杭州西湖区杭州市西湖区招工长，本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长，本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理， 本公司主做家装，居改翻新，整装，工长要求有5年以上的家装经验。
工长工程师
FICO/PS&PPM工作地址:杭州，偶尔烟台1年5年+经验，FICO或PS为主，有FICO或PS及PPM运维或实施经验
杭州临安区招聘助理工程师。薪资范围为4500-6000。福利包括包吃、包住、旅游、带薪年假
4500-6000元/月
工长工程师月结
招聘助理工程师。薪资范围为4500-6000。福利包括包吃、包住、旅游、带薪年假、加班补贴、8小时工作制、岗位晋升、节日礼物、培训及五险。工作地址为杭州市临安区高虹镇崇贤路518号4楼。
焊接长期1-2人日结
杭州区各区找长期合作的区域负责人，能接下各种安装、维修、打孔、焊接、局部改造等等平台各种订单（要求做过平台的师傅或包工头）
要求责任心强、沟通能力强，有担当的师傅合作，最好是有小团队，能接受散单，小单，不挑单的合作伙伴。非诚勿扰，有兴趣的联系
浙江杭州区乔司街道招一名电梯司机，工资4500一个月加班20元一个小时，联系电话
4500元/月
电梯司机1-2人月结
浙江省杭州市区乔司街道招一名电梯司机，工资4500一个月加班20元一个小时，联系电话
浙江杭州老意法四楼高薪招聘精英销售1名（热情沟通能力强，能穿版身高158-168体重100
服装导购
老意法四楼高薪招聘精英销售1名（热情沟通能力强，能穿版身高158-168体重100斤内）：微同步
邯郸永年区【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4
4000-10000元/月
工长月结
【招聘岗位】直播运营一名业务员2名工长一名【薪资待遇】底薪加提成正常都可以拿到4000-10000上不封顶【工作内容】详情面谈【岗位要求】年龄25-45认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责【工作地址】永年区天俊步行街对面【联系方式】【公司名称】恒创装饰
工长
"无经验者可培训！因业务扩大现招聘以下人才：工长2-3名业务经理2-4名；有经验者优先录用，福利待遇丰厚！工资面议！————————地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心电话："
年龄30-50岁之间适应长期出差驻现场【天津/浙江/江苏】缴纳五险
8000-13000元/月
工长工程师月结全职
天津市/浙江【江苏劳务公司】招工程师/技术员适应长期出差驻现场，包吃住
任职要求：持有二级建造师或工程师/施工员/质检员上岗证
熟建净化车间洁净墙板安装，会CAD墙板排版、下料、画图，能驻项目工地。现场安全、质量很好巡查、隐患排查整改、配合项目部日常检查、开会等工作。
钢筋绑扎长期6-10人完工结算吃苦耐劳技术好
岗位职责：
1.按照施工图纸和规范要求进行钢筋的运输、
3.严格把控钢筋绑扎质量，确保间距、锚固长度、搭接长度等符合设计及验收标准
4. 落实现场安全文明施工要求，正确佩戴劳保用品，及时清理作业面余料
任职要求：
1.年龄不超过 58 周岁，不超过 54 周岁，身体健康，无犯罪记录
2.具备钢筋绑扎相关工作经验，熟悉常用钢筋规格、连接方式及施工流程
3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力和团队协作意识
4.学历不限，有建筑工地从业经历者优先
5.公司提供工地宿舍及员工食堂，工作时间每日约10小时
助理/文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专不需要出差单休ERP系统经验五险仓管经验
岗位职责：
1.熟悉计算机操作，具备ERP系统使用基础
2.协助主管完成文档归档及数据统计相关工作，完成上级交办的其他任务
3.有仓库管理相关经验者优先
任职要求：
大专及以上学历，工作细致认真，责任心强
生产组长/拉长3-5年学历不限现场管理
岗位内容：
1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。
2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。
3. 监督生产现场安全状况，严格执行各项安全规范与操作流程。
任职要求：
1. 熟悉生产管理流程，掌握相关生产工艺及设备操作技能。
2. 工作认真负责，具备良好的团队协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。
3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，自觉遵守安全生产规章制度。
产品设计工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员包吃包住1-3年本科AutoCAD有机械结构工程师经验
【人员编制：集团制造业板块童车事业部——工程部，产品工程师】
【福利待遇：提供员工宿舍、食堂，传统节日丰厚礼品等】
【工作时间：8：00-17：00，单双休，介意勿扰！】
岗位职责：
1.根据市场或客户需求的研发方案，承担产品机械部分的设计任务，具备提出可行的技术优化建议并解决相关技术难题的能力；
2.负责对产品各机械零部件进行目标拆解，完成详细结构设计、校验及有限元仿真分析；
3.承担机械零部件的设计验证与设计认证工作，确保设计符合功能与质量要求；
4.按照研发进度推进图纸绘制、材料选型及技术文档编制（D-BOM,3D/2D），并在各开发节点及时输出所需资料与交付物；
5.在试制、生产及售后阶段，为产品提供必要的技术支持与问题解决方案；
6.推动并协同供应商开展零部件的同步开发工作；
7.完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1.熟练使用CAD及主流3D设计软件；
2.熟悉金属与塑料零部件的结构特性；
3.了解金属加工及塑料成型等制造工艺；
4.具备2年以上产品结构设计相关工作经验；
5.年龄不超过45岁，本科及以上学历，专业方向为产品设计或机械设计相关领域
委外订单生产主管（工作地杭州） (MJ000240)
7000-10000元/月
厂长/主管经验不限大专生产物料管理质量管理PMC管理外发订单管理委外生产质检
职责描述：
负责所辖调配中心区域辅助性就业项目的策划实施、点位拓展与能力建设、项目试产验证、成本管控、物料进出管理及项目交付的整体协调工作。
岗位职责：
1. 制定目标。
1.1 根据事业部整体战略部署与经营目标，明确所辖调配中心辅助性就业项目的发展方向，设定具体可量化的工作指标，涵盖项目开发数量、服务覆盖人数、产值规模、残疾人员工收入水平、项目毛利等维度。
1.2 推动团队围绕目标达成共识，建立统一认知与执行路径，确保行动一致、步调协同。
2. 负责辖区内辅助性就业项目从开发到交付标准的衔接落地，推进调配点位的新建与日常维护，设计科学的资源配置策略与物流运作方案，保障各项经营指标顺利实现，支撑业务长期稳定运行。
3. 全程跟踪与管理所属区域项目的调配与交付流程，包括点位人员培训、实操带教与能力提升、产品交付前质量检查、成本测算、物资出入库操作、残疾人员工薪酬核算等环节，确保核心业务目标高效推进并有效落地。
4. 强化资源整合与协作效率：维护所在区域内政府相关单位关系，保持各调配点的常态化沟通，组织技能提升活动，统筹项目调度与物料供应管理，持续优化作业流程，提升内外部协同效能。
5. 主导所辖调配中心团队组建与发展，营造积极进取、持续学习的团队氛围，推动组织能力建设。
6. 其他事项：
6.1 按要求及时整理并上报日常运营数据。
6.2 完成上级安排的临时工作任务。
任职资格：
1. 具备项目开发及运营管理实践经验，尤其在项目拓展方面有实际成果或资源积累，熟悉浙江省产业集群布局，有来料加工领域从业背景者优先考虑。
2. 统招大专及以上学历，具备出色的沟通协调与谈判技巧。
3. 拥有成长型思维，抗压能力强，执行力强，具备快速学习和适应变化的能力。
4. 能够接受高频次出差的工作安排。
5. 作风正派，责任心强，认同残疾人事业发展使命，具有强烈的社会责任感与职业热情。
服装穿搭跟单文员
400-700元/天
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人日结经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步
2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性
3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理
4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅
5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持
任职要求：
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强
2. 熟练使用Office办公软件，能高效处理表格及文档
3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 具备基本的数据统计与逻辑分析能力
5. 学历不限，接受应届毕业生，有相关培训经历亦可
高级热电器件研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士元器件设计
1、负责热电材料表面处理工艺的方案设计与技术开发；
2、开展热电器件生产设备的调研与设备选型工作；
3、制定热电器件制备的工艺流程，编制作业指导书、SOP等技术文件，确保生产效率与产品一致性；
4、配合进行热电器件失效机理分析，协同团队推动产品可靠性的持续提升；
5、参与热电器件性能及热力耦合仿真工作，协助完成系统级测试方案的设计。
任职要求
1. 教育背景：材料科学与工程、凝聚态物理等相关专业，硕士及以上学历。
2. 核心要求：
1) 具备2年以上热电器件全流程研发经验，掌握材料制备、工艺开发及性能评估环节；
2) 熟悉热电理论与材料科学原理，并能应用于实际研发过程；
3) 具有热电器件仿真能力；
4) 能熟练使用SEM、XRD等检测设备，并具备数据分析与解读能力。
3. 加分项：
具备将研发成果成功导入量产的实际项目经验。
生产管理
4000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验非标设备经验注塑工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患
任职要求：
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力
5.有相关行业从业背景者优先
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