
设备主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科电子/半导体
1、依据经营目标,制定并落实设备日/月/季/年度维护保养计划,构建并优化设备管理体系;
2、统筹车间设备日常运营管理及人员调配,持续提升设备OEE,优化MTTR与MTBF指标;
3、全面负责设备部门模具管理,推动模具使用效率与整体效能提升;
4、主导设备全生命周期管理标准的建立与完善,实现管理流程标准化;
5、组织设备团队人员协调,推行TPM管理模式,提升产线自动化水平;
6、统筹实施设备效率提升与成本降低工作,推进设备兼容性优化;
7、参与新产品的设备导入评估,开展量产适应性分析与设备性能调优;
8、主导设备技术人才梯队培养,健全人才培养机制与团队建设体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备8年以上半导体设备领域实际管理经验,拥有丰富的设备设计/开发/维护/改造实战背景;
2、熟悉模具结构与注塑工艺,精通设备自动化系统的开发应用与推广,擅长模具及机械结构的标准化实施;
3、具有20人以上设备团队管理经历,具备良好的跨部门协作与沟通能力;
4、有光耦产品相关工艺及设备经验者优先考虑;
5、具备较强的主动性与自我驱动力,学习能力强,抗压能力佳;
6、实践经验丰富,能扎根现场长期发展,善于归纳总结,具备优秀的团队带教与梯队建设能力。
工厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专
我们是一家专注于艺术工艺品制作的企业,因业务发展需要,现诚聘艺术工艺品生产负责人。
岗位职责
1.根据设计方案开展工艺品制作,负责绘画、打磨、清洗、组装等全流程工作。
2.严格把控产品质量,确保符合工艺标准与设计规范。
3.参与成品后期处理,包括表面打磨、上色修饰等环节。
4.负责工具设备的日常维护与保养,保障正常使用。
任职要求
1.热爱艺术工艺品创作,具备良好的审美能力和创新意识。
2.有封釉、流体画等相关经验者优先考虑。
3.熟练掌握至少一种制作工艺及对应工具操作,可独立完成作品。
4.性格沉稳,工作细致,重视工艺细节。
5.具备良好的沟通协作能力,能融入团队作业。
薪资福利
1.月薪6000-18000元,根据技能水平和实际表现进行调整。
2.工作时间上午8:30-11:30,下午1:30-6:30,每月休息4天。
3.缴纳五险一金,提供宿舍或住宿补贴。
4.提供专业培训及职业发展晋升通道。
联系方式
有意者请将简历发送至**********************,邮件主题请标注“应聘-姓名-岗位”。
联系人:周锦木,电话:*************
公司地址:福建省厦门市同安区通福路616号泰亘信智能制造基地2号楼2层东侧
厦门黑马艺工贸有限公司
工厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限大专
我们是一家专注于艺术工艺品研发与生产的公司,因业务发展需要,现诚聘艺术工艺品生产负责人。
岗位职责
1.根据设计图纸完成工艺品的全流程制作,包括绘画、打磨、清洗、组装等环节。
2.严格把控生产质量,确保产品符合工艺标准及设计规范。
3.参与成品后期处理工序,如表面打磨、上色修饰等细节作业。
4.负责日常工具和设备的维护与保养,保障生产顺利进行。
任职要求
1.热爱艺术工艺品行业,具备良好的审美能力和创新意识。
2.有封釉、流体画等相关工艺经验者优先考虑。
3.熟练掌握至少一项手工技艺及相关工具操作,可独立完成作品制作。
4.工作细致耐心,追求工艺细节的完美呈现。
5.具备良好的沟通协作能力,能融入团队共同推进项目。
薪资福利
1.月收入6000-18000元,根据个人技能水平和工作表现动态调整。
2.工作时间:上午8:30-11:30,下午1:30-6:30,每月安排休息4天。
3.缴纳五险一金,提供住宿或住房补贴。
4.提供专业技能培训及职业晋升通道。
联系方式
欢迎有意者将简历发送至**********************,邮件标题请注明“应聘-姓名-岗位”。
联系人:周锦木,电话:*************
公司地址:福建省厦门市同安区通福路616号泰亘信智能制造基地2号楼2层东侧
厦门黑马艺工贸有限公司
生产加工主管
8000-13000元/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理生产质量管理生产研发管理生产成本管理生产采购管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理
1、年龄30岁以上,具备专科及以上学历,食品工程或生物相关专业优先考虑;
2、具有鸡尾酒、汽水、葡萄酒、可乐、啤酒等饮品产线的生产管理实操经验;
3、熟练掌握国家关于产品包装的相关规范及标准要求;
4、熟悉食品行业市场动态,了解客户需求及市场发展趋势;
5、具备较强的市场敏感度与前瞻性预判能力;
6、拥有工厂生产运营管理及生产计划统筹相关经验;
7、熟知GMP/SC质量管理体系并能有效落实执行。
设备主管(同安潘涂)
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专工程设备汽车机械经验只上白班其他驾照建筑设备有设备管理经验五险
工作内容
1、车辆设备管理
(1) 建立并维护车辆设备台账,动态更新设备当前运行状态。
(2) 组织落实车辆保险投保及年检工作的计划与执行。
2、设备机修管理
(1) 结合实际需求制定设备保养方案,并监督实施进度与质量。
(2) 根据设备使用情况编制维修计划,跟踪维修过程并核查结果。
(3) 建立设备档案台账,实时更新设备状态信息,为技术改造提供数据支持。
(4) 对每次保养与维修作业进行现场巡检,确保各项任务按计划完成。
3、设备研发管理
(1) 制定月度设备研发推进计划,监督各阶段执行进展。
(2) 明确研发技术路线及具体操作方案,保障研发项目顺利落地。
(3) 建立研发记录台账,汇总关键技术问题及解决方案,积累后续研发资料。
二、租赁管理
1、统筹各项目用车需求及司机调配,回收车辆时检查其使用状况;
2、负责事故事件的快速响应与处理跟进,形成事故结案分析报告。
任职要求
1. 持有B类驾驶证,熟练操作叉车,熟练使用Office办公软件;
2. 具备车辆调度与管理经验(含台账建立、维保安排),熟悉人员外派单据流程;
3. 有机械设备维修管理经历,具备车辆维修背景者优先考虑;
4. 具备良好的协作意识,工作积极主动,不计较个人得失。
厂长主管
8000-11000元/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验自动化设备经验成型工艺经验仪器仪表经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付保障
2.建立并优化生产管理体系,推动精益生产与标准化作业落地
3.管理生产团队,组织人员培训、绩效考核与梯队建设
4. 协调供应链、技术、品质等部门,确保硅胶产品在家电、卫浴、医疗等多领域稳定交付
5.落实安全生产责任制,确保符合环保及行业合规要求
任职要求:
1. 具备厂长或生产主管岗位5年以上实战经验,有硅胶、橡胶或高分子材料行业背景者优先
2. 熟悉ISO质量管理体系及现场6S管理,具备跨部门协同与问题解决能力
3. 具备团队管理经验,责任心强,抗压能力突出
4.学历不限,制造业一线成长起来的优秀管理者更受青睐
5. 工作地点为厦门市同安区美溪道湖里工业园98号301单元
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划制定、质量过程管控、成本精细化管理及订单准时交付
2.建立并持续优化硅胶制品生产管理体系,推动精益生产、标准化作业与现场6S落地执行
3.负责生产团队建设,组织岗位技能培训、绩效考核实施与骨干人才梯队培养
4. 主导跨部门协同,高效对接供应链、技术研发、品质管理等部门,保障家电、卫浴、医疗等多领域产品稳定交付
5. 严格落实安全生产责任制,确保生产运营符合环保法规及行业合规要求
任职要求:
1.5年以上厂长或生产主管实操经验,具备硅胶、橡胶或高分子材料制造行业背景者优先
2. 熟悉ISO9001等质量管理体系,掌握精益生产工具与现场改善方法
3. 具备10人以上生产团队管理经验,责任心强、抗压能力突出、执行力强
4. 学历不限,制造业一线成长起来的实干型管理者更受青睐
5. 工作地点:同安区金富二路43号~3号楼2楼祎邦科技
服装管理岗/总监【东莞双休/包
6-9万元/月
厂长/主管经验不限本科
非服装行业经验者勿扰,谢谢!
工作地点位于东莞虎门,享受双休及包食宿待遇,岗位与薪酬面议。
担任部门负责人角色,具体职责与要求请通过电话进一步沟通。
压敏事业部负责人
3-4.5万元/月
厂长/主管10年以上本科产品事业部
岗位职责:
1、事业部战略与盈利目标执行:
1.1 依据公司发展战略,推进可持续性产品研发,制定事业部长短期发展目标,编制年度计划与预算方案,保障事业部持续实现盈利;
1.2 基于公司财务数据,预判事业部损益走势,适时调整战略方向与目标策略,确保完成公司年度利润指标;
1.3 组织协调事业部高效运转,保障产品生产进度满足客户交付周期要求;
1.4 统一管理技术、工艺、生产、设备及品质保障体系,推动跨部门协作,提升整体运营效率;
2、市场开发与业务增长:
2.1 主导明确事业部产品的市场定位与核心价值,提升产品市场占有率;
2.2 统筹维护现有客户资源,拓展客户多元化应用场景,挖掘潜在客户群体,推动营业额持续增长;
3、技术研发与工艺创新:
3.1 结合行业前沿动态,确立产品研发路径,强化产品市场竞争力;
3.2 统筹新产品的设计开发、可行性评估及批量生产落地;
3.3 推进设备、技术与工艺优化升级,引入压敏电阻MOV相关的新装备、新技术和新工艺;
4、生产成本管控与效益提升:
4.1 推动精益生产体系建设与实施,实现生产过程的提质增效与人员优化;
4.2 确保产品质量管理体系有效运行,降低质量相关成本支出;
4.3 监控事业部库存水平,合理控制物料仓储成本;
4.4 聚焦产品盈利能力管理,持续提升事业部整体收益水平;
5、团队建设与绩效管理:
5.1 搭建事业部绩效考核机制,完善人员评价标准与激励体系;
5.2 负责管理人员的引进、培养与评估,提升员工专业能力,增强团队综合管理水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,理工类专业背景,具备8年以上电子制造类企业管理工作经历,其中至少3年担任同级管理岗位;
2. 熟悉电子元器件中电路保护类产品技术、研发管理及工厂运营目标管控;
3. 掌握制造型企业现场管理、质量管理及制造成本核算方法;
4. 精通精益生产、准时化生产、工业工程等现代化制造管理模式;
5. 具备良好抗压能力,拥有较强的组织协调能力与团队合作意识。
主管大专
岗位职责
1.负责彩盒、礼盒产品的生产计划制定与执行,确保按时交付并符合质量要求。
2.监督生产流程,优化工艺与效率,降低生产成本,提高产品合格率。
3.协调采购、仓储、物流等部门,确保原材料供应与成品库存管理顺畅。
4.管理生产团队,包括人员调配、培训、绩效考核及日常工作的指导与监督。
5.落实安全生产与环保要求,确保生产环境符合国家相关法规及行业标准。
6.分析生产数据,撰写生产报告,提出改进建议并推动实施。
7.配合研发部门参与新产品开发,提供生产可行性评估与技术支持。
任职要求
1.大专及以上学历,包装工程、印刷技术、工业工程或相关专业优先。
2.3年以上彩盒、礼盒生产管理经验,熟悉印刷工艺及包装材料特性。
3.精通生产计划编制与现场管理,具备较强的成本控制与质量管理能力。
4.熟练掌握ERP系统及办公软件,具备数据分析与报告撰写能力。
5.具备良好的团队管理能力,沟通协调能力强,能承受工作压力。
6.了解安全生产、环保相关法律法规,持有相关职业资格证书者优先。
7.工作严谨细致,责任心强,具备创新意识与持续改进精神。
主管
我司主营瑜伽针织类目,现招聘一名管理人员,要求有3年以上工作经验,擅长瑜伽针织类目,且有丰富的车床经验,公司位置在灌口李林村中仑社,就近最好!薪资面谈!
A2挂车货运司机包住
招聘:招聘A2驾驶员
薪资:面议
招聘A2半挂自卸驾驶员1名.需持有从业资格书,能夠熟练操作半挂自卸车。熟悉厦门和泉州线路,服从调动吃苦耐劳,车场在中泰(应聘者要居住车场宿舍),爱惜车辆爱干净,待遇按提成。
联系电话:陈
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
切配餐饮收银厨师长
厦门岛内招聘:
现炒自助称重快餐,
厨师长8000-10000+
煎扒5000-5500
切配4600-5500。 收银5000-6000
(以上岗位对年龄有40岁内要求)
招聘电话:()
福利待遇:月休息2天,有包吃住月聚餐,生日福利,博饼尾牙等福利
上班时间:工作时间
08:00-14:00/16:00-20:30企业有连锁共同发展合伙空间,欢迎有想法有管理经验的伙伴一起
主管质检员品检工
招聘:质检主管
薪资:8K~10K/月
要求:
1、有三年以上查货工作经验的
2、熟悉服装生产流程,生产工艺和检验标准;
3、对女装品类制作结构、板型要有全面的认识。
4、有较强的质量品质意识,做事细心,细致。
5、具备解决各种面料和工艺问题的能力
包装工厂长品检工
招工:
招厂长:1名
①仓管:3名
②跟单:1名
③栽床:4名
④烫工:2名
⑤查货:2名
⑥包装:1名
⑦外发跟单:1名
地址:番禺区南村镇员岗村白庙坊大街。
操作机台开荒保洁保洁
大连市天成炭业科技有限责任公司(新厂扩建)招聘
企业:大连市天成炭业科技有限责任公司(主营生产烧烤炭)
一、招聘岗位及待遇
- 机台操作工
- 薪资:150-180元/天
- 福利:提供食宿,
- 管理人员、维修工
- 薪资:面议
- 福利:提供食宿,试用期转正后缴五险
- 保洁
- 时间:早8:00 - 晚5:00
- 薪资:3000元/月
-福利:提供食宿
二、工厂地址
老厂:瓦房店市 松树镇
新厂:瓦房店市 许屯镇(李官高速口下高速5分钟)
三、联系电话
福建泉州招聘前段管理一名,帮面品检两名,月薪七千,包吃住,后段品检两名,月薪七千二,包吃住
品检工
招聘前段管理一名,帮面品检两名,月薪七千,包吃住,后段品检两名,月薪七千二,包吃住,
质检员品检工无尘服
重庆京东方显示技术B12 5⃣月4日及面试政策 主要生产:全面屏手机、折叠屏(手机/平板/笔记本)、可穿戴设备柔性屏、车载显示屏幕等。 招聘岗位:品质检测岗、设备运营岗、制造管理岗、仓储物流岗 (具体岗位以公司分配为准,本宣传不作承诺) ---------------- 合作伙伴政策 在职满25天返费2000➕(含税),。 ---------------- 工友政策: 1. 综合工资:4000–4500元 底薪2330元起 + 夜班津贴12元/晚 + 加班费 平时/周末加班1.5倍,法定节假日3倍 2. 休息模式:上六休二/上四休二/上六休一/上五休二(按岗位安排) 3. 公司提供三餐: 白班餐标32元/天,夜班餐标36元/天, 4. 免费住宿:6人间,空调、热水器、独卫、网络等,水电费均摊 5. 工作3–6个月可转正, -------------- 招聘要求 1. 年龄:18–38周岁 2. 学历:初中/高中/中专已毕业 3. 能吃苦耐劳,适应白夜倒班,可穿无尘服 4. 无色盲色弱、无案底、无大面积纹身/疤痕、无传染性疾病 5. 二次入职无返费 入职资料 1. 身份证原件、复印件1张、1寸白底照片1张、黑色签字笔 2. 高中/中专需提供毕业证原件(无则不提供) 其他 1. 体检费:90元(不报销),需空腹,指定医院:金易新理程 2. ,, ❗❗结费需开票,专票普票均可 ---------------- • 接人时间:8:30–10:30 • 面试时间:10:30 • 集合地点:兴平路体检中心·直招面试中心 • 接人老师:高老师
车缝组组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理服装生产生产成本管理
1.产前准备
1.1负责首件产品的制作,开展工艺评估、工序分解及风险预判,并将首件送交品控主管审核;
1.2负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》的匹配情况,防止批量返工或停工待料;
1.3负责每款产品上线前的人机配置安排。
2.货期管理
2.1组织执行每日生产计划,确保日产量目标按时达成;
2.2跟踪员工每日计件收入情况,对效率偏低人员实施专项培训与辅导;
2.3监控小组各工序的平衡性,发现产线积压时及时调配资源解决。
3.质量管理
3.1巡查各工序作业执行情况,监督员工按标准操作流程作业,优化不顺畅环节;
3.2抽检各工序在制品质量,针对异常问题或不良品进行根源分析,并指导员工改进;
3.3对组内检验发现的不合格品,追溯相关工序并指导责任人提升操作水平;
3.4汇总后整返回的不良品,组织返修作业。
4.人员管理
4.1组织开展小组成员在生产工艺、质量管控等方面的技能培训,提升整体操作能力;
4.2实施有效激励措施,营造积极向上的工作氛围;
4.3主动关心员工状态,提供必要支持,增强团队稳定性,降低流失率;
4.4及时处理员工间的工作矛盾与问题,维护团队协作和谐。
5.安全管理、6S管理、晨会管理等
任职要求:
1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服行业同岗位工作经验
2、具备较强的质量意识和责任心
新产品研发工程师/产品负责人(博士及以上)
2-3万元/月
其他生产营运人员经验不限博士产品开发材料技术应用工业互联
岗位职责:
1. 岗位职责
(1)依据新产品信息及客户实际需求,开展新技术调研工作,编制产品开发建议方案;搜集整理相关技术资料,完成新产品的成本评估与技术可行性研究,并撰写可行性研究报告。
(2)组建项目研发团队,组织讨论项目实施技术路线,按照既定方案和进度推进实验工作,协同生产部门落实新产品试制及规模化生产相关事宜。
(3)配合生产部门解决制造过程中的技术难题,提供必要的技术支持;积极参与部门内的技术研讨与经验分享活动。
(4)规范管理技术文档,做好研发数据存档,确保研发过程记录齐全、资料完整可追溯。
(5)完成领导安排的其他相关工作任务。
2. 研究方向:聚焦钨钼系难熔金属新材料、超硬超细金属丝材研制、金属增材制造(3D打印)、电真空元器件、机械自动化等领域关键技术攻关与产业化应用;自带科研项目者可优先考虑录用
任职要求:
1. 所需专业方向:新材料(含材料科学与工程、金属材料、粉末冶金等)、金属增材制造、机械工程等相关领域
2. 任职条件
(1)专业背景:材料类、机械类、自动化类等相关专业
(2)学历要求:博士研究生
(3)综合素质:在校期间成绩优异,系统掌握本专业理论知识,专业课程无不及格记录;具备良好的英语听、说、读、写能力;熟练使用Microsoft Office等常用办公软件;原则性强,具有较强的沟通协调能力、组织能力和自主学习能力;身体健康,工作认真,作风严谨踏实
翔安手工活 月薪7000+包吃包住
6000-9000元/月
车间包吃交通补助加班补贴五险一金包住11-20人日结
地址: 包吃包住 坐班
工作环境:坐着上班,空调车间,不穿无尘服,不体检,可以带手机
岗位:组装 包装 手工活
薪资:薪资:6500-7500元/月
岗位补贴:50-500元
绩效:0-300元,正常上班就有绩效
入职交五险
免费包吃住
其他福利:工龄奖+满勤150+超产奖
底薪:2400-2600/月+特殊岗位
薪资架构:加班费:平时加班19.53元/小时,周末加班26.03元/小时.节假日:39.05元/小时
工厂搬运工力工叉车工装卸工
岗位名称:物流组长;
岗位要求:1.负责物流装车、车辆调配和司机/车辆管理;2.具备沟通协调能力和应急处理能力;3.熟悉基本的办公软件及叉车操作(有叉车证优先考虑)。
薪资待遇:试用薪资6000元,转正薪资6500元。
海沧东孚看机台304天上六休一
6000-7000元/月
操作机台免费培训20人以上月结
海沧东孚看机台304/天
特种合金,上下料
18-40岁,22/时264/天+夜班补贴40元/晚
上班时间8-8,要能接受两班倒
上六休一,节假日加班39.05
满月可以申请宿舍
霞阳,新垵,祥露厂车免费接送
涨!坐班日结223.3/天,角美包吃住,不体检,不是流水线
200-240元/天
普工包吃包住20人以上日结
涨!角美日结223.3/天,包吃住
大量要人20.3元一小时
白班17.8元/小时,夜班20.3元/小时,
接受两班,不体检
包吃中餐晚餐,包住4人间,有空调
18-45周岁,男女不限,认识26个字母
满5天先400,后面每天100元,每个月15号发工资剩余工资
不用体检,不穿无尘服,面试当天安排宿舍
储备干部(生产/质量/设备/工艺/设计方向)
5000-7000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专
岗位职责
轮岗培养
参与公司车间/部门轮岗计划,覆盖生产、技术、工艺、质量等核心部门(具体部门可扩展),轮岗周期为3-6个月
在轮岗期间完成岗位实践、流程观察、任务执行等具体工作(如:设备操作、流程记录、问题反馈)
定岗匹配
基于本专业背景(如机械/电气/化工等)及轮岗期间综合表现(绩效考核+导师评价),最终定岗至与专业能力匹配的部门
学习发展
参与公司组织的系统性培训(含安全规范、岗位技能、管理理论等
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理
岗位职责:
1、在生产主管的指导下,全面负责班组内人员管理、生产计划执行及生产效率提升工作。
2、根据车间布置的任务与具体要求,达成产量指标、质量标准以及原材料消耗控制目标。
3、严格遵守工艺操作规范,科学组织生产运行,优化生产条件,确保产能协调,合理统筹人力与物资安排。
4、组织开展新员工入职培训及日常交流,按月完成员工绩效考核与奖励评定工作。
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备高中或同等及以上学历,机械、机电、自动化、模具等理工类专业者优先考虑;
2、具有两年以上电子行业班组长工作经历,工作积极主动,具备较强的实践操作能力与责任意识;
3、具备良好的沟通能力和团队协作素养。
栏目概述
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