中央空调/工业暖通/驻场管理 职位描述： 1. 负责施工现场工作安排，统筹组织、沟通及协调各项任务推进； 2. 负责空调与通风系统设备的运行监测、日常维保、人员调度及工作计划制定，保障系统稳定高效运转； 3. 对接项目现场业主单位，及时协调处理项目执行过程中各类问题，确保沟通顺畅； 4. 应对空调通风设备运行维护中的突发状况，进行故障诊断并指导排除，保障系统持续正常运行，提升客户满意度； 5. 完成上级交办的其他相关事务，助力项目有序推进与落地。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，暖通空调、制冷、给排水、机电等相关专业背景； 2. 持有电工证者优先，具备暖通、制冷、空调相关专业资质者更佳； 3. 具备2年及以上施工现场管理及相关岗位工作经验； 4. 熟悉主流中央空调机组类型及其运行模式，具备暖通设备售后支持、维修方案制定及现场管理实践经验； 5. 具备良好表达与协调能力，踏实肯干，抗压性强，工作积极主动，具备团队协作精神； 6. 可接受短期外派或出差安排。 福利待遇： 包吃住，社保五险+公积金+意外险，工资+项目提成奖金（另计，考核制）+出差补贴，享受带薪休假18天/年。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控施工组织设计、进度计划及资金使用方案，及时预警并优化资源配置 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限 2. 有3年以上房建或市政类项目现场管理经验，持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业） 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 5. 能适应海外项目出差，责任心强，执行力突出，有海外项目经验者优先 6.大学英语四级及以上，能够胜任海外项目日常文档读写、简单业务沟通

装修项目经理 【岗位职责】 1. 负责工业建筑、机电安装、数据中心经验项目的管理和协调工作； 2. 负责编制工程清单和造价预算，并进行成本控制； 3. 负责与客户、施工队等各方沟通协调，确保项目进度和质量； 4. 负责现场管理和监督，确保施工安全和质量； 5. 负责项目进度和质量的跟踪和控制，及时发现和解决问题。 【岗位要求】 1. 熟悉工程清单造价和成本控制方法； 2. 有5000平管理经验，具有5年以上装修项目管理经验，熟悉装修工程的施工流程和规范； 3. 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 具有较强的责任心和抗压能力，能够承受一定的工作压力； 5. 具有良好的职业素养和工作态度，能够遵守公司规章制度。 6. 可以出差

公司介绍：公司专注于净化工程领域，业务涵盖医药、医院、生物安全实验室、现代化药厂、洁净仓储设施及食品加工车间等行业的洁净室设计与施工，拥有专业技术团队和丰富项目经验。 【岗位职责】 1. 全面负责净化工程项目的统筹管理，包括进度、成本、质量及安全控制； 2. 对接客户需求，编制施工计划、预算及方案，协调各方资源； 3. 管理项目团队，监督施工过程，确保项目按期交付； 4. 处理项目突发问题，维护客户关系。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，工程管理、暖通空调等相关专业，持建造师证书优先； 2. 5年以上净化工程或机电安装项目管理经验，独立负责过500万以上项目者优先； 3. 熟悉净化工程相关标准（如GMP、ISO），具备较强的领导力和谈判能力。 【福利待遇】 薪资：根据经验面议 除本岗位外，公司同步开放多个岗位招聘，欢迎优秀人才联系沟通，探索更多职业可能！ 加分项有以下行业经验：装修装饰·房屋建筑工程·机电工程

因工作需要，现面向社会公开招聘电网输变电工程总承包项目管理人员，具体信息及要求如下： 工作地点：不限（具体事宜可面谈） 招聘岗位：输变电总承包项目管理岗（电气） 劳动关系：采用劳务外包形式 薪资待遇：提供具有行业竞争力的薪酬，享受五险一金，薪酬结构为基本工资加绩效奖金，按劳分配，月收入范围15000-25000元；能力突出者待遇可另行协商 主要职责： 负责110kV及以上电压等级输变电工程总承包或施工总承包项目的现场施工管理工作，主导电气设备安装、调试及送电等核心环节的实施与协调 任职要求： 1. 具备3年以上110kV及以上输变电工程总承包或施工总承包项目现场管理经验； 2. 具有本科或专科学历，有110kV及以上输变电项目现场管理实操经历者优先考虑； 3. 具备良好沟通协调能力，熟练掌握AUTOCAD、Office等常用办公软件操作； 4. 身体健康，能承受工作压力，品德优良、务实进取，具备自主学习能力和团队协作精神，可接受工程项目现场长期出差 科室简介： 中南院电网工程管理中心隶属于中南电力设计院电网工程公司，承担公司输变电类工程总承包、施工总承包项目的统一归口管理职能。所辖在建及竣工项目涵盖110kV及以上变电站、输电线路及城市地下电缆通道等工程类型。中心致力于为政府机构、金融机构、投资主体、开发企业及项目法人单位提供覆盖全过程的输变电工程建设整体解决方案，全力支撑中南院实现高质量可持续发展

岗位职责： 1. 负责房建项目全过程技术管理，包括图纸会审、施工组织设计编制与交底 2. 现场指导施工，解决结构、建筑、安装等专业工程技术问题 3. 监督工程质量、进度与安全文明施工，组织分部分项验收及资料归档 4. 协调设计、监理、分包单位及甲方，保障项目按计划顺利实施 5. 参与成本控制与变更签证管理，提供合理化技术建议 任职要求： 1. 具备房建工程相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范与验收标准 2. 能独立处理现场技术问题，具备较强的沟通协调与团队协作能力 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，能编制专项施工方案 4. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）者优先 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备良好职业素养

岗位职责: 1. 全面负责园林绿化项目的整体运作，保障项目按既定节点顺利实施； 2. 统筹调配施工人员配置，把控现场施工质量与工程进度； 3. 参与规划设计方案的研讨与改进，优化景观绿化综合成效； 4. 实施植物种植、日常养护及病虫害防控等专业技术工作； 5. 确保施工过程满足相关行业规定及技术规范要求。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹规划能力及团队协作管理经验； 2. 了解园林绿化施工各环节流程与常用植物生长特性； 3. 拥有良好的沟通技巧和应对现场突发情况的能力； 4. 能够胜任室外作业环境，工作积极主动、踏实尽责； 5. 具备独立推动项目执行并达成目标的实操能力。

岗位名称：装修项目经理 岗位内容： 现优力帮旗生品牌“房E生”专注于房疾诊疗、局部改造、旧房翻新，创立了全国连锁一站式旧房翻新服务品牌。 PS：公司详情介绍可微信视频号/抖音搜索“优力帮”“房E生”了解 岗位要求须知 一、我们属于如旧房翻新蓝海市场，品牌背书！有专业地推团队去挖掘客源！ 二、单量充足，透明派单，有利润空间，不押款，结款周期快 三、该岗位需要所有工种齐全都会，能协调现场问题，具备沟通谈单能力，也需要现场施工！!只做工程管理的不招哦~，有意者可随时约面试。 四、面试须知：需要有家装装修经验的经理，自己能施工，也有自己的团队。

【企业简介】 北京博远嘉信电力科技有限公司（曾用名：北京博远嘉信企业管理咨询有限公司）成立于2008年，公司专注于能源行业提供咨询与培训服务，总部位于北京，成都、石家庄、南京、武汉设有分公司，多地设有办事处。 【岗位职责】 1. 组建并带领咨询团队，为电力企业提供安全生产标准化、安全生产规划、应急能力建设、职业健康安全、班组安全文化等一体化的咨询服务； 2. 指导企业建立健全并运转安管管理体系； 3. 带领团队完成项目报告，针对项目实施情况，进行项目汇报和验收。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，安全相关专业优先； 2. 具备较好的文字表达和口头表达能力，逻辑思维强，具备良好的解决问题能力、协调能力、演讲与培训能力。 【福利待遇】 双休法休、入职五险一金、年度体检等福利。

工作内容：电子零配件、线组、电磁阀开关、安全带等 恒温车间，长白班，没有服装要求， 非流水线，手机可带进车间   纯包吃（三菜一汤，下午茶，酸奶，水果等） 宿舍：四人间，房间内配有空调、热水器、桌椅、衣柜、独立卫生间等 每月18号发工资 【厂区优势】 1：工作强度低，非流水线 2：中午休息1小时，2小时都有10分钟休息。 3：免费住宿4人间环境好。 4：包吃提供三荤一素。 5：恒温车间温度适宜 6.  可参观可看车间 7.   节日慰问：春节、端午节、中秋节等多个节日发放慰问礼品 8.  每周可预支500~800元

武汉市江岸区招装修木工、集成吊顶1100平方办公室装修木饰面，需要木工师傅团队做事，工钱好结算可以日结，手艺不能差，有需要的可以联系，打不通就直接加V

【光谷电子厂】急招短期工 短期搞钱党必看 日结超省心：一天都不压，每天日结200元，当天干活当天拿钱 福利全包：无隐形扣费，薪资透明！ 轻松无压力：坐班为主，工作简单易上手，无需经验，专人带教，学生党也能轻松胜任～ 招聘要求 年龄：18-44周岁，男女不限，无学历要求 面试须知 必备物品：本人身份证原件（缺一不可） 面试时间：每日9:00—16:00（合理安排时间，别跑空！）

薪资待遇：综合薪资7000-9000；每周可预支，15号发薪 工作内容：快递物流小件卸车，大货车送过来的货物入库，中小件为主； 职位要求：25-57岁，身体健康；视力较好，吃苦耐劳； 上班时间：排班制，白班夜班都有 不体检，当天安排住宿

负责公司内部招聘和简单的行政工作，朝九晚六，双休，社保。 事情不多但需要听指挥，老板性格温和容易相处。

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

风机基础，道路，集电线路，吊装，升压站和储能施工管理。

【岗位描述】 派驻全国各地工程项目驻场，全面负责项目现场管理、安全管控、质量监督、甲乙双方及各班组对接协调，严格落实公司各项现场管理制度，保障项目有序推进、安全落地。 【任职条件】 1. 持证要求：二级注册建造师、安全生产C证或B证、中级工程师职称，证书可转注； 2. 年龄：45周岁及以下； 3. 工作能力：具备工程现场管理经验，熟悉施工流程，具备现场统筹、沟通协调、风险把控能力； 4. 工作要求：可接受全国外派驻项目，服从公司项目调配安排，能适应工地驻场环境； 5. 其他：遵纪守法，工作踏实，责任心强。 【薪酬福利】 1. 薪资待遇：转正月薪 6000-15000元，根据个人能力、证书匹配度及项目情况面议； 2. 试用期说明：试用期三个月，试用期薪资面议； 3. 社保福利：。 【联系方式】 联系人：何先生 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

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公司外派全国各地，做地坪项目的项目经理，管理施工团队，报验等等工作。

岗位职责: 1、可承接承包类业务，统筹工装装饰装修项目的整体策划、实施与管控，保障项目按时保质交付; 2、整合多方资源，协调解决项目执行过程中的各类问题; 3、把控项目进度，编制详尽的实施计划，跟踪关键节点，确保流程顺畅推进; 4、与客户保持密切对接，定期汇报项目动态，妥善处理反馈意见，维护企业声誉; 任职要求: 1、具备承包项目操作能力，有充足的装修项目管理经验，熟知建筑装饰领域的规范与流程; 2、具备出色的团队管理与沟通协作能力，能高效组织与调度各方资源; 3、具备较强的风险预判与应急处置能力，能够妥善应对项目中的突发状况; 4、品行端正，职业素养高，工作责任心强，适应高强度工作节奏;

消防工程项目经理｜9K–12K 岗位职责： 1. 负责消防工程施工、改造项目的现场整体管理； 2. 负责施工进度、质量、安全及现场人员协调； 3. 对接甲方、监理、总包及各施工班组，及时处理现场问题； 4. 负责劳务班组的安排、协调及施工进度跟进； 5. 配合公司材料、资料、商务等部门推进项目； 6. 跟进项目从进场施工、过程验收到竣工交付的全过程。 任职要求： 1. 有消防工程或机电安装类项目管理经验，能够独立负责项目； 2. 熟悉消防水、消防电、报警、喷淋等消防工程施工流程； 3. 有较强的现场协调、沟通及问题处理能力； 4. 有责任心，执行力强，能够把控项目进度； 5. 有一级/二级机电建造师、消防相关证书者优先，不强制； 6. 有完整消防项目从进场到验收交付经验者优先。 薪资待遇： 月薪 9,000–12,000 元，具体根据项目经验及综合能力面议。 我们更看重实际项目经验和现场管理能力，证书不是硬性门槛。真正独立负责过消防项目、能解决现场问题的，欢迎沟通。

岗位职责： 1、负责工程项目从合同签订到竣工验收、签证结算的全流程施工管理； 2、负责项目实施过程中进度、质量、成本、安全及文明施工等方面的管控； 3、处理现场突发的重大问题，协调电力工程建设各相关方的工作关系； 4、完善项目实施过程中所有技术文件及资料，并完成报验与移交工作； 5、负责中标项目的成本审核与合同评审，识别项目风险并制定相应预防措施。 任职要求： 1、8年以上相关工作经验，具备变电、线路、光伏、风电施工项目管理经历； 2、持有一级或二级建造师（机电）资格证书； 3、具备较强的组织协调与沟通能力； 4、能够接受省外出差或驻场工作。 薪资福利： 1、六险、月绩效奖、年终奖、驻场补贴、证书补贴、全勤奖、日志奖、经营提成、生日/节日福利； 2、提供食宿、系统的培养路径、良好的晋升机会。 工作地点：湖北分公司或全国项目地

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项目经理需持有一级机电（人证合一证书，单独补助），无证者勿扰 需注册至：中能工建（南阳）智慧科技有限公司 岗位内容： 1. 负责电力系统各类组件与设备的设计，编制并执行项目实施计划。 2. 开展现场调试及故障排查工作，保障电力系统稳定运行。 3. 对电力系统实施运行监测与性能优化，提升系统可靠性与效率。 4. 配合团队完成技术资料编写及相关报告整理工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电力工程或相近专业。 2. 具备3年以上电力相关工作经验，掌握电力系统设计与运行原理。 3. 熟练使用CAD或其他电力设计工具，具备一定项目管理实操经验。 4. 拥有良好沟通与组织协调能力，能有效对接团队成员与客户。 5. 学习能力强，问题解决能力突出，可快速融入新环境并承担新任务。

游戏陪玩业务规划与落地​ 跟踪游戏行业动态，调研热门游戏（如《黑神话：悟空》《绝区零》等）的用户需求，制定陪玩业务拓展计划，推动新游戏品类陪玩服务上线。​ 优化游戏陪玩场景化流程，针对不同游戏设计特色服务模式，比如MOBA类游戏侧重“战术配合陪玩”，RPG类游戏推出“剧情引导陪玩”，提升用户体验。​ 游戏陪玩师团队管理​ 建立游戏陪玩师技能档案，按游戏品类（如射击类、卡牌类）、段位等级、擅长角色等标签分类，便于精准管理。​ 组织游戏专项培训，邀请高段位玩家或行业达人，开展《英雄联盟》打野思路、《王者荣耀》英雄连招等细分内容教学，提升陪玩师专业度。​ 制定游戏陪玩师评级体系，结合游戏胜率、用户对局评价、英雄池深度等指标，划分等级并匹配对应薪资，激励陪玩师提升技能。​ 游戏用户运营与互动​ 搭建游戏陪玩用户分层体系，针对硬核玩家、休闲玩家、新手玩家设计差异化运营策略。比如为新手玩家推送“入门陪玩套餐”，为硬核玩家组织“高段位对抗赛陪玩活动”。​ 运营游戏陪玩专属社群，发起“晒陪玩战绩赢皮肤”“陪玩师挑战赛”等互动活动，日均活跃用户提升目标不低于15%。​ 游戏数据监测与优化​ 监控核心数据：每日追踪各游戏品类订单转化率、用户复购率、陪玩师退单率等数据，通过数据看板实时预警异常波动。​ 输出优化方案：当某款游戏陪玩订单量连续3日下滑时，需24小时内分析原因（如陪玩师数量不足、价格定位偏差），并推动解决方案落地。​ 游戏生态合作拓展​ 对接游戏厂商、电竞俱乐部，洽谈合作权益。例如争取某款游戏的官方授权陪玩资格，或联合电竞战队开展“职业选手陪玩体验”活动。​ 在游戏直播平台（如虎牙、斗鱼）、游戏社区（如TapTap、好游快爆）策划推广内容，发布“陪玩师带打王者晋级赛”“原神陪玩解锁隐藏剧情”等短视频，吸引目标用户。​ 任职要求​ 游戏深度玩家：至少精通3款以上主流游戏，拥有《英雄联盟》钻石及以上、《王者荣耀》王者及以上段位者优先；熟悉游戏社区文化，了解玩家常用黑话（如“下饭操作”“刮痧伤害”）。​ 运营实操能力：有游戏社群运营、电竞活动策划经验者优先；能独立撰写游戏陪玩活动方案，例如“五一游戏陪玩狂欢周”活动策划书。​ 线上协作素养：具备较强的线上沟通能力，能通过文字、语音清晰传达游戏运营需求；熟练使用Excel做数据统计，会用Canva设计简单游戏活动海报者加分。

幕墙项目经理【岗位职责】 #协助主设计师完成钢结构材料选择和技术方案制定。 【职位要求】 1、建筑类相关专业毕业，大专及以上学历 2、具有3-5年钢结构施工现场管理工作经验； 3、熟练幕墙类各项流程及成本控制;有一定的组织协调能力，认真勤奋，吃苦耐劳，适应项目现场生活。

【岗位职责】： 1、全面负责指定加固工程项目的现场管理，确保施工进度、安全生产、工程质量及成本控制等目标达成，并对项目产值与利润等核心指标承担直接责任。 2、制定施工实施计划，统筹调度现场人力、机械与材料资源，落实技术措施，及时解决施工过程中出现的各类问题。 3、监督施工现场严格执行安全文明施工和环境保护相关规定；确保施工过程资料同步生成、内容完整且符合规范要求。 4、牵头对接项目涉及的业主单位、监理单位、分包团队及相关社区等各方，做好日常沟通与协调工作，保障现场有序运行。 【任职要求】： 1、本科及以上学历，条件特别优异者可适当放宽至大专学历，专业为建筑、土木、结构类相关方向； 2、具有3年以上建筑加固工程现场技术管理经验； 3、具备扎实的项目成本、进度、安全与质量综合管理能力，能够高效协调劳务班组、材料供应及多方协作关系，推动项目顺利落地； 4、责任心强，拥有良好的沟通能力和团队合作意识，能适应施工现场的工作节奏与环境要求。 【薪资待遇】： 底薪8k-10k 提成：按加固项目利润的10%-20%计提，于项目回款完成后结算。

【此岗位为高级项目经理岗】 岗位职责： 1、主导构建公司UHPC专项技术能力体系，涵盖材料理解、工艺工法、成本数据库及验收规范的建立与完善。 2、全面统筹组内所有UHPC项目的进度、质量、安全与成本控制，对最终成本、利润、产值等核心绩效指标负责，牵头推进UHPC项目从深化设计、预制生产至现场安装的全流程技术与管理执行，保障项目顺利履约。 3、组织编制高难度、超常规UHPC工程的专项施工方案，并深入现场指导解决配比、连接、安装等关键环节的技术瓶颈。 4、深度参与前期投标阶段的技术方案制定与成本答疑工作，为市场拓展提供坚实的技术支持。 5、持续关注UHPC领域的前沿应用动态，推动新技术落地转化与工艺创新；同步开展专业化UHPC施工管理团队的培养与建设。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、结构工程或相关专业背景。 2. 精通UHPC材料组成、性能特性、配合比设计原理及核心制备流程。熟练掌握UHPC在建筑外立面（如幕墙板、装饰构件）、桥梁加固维修、特种结构等典型场景下的应用设计、节点处理、施工工艺和验收要求。具备独立审核UHPC深化图纸的能力，可主导编制重大复杂项目的专项施工方案，并能预判和解决从工厂预制到现场施工全过程中的关键技术问题。 3. 具备完整的UHPC工程项目管理知识架构，能够实现项目策划、进度、质量、安全与成本的全过程精细化管理，擅长在实施过程中平衡技术可行性、经济合理性与客户实际需求，具备较强的商务思维与盈利管控能力。 4. 拥有10年以上建筑工程领域项目管理经验，其中至少3年专注于UHPC相关项目，必须完整主导过不少于3个中型及以上规模UHPC专项工程的全周期管理工作。 5. 具备出色的团队领导能力，能够高效组建、培训并激励专业化UHPC技术与管理队伍。具备优秀的内外部沟通协调能力，可作为技术代表与业主、设计院、总包方、供应商及公司内部多部门实现高效协同。具有强烈的风险防控意识，能准确识别项目中的技术与运营风险，并作出科学、果断的决策应对。 6. 为人正直，责任心强，具备高度的职业素养、敬业精神及抗压能力。对UHPC等新型建筑材料与先进建造技术保持长期热情与探索意愿，拥有良好的创新意识与学习能力。坚持结果导向，始终以达成项目目标、提升客户满意度、创造企业价值为核心驱动力。