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食品与饮品研发
7000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年高中营养师证化工工程师证乳及乳制品燕窝粥研发研发工程师饮料研发保健食品食品相关专业罐头配方开发中级职称及以上熟悉GB2760-2014特种食品食品研发饮料ISO内审员证食品
岗位职责: 1. 主导食品/饮料类产品的研发全过程,确保各环节符合行业规范; 2. 负责新产品创意构思,并推进产品测试与持续优化工作; 3. 在研发各阶段严格执行相关食品安全法规与技术标准; 4. 协同团队协作,推动产品从研发构想到市场落地的顺利衔接; 5. 跟进开发过程中的质量管理体系,保障产品品质稳定达标。 任职要求: 1. 具备良好的创新能力及扎实的研发专业素养; 2. 可独立完成产品方案设计与开发任务; 3. 熟知食品/饮料领域相关的法律规范与行业要求; 4. 具备良好的协作意识,能与多部门高效协同沟通; 5. 拥有较强的分析与应对复杂技术问题的能力。
食品/饮料研发3-5年大专肉制品蒸煮、油炸、调理、酱卤
负责新产品的研发与优化 具备油炸食品、调理食品、预制菜肴、蒸煮类产品的研发经验 职位福利:团队氛围轻松活跃、提供多次晋升机会、享有出差补贴 工作地点:山东菏泽
连锁餐饮研发主管
6000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年大专调味品肉制品食品添加剂配方研发技术研发菜品研发
1. 承担新产品的开发及现有产品的改良工作。 2. 分析市场动态,跟踪产品使用反馈并优化方案。 3. 协同跨部门协作,保障产品顺利推向市场。 4. 具备食品科学或相关领域专业背景,具备3年以上工作经验。 5. 了解食品行业相关法规,具备良好的沟通能力与团队合作意识。 6. 能够熟练进行英文读写。 有意者欢迎联系,期待您的加入!
其他生产营运人员月结3-5年硕士研发集体流工艺开发
岗位职责: 1. 负责集流体材料的开发与性能评估,完成FAE相关报告的撰写与输出 2. 对接供应商,协同设计符合应用需求的集流体方案 3. 跟进集流体工艺放大过程中的验证工作,并输出阶段性报告 4. 开展集流体基础物化特性的测试与分析评估 任职要求: 硕士及以上学历,材料科学与工程、高分子材料化学、材料物理、电化学、有机化学等相关专业; 经验要求: 1. 具备3年以上集流体开发工作经验; 2. 熟悉集流体制备的工艺流程; 3. 了解锂电池制造工艺及研发流程,掌握主流供应商集流体产品的实际应用状况; 4. 具备识别并解决集流体开发过程中异常问题的能力,能提出有效改进方案; 技能知识要求: 1. 精通铜箔、铝箔及复合集流体的关键性能指标(如导电性、表面粗糙度、延展性、抗氧化性); 2. 掌握电沉积、轧制及表面处理技术(如碳涂层、蚀刻工艺); 3. 熟悉常规性能测试方法(导电率、抗拉强度、界面阻抗、柔韧性),了解典型失效模式(腐蚀、断裂、活性物质剥离); 4. 具备超薄化、轻量化、低成本化的设计思维,能够优化量产工艺(控制厚度均匀性、减少表面缺陷),推动复合铜箔、涂碳铝箔等新型材料的应用,满足高能量密度电池的技术需求
其他生产营运人员3-5年本科研发设计安装/调试制图设计结构设计工艺设计非标设备电气设备装配设备
职位描述 1、根据项目需求进行分析与解读,制定设备及工程开发的整体计划与实施方案; 2、参与设备研发项目的方案规划与技术评估,依据实际需求完成自动化设备的布局设计,并对方案的可行性、生产节拍、运行效率及精度负责; 3、主导食品类自动化产线、管道系统、罐体结构等工程控制需求的制定与实施; 4、负责蒸汽管路、水电气系统的规划设计,编制管道工程施工进度安排,并监督厂家执行落地; 5、推进部分设备的优化升级,针对运行问题定位原因并实施改进措施; 6、对接设备加工供应商,做好沟通协调工作,确保项目按既定节点推进; 7、组织研发设备的调试与迭代优化,现场发现的小故障需能独立动手处理; 8、整理相关技术资料,编写操作说明、维护手册等技术文档; 9、参与采购设备的技术交流,明确性能参数,确认技术协议内容。 任职要求: 1、项目管理、电气工程、机械设计等相关机电一体化专业,本科及以上学历; 2、具有三年以上食品行业工作经验,可独立承担研发任务并有实际成果产出;具备从0到1建设食品设备或工程项目经验者优先,拥有发明专利申请经历者优先; 3、在项目统筹管理、电气编程与现场调试、或机械设计方面有突出能力之一者优先考虑; 4、具备良好的心理素质,能适应高强度工作压力; 5、品行端正、责任心强,工作细致严谨,具备团队合作意识;拥有较强的分析判断与问题解决能力; 6、熟悉食品工程领域及相关设备上下游供应商资源者优先考虑。
生产管理储备人才
7000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
培养计划: 1. 轮岗实践阶段:深入生产一线,全面了解生鲜加工各环节,包括分割、包装、设备操作及基础品控流程。 2. 能力提升阶段:由资深班组长一对一指导,系统掌握生产管理、现场协调与人员调度等核心技能。 3. 管理发展通道:表现突出者可直接晋升为班组长、车间主任等管理职位。 岗位职责: 1. 在车间一线岗位参与实际作业,完成生鲜产品的生产与加工任务。 2. 学习并熟练操作生产设备,掌握工艺流程及现场管理标准。 3. 协助班组长开展日常生产组织、人员安排及生产数据记录工作。 4. 作为重点储备人才进行培养,为后续承担管理职责做好准备。 任职要求: 1. 面向应届毕业生,食品、生物、机电类相关专业优先考虑。 2. 车间岗位需一定体力投入及设备操作,能适应者优先录用。 3. 身体健康,入职前需办理健康证(公司提供协助)。 4. 能适应车间工作环境(需穿戴工作服、恒温环境、长时间站立),踏实肯干,具备基层成长意愿。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪酬:月收入5000-8000元(根据学历与能力定薪,表现优异者调薪迅速)。 2. 完善的社保体系:转正后统一缴纳五险,保障工作权益。 3. 免费食宿福利: 免费三餐:公司自营食堂,菜品种类多样,营养均衡。 免费住宿:配备员工宿舍,无需自行租房。 4. 成长平台:正规企业运营,生产稳定,提供持续学习与职业发展的机会。
研发工程师(J10959)
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士无机非金属
岗位职责: 1、负责研发项目的设计与实施; 2、参与研发成果的评审及结题工作; 3、解决项目成果转化过程中的技术难题 任职要求: 1、化学类相关专业,硕士及以上学历 2、具备2年以上研发领域工作经验
调试技术员
8000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限
1,负责设备通电操作,检查电气线路,调试驱动装置与变频器参数;开展设备切割试运行,测试系统功能,并对切割试样进行测量与调整。 2,做好个人专用工具的日常维护与保管,确保工具种类与数量与仓库台账一致;对所属部门或班组共用工具进行定期保养与状态检查; 3,严格执行公司安全生产管理制度,学习并落实安全文明生产操作规范,积极消除安全隐患,持续提升安全作业能力,优化现场安全环境与工作氛围。 任职要求: 1。中专及以上学历,机械或机电类相关专业; 2。具有同行业同类岗位工作经验; 3。能够识读机械加工与电气原理图;熟悉基本机械原理,能理解装配图纸及工艺文件;掌握机械制图与公差配合的基础知识。
工艺储备生
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
1、优才计划: “优才计划”是公司为支持长远战略发展,面向重点高校毕业生(2023-2026届)专项打造的人才引进与持续发展项目。该计划以员工能力模型为核心导向,配备个性化成长路径、系统化培训支持及多元化的实践平台,助力人才全面认知自我、明晰职业方向,释放发展潜力,推动个人成就与企业进步的双向共进 2、招聘岗位: 生产管培生:本科及以上学历,化工、机械、电气相关专业 质量管培生:本科及以上学历,化工类相关专业 工艺管培生:本科及以上学历,化工类相关专业 运营管培生:本科及以上学历,物流管理或其它管理类相关专业 运维管培生:本科及以上学历,化工、电气、机械类相关专业
食品/饮料研发5-10年大专肉类配方开发食品加工及制品
汇报对象:总经理 岗位职责: 1、产品研发 ① 根据产品经理整合的食品行业动态、市场趋势、消费者偏好及竞品信息,结合自身对市场环境的认知,研判市场潜力,确立新产品的开发方向。 ② 制定方案:拟定新产品研发实施方案,明确目标节点、推进节奏与经费规划,并主导执行落地。 ③ 负责配方设计与加工工艺的研发工作。 2、产品优化升级 持续在产品品质、生产成本及法规合规等方面开展改进工作,提升产品综合竞争力。 3、实验与验证 ① 实验实施:在实验室环境下开展研发试验,完整记录实验过程数据与结果,为产品迭代提供依据。 ② 感官测评:组织或参与感官测评环节,协调专业人员及消费者代表对产品感官属性进行评估,并依据反馈意见优化产品。 ③ 品质检验:协同品控团队对研发成果进行质量检测,涵盖微生物、理化等指标,确保达到相关标准要求。 4、生产落地支持 ① 技术支撑:为生产部门提供技术指导,协助制定作业流程、培训操作人员,保障研发成果顺利转化为批量生产,如向产线员工说明新产品的工艺关键点。 ② 试产跟踪:参与新品试产过程,快速响应并解决技术异常,调整工艺参数与设备设置,确保量产产品与研发样品保持一致。 ③ 迭代优化:产品正式投产后,汇总来自生产端和市场的反馈信息,持续推进产品和工艺的优化,提升品质稳定性与生产效率。 5、资料归档管理 ① 文件整理:系统归集研发各阶段的技术资料,包括配方文档、工艺文件、实验记录、检测报告等,保证资料齐全、准确,便于后续查阅与追溯。 ② 标准编制:起草产品企业标准,明确质量要求、检测方式及生产规范,为生产和质量管理提供技术依据。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备扎实的专业理论基础; 2、具有3年以上肉制品研发经验,曾主导开发出市场反响良好的畅销产品; 3、熟悉本行业产品特性、市场需求变化及竞争格局; 4、能综合考量食品风味、营养结构与成本控制,设计具备市场竞争力的配方,熟练操作研发所需实验仪器与工具; 5、责任心强,对研发质量和工作成果有高度担当,具备团队合作精神和较强的学习能力; 具备项目主导或团队管理经历者优先考虑。
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山东菏泽下午西关天序用木工2人,电话
建筑木工1-2人
下午西关天序用木工2人,电话
菏泽
8月10日 23:27拨打电话
肉类食品研究车间
3000-4000元/月
食品研发
空调车间,工作轻松,周工作5天 周末双休 58岁以内 中午职工食堂吃饭 不管住
食品/饮料研发3-5年本科西式调理卤肉酱制品食品加工及制品
岗位职责: 1. 负责新产品的小试、中试及产业化转化工作,编制工艺文件、标准操作规程,并指导生产实施; 2. 跟进产品试产过程及市场应用反馈,组织风味、质构、保质期等相关测试,提出优化改进措施; 3. 参与研发项目的立项、评审与结题工作,撰写技术报告、研发总结及专利申报资料; 4. 搜集行业技术进展、竞品信息及客户实际需求,开展技术对标分析,提出产品创新建议; 5. 协同制定技术标准与质量规范,配合解决生产与品质控制过程中的关键技术问题。
食品/饮料研发3-5年大专肉类制定SOP成本控制食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责: 1、根据公司发展战略,主导研发相关工作,支持产品规划的实施与落地。 2、组织实施市场调研,把握消费者需求与行业动态,在成本可控基础上确保产品具备市场竞争力;制定研发策略,持续跟踪市场反馈与发展趋势,推动产品质量优化升级。 3、负责新产品从设计到开发的完整流程,包括原料采购规范、配方研发、工艺设计、品质控制标准及包装方案制定等环节; 4、推进新产品的立项、小规模试验、中试验证及量产导入,编写工艺指导文件,保障生产流程规范化执行。 5、统筹研发项目管理,协调资源并监控进度,确保研发目标按期完成; 6、协同生产团队,指导新产品规模化生产,保证产品质量的一致性与稳定性;落实食品安全与质量管理规范在研发全过程中的执行。 7、持续收集并评估市场反馈与行业前景,推动产品迭代与质量提升。 任职要求: 1、食品科学、食品工程或相近专业大专及以上学历。 2、具备3 - 5年食品研发领域工作经验
食品/饮料研发
6000-8000元/月
食品研发1-3年本科粮食加工食品加工及制品食品相关专业
岗位职责: 工厂在四川安岳县周礼镇。 1、负责食品生产过程中的质量监控与抽样检测; 2、对原料、半成品及成品进行品质检验并记录结果; 3、协助维护品控管理体系,有魄力和现场执行力,以推动标准操作流程执行; 4、及时反馈生产中出现的质量问题并跟进改善措施; 任职要求: 1、熟悉食品行业相关质量标准和检验方法; 2、具备基本的理化及微生物检测操作能力; 3、工作认真负责,具有较强的执行力和问题意识; 4、能适应生产环境,遵守食品安全与卫生管理规定;
食品研发1-3年大专粮食加工食品相关专业配方开发
工作内容: 1.负责速冻食品(馄饨、水饺、锅贴、烧麦等)的新品研发,完成小试、中试、大试全流程 2.现有产品的配方优化、口感提升及工艺改进 3.按配方准确称量配料,参与试制打样及车间投料 4.记录配料数据,确保生产可追溯 5.配合完成产品成本核算,持续优化用料成本 6.负责产品标签、配料表、营养成分表等合规性编制 7.编写产品技术文件(工艺规程、BOM表等) 8.跟踪行业趋势和竞品动态,提供新品方向建议 任职要求: 1.食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业,大专及以上学历 2.2年以上速冻食品/方便食品研发经验 3.熟悉食品添加剂法规、GB 7718标签标准、营养成分表计算 4.做事细心,对数字敏感,具备成本核算能力 5.有食品安全意识,能适应车间及冷库环境 6.工作认真负责,有良好的团队协作能力
主管组长学历不限
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成 2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间6S管理标准 3. 指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率 4. 负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理,保障产品合格率 5. 编制并提报车间月度运营数据(产量、工时、能耗、异常等),为管理决策提供依据 6. 锂电电芯生产后段统筹2人、锂电电芯后段生产主管(化成、分容、大小干燥房、注液等,会1-2种即可)。 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程 2. 学历不限,持有安全管理员证、班组长培训证书者优先 3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据分析与报表编制能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力及团队带教意识 5. 能适应倒班安排,无不良职业记录
储备干部
4000-7000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限大专全职
1.学历与专业:大专及以上学历,专业不限;​​ 2.学习能力强,能快速掌握鱿鱼加工工艺与管理流程,愿意从基层一线岗位做起;​ 具备基础的数据分析能力与问题解决能力;​ 沟通协调能力突出,能有效对接一线员工、技术部门与管理层,具备团队协作精神;​ 长白班,吃苦耐劳、责任心强;​ 其他要求:身体健康,无传染性疾病,符合食品行业从业健康标准;对水产加工行业有浓厚兴趣,愿意长期在行业发展;持有食品检验员、安全生产管理员等相关资格证书者优先。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年学历不限质量管理生产计划管理生产物料管理食品安全管理体系
岗位内容: 1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成; 2. 组织车间各工序间的协同配合,及时处理现场问题,提升作业效率; 3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况; 2. 熟知生产车间流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力; 3. 掌握生产过程中的品质管理与安全作业相关知识,并有实际操作经验。
cad制图技术员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
绘图文员,出货单处理员。
生产带班班长
300-400元/天
生产管理1-2人月结
新能源风力发电塔预制板预制件生产
车间主管
5000-6000元/月
车间主任5-10年学历不限机械设备/机电/重工
负责激光切割 工作内容 1.负责生产车间的日常运作管理,包含生产计划编制与进度管控; 2.负责执行车间激光切割作业; 3.负责全流程操作 任职要求 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识; 2.具备较强的组织协调能力与问题处理能力; 3.有相关生产管理经验,熟悉生产流程及相关操作规范
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验
1、计划安排:制定生产排产计划,监督生产任务按质、按量、按时推进并落实完成。 2、现场管理:统筹车间内人员、物料、设备及空间等资源,保障生产流程高效有序运行。 3、品质管理:跟踪生产环节中的产品质量状况,协同厂部开展质量管理,推动品质优化相关工作。 4、员工管理:组织实施员工绩效核算,负责车间团队的日常管理与能力提升培养
食品厂车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人1-3年大专
岗位职责: 1. 负责食品生产线的整体管理,确保生产流程的高效运作; 2. 监控并优化生产流程,保证食品的质量与安全; 3. 执行和维护公司的食品安全标准,确保生产现场的安全卫生; 4. 协调内部部门资源,确保生产问题及时解决; 5. 推动生产效率和质量的持续改进。 任职要求: 1. 具有良好的组织和领导能力,能够有效管理团队; 2. 对食品生产流程有深入了解,具备强烈的食品安全意识; 3. 能够有效沟通,协调生产过程中的问题; 4. 具备分析和解决生产问题的能力; 5. 有责任心,能够在压力下工作并达成生产目标。
其他生产营运人员经验不限硕士材料研发材料工艺材料合成材料改性材料检测材料认证
1、开展新材料、新型纤维及聚合物产品的研发与制备工作; 2、跟踪市场动态与行业技术发展趋势; 3、完成上级交办的其他相关任务; 4、具备高分子材料、机电设备、工业设计、电子技术或产品研发等专业背景者优先考虑。
车间主任1-2人月结
岗位职责: 精通外贸板式家具产品工艺,精通板式家具工厂所有工序的设备操作,会管理工厂各项运行工作,会排生产计划。
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成高社发[2019]12号
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