
芯片规划技术工程师(base 宁波杭州湾)
2-4万元/月
其他生产营运人员经验不限本科元器件选型
主要职责:
1. 市场洞察与需求分析:深入研究汽车芯片市场动态与技术发展方向,协同各业务中心及零部件团队,系统梳理车载应用场景中的芯片需求与技术要求。
2. 技术规划与选型决策:主导所辖领域芯片的选型评估、技术参数审定与可行性论证,规划企业级芯片应用平台,实施高低搭配的产品组合策略,推动硬件平台共享,优化BOM成本与开发效率。
3. 供应商管理与技术谈判:掌握核心供应商产品发展规划与技术演进路径,牵头开展技术层面沟通与谈判,协同推进供应商体系建设、国产替代落地、成本优化与供应保障工作,确保供应链韧性。
4. 生态建设与竞争力管理:推动构建芯片技术生态,提升公司在行业内的技术影响力,对所负责芯片品类的技术先进性与实际应用成效承担责任。
5. 中长期规划与竞品研究:主导该领域芯片中长期技术路线与产品布局,开展系统性竞品分析,输出具备业务指导价值的技术规划成果。
6. 新技术挖掘与推广应用:持续跟踪行业及各大芯片厂商的技术创新进展,识别高潜力新技术,并推动其在整车上的落地应用。
岗位要求:
学历与专业:本科及以上学历,微电子、集成电路、汽车电子、电子工程等相关专业背景,能力优异者专业限制可适当放宽。
工作经验:5年以上汽车电子或相关行业从业经历,具有芯片应用、产品规划或系统设计相关经验。
1. 精通某一类芯片产品(如SOC、MCU、功率器件、存储、传感器、驱动、通信、电源模拟、信息安全等)的技术架构、核心工艺及成本结构,了解其失效机制与性能限制因素。
2. 熟悉汽车电子系统开发流程,理解典型车载应用(如智能座舱、智能驾驶、车身控制等)对芯片的功能与性能需求。
3. 掌握车规级芯片相关标准与认证要求。
4. 具备优秀的沟通协调能力、项目推动力以及良好的团队协作意识。
电气技术员
5000-7000元/月
电气工程师经验不限高中
1)岗位职责:
1.1)根据图纸装配设备 找出问题解决并反馈
1.2)相关设备电气化的装配与接线工作 后续的维修与维护
2)任职要求:
2.1)电气、电子、机电或相近专业
2.2)长白班
2.3)有设备安装、调试等相关经验,汽车行业的优先
其他生产营运人员经验不限本科混合动力系统变速器热管理设计
职位描述:
1、承担动力研发相关工作(包括软件硬件开发、试验验证、质量管控、NVH分析等)或职能支持类工作(如IT系统开发、人力资源管理等);
2、完成公司交办的其他工作任务。
任职资格:
1、面向2026届、2027届毕业生,本科及以上学历,机械、车辆、软件或管理类相关专业优先考虑;
2、具有良好的沟通与协调能力;
3、认同企业价值观,抗压性强,具备较强的学习意识和团队协作精神。
研发人员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士研发锂电池储能电池材料选型性能评估可靠性测试
工作职责
1. 主导锂电池新产品开发,全程参与材料筛选、配方优化及样品制备,推进技术成果落地应用。
2. 编写电池研发各阶段技术文档,涵盖实验设计、工艺设定、性能测试报告等内容,保障研发流程可追踪。
3. 开展研发产品安全评估,组织实施针刺、过充、高低温循环等可靠性试验,提交风险评估分析文件。
4. 参与项目前期规划,结合市场动态与技术发展方向,拟定切实可行的技术路径与资源配置方案。
任职要求
1. 硕士及以上学历,电化学、材料科学与工程、物理化学或化工类相关专业,具备扎实的理论功底。
2. 有锂离子电池研发经历者优先,掌握储能电池开发流程、制造工艺及性能验证方式。
3. 熟悉电化学基本原理与电极材料应用,能独立开展实验设计与数据分析,解决研发中的关键技术难题。
4. 熟练运用APQP、FMEA等质量管控工具,知晓动力电池相关测试规范(如GB/T 31485、IEC 62619)。
注塑工艺工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员1-2人月结3-5年高中UGAutoCAD注塑工艺设计/评审Pro/E
招塑胶项目工程师1名
岗位要求:
1)依据客户提供的产品资料(图纸),完成塑胶产品模具及成本的评估,并向客户提交报价方案;
2)根据产品信息整理新产品数据,组织项目启动会议,明确项目团队成员职责并监督执行,制定新产品开发计划,输出会议纪要、DFM报告、塑胶项目开发进度表、模具制作进度跟踪表;
3)安排模具设计评审,推进模具制造进程,实时跟进开模进度,确保按时完成并交付样品给客户,过程中持续监控模厂进展,出现异常及时与客户沟通协调;
4)通过电话、微信、邮件等方式,对接客户处理开模过程中的各项事宜;
5)制定生产流程与品质控制策略,规划生产所需工装夹具的设计方案,输出产品控制计划及工装夹具图纸;
6)编制产品相关技术文档,输出BOM清单、技术图纸、技术规格标准等文件;
7)组织新品试模与样品制作,协调信息传递,安排样品寄送及评审确认工作,输出打样单;
8)跟进新品小批量试产及交付,汇总生产过程中模具相关问题并推动整改;
9)主导与客户的项目进度汇报,确认关键节点,针对问题点提出改善措施并落实闭环管理,输出打样问题总结报告;
10)负责模具验收工作,明确模具维护保养要求及使用寿命标准,输出模具验收报告和保养规范文件;
11)组织项目移交工作,确保工程资料完整归档,输出控制计划、BOM、2D图纸、模具图纸等交付物;
12)跟踪客户产品ECN变更及模具变更事项,把控变更执行进度;
13)协同其他部门开展工艺优化、技术升级及新工艺导入等相关工作。
岗位二:项目工程师助理3名,接受实习生
电气工程师3-5年大专变压器工程师油变干变配电柜变压器
配电柜变压器工程师
岗位职责
1、主要负责油浸式配电变压器和干式变压器的研发与设计;
2、改善现有产品的设计,使之更加适应市场的需求;
3、分析和解决合同履行执行和售后服务过程中的技术问题;
4、向商务部门提供相关技术资料。
任职要求
1、大专及以上学历,电气工程/机电类专业,30~45周岁;
2、熟悉油浸式变压器和干式变压器设计原理及电力行业标准;
3、能熟练应用Autocad和office等办公软件;
4、善于学习,接受能力强,富有创造性;
5、三年以上变压器设计经验;
6、薪资面议。
奉化机械厂-储备干部5000起白班
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
8小时5000,二线部门学习作储备干部培养,毕业1-3年的机械专业大学生,面向奉化本地人培养
电气工程师大专配电柜电气工程师成套电气工程师
配电柜电气工程师
1、大专以上电气专业毕业,具有同行业同岗位5年以上经验。
2、能熟练完成KYN28.HXGN.XGN66等中高压开关柜的一次、二次设计工作。
3、工作认真负责,沟通能力强,有责任心。
4、年龄28-50周岁以上
5、工作仔细,认真。
线束设计开发岗
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车线束低压线束
岗位内容:
1. 根据需求及公司规范,完成各类线束方案的设计与开发工作。
2. 支持线束生产过程中的技术难题处理,提供必要技术支持,保障生产流程顺畅。
3. 与内外部团队保持高效沟通与协作,确保生产计划和交付节点准确执行。
4. 持续关注行业新技术与市场发展趋势,提升自身专业能力以维持技术领先性。
任职要求:
1. 精通CAD Catia等线束设计工具,具备5年以上相关设计工作经验。
2. 具备良好的沟通协调能力,能够在多部门及多元文化环境中协同作业。
3. 具备出色的分析与创新能力,能够从多维度出发解决实际问题。
4. 能够承受工作压力,适应灵活的工作安排与突发任务调整。
设备TPM助理工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM的落地实施,承担生产环节中技术标准与流程文件的编制工作,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导手册的制定,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、牵头推进各基地设备能耗控制与运维成本优化,提出管理改进方案或合理化建议,并推动落地执行,降低设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划,借助AI智能体开发,推动故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,能够开展基础性问题分析、归纳与推理。
2、具备2年以上设备维修领域实际工作经验。
注:该岗位编制归属江西九江总部,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
行车工月结
有没有主跨行车工,吊钢水3班倒,工资9000左右,浙江余姚。住宿不要钱,就是交点水电费,吃饭也便宜,联系马主任
招几个搬运工,380一天,包吃包住,空调车间
380-380元/天
搬运工包吃高温补贴有提成交通补助餐补6-10人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
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工长工程师打孔
张家口赤城镇每天9小时日结160/天总工期25天左右管一餐补10元招聘师傅4-6名工程车底盘改造打孔及螺纹攻丝年龄23-55岁身体健康明天上班电话同
工长工程师打孔
赤城本地工作白班每天9小时薪资待遇:日结,日结,,160每天,总工期25天左右管一餐补10元。管住招聘内容:招聘师傅4-6名,工程车底盘改造打孔及螺纹攻丝,年龄23-55岁,身体健康。地址赤城
工长工程师打孔
赤城本地岗位每天9小时薪资待遇:日结,160每天,总工期25天左右管一餐补10元。招聘内容:招聘师傅4-6名,工程车底盘改造打孔及螺纹攻丝,年龄23-55岁,身体健康。
生产线长
5000-8000元/月
生产管理3-5人月结1-3年高中全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟踪,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理要求
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领团队完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的班组氛围
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉家电行业制造流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
3.具备基本办公软件操作能力,可独立完成日常表单填写与数据统计
4.学历不限,中专/技校及以上学历优先,有班组长或拉长实操经验者优先
5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
接单文员
5000-9000元/月
工厂文员生产跟单包吃免费培训有提成6-10人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休文员经验建材经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、物料齐备、生产顺畅
2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3.协助部门间沟通对接,处理生产异常反馈,汇总问题并推动闭环解决
4.编制日常生产报表,统计产能、良率、交付达成率等关键指标,支持管理决策
5. 完成领导交办的其他行政支持类工作,如会议记录、文件收发、样品寄送等
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),熟练使用ERP系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据分析意识和文档管理规范意识
5.服从安排,适应生产型企业的节奏与协作氛围
电气工程师(焊接机器人自动化控制)
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
任职要求:
具备汽车零部件冲压与焊接领域相关工作经验,掌握主流PLC、HMI的信号交互、通信及编程技术,了解供配电基础知识
岗位职责:
1、熟练使用西门子、欧姆龙、三菱等品牌编程软件,能够独立完成程序编写与复杂故障排查,并具备指导和培训他人的能力
2、负责设备履历管理、技术资料归档备案,组织设备预验收与终验收工作,制定维护保养计划并监督执行,开展日常停机数据统计与分析
3、参与体系审核,负责相关文件的更新与完善
4、负责备品备件的管理与申请,进行备件识别、请购作业,建立并分析高低库存标准
5、开展设备点检工作,编制点检表、作业指导书等培训材料,并对操作人员进行操作与维护培训
6、构建完善的设备安全锁定机制,参与设备改造及新项目的安全风险评估,制定可行性实施方案
7、主导降本增效项目管理,制定部门内节约成本、提升效率的具体方案并推动落地实施
生产组长/拉长
1-1.1万元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
工作内容:注塑机调试,注塑机模具装卸,员工产品生产指导,现场5S把控
工作时间:早七晚七,一星期或半个月倒班,需接受倒班
薪资:10000-11000
联系电话:
焊接车间班组长
8000-15000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理机械设备/机电/重工
1. 持有有效特种设备焊工证,具备集装箱数据中心集成类产品焊接及班组管理经验优先。
2. 精通箱体框架、管路等构件焊接,熟悉相关焊接标准与工艺要求。
3. 能带班、懂现场管理,质量意识、安全意识强,能把控生产进度。
4. 服从管理,责任心强,吃苦耐劳,有同行业带班经验者优先。
仓储组长
6000-8000元/月
生产组长生产管理1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理库存/仓储管理物流仓储
岗位职责:
1. 负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控
2. 监督生产作业标准执行,确保产品质量、交期与工艺规范达标
3. 组织班组安全教育与现场巡查,及时排查并整改安全隐患
4. 协调物料、设备及品质部门,快速响应并解决产线异常问题
5. 带领团队完成产能目标,持续推动效率提升与成本优化
任职要求:
1. 具备生产组长/拉长相关工作经验,熟悉制造业流水线运作模式
2. 具备基础识图能力与5S现场管理经验,能独立组织班前会与生产复盘
3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 能适应倒班或加班安排,服从生产管理统一规划
浙江宁波余姚市设备维护员(储备干部、生产助理)1、年满18周岁以上在校生,理工科专业优先;
6000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限中专/中技假期工两班倒做六休一厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍恒温车间需穿无尘服缴纳商保
设备维护员(储备干部、生产助理)
1、年满18周岁以上在校生,理工科专业优先;2、具备基础英文能力,有责任心且动手能力强;3、能适应无尘工作环境,接受倒班安排;4、春节期间愿意留岗,共同迎接新年挑战。1、协助技术团队完成机台日常维护与简单故障处理;2、操作生产设备,完成产品上下料与数据记录;3、参与机台效率提升,为生产线顺畅运行提供支持。
薪资福利:1、月综合薪资:5200-6500元(多劳多得,表现优秀者可上调);2、用餐补助:每个工作日提供18元餐补(两餐);3、免费住宿:4-6人间,配备独立卫浴、空调、热水器,水电费分摊;4、免费班车:覆盖主要线路,上下班通勤无忧;5、实践收获:进入半导体封测行业,获得一线技术实践经历,表现优异者可获实习证明或就业推荐。
招工人数:若干名
工作时间:1、白班8:30-20:30,夜班20:30-8:30(含餐饮休息时间);2、每月轮换一次班次,月休4天。勤工俭学时间:2026年1月1日-3月3日。报名时间从即日起至2026年1月10日止;请应聘者将简历投递至报名邮箱;对报名学生进行资格审查。:
工作地址:浙江省宁波市
生产统计
5000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人1-3年中专/中技不需要出差单休
1.负责生产车间日常生产数据(产量、工时、不良品等)的收集、核对与录入。
2.编织生产统计报表(生产日报表、计件统计表等)。
3.负责跟进生产进度,监督产品质量,核对产品规格,记录生产过程中的异常情况(如停工、返工等),并及时反馈异常情况
4.管理车间成品出入库登记,确保每日成品账物相符。
5.完成公司领导交办的其他工作。
任职要求:
1.中专/高中以上学历,有1-3年制造业生产统计、车间文员、品质检验、仓库管理工作经验者优先
2.熟练使用办公软件,数据敏感,逻辑性强
3.具备良好的沟通能力和抗压能力
4.能适应在车间现场办公
该岗位上班时间7:30-17:00,缴纳五险,包吃,不包住,各类福利(三八节、高温福利、中秋福利、春节福利等),30+友好
生产跟单助理
5000-10000元/月
生产跟单免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职不需要出差月休四天跟单经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责打火机订单从下单到出货全过程的生产进度跟进,确保交期达成;
2.跟进塑料件、五金件、装配、充气、检验、包装等各生产环节的计划与完成情况;
3.跟进物料到位情况,协调采购、仓库、车间等部门,避免因缺料、断料影响生产;
4.及时反馈并跟踪处理生产异常,如工序延误、品质异常、物料短缺、设备异常等问题;
5.负责生产进度、订单完成率、异常情况等数据统计与报表整理;
6.协助生产主管进行排产跟进、现场协调和交期管控;
7.学习打火机产品结构、工艺流程及生产现场管理,逐步参与生产管理工作;
8.参与5S推行、产线效率提升等改善项目;
9.完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、工业工程、工业管理等相关专业优先;
2.1-3年制造业生产跟单/生产助理相关经验,应届生有管理志向者亦可申请;
3.熟悉生产流程管理(了解打火机/五金/精密零件行业者优先);
4.Excel数据处理能力(数据透视表、基础统计图表)
具备基础的问题分析能力
5.主动性强:遇到问题不等待,主动跨部门协调推动;
6.学习意愿明确:愿意深入车间一线学习,有意向长期往生产主管、生产管理方向发展;
7抗压与韧性:能适应制造业节奏,具备现场跟进的执行力;
岗位亮点:
贴近生产一线,可全面接触打火机生产全流程;
不只是单纯跟单岗位,重点培养生产协调、现场管理和异常处理能力;
作为生产管理储备培养,晋升通道清晰。
薪资福利:
提供宿舍 / 社保 / 节日福利 / 晋升空间/体检礼包/员工慰问补助
栏目概述
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