工作职责 1. 承担生产设备的安装、调试及验收任务，确保设备满足技术规范与生产需求。 2. 监控并分析设备运行参数，快速识别和处理设备异常，保证生产线持续稳定运转。

职位描述 工业自动化/机器人人工智能电气机械/电力设备 【核心职责】 1、参与项目初期技术沟通，承担公司具身智能产品控制方案的设计及可行性分析工作； 2、负责具身智能产品视觉模块（含摄像头、图像处理单元）、移动模块（包括激光导航、定位系统、底盘控制）等关键部件的选型与整体系统整合； 3、承担运动控制代码、视觉识别算法与控制逻辑开发、上位机软件编写，并完成调试优化及相关技术资料整理； 4、负责设备出厂前的内部联调测试，以及现场安装支持、系统联动调试、异常问题诊断与解决。 【任职要求】 1、具备3-5年自动化控制领域实际工作经验，能够独立完成项目调试与现场实施任务； 2、具有扎实的专业理论知识，掌握主流PLC编程与调试方法，熟悉机器人控制架构； 3、熟悉常用工业通信协议（如Modbus、CANopen、EtherCAT等）及各类传感器的应用场景； 4、具备机器人运动控制相关基础，了解差速驱动、舵轮转向等底盘结构，掌握PID调节、激光导航、视觉定位等核心技术原理； 5、自动化、电气工程、机电一体化、测控技术、计算机等相关专业本科及以上学历，有移动机器人（AGV/AMR）、视觉引导系统、工业机械臂控制项目经历者优先考虑

岗位职责： 1.负责编制地铁综合监控、BAS系统设备的维护与维修计划。 2.负责制定地铁综合监控、BAS系统的维修及维护技术标准。 3.指导开展综合监控、BAS系统的日常维护与故障处理，解决专业范围内运行过程中的技术问题并提出改进方案。 4.落实作业现场技术监督，组织实施设备质量评估，负责相关技术资料的归档与管理。 5.定期组织开展本专业技术人员的维保培训，参与外委维保项目中关键环节和复杂问题的技术攻坚。 6.依据国家相关规范、建设行政主管部门发布的技术要求以及南京地铁运营公司制定的技术规程，承担项目部技术管理职责。 7.完成项目部安排的其他工作任务。 任职要求： 1.自动化、电子、计算机、信息类及相关专业毕业，具备大专及以上学历。 2.具备3年及以上综合监控系统运维（或施工）项目技术管理实际经验。 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力和团队协作意识。 4.有轨道交通运营管理或维护工作经验者优先。 5.持有低压电工操作证、登高作业证者优先考虑。 背调说明： 入职前及上岗后，地铁公司将实施严格的背景调查审核，若存在不良记录（包括但不限于违法犯罪记录），将不通过审查。 已入职人员一经查实，将按不符合录用条件或严重违反纪律规定予以辞退。存在相关情况者请勿投递简历。

岗位职责: 1. 负责自动化制图相关工作，依据规范完成图纸的设计与绘制，熟练操作CAD、SolidWorks等绘图软件 2. 与项目组成员密切配合，保障图纸输出的准确性与时效性 3. 不断优化制图流程，提升绘图工作的效率与成果质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队高效协同作业 2. 按时保质完成上级安排的工作任务 3. 具有团队协作意识，能够快速融入团队工作氛围

自动化流水线设备机台操作。 12小时两班倒工作，有兴趣可打八0八六三一九三联系。

工作职责： 1. 负责自动化设备在客户现场的安装、调试及验收，保障设备依照技术标准正常运转。 2. 响应客户提出的设备异常问题，结合现场排查与远程协助，高效完成故障分析与修复。

主要加工塑胶模具、治具及自动化相关零件，材料以铝件和软料钢件为主，产品包含单件与批量生产，单件需具备排版能力。 任职要求：需具备大师级技能水平，仅限技术扎实者，敷衍应付者勿扰。

年龄20~40 面试不卡人来人就要 接受无经验小白 新站晋升快 长白班三个岗位可选择 1.理货员 工作内容：商品的入库，货架的补货，库存 的盘点，果蔬的分装等等 长白班和长夜班两个岗位 2.分拣员 工作内容：根据顾客买的东西，我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 3.水产员 工作内容：鱼虾区的管理、称重，偶尔需要杀鱼、处理牛蛙 各区在招，可以就近安排上班 每月15号发工资，做一段时间可预支工资 每3个月有一次涨薪的机会，工资稳定 除去等级，还有组长，主管，副店长，店长都可晋升，我们就缺一个努力上进的你有想法的宝子可以跟我打招呼哦，期待与你共事!!!

年龄20~40 面试不卡人来人就要 接受无经验小白 长白班三个岗位可选择 1.理货员 工作内容：商品的入库，货架的补货，库存 的盘点，果蔬的分装等等 长白班和长夜班两个岗位 2.分拣员 工作内容：根据顾客买的东西，我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 3.水产员 工作内容：鱼虾区的管理、称重，偶尔需要杀鱼、处理牛蛙 各区在招，可以就近安排上班 每月15号发工资，做一段时间可预支工资 每3个月有一次涨薪的机会，工资稳定 除去等级，还有组长，主管，副店长，店长都可晋升，我们就缺一个努力上进的你有想法的宝子可以跟我打招呼哦，期待与你共事!!!

年龄20~40 面试不卡人来人就要 接受无经验小白 新站晋升快 长白班三个岗位可选择 1.理货员 工作内容：商品的入库，货架的补货，库存 的盘点，果蔬的分装等等 长白班和长夜班两个岗位 2.分拣员 工作内容：根据顾客买的东西，我们进行装袋打包，工作简单一看就会。小件商品，蔬菜水果为主。 3.水产员 工作内容：鱼虾区的管理、称重，偶尔需要杀鱼、处理牛蛙 各区在招，可以就近安排上班 每月15号发工资，做一段时间可预支工资 每3个月有一次涨薪的机会，工资稳定 除去等级，还有组长，主管，副店长，店长都可晋升，我们就缺一个努力上进的你有想法的宝子可以跟我打招呼哦，期待与你共事!!!

招聘油漆工，薪资8000-11000，年龄要求18-45岁。

招叉车师傅320/天 包吃住 无需证 零基础可做 活稳定靠谱 工资准时 工作地点：安徽合肥

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习PLC编程、电气控制系统安装与调试等自动化技术 2. 参与工厂产线设备的日常维护、故障排查及基础维修工作 3. 协助完成自动化设备的接线、测试及运行验证任务 4. 记录学习过程与实操问题，定期提交学习总结与改进计划 5. 遵守安全生产规范，落实车间6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，机电、自动化、电气类相关专业更佳 2. 对工业自动化技术有浓厚兴趣，愿意从基础学起，具备较强动手能力 3. 责任心强，踏实肯学，能适应工厂环境及轮班安排 4. 无经验要求，公司提供系统化带薪培训与职业发展路径 5. 身体健康，无恐高、色盲等影响电气作业的生理限制 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型 3. 配合机械、软件团队完成整机联调与现场交付 4. 编写技术文档，包括操作手册、调试报告及故障处理指南 5. 在带教指导下持续学习工业自动化新技术与主流品牌（如西门子、三菱、汇川）应用 任职要求： 1. 学历不限，机电一体化、电气自动化、工业机器人等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，提供系统性带薪培训 3. 具备基础电路知识和逻辑思维能力，对工业自动化有浓厚兴趣 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协作意识和学习主动性 5. 能适应短期出差及工厂现场工作环境 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

岗位职责： 1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作 2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型 3. 配合项目团队完成现场安装指导与系统联调 4. 编写技术文档及操作手册，支持后续运维与培训 5. 在成都总部完成为期2个月的带薪实训，掌握主流品牌PLC（如西门子、三菱）应用技能 任职要求： 1. 学历不限，对工业自动化有浓厚兴趣，愿意从基础学起 2. 无经验要求，接受零基础转行，公司提供系统化带薪培养 3. 具备良好的逻辑思维能力和动手能力 4. 能适应阶段性集中实训安排，服从后期全国分部调配 5. 诚信踏实，具备团队协作意识和持续学习意愿 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸） 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

农场长白班，三天后日结8点-20点，休息1.5小时，二保焊焊工30/小时，日结315一天，薄板0.6-6mm左右，会点氩弧焊拉焊更好，20-50岁，不体检，满月之后有绩效考核200-500元不等。食宿情况：1.免费提供工作餐。2.住宿150元/月，水电平摊。商保80元/月，个税自理。下午两点面试。

盐城东台特箱厂 招聘储能箱熟练焊工、铆工各10名！（需持应急管理局有效焊工证） ①工资标准： 焊工：35元每小时 铆工：37元每小时 ②招聘年龄：25-45岁 ③上班时间：7：30-17：30（吃饭时间一小时）忙时会加班 ④工厂包吃包住，三餐免费，水电均摊 ⑤目前无需体检，工作服、劳保鞋需自备！ ⑥每月25日前发上月工资，满七天可预支生活费500~1000元

氩弧焊工，需要有焊工证，熟悉不锈钢产品拼装焊接，另招学徒工5-10人，工资面议

统招大专及以上学历，有物流业务2年项目经验。工程师、主管岗位均在招聘中。 【岗位职责】 通用职责（工程师+主管通用） 1. 负责公司新能源物流输送线项目电气硬件整体设计，涵盖非标物流装备，对接客户工艺需求，完成前期技术交流、方案评审、电气控制方案规划。 2. 独立完成电气元器件选型、成本核算、BOM清单编制输出，熟练使用EPLAN/CAD完成全套电气图纸设计、优化，输出标准化设计文档、技术规范。 3. 对接机械设计、现场装配、调试团队，提供电气装配技术指导，解决生产、装配、试运行过程中的电气硬件问题，保障设备生产落地。 4. 熟悉整线物流设备控制逻辑，适配新能源行业产线要求，配合项目节点管控，推进成本优化、进度把控，完成项目验收、技术资料更新归档。 5. 遵循CE/UL等国际安全标准，适配海外项目设计要求，持续推进电气图纸、硬件选型、设计流程的标准化、规范化建设。 6. 对接国内外客户，负责电气硬件方案、图纸、技术问题对接，处理专业英文技术邮件及海外技术沟通工作。 主管额外职责 1. 负责电气硬件团队日常管理、工作任务分配、进度统筹与人员协调，定期输出项目进度报告，把控管辖所有物流线项目的设计质量、进度、成本。 2. 搭建并落地部门设计标准化体系，统筹硬件选型、图纸规范、技术流程优化，开展内部技术培训，提升团队整体设计能力。 3. 主导复杂项目技术方案评审、难点问题攻关，对接客户高层技术沟通，统筹国内外重点物流输送项目技术落地，专注技术与团队管理。 【岗位要求】 基础要求 1. 统招大专及以上学历，电气自动化、自动化、电子信息等相关专业。 2. 5-10年非标自动化、智能物流输送线电气硬件设计经验，有新能源汽车、锂电电芯/模组物流输送设备项目经验者优先。 工程师专项要求 1. 3年以上非标电气设计经验，精通EPLAN、CAD电气设计软件，可独立完成物流输送线、升降机等设备全套电气设计、选型、BOM制作。 2. 熟悉西门子、三菱、欧姆龙等主流PLC控制系统，精通伺服、变频器、传感器、IO模块等电气硬件配置与控制逻辑，了解机器人配套电气设计优先。 3. 熟悉CE/UL国际电气安全标准，具备国内、海外项目设计经验优先。 4. 具备良好的沟通协作能力，能配合项目节奏加班，可处理基础英文技术资料，责任心强，落地能力强。 主管专项要求 1. 具备2年以上5人及以上团队管理经验，有物流装备、新能源非标设备团队管理经验优先。 2. 英语口语、读写能力良好，可独立对接海外客户技术沟通、商务对接，熟练处理英文技术文件与邮件。 3. 精通物流输送整线电气方案设计，具备电芯、模组输送线、磁吸输送设备、自研升降机项目落地经验，能独立攻克项目技术难点。 4. 擅长团队搭建、流程标准化、技术沉淀与内部培训，具备优秀的统筹、问题复盘及项目管控能力，无需出差。

- 维修电工： 350–420 / 天，包住，有餐补，食堂提供吃 - 岗位：厂区水电维保 / 生产线维修电工 - 硬性：低压电工证，20–46 岁，能接受车间环境、加班、应急抢修 劳保服劳保鞋免费发

浏家港冲压 长期21/小时 日结20/小时 晚上7.30到早上6点 10小时200+30元餐补

数控操作工，交社保，需经常加班

数控操作工，交社保，需经常加班

长白班，一天400-500，包吃包住，入职五险

昆山市千灯镇宏洋路302号招NC加工师傅2名，专做模架，工资待遇面谈或电联

【岗位要求】 1. 有1-3年自动化调试经验。 2. 接触过点胶机、螺丝机、组装机、保压机、上下料机、焊接机、机械手、AOI等设备。

【岗位要求】 工作经验：有电气设备调试或自动控制的工作经验的优先。 技能技巧： 1. 熟知自控原理及电气相关产品的特性及应用。 2. 熟练掌握主流PLC的应用。 3. 能用相关软件完成硬件设计。 4. 了解自动化项目的过程管理。 5. 熟悉电气传动工作原理。 6. 能熟练使用AUTO CAD等软件绘制电气部分的原理图及接线图。 态度： 1. 具备良好的团队精神和较强的协调能力。 2. 动手能力强，吃苦耐劳。 3. 具备良好的执行力。

工作职责 1. 负责自动化零部件在客户现场的技术对接与应用支持，及时响应并解决技术问题。 2. 精准掌握客户实际使用场景，结合产品性能特点提供适配方案，完成技术提案及报价配合。 3. 配合销售开展客户技术沟通与产品功能展示，承担技术答疑角色，助力项目顺利推进与成交。 4. 汇总客户使用体验及典型应用场景，归纳改进建议，为研发部门提供一线市场信息支撑。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备1年以上工业自动化设备设计或零部件应用相关工作经验。 3. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力，能接受短期出差（赴客户现场技术支持）。