任职资格： 1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上设备类项目技术管理工作经历，具备独立组织非标机械项目实施管理的能力，能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节，具有大型非标设备、自动化生产线或机电工程项目的管理经验者优先； 3. 掌握岗位所需的专业知识，熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类制图软件； 4. 熟知设备工程项目中的质量监管、合同管理、成本管控、进度把控及竣工验收等流程； 5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序以及项目管理领域的专业知识； 6. 责任意识强，富有事业心，具备良好的职业素养、判断决策能力、沟通协调能力和高效执行力，拥有较强的团队合作精神与抗压能力，能适应工程管理工作不规律作息及频繁出差的特点； 7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目执行与管理经验者优先。 岗位职责： 1. 在工程项目合同签署后，全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调； 2. 协同相关部门制定项目预算方案及成本控制目标； 3. 组织编制并审定工程施工计划； 4. 按照管理制度、施工图纸、规范要求和进度安排，推进土建施工与设备安装任务的落实； 5. 跟踪安装进度，督促施工进展，整理更新项目进度报表，并协调处理现场在安装调试过程中出现的技术与管理问题； 6. 组织调配外协生产资源，确保项目按质按量如期完成； 7. 及时应对和解决项目执行过程中的争议与客户反馈，持续提升服务满意度； 8. 对施工现场实施监督与管理，落实安全文明施工及现场秩序维护工作； 9. 牵头完成工程竣工验收、竣工决算及相关资料归集整理，协调设计至验收全流程的衔接与闭环。

招建筑项目经理

1、市场调研工作：依据项目需求，配合上级开展目标区域实地考察，掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求，挖掘可协作资源，探索合作机会；主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织，推动资源联动。 2、业务拜访与谈判支持：协助上级筹备商务拜访材料，提前制定沟通方案；在拜访过程中配合领导进行高效交流，呈现公司优势与合作诚意；参与合作洽谈，围绕具体条款协商，助力达成双方共赢的合作共识。 3、合作商务流程推进与关系维护 4、方案撰写：基于谈判成果，协助领导梳理并完善合作方案，跟进执行进度，保障合作项目顺利落地实施。 5、资料整理：负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理，确保内容准确、完整。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备2年以上商务BD或市场合作相关经验，有残疾人就业与培训领域背景者优先。 2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力，自律性强，态度积极，关心弱势群体发展。 4、能接受高频次出差安排，认同如常助残事业的使命与核心价值观。

岗位职责: 1. 统筹传感器项目的整体方案设计与落地实施 2. 组织团队成员协同推进，保障项目按节点交付 3. 跟踪项目执行过程，及时识别并处理各类问题 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效整合多方资源 2. 具有团队协作意识，善于与成员配合完成任务 3. 具备流程优化意识，能够推动项目持续改进 4. 有中小企业相关项目背景（集成设备、机床、机器人、打磨设备） 5. 掌握基础的设备知识及工业领域常识 6. 可适应出差安排，具备较强抗压性（工作责任心强） 7. 有过团队管理或带队经历 加分项 具备以下领域经验者优先：人工智能、自动化设备、专用设备、机器人、机械臂、传感器

此岗位工作地点需根据项目所在地情况有出差！ 岗位职责： 1、依据总公司对事业部战略发展的要求，制定年度业务发展计划，并监督执行过程，确保方向正确、全局可控； 2、负责事业部独立核算及工程项目成本核算，审核并监管各项费用支出，基于核算数据与支出分析，制定并实施止损与盈利提升方案； 3、按时提交工作日报及公司制度规定所需的数据资料，提出合理化建议，妥善处理突发事件，完成上级交办的其他工作任务； 4、管控项目预算执行，组织施工部署及进场资料准备，掌握工程进度，落实安全管理措施，保障项目实现或超越利润目标； 5、对接项目客户，维系客户关系，快速响应客户技术需求与投诉问题，组织实施并全程跟踪，持续提升客户满意度； 6、统筹生产资源配置，协调各职能部门运作，加强跨部门协作沟通，保障项目运营高效顺畅； 7、调配事业部人力资源，监控人工成本支出，协同总公司人事行政中心开展新员工面试，科学安排人员匹配、分配、入职、培训及技术交底等工作； 8、审批并上报员工考勤、岗位变动、奖惩记录、任免决定、晋升评审及绩效考核结果，激发团队积极性，降低人员流失率，全面负责团队管理工作； 9、统筹项目用车调度，规范车辆使用流程，严格执行车辆管理制度，监督日常维护保养，登记行驶里程，控制燃油消耗，统计车辆出勤情况； 10、负责事业部员工食宿安排、转场调度、治安管理及后勤保障等综合事务。 任职要求： 1、具备2年以上风电行业项目管理经验，或3年以上工程类项目管理经历；掌握电力、电气、机械、自动化、能源动力、环境工程等相关领域之一的专业知识； 2、大专及以上学历，熟悉经济管理类基础知识，如人力资源管理、财税基础、项目管理或工商管理等内容； 3、持有低压电工操作证和登高作业证；身体健康，精力充沛，具备良好的协调能力和适应能力；无恐高症、无幽闭恐惧症、无心肺系统疾病、无脊椎相关疾病、无色弱色盲，体重不超100kg； 4、具备高度的职业操守、优良的职业道德和专业素养，心理素质良好，思维敏捷、意志坚定、情绪稳定、性格积极乐观，具备持续提升自我的意识与能力； 5、具备较强的计划制定与执行能力、目标管理能力、风险预控能力、团队领导力、沟通协调能力以及人才培养能力； 6、了解国家安全生产法律法规，掌握成本核算与财务基础知识，熟悉汇通聚原总公司各项规章制度； 7、拥有出色的团队协调、激励与执行能力；对现代企业管理模式有系统认知和实际操作经验，能够全面指导事业部日常运营工作。

岗位职责： 1、负责现场勘察，掌握现场基本状况，编制施工组织方案，落实具体施工计划。具备信息系统集成经验者优先；有油田炼厂机电项目施工经历者优先； 2、完成施工前期准备工作，合理调配施工人员，处理部分现场技术问题； 3、协调施工过程中与甲方及相关单位的工作对接； 4、明确项目实际需求，制定项目目标、进度安排、质量标准及保障措施，把控关键节点，并与客户达成一致意见； 5、全面监督项目执行过程，确保施工符合设计规范，保障项目按时交付； 6、项目完工后，牵头组织相关方完成竣工验收工作。 任职要求： 1、从事过机电设备安装调试、弱电工程实施，持有一级建造师（机电方向）证书者优先； 2、具备两年以上施工现场管理经验，具有良好的问题分析与解决能力，能独立开展工作，适应高强度工作节奏； 3、熟练使用CAD绘图软件、OFFICE办公套件及建筑工程管理类相关软件； 4、积极进取，责任心强，工作踏实细致，具备优秀的团队沟通与现场协调能力，可接受频繁出差； 5、持有驾驶证者优先录用； 6、工作区域：两广及福建周边地区。 【薪酬福利】 公司处于快速发展阶段，诚邀各类专业人才加入，提供广阔的职业发展空间，设有区域经理、项目经理、技术支持等发展通道，每半年组织一次能力评估，依据个人表现匹配相应岗位，待遇优厚，享有社保、年终奖金、带薪年休假、节日福利、项目奖励、出差补贴等。

岗位要求： 1. 年龄25-45岁 2. 学历大专及以上（学信网可查） 3. 在京工作年限≥3年 4. 有3年以上管理经验 5. 年收入≥12w元 岗位介绍： 关键技能与素质要求： 领导力： 具备凝聚团队、明确方向、激发潜能并带领队伍实现目标的能力。 教练与辅导能力： 核心能力！擅长挖掘他人潜力，传递知识与技能，给予有效反馈，助力成员成长。 沟通协调能力： 拥有出色的沟通技巧（面向上级、同级、下属、内勤及客户），能高效整合资源，妥善处理分歧。 目标管理与执行力： 目标意识强，善于规划任务、拆解目标、跟进过程，保障结果达成。 识人用人能力： 具备一定的人才判断力，掌握吸引、甄选、培育和保留人才的方法。 数据分析能力： 可分析团队与个人业绩数据、活动量指标，识别问题并提出改进策略。 抗压能力与韧性： 能够应对业绩考核、团队管理及人员流动带来的多重压力。 影响力与激励能力： 善于提振士气，激发团队动力，打造积极向上的工作氛围。 专业知识： 掌握行业知识、市场动态及销售技巧，具备扎实的专业基础。 合规意识与责任心： 深知合规为发展底线，对团队行为规范、业务质量及公司形象承担直接责任。 结果导向： 对团队整体业务成果（业绩、人力、品质）全面负责。

招项目经理，现场负责人

一、岗位职责： 1. 全面主持项目施工管理工作，把控施工进度，确保工程质量达标。 2. 落实安全文明施工管理要求，保障现场规范有序。 3. 组织编制项目实施计划，统筹安排项目的组织、执行、监督与协调工作，确保项目顺利推进并高质量交付。 4. 加强施工现场管理，及时识别并有效应对各类突发情况。 5. 编制项目资金使用方案，实施成本控制，主导项目回款事宜。 6. 监督项目严格执行公司各项管理制度和流程。 7. 负责与公司内部各部门协作，以及与甲方、监理单位的对接沟通。 8. 全面统筹项目团队的建设与人员培养工作。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，园林类相关专业，全日制毕业。 2. 具有3年以上园林工程施工组织与设计工作经验。 3. 熟悉综合性园林项目运作，掌握土建、给排水、电气等与园林工程相关的专业技术知识。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力，具备整体规划意识及人才培养理念。 5. 持有园林高级工程师职称者优先录用。 三、福利待遇： 1. 五险一金（含城镇一金）。 2. 提供食宿条件。 3. 定期组织员工体检。 4. 享受带薪年休假。

精通装修，小市政，各个环节的项目经理

明天加两个木工，大工地台湖大集，要好手

九洲行劳务 4号上午9点半必须到昌平线昌平西山口C东南口出坐昌69到白房子附近北京中国消防救援学院集合。需6人，搭帐篷的活，8个小时以里的活200，管饭日结。车补10元。电话同步

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新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

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重庆市两江新区招专业室内工装施工项目经理，有专业做工装酒吧，餐厅的工作经验，会看图纸，熟悉图纸的结构，会管理团队。要求能适应外地出差的能力，10000元一个月。

1. 学历：高中/中专及以上，有多年农村一线协调经验可放宽学历 2. 年龄：28—55周岁，身体健康，能下乡奔波、适应田间地头现场办公 3. 持证加分：持有C1及以上驾照、自有代步车优先 4. 履历要求：熟悉本地村情民俗，有村委工作、征地流转、基建项目、乡村振兴基层工作经验者优先 5. 品行底线：作风正派、廉洁自律，无违纪违法不良记录，处事公道有公信力 6.专业技术：看得懂图纸、算工程量、懂施工工艺；会用CAD、全站仪/GPS、水准仪；会用办公软件（Word/Excel/PPT）做报表与报告。 7.多方对接：联动村委会、乡镇各主管部门、施工、监理、审计各方，上传下达、落实现场施工前沟通及协调。

岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，涵盖立项评估、计划制定、执行推进、过程监控及收尾验收 2.统筹协调研发、运营、采购等跨部门资源，确保项目按时、保质、合规交付 3. 编制并动态管控项目预算、进度计划与风险预案，定期输出项目健康度报告 4. 主导项目复盘与知识沉淀，持续优化项目管理流程与协作机制 5.高效对接客户及高层干系人，及时同步项目进展、关键问题与决策事项 任职要求： 1. 具备项目管理相关工作经验，熟悉PMP/PRINCE2等方法论者优先 2. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及跨团队推动力 3. 熟练使用Project、Jira、Confluence等主流项目管理工具 4. 具备良好的逻辑思维、文档撰写及结构化汇报表达能力 5. 最低学历不限，本科及以上学历者优先

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源 3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，年龄35到45岁。学历不限（优先大专及以上） 2.持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3.5年以上施工现场管理经验，独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5.责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

需要带项目经理证书的，

1、工作专业范围： 油气田勘探开发相关领域（包括石油地质、钻完井、压裂、采油采气、油气储运）等方向的咨询服务项目。 2、工作内容： 围绕油气田企业在科技项目立项以及勘探开发、储运环节中存在的技术难题，采用调研与咨询方式提出解决方案和建议，具体包括： （1）协助商务团队开展项目前期可行性评估，参与咨询方案策划，编制项目建议书或投标文件，并支持商务沟通与谈判过程。 （2）通过搜集、分析和整理油气田勘探开发领域的前沿技术信息，结合专家访谈资料，独立完成各类调研咨询任务，输出调研报告、可行性研究文件及战略咨询成果。 （3）承担项目成果的内部及客户汇报，确保咨询成果有效传达与落地。 任职要求： 1、具备油气相关专业背景，如石油地质、矿产普查与勘探、油气田开发工程、地质工程、石油工程等，其中石油地质与油气田开发工程专业者优先考虑。 2、硕士及以上学历，具有良好的沟通表达能力，擅长方案汇报与成果展示。 3、有2年以上科研工作经验者优先，具备咨询行业经历者优先，有学术论文发表记录者优先；油气田开发工程、石油地质方向人才优先录用。

岗位职责: 1. 负责风电设备的起吊与安装，保障设备平稳、精准就位 2. 配合项目团队推进风电场施工及日常运维工作 3. 严格执行公司各项操作规范，确保施工安全与工艺达标 任职要求： 1. 有风电设备吊装实操经验，了解风电项目建设环节 2. 具备良好的沟通能力，能与组员协同高效作业 3. 工作认真负责，安全意识强，注重施工过程的质量控制

本公司工作地点：北京市昌平区创新路11号 岗位职责： 1、配合甲方推进工程项目自立项至竣工验收阶段的全流程管理工作 2、编制项目实施计划并跟进执行，保障工程按期交付 3、统筹协调各方资源，及时处理项目建设过程中的各类问题 4、管控工程项目的整体成本，确保支出控制在预算范围内 5、组织编写及审查工程进度报表与质量检查报告 任职资格： 1、本科及以上学历，土木工程或相关专业背景 2、具备3年以上工程项目管理经历，有大型项目管理经验者优先考虑 3、持有一级或二级建造师资格证书，或注册监理工程师证书者优先 4、了解国家相关法律法规，掌握岗位所需专业知识，熟练使用PKPM、AUTOCAD、广联达等专业软件 5、具有良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，能适应一定工作压力 注明：满足上述条件且可接受工作地点安排者欢迎投递简历，我们将尽快予以回复，也可来电咨询： 薪酬及福利：面议，五险一金，带薪年假，带薪考试假，公司可有偿提供宿舍。

岗位职责: 1.制定项目的详细计划，包括项目目标、预算、时间表等，并对项目进展进行监控和管理，确保项目按时、按质、按量完成； 2.对项目所需的人力、物力、财力资源进行评估和计划，合理安排资源的利用，确保项目资源的合理分配和有效利用； 3.识别和评估项目中存在的风险因素并制定相应的应对策略，降低项目风险和保障项目顺利进行； 4.与供应商和承包商进行有效的沟通和协商，签订合同，监督供应商和承包商的工作进展，确保合同履行，并及时解决合同纠纷和问； 5.组织施工队伍进行现场施工，确保施工过程安全、高效、顺利进行，并遵守相关法律法规和安全规程； 6.及时发现和解决施工现场出现的问题和难题协调各方资源，确保问题的解决和现场施工的顺利进行。 7.制定施工质量控制计划，负责对项目的质量进行监控和检查，确保项目的施工质量符合相关标准和要求。 8.负责项目相关文档的编制、归档和管理，包括项目计划、设计文件、施工图纸、竣工验收资料等。 9.组织项目竣工验收工作，确保项目相关标准和规范，并协助客户进行验收。 10.组织内部工程交接，确保工程顺利实施;负责项目实施过程中的难点问题解决、洽商管理、控制工程成本;确定项目核算思路，组织完成项目竣工、结算。 任职要求: 1..具备5年及以上工程相关的项目实施经验，熟悉建筑工程、电力行业设备等相关工作经验。 2..强大的客户开发及维护能力，独立的项目攻关及管理推进能力; 3.优秀的沟通协调能力，妥善地处理好工程项目各方关系 4.电气工程及自动化、市场营销等相关专业，大专及以上学历。 5.熟悉工程电力行业手续办理流程、了解电力施工安全规程了解电气相关工程施工程序，具有现场管理工作经验 6.有较强的沟通及组织协调能力，能够吃苦耐劳，有项目监控与协调能力。 7.富有激情，具有团队精神，服从上级领导安排，具备良好的抗压能力，能够承担项目管理的风险和压力。

岗位名称：压路机操作师；道路施工员。 岗位要求：1. 熟悉压路机的操作流程；2. 持有相应操作证书；3. 具备机械维修知识，适应户外工作环境。 薪资待遇：薪资具体数额或面谈；工资发放以当地标准为主。

岗位职责： 1、负责空调工程项目的全流程管控。 2、统筹施工组织与协调工作，科学规划施工进度，保障人员、设备、材料等资源的优化配置。 3、主持图纸会审及技术交底，及时解决施工中遇到的技术问题。 4、负责项目成本的预算编制、核算管理与过程控制，审核工程签证与变更内容，推进项目款项申报与回款工作。 任职要求： 1. 具有空调、制冷或相关工程领域的基础知识与实操经验； 2. 具备良好的团队协作意识和强烈的安全责任感； 3. 能够接受出差安排； 4. 具备较强的沟通协调与谈判能力，能够妥善处理多方协作关系； 5. 工作积极主动，敢于应对新任务与挑战。

2000平米装修改造，聘请有经验，懂经营项目经理一名，

岗位职责: 1. 负责施工方案的编制、设计深化、施工资料整理及材料用量核算等相关技术工作 2. 全面把控机电专业的技术管理、质量控制及现场施工生产进度 3. 参与材料设备采购招标、分包单位遴选，以及施工界面划分的审核与确认 4. 组织开展机电领域科技创新课题研究、技术成果总结，并推动团队内部知识传递与培训 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备15年以上相关工作经验； 2. 能够适应长期外派工作——派驻地点：孟加拉；有海外项目经历者优先考虑； 3. 英语可熟练用于日常工作交流； 4. 持有高级工程师职称者优先录用； 5. 曾参与过2个建筑面积达2万平米以上的综合性建筑工程，或参与过2个单项合同金额不低于1000万元的机电工程项目； 6. 熟悉美国标准、英国标准及国际通用标准（如ISO、ICAO）中机电专业的各类设计与施工规范

职位描述 岗位职责： 1、配合项目经理开展工程现场的施工组织与管理监督； 2、根据施工组织设计及专项方案，科学规划现场布局与资源配置； 3、依据项目总体进度安排，制定季度、月度施工计划，并跟踪施工动态与实际进度； 4、建立符合项目实际的管理制度与执行措施，并推动落实落地； 5、全面负责工程项目的质量控制、安全生产、环境保护及文明施工管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、工民建等相关专业； 2、具有两个以上大中型工程项目现场生产管理经历； 3、具备良好的专业协调与沟通能力，能够有效处理施工过程中的各类问题，工作踏实认真，抗压能力强，责任心强

【岗位职责】 1、从端到端推进别墅家庭绿电区域的交付与服务体系建设，搭建支持别墅家庭绿电落地的交付流程，形成完整的交付与服务支撑能力。 2、结合别墅家庭绿电区域交付与运维特性，规划并建设中长期运维机制，保障业务全生命周期的稳定运行。 3、对区域光伏交付项目的客户满意度负责，持续优化服务交付流程，归纳典型问题，提升交付执行细节与品质。 4、运用光伏项目管理专业能力，实施区域内契约化交付管理，统筹项目进度、质量、安全、风险及干系人，确保客户满意达成。 5、前置参与售前阶段，开展可交付性评估与技术方案评审，协同合作方提升合同质量，对项目交付可行性承担职责。 6、推动别墅类项目场景下的项目管理能力建设，包括集成交付、数字化交付、交付模式与组织配置、培训体系搭建、课程设计与技能传承等； 7、承担重大项目的交付落地保障工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，具备面向C端用户构建交付流程与体系的能力，善于归纳总结； 2、具有全屋智能、终端产品或高端家装等领域2C项目管理与交付经验者优先； 3、具备出色的沟通表达能力，能与客户高效对接；拥有良好的协调推动力，掌握问题解决方法；工作主动积极，具团队协作意识，组织影响力强，责任心突出；目标导向清晰，适应多元工作文化；具备较强的谈判与冲突处理能力，能够引导客户需求，把控项目边界，具备较强的项目经营思维与管控水平； 4、工作年限：有5年以上大型项目项目经理经验，具备光伏项目PD/PM、交付运营、客户满意度管理等相关背景者优先；持有PMP证书、建造师资格或uptime认证者优先。