招聘：注塑经理 薪资：20K-25K 岗位职责： 1、负责部门人员组织架构的配置及岗位职责工作的制定与考核，执行部门各项管理标准化运行及管理指标的达成； 2、负责部门生产计划任务的实施与跟踪，确保计划的按时完成，负责对生产过程中异常问题的协调与处理； 3、负责参与技术部新模具开发评估、试制与验收，生产流程的优化及生产过程产品质量的管控与改良； 4、负责对员工在品质、技术、成本、效率、制度、安全、环境等方面进行督导与执行，并推进部门5S工作及确保安全生产； 5、负责对设备、模具、工装夹具日常运行状况及维护保养的监督与检查。 岗位要求： 1、大专及以上学历，5年以上注塑生产管理相关经验，3年以上同职岗位工作经验，塑料日用品（水杯、厨具、文具）优先； 2、熟悉掌握注塑行业生产流程、工程技术、生产计划管理流程、运作模式及特点； 3、熟练掌握注塑生产中异常的处理方法，具备较强的生产资源调配能力，熟悉生产现场管理方法与技巧，具备优秀的成本管控能力； 4、了解精益生产运行模式、快速换模，熟悉工厂ERP运行模式； 5、具备优秀的沟通协调能力。

招募余姚城区注塑经理，管理规模约140台塑机，待遇面议，联系方式为浙江宁波地区。

岗位职责: 1、根据项目进度及产品要求，制定详细的试模计划，明确试模目标、时间安排、所需资源等； 2、监督试模计划的执行情况，确保各项试模活动按时、按质、按量完成； 3、组织并指导试模团队进行模具的安装、调试与初步试模，记录试模过程中的各项参数及出现的问题； 4、分析试模结果，识别模具存在的缺陷或不足，提出并实施改进措施，包括但不限于模具结构优化、成型工艺调整等； 5、协调设计、制造、生产等部门，推动模具问题的快速解决与持续优化； 6、设定试模产品的质量标准，监督试模过程中的质量控制点，确保试模产品符合设计要求及客户标准； 7、对试模产品进行质量检验与评估，收集并分析质量数据，为后续模具改进提供依据； 8、处理试模过程中的质量问题，组织相关团队进行原因分析与纠正措施制定； 9、组建并管理试模团队，明确团队成员职责，提升团队整体技能水平与协作能力。定期组织试模技能、质量管理、安全生产等方面的培训，提升团队综合素质； 10、与研发、设计、生产等部门保持紧密沟通，确保试模工作顺利进行； 11、向上级汇报试模工作进展、遇到的问题及解决方案，争取必要的支持与资源； 12、与客户保持良好沟通，及时反馈试模情况，满足客户需求； 13、整理并归档试模过程中的相关文档，包括试模计划、试模记录、质量问题报告、改进方案等； 14、确保试模文档的完整性与准确性，便于后续查询与追溯； 15、推动试模工艺与流程的持续优化，降低试模成本，提升整体竞争力。 任职要求: 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，高分子材料、模具设计等专业； 2、5年以上试模团队管理经验（有电器、水杯、婴童行业）； 3、熟练运用UG、CAD软件绘制3D、2D图，熟练使用moldflow软件； 4、精通各种注塑机、机械手及周边设备，熟悉模具结构及塑料材料特性； 5、具有成本控制、授权赋能、创新突破及问题分析与解决能力； 6、丰富的模具试制、调试与优化经验，熟悉模具结构及成型工艺； 7、强大的项目管理能力，能够独立完成试模计划制定与执行； 8、良好的沟通协调能力，能够跨部门合作解决问题； 9、注重细节，具备高度的责任心和敬业精神； 10、熟练掌握CAD/CAM/CAE等相关软件者优先。 福利：入职缴纳五险、提供食宿、年终奖（1个月工资）、工龄奖、春节车费补贴、法定节假日等福利。 工作地址：宁波市江北区金山路298号（洪塘工业园区） 欢迎大家自荐与推荐，推荐成功奖励4000元

非服装行业经验者勿扰，感谢理解！ 工作地点位于东莞虎门，享受双休及食宿全包待遇，岗位与薪酬面议。 担任部门负责人角色，具体职责与要求请通过电话进一步沟通。

现场管理，人员安排，模具管理。注塑普工2人，另外需要招注塑粉料，加料，料性要懂，50-60岁，工资4500/月，不包吃，28天

一、岗位职责 1、编制设备管理相关制度，制定设备设施巡检计划表，并推动各项制度落实执行； 2、确保设备稳定运行，统筹设备的维护、维修、保养及管理工作，保障工程项目顺利实施； 3、定期开展工程类机动设备管理的检查与绩效评估； 4、牵头或参与重大设备事故的调查与处置工作； 5、组织技术改造及检修方案的审核，参与项目竣工验收环节； 6、负责团队成员的日常管理、绩效考核、安全培训以及专业技术指导与管理工作。 二、任职资格 1、大专学历，机械、工程、自动化等相关专业背景； 2、具备10年以上大中型机械制造企业动力设备管理经验，熟悉工程机械维修保养流程，有铝压铸或机加工行业设备管理经历者优先； 3、掌握IATF16949:2016质量管理体系及TPM管理流程，具备较强综合分析能力与制度搭建能力，擅长组织协调、问题解决，具备良好团队协作意识； 5、责任心强，工作积极主动。

招聘：注塑经理 薪资：15K-20K 中专以上学历，10年以上生产管理工作经验。主要管理注塑车间、模具车间。有80台注塑机以上管理经验。

宁波搏业液压科技有限公司招聘启事 地址：九龙湖田工业区 联系人：施经理 联系电话：（同） 一、检验主管 1 名 ✅ 任职要求: 30 岁以上 工作经验：3-5 年液压行业相关检验工作经验 核心要求：熟悉液压件（如液压阀、液压泵、液压缸等）检验标准、流程，能把控来料、制程、成品检验质量，具备质检团队管理能力，懂 ISO 等质量体系优先 ✅ 薪资待遇：5000-9000 元 / 月 二、仓库员 2 名 ✅ 任职要求: 30 岁以上 工作经验：1-2 年仓库管理经验，有液压行业物料管理经验者优先 核心要求：熟悉仓库出入库流程、物料盘点规范，能熟练操作仓储台账记录，细心严谨，懂液压配件分类管理优先 ✅ 薪资待遇：4000-8000 元 / 月 三、数控师傅 1 名 ✅ 任职要求 30 岁以上 工作经验：5 年以上数控加工经验 要求：熟练操作数控车床、铣床等设备，数控加工工艺，能独立编程、调机，把控加工精度，解决加工过程中的技术问题 ✅ 薪资待遇：5000-10000 元 / 月 薪资根据个人经验、技能水平面议，上不封顶

岗位职责：                                     1、全面主导公司生产运营、技术实施、设备维护、现场管控及安全生产管理工作，保障生产体系稳定高效运转； 2、协同企业高层拟定生产战略目标，制定年度生产规划，落实生产调度、组织与过程控制； 3、统筹生产流程中各环节资源配置，快速识别运行异常并推动问题有效解决； 4、健全并优化生产系统各部门作业流程，构建顺畅高效的跨部门协作机制； 5、主导生产运营体系、成本管理体系、绩效考核制度及相关流程的建设与持续改进； 6、负责团队日常管理，组织实施人员指导、培训与绩效评估，提升员工积极性与工作效率； 7、强化安全监管力度，贯彻执行国家安全生产法规及操作规范，严控安全风险； 8、整体管控外协代工厂的生产进度、产品质量及工艺标准执行情况。 职位要求 1、本科及以上学历，机械、材料、工业工程等相关专业背景； 2、具备5年以上制造型企业高层管理经历，有钢结构、风机制造或电控柜行业管理经验者优先； 3、精通制造企业生产全流程运作，具备扎实的生产管理、成本控制与综合协调能力； 4、掌握系统的精益生产理论，具有实际推进精益改善的成功案例； 5、抗压能力强，执行到位（尤其在交付与成本管理方面），具备全局视角与结构化思维能力

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂招聘普工，主要负责做一些简单的手工活，例如：操作工，装瓶，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

月综合工资7000元 男女不限，18-46岁 招聘要求:能吃苦耐劳 招聘岗位: 普工，操作工 两班倒，包吃住，不体检 15号发上月工资，可以预支 主要负责自动化设备上下料 上料十分钟，下料十分钟 一个小时，休息四十分钟

本厂要双针一名，邱二

挑次品有人去吗。 自己问一下

✳招聘信息：发车-面试 ✴不查纹身，黑户案底都可以 ✴面试包过，住宿免费，不坐厂车 ✴不体检，当天安排住宿，工作餐免费 年龄:1⃣8⃣-5⃣0⃣岁-男女不限 【宁波小米空调】长白班 ✴年前短期工+工期 长白班员工1⃣8⃣元/小时。每天11-13小时。月均工时310以上。工期。发薪日30号 ✳生产组装家用小米空调。岗位包装；组装；检验；贴标；注塑等 ✳()/月。，水电费平摊 ⚠年前工后放假，企业春节假期约8天。节后员工返岗政策不变，小时工长期支付。

王许招厂长及熟练技工团队位于河南郑州，优先招聘夫妻工，现急需大量熟练皮毛一体制作返单。

岗位名称：编程主管;AB板刀库机编程师傅 岗位要求：1.熟练掌握双刀库编程，能够完成AB主板的编程工作。2.具备良好的配板能力，能够完成配板工作。3.具有一定的团队管理经验，能够带领编程团队完成工作任务。 薪资待遇：待遇优厚，包括签合同、买社保、食宿条件好。具体薪资水平面议。

岗位名称：装配车间主管; 岗位要求：1.年龄50周岁以下；2.熟练掌握装配和修理焊枪焊接设备技能；3.具备电器电缆等相关工作经验； 薪资待遇：月薪40004500元，具体面议，根据个人工作经验和能力，确定最终薪资。交社保。

招聘喷涂车间主管，需熟练喷涂和操控喷涂往复机，请联系夏经理于温州市瓯海区横河一路26号的浙江温州工作地点。

核心岗位职责 1. 统筹工厂日常生产运营，制定日生产计划，拆解产能目标，确保订单按时、按质、按量完成，保障前端门店供货稳定； 2. 管控生产全流程，监督原料领用、加工制作、分拣打包、成品入库等环节合规落地，严格执行朴朴产品质量标准与食品安全规范，杜绝生产环节的质量问题和安全隐患； 3. 优化生产效率与成本，统计分析产能数据、损耗率、设备利用率等核心指标，排查生产瓶颈，推进流程优化、工艺改进，降低物料损耗与人力成本，提升整体生产效能； 4. 管理生产团队，负责班组人员排班、考勤、日常工作调度，开展岗前培训、技能实操指导及安全生产教育，提升团队专业能力与执行力，营造合规高效的生产氛围； 5. 对接工厂内采购、仓储、品控、设备等相关部门，协调解决生产过程中的原料供应、成品存储、质量核验、设备故障等问题，保障跨部门协作顺畅； 6. 落实安全生产管理，定期开展生产区域安全巡检，检查设备运行状态、消防设施完整性，督促员工规范操作，排查安全风险，落实整改措施，杜绝安全事故； 7. 完成生产数据台账记录、汇总与上报，同步生产进度、异常情况及整改结果，配合上级完成生产复盘、成本核算及优化方案落地。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品科学与工程、生产管理、供应链管理等相关专业优先； 2. 1年及以上食品加工厂、生产管理相关工作经验，熟悉生鲜/标品生产流程者优先，有连锁零售供应链生产经验者加分； 3.能熟练使用Excel、WPS等办公软件，具备基础的数据统计与分析能力，能适应工厂高强度工作。 4. 具备较强的统筹协调能力，能快速应对生产突发情况（如原料短缺、设备故障、订单临时调整），高效推进问题解决； 5. 原则性强，重视产品质量与食品安全，具备严谨细致的工作态度，严控生产各环节合规性； 6. 具备良好的团队管理与沟通能力，能有效调动团队积极性，协调内外部资源，推动工作落地； 7. 抗压能力强，能承受订单高峰期、节假日的生产压力，具备成本意识和效率优化思维。 薪资面议

职位描述: 1.负责生产车间的日常运行与组织管理； 2.组织编制并推动落实公司生产计划及相关管理制度； 3.推行生产过程中的质量管理措施，及时处理各类质量问题； 4.建立健全员工绩效考核机制，监督公司规章制度和政策的执行； 5.监督指导员工考勤管理及人员安排调配工作； 6.协助推进部门内各岗位人员的能力提升与职业发展； 7.带领团队落实生产现场的安全管控措施； 8.与其他部门协作推进生产任务，做好生产资源协调； 9.定期开展员工技能培训与学习活动； 10.完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1.大专及以上学历，具备五年以上机械制造领域生产管理经验，熟悉生产工艺流程； 2.具备较强的执行能力、管理能力及组织协调水平； 3.拥有良好的沟通技巧、问题解决能力和创新思维； 4.工作积极主动，富有责任感、事业心，具备优良的职业道德素养。

1、负责班组日常生产任务的组织与协调 2、负责班组工艺执行及产品质量管控工作 3、负责生产现场秩序及设备运行管理 4、推进班组团队建设及相关活动实施 5、完成上级交办的其他工作任务 备注：持有叉车证，具备焊接技能，有焊接班组管理经历，熟悉设备基础维护与保养

装配车间主任 工作地址:烈桥工业区正大路139号

招设计文员：要求1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业优先；2、熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够高效完成文档编辑、数据统计、报告制作等工作；3、了解技术文件的管理流程，能够对设计文件进行分类、整理、归档和保管，确保文件的安全性与完整性；4、需要具备良好的沟通协调能力，能够与设计团队、其他部门有效沟通。

月薪5000-9000买社保，要求：看得懂图纸，有机械常识，钣金折弯工兼车间主任，工作地址：宁波市鄞州区瞻岐镇姚家8号。

宁波市志鑫模具有限公司招聘塑料模具钳工组长，需具备合理安排加工、有责任心等素质，熟悉工具类模具者优先，薪资待遇面议，浙江宁波地区。

招生产组长

岗位名称：前台接待；打磨工；折弯工。 岗位要求：1.具有良好的服务意识和沟通能力；2.有相关工作经验者优先；3.简历内容完整。 薪资待遇：前台接待薪资：40006000元；打磨工薪资：620011000元；折弯工薪资：800012000元。

岗位职责: 1、负责当班期间管理区域内作业人员的工作分配与现场监督； 2、负责注塑机工艺参数的设定、调整、记录以及INET系统相关数据的更新与维护； 3、确保管理区域在当班时间内按生产计划高效、有序地运行； 4、完成领班岗位的交接班工作，确保信息传递完整准确； 5、落实所辖区域内的“5S”管理工作。 任职要求: 1、熟悉塑料制品的加工工艺及生产流程； 2、具备生产现场管理的基本方法与实操能力； 3、能熟练操作伺服机械手，并具备独立编程能力； 4、掌握海天、力劲等国产注塑设备的操作与调试技能； 5、了解PP、PC、PA、POE、ABS、PVC等常用塑料原料的性能及成型温度要求。

招聘：装配车间副主任一名 年龄42周岁以下，本市户口，会基本办公软件

招聘厂长一名，年龄30-40岁，有能力者优先。 薪资待遇根据个人能力而定，能力越强，薪酬越高。 现诚聘一位经验丰富的全屋定制加工厂厂长，全面负责厂区的日常运营管理与生产统筹工作。作为生产负责人，您将主导生产流程优化、团队管理、质量把控及效率提升，确保整体运营高效稳定。 岗位职责与任职要求： 1、具备全屋定制行业5年以上管理工作经验，有成功带领团队的实际案例，熟悉工厂整体运作模式。 2、深入了解全屋定制生产工艺、设备操作及相关流程，能快速识别并解决生产中的各类问题。 3、能够科学制定生产计划，合理安排资源，保障生产进度与交付周期的准确性。 4、熟练操作开料机、封边机、小件线等常用加工设备，具备一定的技术指导能力。 5、拥有出色的团队管理能力，善于指导和激励员工，持续提升团队执行力与专业水平。 6、具备良好的沟通协调能力，能有效联动各部门，保障生产环节无缝衔接。 7、具备较强的组织能力和应变能力，面对突发状况能迅速反应并作出合理决策。 8、重视安全生产与规范操作，确保生产活动符合相关法规及企业标准。 9、高中及以上学历，家具设计、木材工程、制造工程或工业工程等相关专业背景者更佳。 10、熟悉计算机操作及常用生产管理软件的应用。 薪酬福利：提供具有市场竞争力的薪资方案，综合能力与绩效表现核定收入水平，对掌握多种设备操作技能者予以重点考量，并纳入薪酬评估体系。 若您满足上述条件，并热衷于推动全屋定制工厂的发展与升级，欢迎加入我们。作为核心管理者，您将在企业发展中发挥关键作用，共同实现业绩突破与成长目标。 期待与您深入沟通，了解您如何为公司创造价值。谢谢！