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生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1.负责注塑生产,人员安排,每班产能报表2.本厂13台机海天+力劲3.会用机械手,双臂气缸4.机台90~400吨位5.年龄35~45岁6.配有上下模,料房有专人7,联系电话***********
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长免费培训包住月结1-3年中专/中技精益生产生产质量管理
岗位职责 1、统筹安排所辖小组内货物及来料的计划调度,确保每日工作任务按时完成,并保障发货准确性。 2、跟踪每日订单执行进度,妥善处理突发异常情况,及时向上级反馈工作进展,协同相关部门高效配合。 3、组织员工岗前培训与安全教育,指导并监督组员准时到岗,规范记录团队出勤信息。 4、实施组员绩效评估,持续优化工作制度和管理流程,推动组内作业效率提升。 5、开展本组人才梯队建设,挖掘并培养具备潜力的岗位后备人员。 6、落实仓库日常6S管理工作,保持现场整洁有序。 任职要求: 1. 高中及以上学历,具有一年以上相同岗位工作经验,有电商仓储背景者优先考虑。 2. 具备一定的物料规划与现场管理能力,拥有良好的统筹协调能力,能够快速应对和解决各类突发问题。 3. 具备较强的沟通表达能力,热爱岗位工作,态度积极,认同企业价值观,做事公正,促进团队协作。 晋升空间:组长--部门主管--部门经理 福利待遇: 五 险:公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险 全勤奖励:每月无考勤异常,正常出勤,即享150元奖励 晋升调薪:试用期1-3个月,达到考核标准即可转正,享受相应调薪。每年全员设置1次调薪、晋升机会,为每一个优秀员工提供发光发热的平台! 培训机制:自入职起为每个员工配备一对一导师,帮助新员工迅速成长并融入团队,针对员工后期阶段发展设有相应的内部培训课程,提升员工与岗位的适配性 带薪年假:入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 年底双薪:根据入职时间年底发放相应比例的年度奖金 评优奖励:月度/季度/年度评优,创新奖,最美亚声人奖 节日福利:法定或特定节日时公司将不定期为员工送上节日礼物 生日福利:公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 员工关爱:不定期开展员工访谈,了解员工心声,及时解决员工难题,鼓励员工认真工作,快乐生活! 免费住宿:(外宿享200元补贴)内设空调、热水供应,独立卫生间。每间住宿4-6人,员工仅需平摊水电费,距离工作地点步行仅2分钟。 自费餐饮:公司园区内设有冰箱、微波炉可供自行热饭,周边小吃店选择丰富 工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00 22天工作制 附近公交站:盆岭村(途径公交:366路) 此岗位工作地点:广东省东莞市寮步镇寮步金兴路421号
生产组长
生产组长生产管理1-2人
现场管理,要有一年生产管理经验,要会调镭雕机,超声波等,可面谈详谈
生产班组长
6-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
【岗位职责】 1. 协助生产主管落实生产计划,组织班组成员完成日常生产任务,保障生产进度与产品质量符合工艺及标准要求; 2. 监督执行安全生产操作规程,及时发现并报告安全隐患,配合开展安全培训与应急演练; 3. 负责生产过程中的设备点检、基础维护协调及现场5S管理,保持作业环境整洁有序; 4. 做好生产数据记录与初步分析,如实填报生产报表,协助开展质量异常溯源与改进; 5. 指导和带教新员工掌握岗位操作技能,参与班组内部技术交流与经验分享。 【岗位要求】 1. 具备中专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先; 2. 具有3年以上制造业一线生产工作经验,其中至少1年班组长或生产管理辅助岗位经历; 3. 熟悉所在行业主流生产工艺流程及质量控制要点,掌握基本生产设备操作与故障识别能力; 4. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和责任意识,能适应工作安排; 5. 能接受两班倒。
广东东莞立式注塑机领班.有尼龙加纤工程塑料的经验.工资8K起...有社保...包吃包住..
8千-1.1万/月
生产管理包吃包住有提成1-2人完工结算3-5年学历不限全职
立式注塑机领班.有尼龙加纤工程塑料的经验.工资8K起...有社保...包吃包住...东莞长安新民
生产领班
6-8千/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职电子/半导体
1. 需要有RMA品作业经验,每日组织召开班组早会,宣导公司各项规章制度、作业纪律,同步传达客户现场管理规范及相关要求,确保全员熟知制度、依规作业。 2. 全面负责本班组成员当日出勤到岗、在岗状态管理,严格管控作业现场纪律、作业规范,维护现场正常作业秩序,及时纠正违规作业行为。 3. 负责班组成员检出能力的日常培训、现场实操监管,实时统计、记录员工个人检出力数据,针对数据短板人员制定针对性改善措施,持续提升班组整体作业能力。 4. 积极配合对接现场客户,严格按照客户要求整改现场问题,协助落实现场环境、作业流程、服务标准优化工作,满足客户现场管理要求。 5. 每日统计本班出勤情况、考勤明细、当班业务数据,核对无误后及时汇总上报,确保数据真实、准确、及时,为上级考勤核算、业务复盘提供有效依据。 6. 负责作业现场各类异常问题的排查与反馈,同步跟进各类问题的整改落地进度,追踪改善效果,杜绝同类问题重复发生,保障作业质量稳定。 7. 服从领导安排
生产技术班长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理CNC精密件
【岗位职责】 1. 协助生产经理统筹车间日常生产管理,负责CNC机加工、精密五金零件量产现场管控,根据生产计划安排班组排产、人员调配,确保订单交期、产能、品质目标达成。 2. 负责班组人员日常管理、岗前安排、作业监督、纪律管理与技能带教,落实绩效考核、班组建设,提升员工稳定性、作业效率与执行力。 3. 全程跟进生产制程管控,监督员工规范操作,把控产品加工精度、外观品质、首件确认、制程巡检,及时处理批量不良、尺寸偏差、表面瑕疵等现场异常,联动工程、品质部门落实改善对策。 4. 严格管控生产成本与物料损耗,合理管控刀具、辅料、原材料使用,减少报废、返工、停机浪费,落实降本增效工作,持续提升产能良率。 5. 负责车间设备、治具、量具的日常点检、保养与使用管理,督促员工规范操作设备,减少设备故障,提升设备稼动率,保障生产稳定运行。 6. 推行车间5S现场管理、安全生产管理,排查现场安全隐患,规范工位摆放、物料分区、作业流程,杜绝违章操作及安全事故,维持整洁、高效、合规的生产现场。 7. 每日统计生产数据、产能达成、良率、报废数据,提交生产日报、周报,跟进生产进度,及时向上级反馈生产异常、物料短缺、人员问题及改善进度。 【岗位要求】 1. 学历:中专/高中及以上学历,机械、机电相关专业优先。 2. 工作经验:2年以上CNC机加工车间从业经验,至少1年班组带班经验;熟悉铝合金、钢件等精密零件加工流程,了解阳极、喷砂等表面处理常识优先。 3. 能力素质:具备现场协调能力,遇事能够快速处置;责任心强,执行力高,善于沟通管理员工;拥有较强品质意识、交期意识、安全意识;能适应车间生产加班需求。 4. 其他:工作踏实稳重,原则性强,服从管理。
生产组长/拉长免费培训包住月结1-3年高中不限
岗位职责 1、负责对采购专员从国内采购的成品,在质检员完成质检后制作首件,包装人员依据首件标准进行批量包装作业,全面管理包装产线运作,统筹所辖小组内物料及来料的计划安排,确保每日任务按时完成,并保障出货准确无误。 2、跟进每日订单执行进度,及时处理突发异常情况,向上级反馈工作进展,协同其他部门高效配合与沟通。 3、组织员工岗前培训及安全生产教育,指导并监督组员准时到岗,规范记录团队成员出勤情况。 4、实施组员绩效评估,持续优化工作管理制度,推动内部流程改进,提升整体作业效率。 5、开展组内人才梯队建设,挖掘并培养具备潜力的岗位接班人。 6、落实仓库区域日常6S管理工作,保持现场整洁有序。 任职要求: 1. 高中及以上学历,具有一年以上相同岗位工作经验,有电商仓储行业背景者优先考虑。 2. 具备一定的仓储物料规划与管理能力,拥有较强的统筹协调能力,能够快速应对和解决各类现场问题。 3. 具备良好的语言表达能力,热爱本职工作,态度积极,认同企业价值观,坚持原则,善于促进团队协作。 晋升空间:组长--部门主管--部门经理 福利待遇: 五 险:公司为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险 全勤奖励:每月无考勤异常,正常出勤,即享150元奖励 晋升调薪:试用期1-3个月,达到考核标准即可转正,享受相应调薪。每年全员设置1次调薪、晋升机会,为每一个优秀员工提供发光发热的平台! 培训机制:自入职起为每个员工配备一对一导师,帮助新员工迅速成长并融入团队,针对员工后期阶段发展设有相应的内部培训课程,提升员工与岗位的适配性 带薪年假:入职满一定期限即享有相应天数的带薪年假 年底双薪:根据入职时间年底发放相应比例的年度奖金 评优奖励:月度/季度/年度评优,创新奖,最美亚声人奖 节日福利:法定或特定节日时公司将不定期为员工送上节日礼物 生日福利:公司为员工准备生日会或生日礼物等不同形式的生日福利 员工关爱:不定期开展员工访谈,了解员工心声,及时解决员工难题,鼓励员工认真工作,快乐生活! 免费住宿:(外宿享200元补贴)内设空调、热水供应,独立卫生间。每间住宿4-6人,员工仅需平摊水电费,距离工作地点步行仅2分钟。 自费餐饮:公司园区内设有冰箱、微波炉可供自行热饭,周边小吃店选择丰富。 工作时间:9:00-12:00,13:00-18:00 22天工作制 附近公交站:盆岭村(途径公交:366路) 此岗位工作地点:广东省东莞市寮步镇寮步金兴路421号
氩弧焊工二保焊
企业长期招焊工,二保焊和氩弧焊,工作地址在东莞石排镇埔心村莲湖路8号荣锦公司,试用期26天8小时8200,试用期二个月。加班一比一,要求能接受外地出差,生活费毎天补30,住宿费每个月补300,能接受外地出差,有需要的老乡自己联系
东莞
11月3日 12:37拨打电话
门禁安装交换机摄像机监控弱电工长期3-5人月结
1. 电脑装机、重装系统、软硬件故障排查 ​ 2. 局域网布线、交换机调试、监控摄像头、录像机安装调试 ​ 3. 打印机、考勤机、门禁维护,加粉、故障检修 ​ 4. 跟着师傅上门做维护、小型弱电施工,整理工单、清点设备 ​ 5. 学习图纸、设备调试、跨品牌设备对接(海康、大华、熵基等) 任职要求 1. 年龄 18–30,学历不限,有无经验都可以,手把手教学 ​ 2. 动手能力强,能吃苦,可以跑工地、上门,服从安排 ​ 3. 打算长期稳定发展,入职签合同,约定至少做满一年;短期过渡、暑假工勿投(培训投入大,面试提前讲清楚服务协议) ​ 4. 人品踏实,愿意钻研电脑、网络;有驾照优先 - 学徒期:2500–4000,按月准时发,不压工资 ​ - 独立上手之后逐步加薪,外勤、项目有补贴 ​ - 全套工具提供,一对一师傅带,实打实学一门手艺 ​ - 月休:4 天,上班时间:8:30–12:00,13:30-18:00 ​ - 晋升路线:学徒 → 技术员 → 项目负责人,后期可以独立接单
广东东莞招聘房屋补漏水人员,寻找有经验的专业人士。
防水工
招聘房屋补漏水人员,寻找有经验的专业人士。
东莞
11月3日 12:36拨打电话
广东东莞招装修木工
装修木工
东莞市招装修木工 家装能接受双休日的打电话 不会做的请勿扰
东莞
11月3日 12:36拨打电话
东莞市塘厦镇御诚港式茶餐厅
泥瓦工
东莞市塘厦御城港式茶餐厅泥水工师傅
东莞
11月3日 12:35拨打电话
生产管理包吃3-5人月结3-5年高中全职
岗位职责: 1. 负责产线日常生产管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进 2. 监督执行SOP标准作业流程,确保产品质量与生产效率达标 3. 协调处理产线异常(如设备故障、物料短缺、品质问题),及时上报并推动闭环 4. 开展班组员工技能培训、安全教育及绩效初评,提升团队执行力 5. 按要求完成生产数据记录、报表填写及5S现场管理 任职要求: 1. 有电子厂产线管理经验者优先,熟悉PCBA或组装制程更佳 2. 具备基础识图能力与质量意识,能看懂简单工艺图纸和检验标准 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班制,服从生产调度安排 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
生产组长包吃包住1-2人月结全职3年以上工作经验工龄工资
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产管理包吃包住11-20人月结1-3年初中及以下
免费厂吃厂住 保底6000+绩效 新产线直招有经验班组长 年龄:23-45周岁,男女不限 入职缴纳 五险一金(五险+公积金) 带薪年假、婚假、产假、护理假等法定假期 节日礼品、生日福利、婚丧慰问金、年度体检 晋升通道:班组长→线长→课长,新产线扩编,上升机会多 岗位职责 1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理 2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成 3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范 4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈 任职要求 1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳 2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH 3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则 薪资:首月包底6000+绩效,综合工资7000-9500元/月(底薪+绩效) 福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
生产管理包吃交通补助包住20人以上月结1-3年高中全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理新能源
直接到厂区报道入职 18--35岁,不查征信,要求身体健康。 • 上产班长、质量班长、物流班长 • 上产班长、质量班长、物流班长 • 生产班长、质量班长、物流班长 •包吃包住月综合收入8000-10000左右 • 每月19号准时发薪,可预支生活费
生产管理包吃包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
【内部招聘|管理班组长 5名】 年龄:23-45周岁 岗位职责 1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理 2. 跟进生产计划,管控产能、良率,保障进度达成 3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范 4. 及时处理物料、设备、品质异常,做好员工培训、纪律管理与诉求反馈 任职要求 1. 精密电子无尘车间管理经验优先,熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳 2. 了解ESD、洁净管控,看得懂生产报表,会管控良率、UPPH 3. 沟通协调能力强,能抗压,适应两班倒,熟悉现场稽核、品质考核规则 薪资:9000+元/月 福利:包吃包住,厂区食宿,宿舍配套齐全
其他生产营运人员5-10年本科QA检验QA审核QA认证工程质量体系QC七大手法8D报告五大工具5M1E分析法六西格玛QFD法
岗位职责: 1、承担半导体工厂质量控制技术能力建设与维护; 2、主导半导体生产质量体系的验证工作,开展过程能力与测量系统质量的评估及验收,运用质量工程技术手段推动制造过程能力持续提升; 3、熟练掌握各类质量管理工具与问题分析方法:如8D、5Why、鱼骨图、FMEA(失效模式分析)等;熟悉统计分析技术:包括SPC(统计过程控制)、MSA(测量系统分析)、CPK/PPK分析;掌握质量改进模型:如PDCA、DMAIC、QC七大手法; 4、负责产品全流程质量追溯管理,制定质量检测策略,组织实施全过程质量特性及关键参数的验证、评价,推进数字化在线监控与质量管控; 5、牵头处理半导体生产过程中的重大质量问题,主导根本原因分析与闭环管理,协调研发、工程、制造等相关团队开展技术归因,制定问题解决方案、风险应对措施及质量风险评估机制,并对最终出货产品质量负责,确保符合客户标准; 任职要求: 1、具备至少4年质量控制或质量工程相关工作经验,有半导体晶圆制造或先进封装领域经验者优先; 2、熟悉质量五大工具的实际应用,精通FMEA、SPC、MSA、QCC、6Sigma等方法论; 3、具备扎实的数据分析能力,能够基于质量数据识别问题并提出有效改进建议; 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;抗压性强,能高效应对多任务并行的工作节奏;工作严谨细致,逻辑思维清晰,具备出色的问题分析与解决能力; 5、具有半导体制造或先进封装行业背景者优先考虑; 6、具备良好的中英文书面表达能力,可熟练阅读英文技术资料并撰写英文报告; 7、本科及以上学历。
生产跟单
6-7千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年中专/中技全职跟单不需要出差单休跟单经验机械加工制造经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 协助生产计划排程,对接采购、仓库及车间,及时反馈异常并推动解决 4.编制日常生产报表,汇总产能、良率、交付达成率等关键指标 5.处理客户订单变更、出货资料准备及跨部门沟通支持 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 熟悉生产流程或ERP系统操作者更佳 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识 要求 35 岁以下
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体生产进度管理生产计划与物流控制团队管理生
一、专业产品要求:30-40岁,具备摄像头产品组装及产线测试相关经验; 二、拉长技能要求: 1、熟练掌握后焊、电批、防静电等生产工具的操作与使用; 2、熟悉生产过程中各类测试仪器的操作与管理权限; 3、普通话流利,表达清晰简洁,具备良好的数据处理、沟通协调及语言表达能力; 4、具备较强的人员统筹、组织安排及现场调度管理能力 三、任职资格: 1、具有3年以上生产管理岗位工作经验。 2、具备优秀的沟通能力、执行力及问题分析协调能力。 四、权力与责任 1、可参与本部门生产管理会议,并提出建设性意见。 2、可参与新产品试产及常规制程工艺流程的制定与优化建议。 3、可参与组内员工技能评估及培训计划的制定建议。 4、负责本小组日常事务处理,直接向上级主管或副主管汇报工作。 5、因工作失误对公司造成损失的,需承担相应的经济及行政责任。
生产主管
8千-1万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验家居家具机加工工艺经验其
岗位职责: ①负责无纺布生产计划的制定与人员统筹管理。 ②把控产品品质、产量及材料损耗情况。 ③组织生产设备的日常维护,落实安全管理工作。 ④开展员工技能培训,推动人才梯队建设与晋升发展。 ⑤依据IATF16949、ISO9001、ISO14001体系标准执行生产作业及相关文件记录。 ⑥熟练掌握电脑操作,可独立使用各类办公软件。 ⑦具备带领团队开展安全生产、技术攻关、工艺优化的能力,关注员工思想状态,善于协调沟通。 ⑧愿意配合背景调查及岗位能力测试。 任职要求: 1、大专及以上学历,具有五年以上制造企业生产管理经历; 2、具备良好的语言表达与组织协调能力; 3、有无纺布或纺织行业生产管理经验者优先考虑。
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结3-5年高中全职不需要出差跟单经验仓管物流经验机械加工制造经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调,确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接,保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据,制作日报/周报,为管理决策提供基础支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件,能高效处理表格及文档 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力 5. 学历不限,接受应届毕业生,有相关培训经历亦可
装配主管
8千-1万/月
主管1-3年大专
生产计划安排,人员分配,督促生产技能培训,品质控制异常处理,运作统筹,生产进度跟进,监督维持5S管理,组织定期维护设备 熟悉排拉、粘胶胶水、底模制作、调封口机、过膜机、超声机,螺丝机打码机
生产跟单/文员月结1年以下高中电子产品经验不需要出差包吃住跟单经验单休文员经验EXCEL经验五险
【岗位职责】 1. 订单对接与跟进:负责客户订单、生产订单的接收、核对、录入系统,确认产品规格、数量、交期、工艺要求,确保订单信息零误差,同步下达至生产车间。 2. 生产进度管控:全程跟进产品生产、组装、质检全流程,每日核对生产进度,及时记录生产异常,实时向主管及客户同步订单进度,保障订单按期交付。 3. 物料与库存对接:配合仓库、采购核对原材料、辅料库存情况,提前排查物料短缺问题,及时反馈物料异常,协助保障生产顺利推进,配合完成成品出入库核对工作。 4. 单据整理与对账:负责生产单、送货单、对账单、出库单等各类单据的整理、登记、归档,做好台账记录,保证单据完整、数据清晰准确,配合财务完成月度对账工作。 5. 内外沟通协调:对接业务部门、客户、生
工厂文员生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年高中
一、胜任以下任意二项工作内容 1.生产数据管理 统计车间每日产量、工时、物料消耗等数据 制作生产日报表、月报表 录入ERP系统数据,确保生产信息准确 2.文件资料处理 收发、整理、归档生产订单、工艺单、样衣资料 管理员工考勤、请假记录 处理部门间的文件传递 3.行政事务协助 办公用品领用登记 会议记录整理 协助人事部门办理员工入离职手续 4.沟通协调 与生产车间、仓库、采购等部门对接数据 传达上级工作安排 处理简单的客户咨询 二、任职要求 基本要求: 中专/高中以上学历,文秘、行政管理相关专业优先 熟练使用Office办公软件(Excel、Word必须熟练) 有服装厂工作或pod经验者优先 能力素质: 细心、耐心,对数字敏感 沟通表达能力良好 能接受加班(服装厂旺季可能加班较多) 工作稳定性强 三、薪资待遇与发展 薪资范围:5000-8000元,包吃包住 工作时间: 旺季8:00-20:00中午休1.5小时晚饭0.5小时 淡季8.00-18.00,午休1.5小时 通常为单休旺季调休
技术员,组长,拉长
5-7千/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人月结经验不限高中全职
30岁以下,高中以上学历,肯学习新技术及新设备操作,有无经验均可
包装主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专跨境电商FBA包装主管
【岗位职责】 1. 包装线统筹与精细化管理:负责80+包装团队的日常排班、培训与现场管理。 2. 产能配称与流程优化:根据运营端的订单波峰波谷,合理分配订单批次,制定日/周产能爬坡计划。 3. 流程优化与人效提升。 【岗位要求】 1. 具备极强的抗压能力和情绪稳定性,能在“大促”期间高强度工作下保持条理清晰。 2. 经验要求:必须拥有3年以上跨境电商包装管理经验,且直接管理包装/打包线人数不低于80人。 3. 熟悉亚马逊FBA发货流程及规则。 【福利待遇】 1. 以上岗位正式录用,购买六险一金,工作满半年享受年终奖。 2. 正班7.5小时/天,大小周,长白班。 3. 公司福利多多,生日会、下午茶、节日礼品、旅游度假等。
生产组长
7千-1万/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技
【岗位职责】 1. 根据生产任务组织、安排生产工作,确保生产进度; 2. 负责生产车间各工序现场文明生产进行监督,保持生产现场有序、清洁、整齐; 3. 主动积极地配合完成生产任务及上级领导交办的其他工作; 【岗位要求】 1. 高中或以上学历,2年以上制造业生产相关管理工作经验; 2. 能独立管理生产部门的日常工作;
生产组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理生产设备管理生产跟单新能源
生产组长 【岗位职责】 1. 根据生产任务组织、安排生产工作,确保生产进度; 2. 负责生产车间各工序现场文明生产进行监督,保持生产现场有序、清洁、整齐; 3. 主动积极地配合完成生产任务及上级领导交办的其他工作; 【岗位要求】 1. 高中或以上学历,2年以上相关管理工作经验; 2. 能独立管理生产部门的日常工作; 3. 具有良好的团队意识和合作精神,能培养下属人员; 4. 有较强的组织协调及沟通能力,能承受较大的工作压力;
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