岗位职责： 1.搜集市场客户信息，进行期货客户开发及市场拓展工作； 2.负责维护市场渠道及新老客户，有效解决客户相关业务办理和咨询需求； 3.按计划完成个人业绩指标。 岗位要求： 1.本科及以上学历，有期货从业资格者优先； 2.拥有现货资源或从事现货行业、投资公司、期货公司工作经历者优先； 3.具备良好的敬业精神和职业道德操守，抗压能力强，有较强的人际交往能力，想在期货行业有所发展，真正热爱期货行业。

您好，我是招商银行信用卡中心杭州分中心业务人事为提高沟通效率，就您可能关心的几个问题进行解答： 【请确认您的学历为大专及以上学历，学信网可查，已经毕业。】 1、公司是做什么的？ 这是招商银行杭州信用卡中心杭州分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 2、是不是办信用卡啊？ 很多人一提到银行，就想到办信用卡，一想到信用卡就想到马路边、商场门口办卡的场景。招行的这份工作和你想象中是完全不一样的。我们严禁工作人员马路边或者商场门口摆摊办卡，影响招行形象。 3、怎么做？工作模式？ 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。这样的客户，每人每天大概有2-4个。 4、关于收入 在我们这边，平均工资9000左右，高的收入40000元，差的4000元，贫富悬殊差距较大，主要看个人能力，多劳多得，但大部分人是6000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成业绩要求。 5、关于发展 带薪培训半个月——这是目前很少有单位愿意做的事情。 包括企业文化、我行金融产品、销售技巧、薪资构成、晋升通道、商务礼仪等多方面培训 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的15人团队； 2、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行 入职满2年且业绩达标即可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 招行的工作， 第一，平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二，收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第三，人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展！v

岗位内容: 1、向客户提供咨询服务达成任务； 2、参加公司组织的各项业务活动； 3、市场信息、客户建议的收集、反馈； 4、客户关系维护。 薪资待遇： 3000+5000底薪+高额提成+递延奖金+六险二金+年终奖+高温补贴+学历补贴+年度体检+生日福利+生育津贴（按公司平均工资发放）+各类实物物料+集团直签在编正式员工 六险二金（入职即12%缴纳） 月平均工资1.6万+ 工作时间 周一到周五 上午8：20-12：00 下午1：30-5：30 双休，节假日正常休

业务板块：系统集成、档案数字化、档案系统管理软件（自研产品） 平台实力：政府行业龙头企业 覆盖区域：浙江省内区域等视情况沟通 【工作内容】 1. 负责浙江省内硬件集成服务、档案数字化及档案系统软件相关业务的市场拓展与日常运营，以政府类项目为核心方向。 2. 借助现有资源，开发并构建稳定的客户合作关系； 3. 主导客户关系的建立、维护与深度开发； 4. 多渠道获取销售线索，积极挖掘潜在客户与新增业务机会，并及时向公司汇报进展； 5. 对接客户需求，完成合同签署、回款跟进，参与项目验收及相关协调事务； 6. 收集客户对产品与服务的反馈意见，提出改进建议和优化思路。 【任职要求】 1、专科及以上学历，具备2年以上工作经验 2、了解政府采购流程及招投标运作机制 【薪资构成】 底薪+奖金 定薪依据面试表现及销售目标综合评定，奖金根据年度任务达成情况核算

如果你踏实肯干，渴望挑战高薪，欢迎主动联系我！！！本岗位配备系统化培训机制，资深导师一对一指导！ 岗位要求： 1. 具备电销、保险、房地产、银行、汽车等行业工作经验者优先。 2. 负责公司产品业务的推广与销售，挖掘并开拓潜在客户资源，推动产品营销落地。 3. 维护客户日常关系，及时掌握并反馈客户需求，提供专业的产品讲解与服务支持，协助办理相关业务，保障客户满意度。 4. 遵从上级工作安排，达成公司下达的各项销售任务指标。 薪资福利： 1. 上班时间上午9点至下午18点，周末双休，工作时间灵活，享受法定节假日！ 2. 薪酬组成：底薪+业绩提成+奖励，收入与付出成正比，月入过万很轻松！！ 年薪百万有机会！！ 3. 享有带薪假期：年假、产假、婚假、丧假等，入职满一年可额外享受带薪年休假，假期丰富！ 4. 多样员工福利：定期或不定期组织聚餐、团队建设、下午茶、节日礼品、生日礼物等，公司福利多多，团队氛围极佳！ 5. 晋升通道畅通，倡导平等与尊重，有能力者必获重用，优先内部晋升，每年享有多次调薪机会！

【我们的样子】 1、无责任底薪搭配高比例提成；新人综合收入可达8K以上； 2、入职即缴纳六险一金，享受法定节假日及带薪休假； 3、培训体系健全：从入职到晋升，各阶段均有系统培训，配备一对一师徒辅导； 4、集团化运营大平台，杭州设有六家分支机构，业务遍及全国50个城市； 5、定期开展远行·爱公益项目（涵盖环保、帮扶、助学等公益行动）； 6、多彩的业余活动（定期组织篮球赛、台球赛、英雄联盟赛事及跨企业联谊活动）； 7、积极融洽的工作氛围，团队以95后为主（追求快乐工作），所有任务均以团队协作推进； 8、晋升机制透明，每季度开放晋升通道（现有最年轻经理为00年出生） 【岗位职责】 1、初期通过陌生拜访、线上渠道（如抖音、小红书）等方式开拓客户，公司提供资源支持； 2、根据客户对写字楼的具体需求和条件，制定匹配方案； 3、协调客户时间，安排实地考察办公场地； 4、与客户选定房源后，协同甲方开展商务洽谈； 5、定期回访客户并做好后续维护工作 【岗位要求】 1、年龄20―30岁之间，具备半年以上销售工作经验； 2、统招大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中），不限性别，市场营销专业优先考虑； 3、具备良好沟通能力、亲和力强，品行端正，形象气质佳； 4、具有强烈的责任心和工作积极性，具备优秀的团队合作意识

一、工作内容 1. 通过项目制团队协作模式，为合作的政府机构、企事业单位、各大银行、医院、高校等组织，提供员工福利方案设计及保险保障相关的宣传推广、咨询服务与专业讲解。 2. 本岗位主要面向企业内部员工开展保险产品、个人养老金计划、高端养老社区等项目的推介与服务支持。 重点！！重点！！重点！！无需自行开发客户资源！！公司统一提供高质量客户渠道！！ 加入我们，携手专业团队，依托优质资源开启职业发展快车道！！ 二、岗位要求 1. 全日制本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专） 2. 具备积极进取的态度，良好的服务意识和团队合作精神 3. 拥有金融行业经验，或曾在银行、保险领域工作者优先考虑 4. 善于沟通表达，富有热情与同理心，能够提供正向情绪价值，思维活跃，乐于从事人际互动类工作 三、福利待遇 1. 签订正式劳动合同，享受健康体检、节日福利，团队定期团建，氛围融洽和谐 2. 六险二金【五险一金+商业保险（涵盖意外、疾病、重疾、寿险）+企业年金】 3. 每周五个工作日，每日8小时（8:30-17:30），周末双休，完整享有国家法定节假日 4. 薪酬结构保底不限高：基本月薪+项目奖金+业务提成+季度奖励+年终奖+长期服务奖+多项激励政策，收入与能力匹配，上限由你决定【入职一年平均年薪12w-25w】 5. 蓝海市场前景广阔：拥有丰富的B端客户资源，创新业务形态持续拓展 6. 采用项目制运作机制，团队角色分工清晰，协同高效 7. 配套系统化培训体系，实施分层培养机制，新人享1v1导师带教，区域主管全程跟进指导 8. 强大的中后台支持体系，配备数字化、智能化展业工具，助力业务高效推进 9. 公司打造客户全周期医养保障服务体系，全面覆盖企业及个人客户的多样化需求 10. 依托泰康大健康产业生态布局，整合医疗、养老、康复、安宁实体资源，提供一体化解决方案 11. 晋升机制公开透明，每年设有多次晋升评估机会，支持向专业销售精英或管理岗双通道发展 来泰康养老，共赴属于你的星辰大海~

高端养老规划 岗位职责： 1、负责养老社区的推广与宣传，涵盖线上渠道传播及线下组织参观体验； 2、带领客户实地参访养老社区，全面讲解服务内容，借助沉浸式体验推动签约转化； 3、通过电话邀约、参与社区活动及客户专属活动等方式，开展客户对接、服务与持续经营； 4、结合公司组织的各类活动，依据客户的个性化养老需求，提供养老资金与资源配置方案； 5、策划并执行高端小型沙龙，深化客户关系，促进客户维护与二次开发； 6、为中高净值人群提供资产配置建议，涵盖财务规划、税务筹划，并整合养老及高端医疗资源服务； 7、深入学习公司战略方向、养老产业趋势及产品专业知识，持续提升专业素养； 任职要求： 1、年龄28-50岁，性别不限； 2、具备本科及以上学历（能力突出者可放宽至大专），需学信网可查； 3、品行端正，保持归零心态，勤奋务实，具备出色的沟通与协调能力； 4、思维敏捷，积极进取，性格坚韧，拥有良好的应变能力和抗压素质； 5、行业经验不限，公司将提供系统化专业培训；有大客户经理、客户总监或销售相关经验者优先（如医美、汽车、教育、房产、金融、管理等领域）； （温馨提示：本岗位具有一定销售属性） 薪资范围：年收入20W~50W，具体视业绩完成情况而定。部门经理级别年收入可达50万至300万，晋升空间无上限。 薪资构成：底薪+学习津贴+战略津贴+提成+季度奖+持续服务奖。 欢迎联系沟通，或前来实地考察养老社区。这里： 1、职场氛围简洁透明，聚焦业务发展与结果导向，无复杂人际纠葛，团队协作融洽，成员来自多元行业，交流碰撞频繁，工作氛围轻松和谐； 2、晋升机制公开透明，每三个月进行一次晋升评估。可选择深耕专业路线，专注个人业绩成长，也可选择团队管理路径，实现协同共进； 3、工作时间灵活自主，强调目标驱动。自由源于自律，倡导高效掌控工作节奏与生活平衡； 4、配备完善培训体系，入职初期即有系统课程支持，并安排导师全程带教，助力快速成长； 5、凭实际业绩获取多重奖励（新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英奖、团队奖等），享有国内清北武大进修机会及国内外旅游团建福利；

 ⭕【杭州小鹿大龄工】 白班:1⃣9⃣/小时 夜班:2⃣0⃣/小时➕15/天补贴 ❇不体检➕可周预支 ❇可安排夫妻房 ❇➕包吃住 ❇豪华两人间宿舍 ✅岗位：装配，操作工等辅助工 ，年龄18-5⃣7⃣岁 男女不限，不体检，，岗位工资：长白班和两班倒岗位：白班19元夜班20元/小时，夜班补贴15元 ✅工作作时间:7.30-20.30，两班倒，吃饭时间，包吃包住，宿舍2人，包吃两餐，水电费自理（，） ‼‼，， 电话： yk

生产打包，要有力气点，能吃苦。包吃住。长期，会叉车最好

企业名称：杭州厚泽纺织品有限公司 招聘岗位：工人、普工、熟练圆机挡车工 企业地址：衙前镇 联系电话：

招聘：机器人焊接工程师 薪资：面议 岗位职责：项目前期协助 ：1、负责、协助方案人员完成新产品、新项目前期的可行性论证、资料收集等工作；2、负责公司各种焊接相关项目的前期技术支持工作；设计及配合：1、组织对焊接项目方案实施进行评审；2、为机械设计提供焊接、机器人方面建议或意见；3、负责项目内焊接设备、机器人等相关设备的具体选型，技术协议制定、下单；4、为电气原理图、流程图设计提供焊接、机器人方面建议或意见；5、参与电气元件选型，提供建议或意见；6、负责项目设计的输出完整性及资料编写；装配、调试、交付、验收参与：1、协助项目技术负责人跟踪焊接相关机加工零件、采购件进度；2、负责工程项目焊接设备、机器人的调试、预验收；3、参与项目设计变更内容评审，为设计变更提供焊接、机器人方面建议或意见；经验积累与知识传承：1、参与内部业务操作手册、案例充实工作，确保公司技术和经验的传承性；2、参与培训课程设计，并承担对。任职要求：1、精通焊接原理、焊接工艺，具备机械原理、液压、气动、传动以及设计标准化知识；掌握非标或自动化设备项目流程；了解机械加工工艺基础知识；了解电气控制原理；掌握机器人通讯、调试方面知识；2、熟练使用焊接设备、机器人调试；善于优化焊接工艺方案；具有现场焊接工艺调整、焊接设备安装、调试技能；对机器人、焊接系统集成化解决方案编制有深入了解；3、执行力和沟通能力强，熟练使用office软件；能简单进行英语会话，英文材料读写无障碍；4、3年以上焊接相关项目经验，掌握各种焊接原理，熟悉焊接设备、工艺，熟悉机器人操作调试，有非标、自动化设备行业经验及有现场设备安装调试经验为佳。

杭州新工地，盾构机以下洞！现在在需门吊，6500，思索6000满勤300 电话，李

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源 3. 定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，为产品优化和业务拓展提供支持 4. 管理客户档案及合作进度，及时更新CRM系统，确保信息准确、完整、可追溯 5. 参与商务谈判与合同签署，把控合作风险，完成业绩目标 任职要求： 1. 学历大专及以上，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有客户服务、销售或商务对接经验者优先，行业背景不限 3. 具备责任心与抗压能力，能独立推进任务并达成结果 4. 工作地点灵活，认同长期客户价值导向

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标达成与项目顺利落地 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与策略调整提供一线支持 4. 协同售前、技术、运营等内部团队，高效推进项目实施与服务交付，保障客户全生命周期体验 5.建立并维护客户档案及关系图谱，识别高潜力客户，推动长期战略合作与价值延伸 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，抗压能力强，结果导向 2.熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户管理或销售类岗位经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成方案撰写、数据分析与汇报呈现 4.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、愿在客户管理领域长期发展的优秀人才加入

阿里巴巴集团国际事业部国际站小二，也叫阿里巴巴中供铁军，主要负责阿里巴巴国际站(alibaba.com)的招商和客户服务，要求有互联网思维，有销售经验或者外贸经验，底薪+提成+绩效奖金+集团股票激励，平均年薪30-60万 【福利待遇】 1、快乐的工作氛围，丰富多彩的员工活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由…快乐工作，认真生活）； 2.成熟的人才培训体系（杭州总部入职培训，公司提供食宿，带薪两周培训；阿里学习平台；师徒制）； 4、透明清晰的晋升、晋级机制，让每一位进入阿里的人都成为最好的自己。 5、完善的阿里体系福利（免费带父母体检、免息贷款买房、每年带薪旅游、高标准五险一金） 【工作内容】 1.面向全国招聘，负责浙江省内B2B市场客户开发，结合阿里巴巴多元化产品，为客户提供一整套跨境贸易的解决方案（信息、金融、服务、物流、人才等）； 2.深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合内外资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值 3. 负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目； 4、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 【岗位要求】 1、懂销售：96后，本科学历，1年以上销售岗位相关工作经验，有直销经验和To B销售经验为佳; 2、能抗压：吃苦耐劳，脚踏实地； 3、善沟通：有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强； 4、有思考：具有独立思考能力，胆大心细，抗压力强。 【组织文化】 这里是培养互联网业界CEO、COO等管理人才的黄埔军校，美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等铁军老校友; 这里是全球最有影响力的B2B跨境电商平台www.alibaba.com； 这里是阿里巴巴最具地面抓地能力的中供铁军团队； 这里是一群真实有力量、年轻不一样的兄弟姐妹； 我们的使命是让天下没有难做的生意，欢迎年轻的你同阿里一起来战未来。 我们需要一个心中有火，眼里有光，脚下有力量的人； 相信你也想到最优秀的地方和最优秀的人学习与较量

岗位职责： 1、负责金融客户的开发与维护，提供专业的金融服务方案； 2、协助客户完成相关金融业务的咨询与办理流程； 3、收集并分析客户需求，推动业务合作的持续深化。 4:新人入门一对一带。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2、对金融行业有一定了解，学习能力强； 3、工作态度积极，具备良好的团队协作精神； 4、有相关实习或从业经验者优先。 工资结构： 1：底薪5000＋提成模式 2:开单现金红包奖励，每周四下午活动日，每年1-2次国内外团建。 3:轻轻松松干，收入一两万，稍微认真干，赚个四五万，撸起袖子干，月入无上限。

岗位：客户经理 1、从事过信息化业务，负责公司系统集成行业、通信行业一个或多个客户的市场开拓；或者劳务外包、劳务派遣业务市场市场开拓 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、根据公司现有业务的基础上，负责挖掘并引导客户，根据客户需求确定营销方案及内容； 4、通过拜访客户并进行有效沟通，了解客户需求，寻找项目信息并促成项目落地； 5、负责项目商务谈判、合同签署及项目回款； 6、配合招投标流程的跟进，材料准备，应标洽谈等； 7、积极维护与合作伙伴的长期合作关系并处理遇到的各方问题； 8、完成公司制定的销售任务及各项销售指标。 岗位要求 1、大专以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业； 2、有很强的市场营销意识，具备良好的人际交往能力、语言沟通表达能力及较强的洞察力。谈吐得体大方，形象气质较好，有2年以上的市场拓展经验； 3、能熟练使用办公软件，具备驾驶能力、商务接待能力，无不良嗜好； 4、突出的商务谈判、团队管理、沟通协调、创新能力，具备卓越的执行力、抗压力、内驱力，能适应出差； 5、有丰富的行业资源优先考虑。 6、兼职、专职均可，工资和具体分成比例面谈。 7、工作地点：克州

本️招聘大量岗位： 人事行政助理岗位，售后服务岗位，管理岗位，销售岗位等！ 年龄：25岁到50岁之间 学历：大专以上 工作地址：临平沃尔玛超市附近 工作时间：每天8小时，双休，待遇优厚，公司统一交纳保险。 一般岗位5千到1万左右 管理和销售岗位1万到2万左右 联系人：毛经理（微信同号）[玫瑰][玫瑰][玫瑰]请帮忙推荐给需要找工作的人或群[拥抱]，如有打扰，请见谅 ，

岗位职责： 1、通过在线聊天工具、电话等方式及时响应客户咨询，提供专业、高效的客户服务； 2、负责客户订单的全流程管理，包括确认、变更、取消及售后支持等环节； 3、整理客户反馈的意见与建议，并及时向上游部门传递，助力产品与服务优化； 4、持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿； 5、配合团队完成各项辅助性工作，保障业务运作高效有序。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，善于倾听并妥善处理客户诉求； 2、了解电商平台基本操作流程，有电商客服从业经历者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的团队协作能力，能适应高强度的工作节奏； 4、熟练操作常用办公软件，打字速度较快，信息录入准确； 5、对数据有一定敏感度，可完成基础的销售数据整理与分析任务。

【岗位职责】 1、为极氪用户配备专属一对一服务，提供7×24小时全天候支持，涵盖车辆销售政策解读、交付进度跟进、极氪App活动说明、生态体系介绍及车辆基础功能操作指导等内容； 2、熟悉车辆功能与日常使用场景，能够高效响应并迅速解决用户的咨询与投诉问题； 3、系统收集并分类整理用户的服务反馈与建议，推动服务流程优化、服务标准升级及产品体验提升。 【任职要求】 1、具备1年以上服务行业从业经历，有汽车行业背景者优先考虑； 2、服务意识强，应变能力佳，富有责任感； 3、优秀应届生可适当放宽条件进入面试环节；打字速度不低于50字/分钟，具备良好的电话沟通技巧； 4、工作态度端正，学习能力突出，具备主动学习意愿； 5、可适应晚班及通宵班次安排。 【上班时间】 A：7:00-16:00 B：8:00-17:00 C：9:00-18:00 D：14:00-23:00 E：16:00-1:00 O：22:00-8:00 【晚班和通宵班补贴】50-100元/天 【薪资结构】 基础薪资+绩效奖金+加班费+夜班补贴， 4-4.5k+2.5k+30左右+50-100，综合收入7-10k 【员工福利】 入职即办理五险一金、每周双休、法定节假日休息

岗位特点：如何不打电话，不做直播，不发视频，不做投流又高效低成本的可持续精准获客？（适用所有需要私域积累和转化的行业） 尊敬的事叶伙伴，请您了解精准AI获客技术以及获客矩阵创建，祝您生活愉快、事业顺利！客源不断！ 1：为中小商家提供私域增长解决方案（教培/美业/会员店等场景），输出可复制可放大的低成本精准获客服务； 2：技术领先：独家AeoRPA智能体获客算法（超低成本），告别50-300元/人的高获客成本时代； 3：实战培训：公司提供获客转化集训+AI技能集训，快速提升业务能力； 4：资源支持：精准客源数据库+VIP定制AI获客矩阵，助你打造标杆案例； 5：AI轻创叶：公司提供个人发展雄鹰计划，助力个人事业全面发展； ※备注：本岗位同步开放“个体扶持计划”，优秀者可申请内部创叶支持。 ※备注：请求职者仔细理解本岗位要求，非诚勿扰！

可以补贴房补300元。 职位要求: 1.学历中专及以上，经验不限； 2.打字能盲打，速度快； 3.接受打电话处理中差评； 4.有上进心、团队意识、抗压能力 岗位职责: 1.线上接待：淘+抖+多+得等平台。 2.电话处理：售后问题(退换产品，售后投诉处理，快递异常等等)； 3.：熟悉退件流程； 4.其他主管安排； 工作时间：早班：8-5，晚班16-24。午休1h； 休息：单休+排班制+法定假； 发薪日：15日。

哈喽，正在找工作的朋友们注意啦！我司现诚聘邀约专员，该岗位不涉及产品销售，操作简单易上手，欢迎应届毕业生加入，不限学历与经验，无工作经验者同样可申请，2天即可熟练掌握！ 工作内容： 1、通过公司提供的客户资源，采用电话及线上方式联系客户，完成到访邀约。 2、向客户说明来司所需携带的材料及具体到访时间安排。 薪资待遇： 1、底薪8000元+各类现金奖励+邀约奖金最高3000元 2、每周单休，节假日享受专属礼品 3、公司统一配备办公手机、电脑及独立工位 4、办公区设有微波炉、冰箱、零食柜等便利设施 团队氛围融洽，无需担心人际交往或沟通压力，同事亲切友好，日常有团建活动、员工生日会等丰富互动。期待你的加入！ 员工福利 生日福利 节日福利 通讯补贴 团建聚餐 零食下午茶

岗位职责： 1、负责区域内的销售工作，包括响应客户的询单需求，与客户沟通旅游产品解决方案，向客户报价并直至达成交易； 2、需要拓展客户，与自己负责区域内客户保持紧密的联系，定时拜访，维护客情关系； 3、与客户达成交易后，负责对成交的业务与后期相关部门进行协调沟通与辅助完成，确保对客户产品和服务的承诺达到预期。 任职要求： 1、男女不限，大专及以上文化程度（我们更注重您的能力）； 2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、热爱旅游行业有旅行社行业工作经验者优先。 工作时间：8:00~17:00，双休，具体薪资待遇面议。

岗位职责: 1. 负责烘焙设备的市场推广与销售工作，推动公司产品在目标市场的应用 2. 巩固和维护现有客户资源，积极开发新渠道以扩大市场覆盖范围 3. 研判行业及市场需求变化，为客户提供建设性的产品建议与定制化解决方案 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户导向的服务意识 2. 可独立开展销售活动，拥有较强的市场洞察与分析能力 3. 富有团队协作精神，能与团队共同推进业绩目标的实现 4. 有面向企业客户的工作经历，需参与商务应酬，具备一定饮酒能力，后期需长期全国范围内出差

我们正在寻找优秀的你！稳定平台，充满活力的团队氛围，期待积极向上、才华出众的伙伴加入！ 工作内容： 1. 公司提供充足的线上客户资源，客户主动咨询，成交机会高，房源类型丰富，可满足各类客户对不同楼盘的需求； 2. 负责维护新老客户关系，及时发现并解决客户疑问，提供专业且满意的解答； 3. 与客户保持良好互动，深入了解并挖掘客户需求； 4. 谈单由经理全程协助，无需独自谈单，成单后提成仍归属个人。 薪资待遇：底薪5000+，带看奖励，收入上不封顶； 节日福利、旅游安排、定期团建，提供更多大企业难以给予的成长空间和晋升通道。地理位置优越，紧邻地铁4号线景芳站出口，出行便捷。 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 岗位要求： 1. 不限学历，不要求经验，公司提供系统化免费培训； 2. 不满足于现状，愿意拼搏，勇于挑战者优先考虑； 3. 工作认真踏实，性格正直诚恳，具备良好的协作意识。 无论你是否有相关经验，只要充满热情、敢于尝试、愿意学习，一切从这里开始！

职位详情 薪资范围:上不封顶 社保类型:五险 提成方式:按单量及利润提成 奖金福利:节假日福利、年终奖等 底薪:6000起(4000起无责+2000绩效) 公司年轻小哥哥小姐姐多多!!氛围好!! [我们在做什么] 手机租赁行业(泛金融行业)，目前业务能力稳居行业头部。 在充满未知的大环境下，我们在做一件及其确定性的事情，并且有着丰厚的回报。 一个有趣的公司，一群有趣的人，做一件有趣的事情! [职位详情及要求] 需具备电销或网销经验，不看你过往是否精彩，因为在这里一定能让你发光发热。 公司与支付宝合作，通过自有平台开展电子产品租赁业务，客户来源于网贷数据资源，平台实现精准引流与分配，无需自行拓客！ 业务人员添加客户微信后，使用标准化流程与话术进行沟通，协助客户提交订单，完成资料收集与初步资质审核，后续由风控专员复核并安排供应商发货。 入职即享系统培训，配备导师带教，快速掌握工作节奏，轻松上手！ 杭州公司处于稳定发展阶段，成长空间广阔，福利体系完善！ [薪资待遇] 1、薪酬结构：底薪+绩效+提成+年终奖金！ 2、试用期1个月 3、工作时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时。 5、福利保障：五险，节日福利，带薪年假，定期团建，惊喜不断！ 6、团队氛围年轻有活力，领导亲切好相处！ 7、地理位置优越，交通便利，周边配套齐全！

【岗位职责】 1- 依照公司规范，维持良好仪容仪表，提供高品质的服务体验； 2- 细致接待客户，结合客户的装修需求，协助其挑选合适的产品（衣柜|家具|木门|软装），推动销售达成，确保个人及门店销售目标顺利完成； 3- 持续精进产品知识与专业能力，做好日常客户关系维护，妥善处理客户疑问与反馈； 4- 负责展厅内商品的陈列、保养、清洁及安全管理，配合组长、店长完成各项协作任务。 【任职要求】 1、有定制家居或房地产行业经验者优先，热爱销售工作，即便无家具建材从业背景也欢迎加入； 2、善于交流，勤奋务实，心态积极，具备韧性和主动应对问题的意识与能力； 晋升空间：家居顾问—副店长—店长—区域经理—公司高层

1.负责期货经纪业务客户的开发，完成业绩指标; 2.负责拓展和维护金融机构等渠道资源； 3.积极做好客户的维护工作并向客户充分揭示投资风险，配合公司做好投资者教育和客户风险控制工作; 4.完成上级安排的基他工作任务。 要求 1.本科及以上学历，具有期货从业资格优先; 2.具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力; 3.有丰富的客户资源优先。 (基本工资+绩效工资+补贴)+提成+年终奖 周末双休 简历可以发