招聘：美导薪资：6000-10000元男的，教官，女的美导老师，教美容师专业和手法

临时工下班两个员工，活简单不用打螺丝，19块钱1小时，加班附海

日结工后天上人杭州湾20元一个小时不包接送下班结工资

全宁波招聘兼职，每天工作3小时，（1.5小时，下午1.5小时）底薪3000元/月＋提成男女不限，不超过50岁。会玩智能手机就行。联系电话:王

招现结工10人，17元一小时，下班发工资，男女不限年龄不限联系电话张磊

浙江宁波海曙区集士港镇的探店达人职位正在招募年龄达26岁以上的候选人，需按要求到店完成任务，工作时长约一小时，日薪80元，沟通方式仅限面聊，不接受电话沟通。

现结来两个员工18一个小时。下班结工资。嗯

招零工数名，联系电话

综合薪资4000-4500，具体面议招工人数:5名

兼职员工，25-50岁薪资福利:傍晚17:00-21:00，薪资面议招工人数:1名

宁波镇海招聘电梯司机一名，要求员工年龄在55岁以下，工资4300元。

镇海需要招聘一名洒水车司机。

久宁府需要打一个8公分的孔，为100元。

宁波慈溪观海卫镇招水电，强电 中工 大工师傅 工作地点就在观海卫镇周边几个镇，基本都是室内装修 ，离得近的优先 工资面议

入职零费用，上班7天后免费体检 8对8算11.5小时，白班230夜班250一天，月薪7000左右[强][强][强] 【工资】20/小时20夜班补贴，月工资到手6500-7500 月休2-3天 [烟花]【工作】：两班倒 半个月一转班 [烟花]【性质】：工作轻松，岗位挑自己适合的 无流水线 个人岗位独立操作 组装 包装 看机器自由选择 [烟花]【时间】：8:00--20：00 [烟花]【需求】：100人 [烟花]【要求】：男女不限 [烟花]【年龄】：年龄18-45周岁 [烟花]【岗位】：组装 包装，检验 看机器 [烟花]【车间】：干净、整洁。 [烟花]【吃饭】：包吃。吃饭免费不用花一分钱 [烟花]【住宿】：4-6人间【精装修公寓包住】配单独洗衣机，100块一个月工资里扣除。

 牛肉饼二楼现在补一名日结临时工18一个小时，管吃有空的的联系我现在过来直接上班报名电话:

人数：9（6男3女）时间：9点到18点工作内容：协助布置，下午趣味运动会裁判，打杂，协助等薪酬∶12010车补（日结包午餐）地点：佛山世纪莲体育馆（地铁附近）备注：做过的优先，年龄18-28岁以内，工作认真，听从安排，不飞机。+

招临时工1名，20元/小时，电话:

明天要一个员工干零活，轻快，十个小时140一天工资日结，

找洗羊货3人，明天能从家走的联系

明天我这里需要一个空板单费200元在慈溪坐车去.空的联系我（）刘明亮

员工需求招募，年龄介于20至52岁，视力良好且有责任感，薪资待遇为每小时18元，共招两名工人，工作地点位于浙江宁波钟山东路158号。

日结，三横招员工18~48岁，明天可以来上班的报名

无需经验·欢迎新人加入！！不设KPI，无流水考核！ [岗位要求] ①自信大方，敢于展现自我 ②五官端正（美颜效果远超你的想象！！） ③渴望增收，愿意付出，认真对待工作，保持积极心态，拒绝消极应付 [岗位情况] 1、公司配备全套设备，提供专业化妆、服装支持，配有摄像、剪辑团队及舞蹈老师，资深运营一对一指导，全程免费打造新主播。你只需到岗即可，上镜效果无需担忧，滤镜与美颜功能强大！ 2、倡导健康绿色直播，严格遵守平台规范，杜绝低俗内容。 3、新人不怯场即可，直播行业需自信支撑，才能走得更远。 4、只要你热爱直播，我们愿为你提供展示舞台。 [工作内容] ①每5人成组，配合主持人进行聊天互动、小游戏、跳舞等，氛围轻松愉快 ②不会跳舞没关系，公司安排免费舞蹈教学，提供系统培训，话术表演全教会 [工作时长] 每月直播26天，休息4天（可自由调休） 每日直播7小时，时间灵活安排，无需连续直播，可分时段完成，自行规划当日播满即可 [薪资福利] 1、无责任保底8-12k，根据面试情况定薪，表现优异者可享万元以上高提成 主播平均收入：新人开播1-3个月后月入可达1-3W 2、晋升空间广阔，直播表现优秀可申请提升基础薪资 3、免费培训（含舞蹈、话术、表演），培训实力位居宁波前列！！！ 生日福利（蛋糕+礼物）、每周下午茶、节假日礼品 每季度至少一次户外团建，每年至少组织一次旅游 [公司内部环境] 办公环境舒适，园区内餐饮丰富，快递外卖直达门口 团队以00后为主，氛围融洽，易于相处 我们在掌娱期待你的到来，欢迎加入这个充满活力的大家庭！ 注：公司直招，全程不收取任何费用！ 有意者请私信并附一张生活照（写真、艺术照或带美颜均可）

黄溪口招聘临时工员工二名，返工4~5个小时左右18块钱一个，工资下班结。

全宁波唯一成熟抖音九宫格孵化主播项目 男主播女主播均可报名，接受零基础新人，无需才艺经验，不收取任何费用！ 支持小白入门，7对1专属孵化合作模式 1.保底8000元起，平均月收入2万元以上，每日直播6小时，时间灵活自由 提供免费系统培训：涵盖舞蹈、声乐等才艺指导 配备长期线下直播间、专业直播设备、化妆师、摄影及剪辑团队支持 2.直播平台为抖音（绿色合规直播），可选九宫格多人互动或单人直播形式 多人联播模式，艺人搭档配合，无需独自控场，不用频繁说话或持续跳舞 全程由主持人引导节奏与氛围，轻松上手 3.薪资结算方式：月结制（主播自主提现） 4.礼物收益分成比例高达40%，公司提供住宿安排 5.直播内容包括：日常聊天、分享生活、幽默互动、唱歌跳舞、PK对决、小游戏等 不要求具备直播经验或特殊才艺（如有特长可备注说明） 6.无任何押金、无违约金条款 7.粉丝资源由公司统一扶持，主播专注直播与维护即可 8.工作地点灵活：可在公司直播，也支持居家出镜 任职要求： 1.形象良好，气质佳（普通颜值即可，掌握化妆技巧，美颜效果远超预期） 2.性格活泼开朗，喜爱交流互动（热爱聊天者优先，配有导师辅导） 3.热爱新媒体行业，工作积极主动，具备良好职业素养 （需配合运营团队协作，实现共赢发展） 4.愿意参与并配合公司组织的专业培训与指导 （所有培训课程全部免费，无需顾虑） 薪资福利： 1.高额保底薪资区间6000-40000元，条件优秀者可突破上限 （只需完成每日规定直播时长，时间可自由规划） 2.精细化运营服务，配备专职培训团队轮流值守 全天15小时在线支持，实时发现问题并及时调整策略，快速提升表现 大量招聘运营人员、运营助理、摄影师岗位，具体待遇请私信详聊

岗位职责: 1.负责抖音平台的内容制作及直播工作 2.与粉丝积极互动，建立并维护良好的用户关系 3.持续学习直播相关技能，优化直播表现与质量 任职要求: 1.具备较强的沟通能力与语言表达能力 2.能够独立完成直播内容的规划与实施 3.具有团队协作意识，主动参与项目推进与配合

团播艺人岗位要求： 1、年龄需满18周岁（接受零基础，无不良习惯，有责任感，性格活泼开朗） 2、形象良好，气质出众，性格阳光，具备团队协作意识（不会化妆无需担心，我们提供专业化妆师、搭配师、舞蹈老师指导，并配备美颜技术支持，完全不用担心） 3、反应灵敏，思维清晰，具备良好的语言组织能力及现场应变能力（不擅长表达也没关系，我们会进行系统教学，团队经验丰富，全程带教） 4、工作积极主动，有团队精神，具备较强的职业素养和敬业态度（配合运营安排，共同实现双赢目标） 5、自信+努力+坚持=收获成功（高收入回报，收入自由支配，因为我们有能力，哈哈~） 6、公司提供免费系统培训（无需顾虑过多，全力以赴即可） 我们专注于抖音平台绿色健康类才艺团播【配备豪华直播间与顶级设备，由专业运营团队助力打造专属个人IP，从昵称、头像、背景设置、空间布置、灯光设计，到直播话术、破冰互动、粉丝链接建立及线下活动，全程专业指导】 直播内容： 1、由4-5名主播组成娱乐型团队直播，搭配主持人，整体氛围轻松愉快，边玩边学 2、协助完成短视频拍摄任务 3、负责粉丝账号日常维护 4、参与公司组织的免费才艺提升课程 薪资范围20000-40000，有经验者可面议 职位福利：专业培训、才艺辅导、妆造支持、提供住宿、定期举办生日会、配备专业运营策划团队及高端演出场地设备等 艺术类专业人才优先考虑

岗位职责： 1、负责执业药师学员的开课提醒、课堂签到，全面跟进课程实施质量，并管理相关培训资料； 2、清晰讲解执业药师、执业医师及学历提升类培训项目，持续跟踪学员学习进展，收集反馈意见，妥善处理学员投诉； 3、对接意向客户，维护已有学员关系，推动学员推荐新学员，助力课程转化与销售达成； 4、协调组织公司销售与市场推广活动，配合提升整体服务体验与品牌形象； PS：本岗位为招生与学员服务结合型岗位，公司提供精准客户资源，配备工作手机及工作微信 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，具备一年以上销售或教育培训行业工作经验者优先； 2、性格亲和，具备较强应变能力、沟通表达能力与控场能力，热爱教育事业； 3、书面与口头表达流畅，工作条理清晰，执行力强； 4、熟练掌握常用办公软件操作 福利待遇： 薪资待遇：综合底薪4000-50000+绩效提成【月均收入6000-12000】 行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，单双休轮换，法定节假日正常休假 专人专岗：独立办公工位，配置专用电脑与工作手机，全方位支持高效工作 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 办公环境：开放式办公空间，实行扁平化管理模式 薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，每季度对表现优异员工进行薪资评估与调整 五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 生日祝福：生日当天收获专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 晋升机会：每季度开展内部考核与岗位竞聘，为储备干部定制系统化管理成长课程，晋升优先考虑内部人才 导师制度：每位新员工配备专属导师，在工作适应与生活融入方面提供全程指导与支持 部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划多样化团建活动 公司团建：每年组织2-3次大型集体活动，涵盖室内外多种形式 年度旅游：每年春秋两季安排全员集中外出旅游一次 股权激励：对在岗位上有卓越贡献或突出表现的员工实施股权激励计划 年终奖：依据公司年度效益与个人绩效，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀者可获更高额度 每年调薪：每年3月对持续表现优秀的员工进行薪资上调 带薪年假：入职满一年后，依国家规定享受5-15天带薪年休假 春节假期：农历春节期间享受10-15天带薪长假 培训制度：提供涵盖入职、专业技能、管理能力等多类型的带薪培训机会 弹性地点：支持全国多个城市间平级调动，工龄与福利连续计算，工作资源持续累积

协助校长管理学校，包括：排课，学生维护沟通与反馈及学校其他事物，具体面谈！