
Project Manager(项目经理) (MJ000100)
1-1.9万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士PMP
1、项目中标后牵头推进执行工作,带领跨职能项目团队,明确成员职责并推动在既定周期内完成交付任务,保障客户满意度;
2、负责项目范围及进度管理,制定并统筹各项内部沟通机制,确保关键节点和目标按计划达成;
3、协调各部门资源投入,优化项目实施流程并推动持续改进,确保各项目标顺利实现,遇重大问题及时向上级汇报;
4、监控项目范围变动,协同KAM及销售团队评估调整需求,发起并落实范围变更相关工作;
5、参与生产阶段的变更控制与偏差评审,审核生产总结报告及提交客户的各类文件,确保文档内容准确无误。
家装施工管理
5000-20000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2.熟悉家装施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3.具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
项目总监
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责:
1、全面负责所辖项目的经营管理工作,确保年度产值、服务规模、交付效率、覆盖人群等核心经营目标顺利实现。
2、主导浙江省残疾人就业项目的整体策划、方案设计与实施推进,统筹全国范围内的项目拓展、资源整合及合作渠道建设,保障项目高效运行。
3、负责全国调配点的开拓、运营及合作关系维护,统一管理项目开发与调配团队,建立标准化操作流程,确保项目持续稳定交付。
4、对接浙江省内各就业基地与调配中心,强化跨部门及外部机构协作,推动项目按既定计划落地执行。
5、构建并优化项目管理部门的制度体系与运营机制,持续改进管理流程,提升运作效率,促进项目管理规范化、系统化。
6、负责团队组建、人才培育与组织文化建设,增强团队专业能力与凝聚力。
任职资格:
1、统招大专及以上学历,具备5年以上项目开发或项目管理相关工作经验。
2、熟悉浙江区域产业集群布局,掌握来料加工行业的运作模式;在义乌等重点产业聚集区拥有丰富资源与渠道网络,能够实现资源精准对接与高效整合。
3、具有出色的统筹规划、沟通协调、商务谈判及抗压能力。
4、持有有效驾驶证,能适应全国范围内的长期出差安排。
5、品行良好,责任心强,认同并热衷于残疾人事业发展。
项目主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科汽车研发项目汽车成本项目
一、岗位职责:
1. 负责与销售团队及客户对接项目事宜,并完成需求信息的整理与记录。
2. 组织开展项目可行性分析,明确各阶段目标并编制项目计划方案。
3. 协调公司内部各部门资源,确保项目按时保质顺利交付。
4. 对已完结项目进行经验提炼与数据复盘,形成可复用的总结资料。
5. 跟进项目执行全过程,实施监控并做好问题记录、分析与反馈。
6. 按照既定开发流程组织项目评审会议,并保障会议成果有效落地。
7. 负责项目相关文档的撰写、归类、整理、标准化审核及存档管理。
8. 参与项目管理流程的持续维护与优化改进工作。
二、任职要求:
1. 本科及以上学历,管理学、市场营销等相关专业背景。
2. 具备2年以上相关工作经验,英语能力良好,通过大学英语四级以上者优先。
3. 熟练操作Office等常用办公软件,具备英文读写能力者优先。
4. 拥有良好的人际沟通技巧和实际问题解决能力。
5. 持有PMP证书或具备汽车液压泵头行业项目经验者优先考虑。
6. 有外资企业工作经历者优先录用。
助理经理/项目主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科政府关系管理行政管理商务管理行政机构英语
1、具备制造业相关工作经验,熟悉制造企业各职能部门的基本运作;
2、能够组织会务工作,胜任高层会议(含董事长、总经理、老板娘出席)的现场记录及后续跟进任务;(有人带)
3、负责接待工作的统筹安排,细致落实各项细节,协助老板娘完成重要外部宾客的联络与接待服务;
4、承担公司重大活动的主持职责,具有主持经验者优先;
5、完成老板娘安排的其他交办事项。
市政项目经理
1-1.5万元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按期高质量交付
3. 主导项目团队建设与日常管理,指导并考核团队成员工作绩效
4.识别并管控项目风险,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
5. 对接客户及合作方,组织项目汇报与验收,维护良好合作关系
任职要求:
1. 具备项目经理相关工作经验,经验要求:十年
2. 最低学历:大专
3. 工作地点:按项目分配
4.熟悉项目管理流程与常用工具
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科新品导入(NPI)工艺设计装配工艺机加工工艺总装工艺
岗位职责
(1)负责各制造工厂现场质量问题的分析与解决,推动改善措施的落地与效果验证,协调量产机型涉及设计优化事项的对接与沟通工作;
(2)主导各工厂零部件的设计评审,并提出可行性设计优化建议;
(3)统筹制造环节的过程质量管理及实物质量提升工作,组织实施策划、管控、监督与执行;
(4)全面掌控制造BU承接的新产品开发进度,及时协调并处理开发过程中的各类技术与资源问题;
(5)牵头制定新产品工艺方案及相关标准,持续对标行业领先水平,推进自制件工艺升级与流程优化;同时监督检查制造工厂工艺纪律执行情况,推动问题整改闭环;
(6)组织规划新产品的工艺路线与产能产线布局,主导老产品工艺路径的优化调整;
(7)组织并指导各制造工厂开展自制件二级BOM的编制工作,推动工艺BOM的实施与完善(不含发动机BOM);
(8)负责编制各工厂(除两大总装厂外)二级采购零部件的来料检验指导书,以及自制件生产过程中的检验作业文件;
(9)联合采购部门及供应商质量管理团队,推进二级采购零部件的供应商质量提升工作;
(10)在新品开发各阶段,代表并组织制造工厂参与与制造BG相关的工艺评审工作,如自制件工装设计、工艺与装备方案策划等;
(11)持续推进各厂部工艺标准化建设与实施;
(12)负责设备管理体系(含特种设备)的建立与优化,组织编制和评审设备采购技术协议;建立公司级设备管理台账,统筹开展年中、年终设备盘点工作,审核并论证设备调拨、报废等相关事项;
(13)推动厂内工艺持续改进,不断完善工艺规范,提升工序能力与生产效率。
任职资格
1. 本科及以上学历,具备10年以上制造业技术部门(工艺/自动化/制程改进)工作经验,具有总监级别或同等岗位经历;
2. 熟悉制程管理全流程,具备丰富的实战经验及成功项目案例;具备创新意识,能够有效推动新工艺、新技术、新设备、新材料的应用落地;
3. 性格开放、抗压能力强,以结果为导向,执行力高。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作
业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】
房、健身房、球场免费娱乐;
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文
艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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建筑项目经理/项目负责人
8000-12000元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目(含城市供热管网工程)的进度、质量、安全及成本管控
2. 组织编制施工组织设计及专项方案,协调设计、施工、监理及供方单位工作
3.落实暖通管道(含暖气管)安装规范与验收标准,确保系统运行稳定达标
4.主持项目例会,及时解决现场技术与管理问题,定期向甲方及公司汇报进展
5.负责竣工资料整理、验收移交及后期维保协调工作
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理经验,熟悉市政供热管网施工流程者优先
2. 持有二级及以上建造师(机电工程或建筑工程专业)资格证书
3.熟悉《城镇供热管网工程施工及验收规范》等相关技术标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
5.责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的风险预控意识
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2.2万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、协调与实施,确保项目按期、保质、安全交付
2.编制并执行项目进度计划、成本预算及质量控制方案,动态监控关键指标
3.统筹管理施工团队、分包单位及监理单位,解决现场技术与管理问题
4.对接甲方、设计院及政府监管部门,办理报建、验收等全流程手续
5.落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2.有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,持有一级或二级建造师证书(建筑工程专业)
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力
5. 能适应项目所在地常驻工作,具备较强责任心与职业操守
建筑施工负责人
9000-13000元/月
项目经理5-10年学历不限
有机电、智能化、弱电、光伏或建筑安装类现场管理经验。
具有EPC工程项目管理或现场协调经验,熟悉设计、采购、施工一体化项目推进流程。
熟悉施工现场管理流程,能独立协调施工单位、设备厂家、设计、监理和业主方。
能看懂施工图纸,熟悉常用办公软件,懂CAD、工程资料或造价软件者优先。
责任心强,沟通能力好,能长期驻场,适应项目现场管理节奏。
有机电、安装、智能化、光伏项目经验或相关证书者优先。
生产主管
8000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科
1、担任子公司CDMO项目负责人,牵头开展项目对接工作,组织搭建项目团队,制定CDMO项目的整体实施计划,统筹协调各职能部门资源,确保项目按既定节点有序推进。
2、对公司现有生产资源进行系统盘点与分析,评估拟引入项目与本厂区资源的适配情况,重点识别与在产项目的资源占用或冲突风险。
3、在项目执行过程中,如遇进度显著偏离计划的情形,及时牵头组织资源调配与问题处置,保障项目正常运转。
4、对拟导入项目涉及的安全隐患、放大过程风险及环保合规风险开展初步识别与评估。
5、配合CDMO事业部完成其他相关事务性工作,包括但不限于项目成本核算、报价支持等。
综合维修工餐补
[机智]工程:4500元+餐补300元/月,单休,8小时工作制小区日常工程维修、巡检、保养工作。工作勤快,不怕吃苦,服从领导安排。个人整体形象良好。[666]上班地址:金华南站,联系:周经理
浙江金华招聘机修工,工作地点为富力万达酒店。薪资为3.5千至6千。岗位职责包括:负责酒店所
3500-6000元/月
综合维修工月结
招聘机修工,工作地点为金华富力万达酒店。薪资为3.5千至6千。岗位职责包括:负责酒店所有设备的正常运转和保养维修;负责酒店内所有水龙头及卫生洁具的维修保养;负责对所有下水、污水道进行维护及疏通;配合做好所有水系统设备的维修保养;负责各区域厨房内的煤气管接口、阀门的检查保养;主动向领班汇报工作中的问题及完成情况,及时记录当天维修日志;除及时完成本职能组负责的各维修任务外,应服从主管和值班工程师的指派,帮助其它工种努力完成相关的维修工作。
客房服务员客房经理厨师酒店前台
地点:廿三里金麟楼锦江之星酒店维也纳酒店招聘酒店前台:数名客房服务员:数名保洁阿姨:3名客房经理:2名厨师:1名帮厨:2名以上岗位年龄:30-55岁左右有酒店工作经验者优先工资待遇面议电话:
浙江金华招聘礼宾员、礼宾接待员、酒店礼宾员。要求具备良好的沟通能力和服务意识,具有责任心,
4000-6000元/月
酒店迎宾员月结
招聘礼宾员、礼宾接待员、酒店礼宾员。要求具备良好的沟通能力和服务意识,具有责任心,能应对突发情况,有酒店相关工作经验者优先。月薪4000-6000元。
生产主管
1.3-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理ISO9001精益生产推进团队管理跨部门协调
工作职责
1. 全面负责生产运营的组织与实施,编制并落实年度、月度生产排程,保障订单准时完成交付。
2. 持续改进生产工艺和作业流程,推进精益管理模式实施,有效控制生产成本并减少不良品产生。
3. 统筹生产团队管理,组织实施人员调度、技能培养及绩效评估,提升团队整体执行效率。
4. 跟踪生产设备运行情况,统筹设备维护与保养工作,确保产线稳定连续运转。
5. 与供应链及品质管控部门协同配合,保证原材料供应顺畅及产品品质符合标准。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业背景优先考虑。
2. 具备5年以上制造行业生产管理实践经验,有摩托车或电动自行车领域工作经验者优先。
3. 熟悉生产计划编排、成本分析及现场运作管理,掌握ISO质量管理体系相关要求。
4. 具有良好的团队领导力和跨部门协作能力,适应高强度工作节奏。
5. 了解精益生产理念或6S管理工具,具备实际降本增效项目推动经验者优先。
浙江金华招聘维修师傅,有经验者优先。薪资为底薪加提成,范围3000-10000元。招聘人数
3000-10000元/月
综合维修工月结
招聘维修师傅,有经验者优先。薪资为底薪加提成,范围3000-10000元。招聘人数若干名。
物业经理月结
招聘物业项目负责人,要求50周岁以下(特别优秀者可适当放宽年龄),大专及以上学历,具备3年及以上物业管理经验。薪资待遇面议,包含年终奖、高温费、节假日加班费及各项福利。招聘人数若干名,双休。工作地址为李渔路1313号金华之心。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金华装修公司招聘项目经理在线招聘信息,主要招聘金华建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。