岗位职责: 1. 制定并执行销售策略，推动团队完成整体销售目标； 2. 负责客户关系的开发与维护，拓展市场渠道，提升市场份额； 3. 组织和指导销售团队开展日常业务工作，监督销售流程执行； 4. 分析市场动态和客户需求，及时调整销售计划； 5. 协调内部资源，确保销售运营高效顺畅。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力和商务谈判能力； 2. 能够带领团队达成业绩目标，有团队管理经验； 3. 具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； 5. 有责任心，工作积极主动，执行力强。

1，35+ 2，性格开朗，健谈 3，吃苦耐劳 4，工作有责任心，对待客户有耐心。 5，做人正直，大格局

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职位详情 任职基本条件 1·中专或以上学历； 2·工作细致、认真，责任心强，有较强的沟通协调能力； 岗位工作范围 1.根据公司的产品和业务需求，开拓客户，与客户制定合作方案 2.及时捕捉市场信息，了解市场动态，掌握销售进度、制定销售计划，并组织实施。 3.熟记公司产品规格，了解客户的生产工艺标准 4.根据销售主管下达的周或月销售面积指标，制定出详细的销售方案，洞察竞争对手的市场动态。 5.领导分配的其他工作事项； 工作责任 1.对客户订单转内部订单的时效性、准确性负责； 2.对部门单价核算的正确性负责； 3.做好客户资料归类存档， 4.对上级交办的工作实施效果负责 入职就交五险，5.5天制，生日福利，员工团建

岗位职责: 1.负责3C产品的报价和谈判：根据客户需求，制定报价方案，进行价格谈判，达成合理的价格协议； 2.了解客户需求，推广产品，建立业务关系，维护客户关系，为客户提供专业咨询和优质服务，确保业务目标的实现； 3.参与产品上市前的准备工作，收集样品用户体验数据，根据体验数据完善产品功能； 4.深度了解市场动态，收集市场信息和竞品，制定有效的销售策略，确保顺利实施落地。 任职要求： 1.必须有一年以上3C行业同岗位经验； 2.出色的沟通技巧和客户服务意识，具备独立开拓市场的能力； 3.对3C行业有浓厚兴趣，能够快速适应市场变化； 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。

21号招临时工小吃饮品制作，售卖手脚勤快，眼里有活儿（手机党勿扰）200块一天，包两餐年龄25----50岁早9:00-晚8:00工作地址：桔钓沙停车场内店铺联系电话：非诚勿扰！（可）有意者可直接电话联系，或到店面谈~

端午节三天招临时工小吃饮品制作，售卖手脚勤快，眼里有活儿（手机党勿扰）200块起一天年龄25----50岁早9:00-晚8:00工作地址：桔钓沙停车场内店铺联系电话：非诚勿扰！（可）有意者可直接电话联系，或到店面谈~

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线市场信息与客户建议 4.协同团队开展推广活动，提升品牌认知度与客户转化率 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保信息完整、可追溯 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速适应行业与业务变化 3.有销售经验者优先，无经验者亦可培养，公司提供系统培训 4.学历不限，踏实肯干、责任心强，认同长期职业发展路径 5.工作地点灵活，适应本地化客户拜访与协作需求

●诚招地摊经济健康主播 ●诚招地摊地推合伙人 ●零押金 零费用 免费教｜适合没钱周转、待业无事做、想快速挣钱糊口的朋友｜无需经验、无需本钱 ●全程免费带教摆摊+地推全套流程｜只要你有赚钱欲望，肯吃苦、想改变现状，就能加入 ●一起摆摊创业，时间自由，多劳多得，踏实赚现钱，解决生活压力。

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蛇口招解放悍威司机一名，要求3年以上经验，证件齐全，路线熟悉，年纪35-55岁内，有合作请电

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神 原标题：《服务员》

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动和结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应业务场景 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.诚信踏实，目标感强，认同长期职业发展路径

学生卡新开， 随便干6000+ 认真干10000+ 疯狂干20000+ 岗位职责： 1.负责学生卡类业务的市场推广与新用户开发，完成日常开卡及激活任务 2. 主动对接学校、教育机构及合作渠道，拓展销售场景与客户资源 3.向客户清晰介绍产品权益、使用流程及配套服务，提升客户满意度与复购意愿 4.准确录入客户信息，及时反馈市场动态与客户需求，协助优化销售策略 5. 遵守公司合规要求，维护品牌形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与阶段性外勤安排 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，愿意在教育服务领域长期发展 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作理念

负责转介绍达成合作，赚取佣金，愿意操这个心的有组织能力的优先

开拓销售工作内容： 1.收集客户名单，找到相关联系人联系方式； 2.电话联络，争取面访机会； 3.收集客户现阶段材料使用情况/现有供应商情况，争取报价送样机会； 4.定期跟踪客户，争取成交； 5.日常跟单维护。 要求：有抗压能力，有目标感，完成业绩，拿提成得高薪。

岗位：数字化转型项目销售 【岗位职责】： 1、 了解销售目标区域各类数字化转型相关补助政策； 2、 学习并掌握数据化转型相关工具手段、方法及方案；学习各类信息化和数字化管理工具基本功能； 3、 定位目标客户，通过电话等各类方法取得与企业项目负责人对接联系； 4、 跟进项目进度，了解客户需求及竞争对手，直至项目签约，帮助企业进行数字化管理改造，并跟进。 【岗位要求】： 1、2年以上To B企业销售经验，曾销售过软件、信息系统、IT产品、信息技术服务产品优先； 2、必须具备较好电话挖掘和沟通能力，口头表达能力强； 3、对信息技术有基本的了解； 【企业优势】 1、 当前国家极力推进企业做数字化转型，有政府各类补助政策加持，为赚钱的风口行业； 2、 本公司为政府指定的数字化转型服务商，实力较强，确保销售人员能赚到钱。 【薪酬待遇】 1、每月底薪6000元-8000元+高额提成+奖金，普通销售人员年薪可达20万左右 2、依据个人能力提供上升空间 3、社保、超长带薪年假、国家法定节假日带薪放假； 4，公司提供交通补贴，电脑补贴等； 5、培训机会：内部培训，外部培训，专业技术资格奖， 6、表彰奖励：优秀员工奖（日常奖励和年度评优）、优秀人才推荐奖； 7、团队福利：不定期开展文娱活动，聚餐等； 8、一年一次省外或国外旅行。

一、岗位职责 核心目标：完成公司制定的销售指标，拓展客户资源，维护客户关系，推动产品/服务的市场渗透与销量增长，树立公司良好的品牌形象。 - 客户开发：主动挖掘潜在客户，通过电话、网络、线下拜访、展会等多种渠道，拓展客户资源，建立客户信息档案，确保客户储备满足销售目标需求；精准对接客户需求，介绍公司产品/服务的核心优势，完成客户初步洽谈与跟进。 - 销售达成：根据公司下达的月度、季度、年度销售任务，制定个人销售计划，明确销售策略，积极推进销售流程，签订销售合同，确保按时、按量完成销售指标；跟进合同履行进度，协调解决销售过程中的各类问题（如交付、售后衔接），保障回款及时，提升客户成交率与复购率。 - 客户维护：建立长期稳定的客户关系，定期回访老客户，了解客户使用体验、需求变化及潜在合作机会，及时响应客户咨询与投诉，妥善处理客户异议，提升客户满意度与忠诚度；搭建客户维护体系，做好客户分类管理，推动老客户转介绍。 - 市场与数据反馈：关注行业动态、市场趋势及竞争对手情况，收集市场需求信息、客户反馈及竞品资料，及时向公司反馈，为产品优化、营销策略调整提供参考；做好销售数据统计与分析，按时提交销售报表（日报、周报、月报），清晰呈现销售进度、客户跟进情况及存在的问题。 - 其他工作：积极参与公司组织的销售培训、产品培训及各类营销活动，提升自身专业能力与销售技巧；配合市场部、售后部等相关部门开展工作，完成公司交办的其他与销售相关的临时性任务。 二、任职要求 （一）基本要求 - 学历：大专及以上学历，市场营销、商务管理、工商管理等相关专业优先。 - 年龄：20-35岁，具备良好的抗压能力，能适应销售岗位的工作节奏。 - 素养：具备良好的职业素养，诚信正直、积极主动、责任心强，有较强的目标感和执行力，热爱销售行业，能承受一定的工作压力。 -经验：有1-3年以上的销售经验。 （二）专业能力要求 - 沟通表达：具备出色的语言表达能力、沟通协调能力及谈判技巧，能清晰、准确地传递产品信息，高效对接客户需求，灵活应对客户异议。 - 销售能力：具备一定的销售逻辑和客户开发能力，能快速挖掘客户需求，制定针对性的销售方案，推动销售成交；有相关行业销售经验、客户资源者优先。 - 学习能力：具备较强的学习能力，能快速熟悉公司产品/服务、行业知识及销售流程，主动学习销售技巧，不断提升自身业务水平。 - 执行与协作：严格执行公司的销售政策和工作计划，具备良好的团队协作精神，能配合团队完成整体销售目标，主动对接各相关部门推进工作。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

职位描述： 1.客户关系维护与开发； 2.项目跟踪；接待客户 3.根据团队发展需求，跟进公司行业客户及大客户; 4.协助处理客诉和特殊事件发生； 5.完成上级领导安排的其他事项. 任职条件： 1、男女不限，性格外向有激情，有良好的团队合作精神； 2、热爱销售行业，具有良好的沟通、表达、学习能力，及具有一定的抗压能力； 3、有小包物流、仓储销售业务相关工作经验； 4、了解货代业销售运作流程及客户开发技巧者优先

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

职位描述： 1、负责公司代理电子产品线的销售及推广工作； 2、主动寻找、开发目标客户，达成公司既定的业绩目标； 3、有较强的自我驱动能力和团队协作精神，能够独立完成销售任务； 4、有独立开发B端大客户的能力。 任职资格： 1、年龄29岁—32岁 2、本科学历（优秀者可放宽至大专） 3、有光伏逆变、储能、充电桩、电源适配器等客户资源的优先 4、有大客户资源，对第三代半导体产品或市场熟悉（加分） 任职福利: 1、入职即买五险一金/五天工作制/周未双休 2、带薪年假/法定节假日/节日福利（红包） 3、丰富的团建活动/生日会/下午茶 4、月/季/年度评优奖/超额业绩奖/新客户开发奖/年终奖 5、完善的晋升通道/内外部培训 6、准时发薪/不拖欠薪资

请仔细阅读以下岗位职责： 1、协助店长完成店内的店务操作,配合公司的各项营销策略的实施； 2、负责门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理； 3、负责客户的接待沟通，解决客户疑点难题，妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 4、负责门店幼猫及成猫的护理，猫咪的洗浴，寄养猫咪的护理； 5、前台接待与宠物货品销售。 任职资格： 1、形象气质佳，有宠物行业相关经验或销售经验者优先。 2、具备一定销售功底，拥有良好的学习能力，大专及以上学历更佳。 3、喜欢小动物，有志于在宠物行业的长期发展； 4、吃苦耐劳，具有较强的抗压能力，不随意传播负能量，具有团队精神。 5、活泼开朗，不胆怯不多事，不抵触销售！

岗位职责： 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格： 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇： 1、薪酬待遇收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元； ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议），行业新人享受专属培养期最长3个月； ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限，其他城市薪资可投递简历后了解。 2、福利待遇： *毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准    *五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 *丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 *提供住宿解决方案 *上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误。 3、培训及晋升机制完善   拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长，  明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁； 4、团队特色   集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及后续服务跟进 4.定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应灵活工作节奏 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，公司提供系统化成长路径 4.学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养 5. 诚信守责，具备团队协作精神与客户服务意识

岗位职责 1. 负责公司医美产品、护肤品的线下渠道拓展与维护，开发美容院、医美机构、护肤品集合店、日化店等合作客户，完成渠道开拓目标； 2. 对接线下合作客户，进行产品讲解、政策宣讲、订单洽谈，维护客户关系，提升客户复购率与合作粘性； 3. 制定线下渠道推广计划，协助客户开展线下营销活动、产品培训，推动产品动销，完成销售业绩指标； 4. 调研线下市场动态、竞品信息与客户需求，及时反馈市场情况，优化渠道拓展策略； 5. 负责线下渠道的订单跟进、回款管理，配合公司完成区域市场的布局与业绩提升。 任职要求 1. 1-3年及以上线下渠道拓展、销售相关工作经验，有医美、护肤、美妆、大健康行业渠道资源者优先； 2. 具备较强的商务谈判能力、客户开发与维护能力，能独立开拓市场、对接客户； 3. 熟悉线下美业渠道运营模式，了解医美机构、美容院合作流程，有本地客户资源者优先录用； 4. 性格外向，沟通能力强，吃苦耐劳，有强烈的目标感与销售激情，能接受省内/周边出差； 5. 认同公司产品与企业文化，有团队精神，执行力强，渴望通过努力实现高薪与职业晋升。 我们提供 1. 高薪福利：底薪+高提成+绩效奖金+年终奖金，新媒体岗综合薪资5000-12000+，线下渠道岗综合薪资6000-20000+，上不封顶； 2. 基础保障：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日惊喜、定期团建； 3. 产品福利：员工内部价享用公司医美产品、高端护肤品，免费体验新品，变美事业两不误； 4. 成长空间：完善的岗前培训+在职专业培训，行业大咖带队学习，清晰的晋升通道（专员→主管→经理→区域负责人），能力出众者可快速升职； 5. 工作环境：舒适办公环境，年轻活力团队，氛围轻松融洽，无职场内耗，共同深耕美业蓝海。