岗位职责： 1、负责班级日常事务的统筹管理，保障学生安全并维护良好的行为秩序； 2、关注学生学业发展动态，及时提供学习支持与辅导； 3、策划并开展班级集体活动，助力学生综合素质与社交能力提升； 4、搭建家校沟通桥梁，定期向家长反馈学生在校表现情况。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力，能高效应对各类班级管理工作； 2、富有责任心和教育热忱，善于察觉并妥善处理学生相关问题； 3、具备良好的沟通表达能力，确保学校与家庭间信息顺畅传递； 4、具备团队协作意识，乐于与同事配合，共同推动教学质量提升。

1、要求:行业工作经验两年，工作内容熟悉 2、工作内容: （1）学员课程管理 （2）学员学情沟通 （3）教学服务跟进

岗位职责： 1、负责学员与家长的日常沟通及档案维护，及时向家长反馈学生学习进展； 2、协助推进学员后续课程续费及家长转介绍工作； 3、参与教学活动的现场组织，做好学员接待与课间秩序管理工作

岗位职责： 1、负责学员与家长的日常沟通及档案整理，定期向家长反馈学生学习进展； 2、协助推进学员续费及推荐新学员的相关工作； 3、参与教学活动的组织安排，做好学员接待与课间秩序管理工作

岗位职责： 1、负责学员与家长的日常服务及档案管理工作，及时向家长反馈学生学习情况； 2、跟进学员后续续费及家长转介绍相关事宜； 3、负责教学活动期间学员的接待工作以及课间秩序的维护。

岗位职责： 1. 按照公司规范与教学要求完成每节课程，及时填写课时记录及课堂反馈信息 2. 针对学生学科情况与个性特征，提供针对性的科目辅导，制定个性化的学习计划 3. 负责课程讲授、课后答疑，以及作业批改和考试试卷评阅等相关教学工作 4. 结合学生学习进展，按月设计并组织阶段性测试，评估学习成效 5. 积极参与公司安排的教学研讨活动，持续提升教学能力与专业素养 6. 具备团队管理能力，能有效组织和带领组内教师顺利完成各项教学任务

1、要求:行业工作经验两年，工作内容熟悉2、工作内容:（1）学员课程管理（2）学员学情沟通（3）教学服务跟进

【工作内容】 1、学业服务：持续与学生家长保持联系，负责课程安排及学生日常管理，处理请假、休学、调课等事宜，跟进学生学习进展，定期组织家长会等相关服务工作。 2、续费服务：依托前期与家长建立的良好关系，推动家长完成续费、推荐新学员及增加学科报名。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历 2、具备服务意识，性格热情开朗，善于交流，富有亲和力 3、热爱教育行业，有销售或客服工作经验者优先考虑 【薪酬福利】 1、无责底薪4500-6000元，根据面试表现定薪，另享业绩提成（续费3%、新签5%） 2、提供系统化培训支持 3、缴纳五险一金，法定节假日按国家规定执行 【上班时间】 实行轮班制，两个班次交替安排：早班9:00-17:00，晚班13:00-20:30，每周一固定休息

【工作内容】 1、学业服务：负责与学生家长保持日常沟通，安排课程，管理学生出勤情况，处理请假、调课等事宜，跟踪学生学习进展，并组织家长会等相关服务工作。 2、续费服务：依托与家长建立的良好关系，推动家长完成续费，鼓励转介绍及扩科报名。 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历 2、具备服务意识，性格开朗，积极主动，擅长沟通，富有亲和力 3、热爱教育行业，有销售或客户服务经验者优先考虑 【薪酬福利】 1、无责任底薪3500-5000元，根据面试表现确定底薪标准，另享业绩提成（续费提成3%，新签提成5%） 2、提供系统化培训支持 3、依法缴纳五险一金，节假日安排遵循国家法定规定 【上班时间】 实行轮班制，分为两个班次：早班9:00-17:00，晚班13:00-20:30，每周一固定休息

岗位职责： 1.按照公司规范与标准完成每节课程教学，及时填写课时记录及课堂反馈信息 2.针对学生学科基础与个性特征，提供针对性的科目辅导，制定科学的个性化学习计划 3.负责课程讲授、课后答疑，以及作业批阅和考试试卷评改等相关教学工作 4.结合学生学习进展与教学内容，每月组织测验并编制相应检测试卷 5.积极参与公司安排的教学研讨活动，持续提升教学能力与授课专业度 6.具备团队管理能力，能有效组织和带领组内教师共同推进各项教学任务

宁波中集:集装箱 面试时间:，明天，普工会不会都要 返费：打卡15天1200元 18-45岁，两班倒，上六休一，一周一倒班 1：熟练焊工，380-420/天， 2油漆工。两班倒，380-420天 5普工，两班倒。340-380/天。 其他岗位要人：两班倒，所有工种都要人，焊工，油漆，打砂，普工等等岗位。 上班时间：两班倒每天12小时早7-晚7上六休一 优势:公寓式住宿，厂里有工作餐，住宿4-6人间，上下班有班车接送，住宿费，水电均摊。 ，有人的老板请多多支持。返费及时。 联系电话:崔文斌

宁波市鄞州区招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊

一点上班工人，辅助装卸，22一小时不包吃。夹包机 24一小时。

今天下午要干活 一天半的活 1000 必须要手快的 看清楚打电话

【招聘】电子厂仓库管理员 1.年龄35以下 2.会使用ERP入账出账 3.需熟悉各种电子元器件 地址：新浦金沅创新产业园10号楼 ☎

岗位职责: 1. 负责学生全流程管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁，发挥关键纽带作用； 2. 统筹学员学习过程中的课时安排、授课教师匹配及上课时间协调与管理工作； 3. 规范维护学生档案信息，落实课前学籍登记，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划； 4. 及时回访学生家长，提供专业客服支持，具备应对突发状况的能力，协调节假日期间课程调整，并做好家长与学员的情绪疏导，妥善处理学生投诉并快速响应； 5. 跟踪课时使用、续费到账、退费管控等经营数据统计，配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理工作。 任职条件: 1. 大专及以上学历，有教务相关工作经验者优先； 2. 具备较强亲和力，语言表达清晰，书面与口头沟通能力良好，有教育行业或销售背景者优先； 3. 热爱教育事业，工作条理分明，具备良好的组织协调能力，积极主动，责任心强。 岗位福利： 1. 入职即购五险 2. 周内调休，享超长春节假期，节日福利齐全，定期开展大小团建活动，团队年轻化，氛围融洽团结

岗位职责： 1、合理规划学生每次上课的时间安排，保障教学进度顺利推进； 2、依照课程管理规范，对学生在校区内的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，构建长期、稳定且融洽的合作关系； 4、服从上级工作安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责校区内学生的课程排定及相关协调事务； 6、通过优质的服务体验，推动客户续费、增加科目或推荐新学员； 7、完成上级指派的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，拥有优秀的服务意识，能适应弹性工作时间。 成都23个校区，可就近分配

1、对学员在校区的学习进行日常管理，并整理归档与工作相关的信息和数据 2、搭建并维护家校之间的沟通交流，及时反馈学生学习情况并回应家长诉求，主动发现隐患并积极处理异常 3、帮助高级教育顾问预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出外发单页； 4、对在读学生提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售，协同高级教育顾问完成团队销售任务； 5、负责对教师工作的安排、督促、协调、沟通与调整；对教学进度的追踪及反馈，及时解决教学中出现的突发问题 6、完成校区交待的其他任务。

1. 解答学生关于学凌专升本课程设置、授课方式及相关疑问。 2. 协助学员完成报名手续，发放教材，批改课后作业，组织学习活动及班会参与。 3. 跟踪学生学习进度，收集并反馈学习中遇到的问题，协同学科教师共同解决。 4. 管理学员各阶段学习数据，维护良好学员关系，推动续费、升班及转介绍工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，在校生或即将毕业的专科大三学生； 2. 达成每月咨询与转化目标； 3. 具备良好的亲和力、耐心与责任感，沟通表达顺畅，有团队合作意识，热爱教育事业； 4. 有专升本经历或学管相关经验，曾参与学生会、社团或拥有社群资源者优先考虑。

职位描述 1. 制定招生战略：结合幼儿园办学特色、学位规划及市场需求，制定年度/季度招生计划与宣传策略，明确招生目标、渠道布局及预算分配。 2. 宣传推广执行：主导招生宣传材料策划制作（宣传册、海报、短视频、家长手册等），确保内容贴合幼儿家长需求、凸显园所优势；统筹线上（公众号、短视频平台、家长社群）及线下（校园开放日、社区活动、亲子体验课）宣传渠道运营。 3. 招生活动组织：策划并落地校园开放日、亲子体验课、招生咨询会等活动，负责活动流程设计、现场统筹、家长接待与答疑，营造良好体验。 4. 渠道拓展维护：开发并维护幼儿园与社区、早教机构、母婴平台等合作渠道，建立稳定的招生资源网络；对接家长咨询，跟进意向客户，促进转化报名。 5. 数据管理分析：收集整理招生数据（咨询量、到访量、报名率等），分析市场趋势、竞争对手动态及家长需求变化，优化招生策略与流程。 6. 团队协同管理：协调园内教学、后勤、保健等部门，确保招生环节与园所服务衔接顺畅；如需组建招生小组，负责成员工作分配、培训与考核。 7. 品牌口碑建设：通过优质招生服务与家长沟通，维护幼儿园良好口碑，处理招生过程中的家长疑问及诉求，提升满意度。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上幼儿园/早教机构招生或市场推广相关工作经验，具备招生团队管理经验者优先。 2. 专业能力：熟悉学前教育行业招生逻辑及市场动态，掌握线上线下招生渠道运营技巧，能独立策划并执行招生活动。 3. 综合素养：具备优秀的沟通表达、谈判及客户跟进能力，对家长需求敏感；有较强的策划创意、数据分析及问题解决能力。 4. 职业素养：热爱学前教育事业，认同幼儿园办学理念，责任心强、抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 5. 加分项：具备宣传材料设计、文案撰写或新媒体运营技能者优先；有本地幼儿园招生资源及渠道资源者优先。

江口中信云谷车间管理约15人团队 熟悉电子厂基本运作流程及岗位要求，具备PCBA行业相关认知，掌握团队组织、人员调配、安全生产管理及薪资结构设计等方面的实际经验。 需精通插件、补焊、测试等工序的流程衔接与人力配置，能够高效协调各岗位运转。 熟练操作波峰焊设备、贴片机，并具备设备日常维护与保养能力，熟悉电子厂常用设备的运行原理。 要求具备较强的动手能力和现场问题处理能力。

型色陶瓷灯具厂招聘：开发部工程师、包装流水线管理、品检管理、生产跟单、上釉、补釉、品检、雕通、台灯组装、包装、杂工等各道工序生产工人多名男女不限，待遇面议、提供食宿联系电话。 工作地点江东镇仙洲村

招聘：生产助理 薪资：面议 宁波凯特机械有限公司

岗位职责： 1、统筹现场设备团队的日常运作，涵盖安全管理、应急响应、人员调配、质量控制及成本优化等各项事务； 2、组织并推动现场各类工作的执行，包括设备故障处理、定期维护、现场改善项目，以及跨团队、跨部门协作任务； 3、制定设备操作规范与维修技术标准，并为团队成员提供专业技能培训支持； 4、规划现场团队的工作排班，监督任务落实进度，实施员工绩效考核并给予定期反馈； 5、协助生产部经理完善维修管理体系，参与管理流程的优化与落地执行； 6、协同推进新项目导入及现有设备升级改造工作的实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五年以上相关岗位工作经验； 2、精通机器人设备的维修与编程技术； 3、具有汽配行业设备主管工作经历者优先考虑； 4、熟悉发那科、ABB、KUKA等品牌设备的管理、维护保养及编程操作者优先录用。

岗位职责: 1、负责当班期间管理区域内作业人员的工作分配与现场监督； 2、负责注塑机工艺参数的设定、调整、记录及INET系统相关数据的更新与维护； 3、确保管理区域在当班时间内按生产计划高效、有序地推进生产任务； 4、完成与其他领班之间的交接班工作，确保信息传递完整准确； 5、落实并维护所辖区域内的“5S”现场管理标准。 任职要求: 1、熟悉塑料制品的成型工艺及生产流程； 2、具备基本的生产现场管理知识与实操能力； 3、能够熟练操作伺服机械手，并独立完成编程作业； 4、掌握海天、力劲等国产注塑设备的操作与调试技能； 5、了解PP、PC、PA、POE、ABS、PVC等常用塑料原料的性能及适宜成型温度范围。

招生产组长

1、大专及以上学历，具备5年以上化工厂或药厂生产管理经验，熟悉现场运营管理流程； 2、明确生产过程中各质量控制节点，掌握有效的管控措施与执行方法； 3、具有扎实的生产现场运作与质量管理实践经验，熟悉生产计划排程、进度跟踪及人员调度，能有效统筹现场人、机、料等要素的协调管理； 4、能够准确识别并判断生产过程中的异常情况，具备较强的独立分析与问题解决能力； 5、熟练掌握工艺文件与标准操作规程，了解质量管理体系规范，能依据体系要求完成相关记录与文档工作，具备良好的沟通与组织协调能力； 6、具备优秀的组织协调能力与心理抗压能力，适应高强度工作环境。

1、能熟练操作各类办公软件 2、具备良好的沟通能力，做事踏实有担当，态度严谨认真 3、具有一年以上跟单工作经验者优先考虑 4、工作时间：上午八点至下午五点，每周单休

急招质量一名，收发一名，工资爽，电话

岗位职责: 1、负责班组或流水生产线的日常生产管理，确保生产进度、产品质量及作业安全达标。 2、开展员工培训与工作指导，关注团队成员发展，提升班组人员稳定性和工作积极性。 3、准确记录班组产量及产品规格信息，统计员工出勤情况，并公正合理地执行薪酬分配。 4、统筹管理班组内的设备运行与物料使用，保障生产有序进行。 任职资格: 中专或高中学历，具备流水线装配或包装车间带班相关工作经验。