
人事专员/助理
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限设计培训实施从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证人事档案管理企业文化建设教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业
大中型企业从业经验
具备从0到1团队搭建经历
有销售或人事相关工作经验
内蒙古誉航教育招聘人事行政专员:
待遇良好,大小周休息,法定节假日正常休假,欢迎有志之士预约面试[玫瑰]
工作内容:
1. 协助拟定公司人事、薪酬、考核、培训、绩效及员工激励等方面的管理制度、工作流程及相关政策。
2. 负责开展招聘工作,制定招聘方案,并执行各类招聘活动的组织与实施。
3. 管理员工劳动关系、绩效评估、劳保福利、薪资核算等相关事务,并办理相应手续。
4. 负责公司人事档案管理、外出安排及各项费用报销的日常事务处理。
5. 维护员工关系,开展沟通交流,掌握员工动态与思想状况,及时反馈并提出改进建议。
6. 组织推进企业文化培训及相关活动。
7. 完成上级交办的其他工作事项。
人事管理专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专绩效考核管理不接受居家办公五险一金及其他福利管理劳动关系办理大中型企业从业精通人力相关法规政策教育培训人力资源/管理类专业
负责招聘人员,办理入职与离职手续,核对考勤信息!
人力专员/助理
6000-7000元/月
人力资源专员/助理3-5年高中绩效考核管理人事档案管理招聘与配置
有商贸行业从业经历者优先,具备三年以上薪酬模块运营经验,熟练掌握各类办公软件,能在乌审旗长期稳定发展,具备良好的沟通能力和执行力。薪资待遇优厚!
招聘专员学历不限
招聘 全职 人事专员 10 名
负责日常公司招聘工作,针对大学生宝妈兼职人员全职人员的全方面招聘
岗位职责:
1. 负责日常公司招聘工作,针对大学生、宝妈、兼职人员、全职人员进行全方面招聘;
2. 协助筛选简历,安排面试及后续跟进工作;
3. 维护和拓展招聘渠道,提升招聘效率与质量;
4. 协助完成员工入职相关事务性工作。
工资待遇:6000-9000
福利待遇,五险一金 交通补助 话补 饭补
上班时间:上午 10:00-13:00
下午 14:00-19:00
联系人:张先生
联系电话 (同步)
工作地点:红星美凯龙(新天地店)6 号馆 3 楼
任职要求:
1. 有相关招聘经验者优先;
2. 具备良好的沟通协调能力和责任心。
3.年龄:18--30
人事专员
6000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限互联网从业经验销售人事/销售从业经验人事档案管理精通人力相关法规政策招聘与配置
职位描述
1、理解项目用人需求,依据公司招聘标准开展人才寻访与筛选工作;
2、采用线上沟通或电话联系的方式,主动与候选人建立联系并进行交流;
3、为候选人推荐匹配的岗位机会,解答其在应聘流程中的疑问,并协助安排面试及跟进入职事宜;
4、持续优化招聘方法与岗位人才画像,完成每月设定的交付目标,冲刺招聘绩效指标,注重结果达成;
职位要求
1、具备良好的沟通技巧、学习能力以及较强的抗压素质;
2、工作效率高,乐于分享,富有积极性,追求高收入发展;
3、有招聘相关工作经验者优先考虑;
4、接受应届毕业生,提供实习转正机会
人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员大专
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
任职要求:
1.学历要求不限(根据企业实际可选填大专及以上)
2.具备1-3年人力资源助理或专员工作经验
3.熟练使用Office办公软件
4. 性格细致耐心,责任心强,具备较强的沟通协调与服务意识
人力行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1、办理门诊部员工的入职、离职、转正、晋升等相关人事流程;
2、负责员工档案管理,及时更新人员信息,保证人事数据真实准确;
3、统筹考勤管理工作,汇总各门店相关材料;
4、维护日常办公秩序,落实固定资产登记及物资采购工作;
5、配合上级完成其他事务性工作,如数据统计与报表整理等。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,具备较强的文档编辑与处理能力;
2、具备良好的沟通协调能力,能妥善应对人事管理中的临时状况;
3、工作认真负责,服务意识强,可独立开展员工面谈等相关任务;
4、熟悉人力资源基础流程,有相关从业经验者优先考虑;
5、具有团队协作精神,能适应高效紧凑的工作节奏。
人事招聘专员
4000-8000元/月
人事专员招聘专员1-3年大专人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
负责招聘
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进
2. 协助搭建和维护人才库,定期更新候选人信息与招聘数据
3. 参与校园招聘、线上/线下招聘会等渠道拓展与运营支持
4. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续,确保流程合规高效
5. 协助开展员工关系维护、基础人事档案管理及HR日常事务支持
任职要求:
1. 人力资源、管理类或相关专业优先,学历不限
2. 具备招聘实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3. 熟练使用办公软件,具备良好的沟通表达与组织协调能力
4. 责任心强,细致耐心,具备较强的服务意识与团队协作精神
5. 普通话标准,能适应快节奏工作环境
急招两名双休人事(待遇优厚薪资高)
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限五险一金下午茶大小周节假日正常休每月团建
岗位职责:负责员工招聘,午12晚8不加班,六日大小周休息,团队00后氛围好,每1-2个月组织团建活动
任职要求:
1、年龄在18周岁以上,学历不限、经验不限,接受零基础人员(提供带薪培训)
2、具备良好的沟通协调能力与组织协调能力
3、负责招聘渠道的日常运营及维护管理
工作内容:
通过线上招聘平台开展招聘工作,全程线上操作,无需电话沟通
2、简历筛选,发送面试邀请,协调安排候选人面试,并做好后续跟进
【薪酬福利】
1、无责任底薪3500+提成,上不封顶,多劳多得,综合收入5K—1w
2、工作时间早十晚七(18:00-19:00为休息时间)
3、办公环境舒适,配备冰箱、微波炉等便利设施
4、法定节假日正常休假,提供下午茶、生日礼包、定期团建、季度旅游及丰富的部门聚餐活动
5、公司重视人才培养,培训机会多,助力个人成长,晋升机会多、发展空间大,享有年终奖、带薪年假、节日福利等
6、节日福利齐全,节假日按规定休息
7、发放年终奖金
8、缴纳五险一金
9、享受生日关怀福利
10、提供房补、交通补贴
最最最关键的是,我们完全不外呼打电话!!
餐饮收银
比格比萨
现招聘餐厅店长、管理组、员工!!
招聘信息如下
一、任职要求:
员工:年龄18-55周岁,有健康证,初中及以上学历
管理组:
1. 年龄25-45周岁,初中及以上学历;
2.具有餐饮连锁企业管理工作经验;
3.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识;
二、薪酬福利
员工薪酬:底薪(4400-5500)含全勤➕绩
效
收银员新酬:底薪(4500-5500)含全勤➕绩效
管理组薪酬:底薪(5800-10000)含全勤➕绩效 ,提供食宿,月休4天
假期工数名
☎联系电话:
呼和浩特新城区招工地小工/杂工2-4小时130长期的每天都能干
200-290元/天
小工长期1-2人
呼和浩特市新城区招工地小工/杂工2-4小时130 长期的 每天都能干
人事专员包吃住 6k起
6000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
工作内容:
1、通过公司现有招聘渠道发布招聘信息,招聘物流仓库人员,工厂普工,筛选简历,回复求职者咨询工作,邀约到各个站点面试即可,有无经验
均可,入职有人带
2、坐班,不需要外出,也不用电销,就是吹着空调在办公室聊聊天就能把钱赚了那种
3、可接受零经验小伙伴共同发展,(只要你热爱学习,当天即可上手)
4、年龄:18-40(男女不限)能力突出者年龄可放宽
5、需要有野心,执行力强,有赚钱欲望,期待能挑战高薪收入的你加入我们的大家庭,安于现状不如去厂里打螺丝
上班时间及公司福利:公司提供食宿,宿舍就在公司楼上
1、上班时间:9:00~~19: 00每月休息6-7天
2、有下午茶零食,饮料,咖啡免费提供 公司大多都是90,00后,年轻化的团队让你在优越,舒适,没有勾心斗角的工作环境中开心工作
3、每月有1-2次的团建,有周首单开单现金奖励,月销冠周边城市1-3日游,年销冠由公司组织国外旅游一次等奖励。
4、晋升空间明细化,只要你业绩突出 主管-经理-合伙人(人人都有晋升的空间,你不懂管理没关系我们教你)
5、我们希望的是你有冲劲,有耐心,想挣钱,那我们可以一起合伙分红,岗位急招,希望尽快入职,随时入职
薪资待遇:
①责任制:承诺每月需有效入职10人,保底6000元,,超出十人的,每超一人费用+600/人(有效入职需在职7-10天)
②分成制:招聘一人分成500-700元,只要在职每月都有提成500-700 看入职企业
第一个月入职10人月薪5k-7k
第二个月累计在职20人,提成1w-1.4w
第三个月 累计在职30人以上,以此类推月月薪资2w以上高额利润分红,年薪15万以上,月薪2w不是梦,不设上限。
人力资源助理
5000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
5000-6000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专
岗位职责
1、负责人员招聘、面试邀约、入职跟进
2、办理员工入转调离、合同签订与续签
3、员工考勤统计、社保公积金办理
4、员工档案整理、保管与更新
5、协助薪酬核算、人事数据与报表制作
6、员工关系维护及上级安排的其他工作
任职要求
1、人力资源 / 行政相关专业,大专及以上学历
2、1 年以上人事工作经验,有服务行业经验优先
3、熟悉劳动法规、人事流程与办公软件
4、细心负责、沟通良好、执行力强
工作地点:榆林
薪资:5000-6000(面议)
废品回收员
5000-10000元/月
回收员11-20人
岗位职责:
1.负责废品回收订单的及时取件、分类打包及安全运输
2. 按照系统派单路线高效完成每日收运任务,确保时效与服务规范
3.与客户沟通确认废品种类、数量及回收价格,做好信息登记与反馈
4. 维护配送车辆及工具,保持整洁完好,保障作业安全
5.配合团队完成临时调度、数据录入及环保宣传等协同工作
任职要求:
1. 年龄18-55岁,身体健康,能适应户外作业及一定体力劳动
2. 无学历限制,有物流、快递或废品回收经验者优先
3熟悉本地路况者更佳
4.责任心强,踏实肯干,具备基础沟通能力和服务意识
5.认同环保理念,愿意在快速发展的互联网+回收行业长期发展
临时工月结
数据整理校对人员
,年龄20周岁以上,工作耐心细致、责任心强,能吃苦耐劳、执行力强者优先录用
薪资福利:4000元/月
岗位工作时间安排合理,兼顾家庭与工作,尤其适合有稳定时间的人员
弱电工长期1-2人月结电工证高空作业证
招聘:本公司预招三名弱电技工,主要以网络技术为主,年龄35岁以下,,主要工作内容是矿山网络建设,自动化系统等,有一定基础的毕业生可边干边学,工资面议,公司所在地:内蒙古包头市。联系电话:孙贵福
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供内蒙古电力人力资源招聘网在线招聘信息,主要招聘内蒙古人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。