意度,助力学员续费、扩科及转介绍等;
5、积极参加公司及部门组织的各种培训和学习,不断充实个人涵养,提升销售沟通能力;
6、服从上级管理,完成上级安排的工作任务。
【任职要求】
1、统招大专及以上学历,教育学、心理学、市场营销等相关专业毕业或了解中小学生学习特点与家长心理者优先考虑;
2、有一定的销售经验或咨询顾问经验,有一定的生活阅历,心态成熟;
3、具备良好的表达能力、抗压能力、高收入欲望,有一定的亲和力,良好的职业素养;
4、热爱教育事业,认同公司文化;
5、综合能力较强或有培养潜力的,学历和经验要求可放宽,优秀的应届生可培养,学习能力强的2-3个月即可成为初级咨询师。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:无责任底薪+新签提成+总业绩奖金+转介绍提成+全勤奖+餐补+工龄工资+
各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均8000-15000,优秀者20000左右,寒暑假可达30000-40000左右。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
5)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
咨询师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
4S店驻店销售无需加班五险一金非电销岗位
7000-11000元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上面销/陌拜不接受居家办公面销/陌拜经验
岗位介绍较为详尽,请耐心阅读完毕(ps:我们属于汽车行业,非保险、非电销)
工作内容与薪酬信息真实可靠,如有兴趣,欢迎投递简历。
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【公司是做什么的】
·我们是国内领先的汽车延保服务提供商,总部位于上海,已在全国布局38家直属分公司,年营收超11亿元。
·【汽车延保】购车时,厂家会提供原厂质保,但在原厂质保到期后,可通过延保服务延长保障期限,不仅提升车辆在二手市场的价值,也为高频用车用户带来更全面的使用保障。
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【我入职后每天的工作】
·纯面对面销售,无需电话沟通
·客源由4S店提供,无需自行开发客户
·在合作4S店内驻点,客户提车等待期间,向其介绍并推荐我们的汽车延保产品
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【薪资怎么样】
·无责任底薪4000元+阶梯式提成(5%-12%)
·新人前六个月月均收入6-10k,半年后普遍可达8-15k
·无任何隐藏规则,底薪全额发放,不设考核扣减
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【试用期情况】
·试用期为两个月
·试用期间薪资标准不变,与正式员工一致
·转正目标:两个月内完成2.4万元业绩(多数新人一个月内即可达成)
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【五险一金】
·社保及公积金缴费基数为4000元
·公积金缴纳比例为8%
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【工作难度大吗】
·配备师傅带教+直属经理辅导,双通道支持成长
·多数新人第一周即可成功签单
·培训体系成熟,涵盖线上课程与线下实操培训
·新人留存率超过80%,说明岗位适应性强,上手不难!
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【工作时间】
·每日工作时间:上午09:00-下午17:30
·中午休息按4S店安排,通常为1小时
·正常情况下无加班,无加班,无加班!重要事项强调三遍
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【岗位要求】
·******;
·大专及以上学历(包含非全日制);
·若为高中/中专学历,需具备一年以上销售经验(须提供毕业证书);
·提供系统化培训与全程带教,对过往经验无硬性要求,只要愿意从事销售工作即可加入
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以下是公司的详细介绍
上海利真汽车服务咨询有限公司成立于2013年,专注于汽车后市场细分领域——汽车延长保修服务,总部坐落于上海北外滩。
伴随中国汽车后市场延保服务进入快速发展阶段,利真把握机遇实现跨越式增长,目前已在上海、重庆、成都、郑州、西安、长春、沈阳、南宁等三十余座城市设立分支机构,业务覆盖全国近2000家4S店。作为《汽车延长保修规范》的主要起草单位,以及中华全国工商业联合会汽车经销商商会副会长单位,上海利真始终以客户需求为核心,持续整合汽车后市场资源,致力于为国内车主提供省心、省钱、便捷高效的汽车延保解决方案。
在汽车延保尚未被广大消费者熟知之时,利真团队已率先关注并着手解决中国车主在用车后期所面临的维修保障难题,积极引进国际先进理念与技术,成为中国汽车延保行业的先行者与深耕者。公司秉持“让您的生活更加美好”的使命,通过共建共享的合作模式,打造开放创新的服务平台,不断优化服务体系,为客户提供专业、贴心的延保服务体验。
!!!期待与积极进取的你深入交流,共谋发展!!!
客服专员
5000-8000元/月
客服专员有提成20人以上月结经验不限学历不限全职兼职正常工作制远程办公办公室坐班接受居家办公接待处/咨询台客服线上客服电话客服电商客服咨询热线客服售后客服售前客服质检客服人力资源外包客服企业内部客服
客服专员
线上闲鱼订单处理[可兼职]
1、打字速度快;
24踏实稳定,耐心细致,做事积极主动,有较强的责任心;
3、能虚心学习,学习能力及执行能力强,能承受较大的工作压力,善于自我情绪调控;
4、具有较强的语言表达能力和思维应变能力,有客户为主的服务精神,凡事能从对方角度出发考虑具备突发事件处理能力,能灵活妥善的处理各类突发状况:
5、团队协作意识强。能在组内营造良好的工作气氛。
渠道运营经理
5000-10000元/月
渠道销售1-3年大专及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验渠道运营管理企业服务较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责:
1、负责渠道资源、跨界合作及同行人脉的拓展与后续关系维护
2、跟进渠道推荐客户,完成协议签署、业绩转化及老客户的持续维系
3、开展存量房小区的开发与维护,组织实施社区品牌宣传及相关地面推广活动
4、对接异业合作洽谈,推进品牌联动及门店宣传物料的落地执行
任职要求
1、性格外向,具备较强的口头表达能力,善于客户沟通与业务接洽;
2、有房产中介、物业管理等相关工作经验者优先考虑;
工作时间:8:45-11:3013:00-17:30周一休息
栏目概述
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