
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长工程师日结
杭州区各区找长期合作的区域负责人,能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单(要求做过平台的师傅或包工头)
要求责任心强、沟通能力强,有担当的师傅合作,最好是有小团队,能接受散单,小单,不挑单的合作伙伴。非诚勿扰,有兴趣的联系
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工长
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要三个打杂的,320一天,工资不拖欠,有空的直接联系
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
新厂新能源常州包吃包住,年龄18~53不限经验
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杭 玩具厂/贴标签/315一天下班拿钱/包吃住/活轻松
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
土建工长(驻地甘肃兰州)
7000-11000元/月
土建工长
1、全权负责项目内单栋楼栋整体施工统筹管理,科学规划楼栋施工进度,协调劳务班组开展作业,保障各施工工序高效衔接,严格把控楼栋施工质量、作业安全,按期完成各节点工期施工目标;
2、负责管辖楼栋范围内的测量放线、标高操测、各道施工工序班组的管理工作;
3、两个完整房建项目施工单位经验。;
4、能熟练使用各种测量仪器并带测量员证,并能使用CASS软件进行土方算量。
工长工程师
1.会开手动挡4.2米小型货车
2.有做过2年以上市政工程经验(会铺砖,会用电动工具,会自拌混凝土等)
3.本岗位要带工人去工地干活
4.吃苦耐劳,服从安排
5.年龄不能超过55岁
联系方式:
嘉兴南湖区招家庭改造装修承包我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
1-1.1万元/月
工长装修承包
招家庭改造装修承包
我们是轻喜到家平台,有家庭改造业务,目前招募工长,有意者请联系
厂务电工
5000-8000元/月
厂务3-5年大专电工证焊工证厂区水电供水供电系统运维水电运维
工作职责:
1、负责公司变配电系统、锅炉、空压机、冷水机组、中央空调等设备的日常巡检,保障公用系统设备稳定高效运行;
2、负责公司水电系统的日常维护,快速响应并处理各类水电突发故障;
3、掌握供水、供电系统的管线布局及用水用电负荷分布情况;
4、按照部门制定的设备维护计划和检修安排,规范执行设备保养与检修任务;
5、配合运行操作人员进行故障排查与处理,认真完成交接班记录与事项交接;
6、负责指定区域的环境卫生与安全巡查工作;
7、严格执行GMP相关规范要求,遵守公司各项安全管理规定及制度;
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备水电类相关专业高中及以上学历;
2、具有3年以上相关领域工作经验;
3、至少持有电工证、焊工证或钳工证等其中一项有效资格证书;
4、能够适应倒班制度,原则上实行三班两倒工作安排。
兼职主管
档口找兼职帮工,手脚麻利,做事勤快,一小时11点半至12点半,5点半至6点半,周一至周五,时薪面议工作地址:滨江区长川科技联系人:王主管(下午一点半至三点可打电话咨询)
注册工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科III类要求医疗器械注册经验NMPA/CFDA有源ISO13485有内审员/外审员资格
1、负责公司产品在国内的首次注册/备案、变更注册及延续注册相关资料的编写、汇总、整理与审核,全程跟进注册申报进展,及时应对并解决补正问题;
2、牵头开展注册检验所需材料的编制、归集与整理,推进产品第三方验证及注册检验工作,协调外部检测机构,确保检测任务按时完成;
3、协助开展产品临床试验相关事务,参与动物实验的组织与实施,对接第三方实验机构,保障实验合规有序进行;
4、配合完成公司质量管理体系相关审核支持工作;
5、持续跟踪并整理医疗器械注册相关的法律法规动态,为相关部门提供法规解读与技术支持;
6、结合公司业务方向,系统收集所属领域产品的行业标准、国家标准、注册审查指导原则及同类产品注册信息;
任职要求:
1、机械、电子或生物工程类专业背景优先;
2、具备两年以上医疗器械注册岗位工作经验;
3、曾参与医疗器械产品立项策划,熟悉注册检验与注册申报全流程,具有成功获取医疗器械注册证的实际经验;
4、掌握医疗器械注册法规体系及监管要求,了解产品全生命周期管理相关内容;
5、有独立承担重要或部分设计开发文档、注册申报文件编写工作的经历。
生产管理(硕士)
1.2-1.8万元/月
车间主任经验不限硕士生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1.负责生产组织与协调工作,确保生产计划及作业计划的执行与落地;
2.统筹生产现场管理、安全责任划分、生产调度安排、车间负责人协作及质量管控,达成公司各项生产任务指标;
3.推动车间工艺规范、操作流程、质量标准等制度的有效实施;
4.根据实际生产进度与客户订单变动,制定中长期及应急性生产排程;
5.对计划遗漏、排产不均、工时利用不足、生产秩序混乱等问题承担管理责任;
6.执行并监督5S现场管理标准的落实;
7.负责车间员工绩效考核及劳动纪律的监督管理;
任职要求:
1.硕士学历,工业工程等相关专业优先考虑;
2.具备同行业生产管理经验者优先,条件可适当放宽;
3.适应制造业工作节奏,具备较强的抗压能力;
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
高级热电器件研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士元器件设计
1、负责热电材料表面处理工艺的方案设计与技术开发;
2、开展热电器件生产设备的调研与设备选型工作;
3、制定热电器件制备的工艺流程,编制作业指导书、SOP等技术文件,确保生产效率与产品一致性;
4、配合进行热电器件失效机理分析,协同团队推动产品可靠性的持续提升;
5、参与热电器件性能及热力耦合仿真工作,协助完成系统级测试方案的设计。
任职要求
1. 教育背景:材料科学与工程、凝聚态物理等相关专业,硕士及以上学历。
2. 核心要求:
1) 具备2年以上热电器件全流程研发经验,掌握材料制备、工艺开发及性能评估环节;
2) 熟悉热电理论与材料科学原理,并能应用于实际研发过程;
3) 具有热电器件仿真能力;
4) 能熟练使用SEM、XRD等检测设备,并具备数据分析与解读能力。
3. 加分项:
具备将研发成果成功导入量产的实际项目经验。
招长白班坐班文员简单
4000-5000元/月
工厂文员包吃包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天
18-30岁 无重大案底
长期稳定发展 接受小白 福利良好
能熟练电脑打数字就行 前期有老人带的
生产领班
1-1.4万元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理安全管理
职责概述
1、负责本部门设备的日常管理与维护,设备出现故障时及时组织人员检修。
2、分析本部门生产运行情况,为工厂管理决策提供有效数据支持。
3、深入学习并落实公司及品质相关管理制度与规范,监督制度执行情况。
4、推动并监督产品质量管理与控制工作的实施,开展相关分析工作。
5、落实公司管理方针与企业文化,提升员工综合素养,协调部门内外工作关系。
6、组织开展所属员工的操作技能与业务培训,指导技术实践,在提升员工素质的同时推进质量改进与技术创新,注重后备操作人员的培养。
7、落实本部门生产安全与消防安全措施,防范各类安全事故,承担相应管理责任。
8、开展5S/TPM知识学习与宣导,组织实施各项指标的稽核检查。
9、建立健全主设备及辅助设备的年度保养计划并推进执行。
10、负责生产现场的安全管理工作。
生产跟单文员
7000-9000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限生产计划管理生产跟单订单处理文档管理供应链协作
嘿,朋友!我们正在招聘一位积极主动、细致认真的生产文员,携手共创高效生产新篇章!
你的职责将包括订单处理、生产进度跟进、文件资料管理,以及与供应链和生产团队密切协作。
如果你对生产流程充满热情,擅长在快节奏中理清条理,期待你的加入!
储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
职位描述
1、学历要求:本科及以上;品行端正,条件特别优秀者可适当放宽
2、积极乐观,富有热情与爱心,具备责任心及较强的自主学习能力
3、具备良好的心理承受能力及出色的沟通表达能力
4、有学历背景或从业经验者,在人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等相关领域者优先考虑
工作要求:
本岗位为公司储备未来核心人才而设,旨在寻找愿与企业共同发展的优秀青年。通过系统化培训与科学管理,帮助员工掌握保险及相关专业知识,结业后结合个人专长定岗,从事人力资源、培训讲师、团队主管、行政管理、VIP理财规划师等重要职能
公司培训:
1、入职前期培训、职业资格知识培训、岗位前置培训、衔接课程、新人成长计划
2、转正阶段培训:专题研修、能力提升训练、拓展集训、讲师培养项目
3、晋升发展培训:经营管理技能研修、团队运营培训
中国人寿金融学院提供终身免费金融与管理类培训,全力培育专业职业经理人
收入及福利待遇:
1、入职即享基本薪资、培训津贴、年度佣金、转正激励津贴、新人卓越奖励、续期服务津贴、继续率奖金、增员奖金
2、配备人生意外险、定期寿险及住院医疗保障
3、业绩优异者可获得基本养老补贴
4、入职满五年起享受长期服务养老津贴
5、享有寿险、养老险、健康险、财产险相关保障及营销体系专业课程支持
6、子女参加高考可享专项补助
7、重大疾病情况下提供专项帮扶补助
栏目概述
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