一、岗位职责和权限 1、负责工厂产品的质量管理工作，检查、监督质检人员按标准检验。 2、组织对生产过程中的重大质量问题和客户投诉、退货的质量问题进行调查和分析，找出原因，督促有关部门采取有效的纠正预防措施。 3、负责配合公司做好内部质量审核和管理评审工作。 4、负责对客户投诉问题的回复、沟通，对重大质量投诉要组织相关人员专题研究解决。 5、组织召开品质分析会，对品质问题进行通报。 6、负责计量仪器的统一管理，联系外部计量检测机构对相关的计量仪器进行外部校准，并归档资料。 7、其它相关工作等内容。 二、岗位要求 1、中专以上学历，工作认真负责； 2、熟悉本公司产品的生产工艺流程、工序关键控制点及质量要求； 3、熟悉产品品质检验标准，及品质管理工具； 4、熟悉ISO9001、管理体系标准， 5、沟通协调能力较强，尤其善于处理客户投诉问题； 6、其它相关要求等。

宝妈岗，长期临时工 工作内容： 根据生产要求，从事电子零部件测试、烧录等生产工作，细心，稳定，手脚麻利即可。 注：此岗位为临时工，上班时间9:00-16：30，午休1.5小时，月结 工作时间：每周不定期有活，比较灵活，需要长期稳定的人员 不包吃住，25元/时。

测试芯片零时工，5人，18-35岁

工作内容： 1、负责外购成品首批外检及到货检验并输出检验报告。 2、负责外购成品的质量验收标准、质检报告的建立。 3、负责外购产品的相关可靠性验证。 4、协同成品开发进行成品供方引入审核，把控供方质量，确保引入供方符合公司质量要求。 5、负责外购产品的质量异常跟进及处理，确保问题闭环。 6、负责外购成品售后问题改进，控制客退比例。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，计算机操作熟练，3年或以上品质相关工作经验。 2、具备消费类电子产品成品检验经验两年或以上；能独挡一面，独立完成外检事宜。 3、为人正直，有较强的职业素养，沟通能力良好，工作积极、主动，善于学习。 4、有供方引入审核经验优先考虑。

负责摄像头、光学镜头、车载 / 安防 / 手机镜头的焦距调试、清晰度校准； 操作调焦设备、测试工装，完成对焦、点胶、固化、检验等工序； 严格按照 SOP 作业，如实记录生产数据，确保产品良率达标； 及时上报生产异常，配合技术员、工程师改善工艺问题； 维护工位 5S，遵守车间规章制度及安全生产要求。 任职要求： 年龄 18-40 周岁，初中及以上学历； 有电子厂调焦、摄像头组装、光学测试经验优先； 视力良好，动手能力强，细心有耐心； 能适应站立作业、两班倒 / 加班，服从管理； 身体健康，无不良嗜好，无明显纹身烟疤。

诚聘 因生产需要招品质组长1名，18-35岁，高中以上学历，能吃苦耐劳，要求3-5年制造品质管理经验，有成型、印刷、喷涂等相关领域工作经验者优先，包吃住，薪资面议。 联系人：陈小姐 电话；（）

岗位职责 1.负责蓝牙 / K 歌音箱研发阶段质量管控，运用 DFMEA、8D、5WHY 等工具识别设计风险，推动问题闭环。 2.编制检验标准、SOP、可靠性测试方案，使用 CAD/Minitab 工具，主导产品可靠性测试与验证。 3.聚焦音质、续航、蓝牙连接、K 歌音效等核心指标，制定测试标准，规避声学与无线性能风险。 4.对接 FCC/CE/CCC 认证，从设计端把控合规性，主导研发评审，优化产品可制造性与量产良率。 5.参与新物料 / 供应商品质评估，跟进供货质量，联动工厂优化制程，降低量产成本与不良率。 6.搭建质量数据体系，输出品质分析报告，协同研发、供应链推进项目顺利量产。 任职要求 1.大专及以上学历，理工科专业； 2.3-5 年音箱行业 DQE 经验，独立完成过蓝牙 / K 歌音箱全流程量产导入； 3.抗压能力强，适应快节奏研发，有工厂驻厂经验优先。

30-45周岁，大专或大专以上文化，三年以上品质管理工作经验。熟练各种公办软件，熟悉ISO9001、ISO1400、TS16949等质量管理体系，能制订和运行系统管理文件，熟悉现场质量管理控制过程，熟悉供应商质量管理方法，熟悉五金电镀工艺和各项检测标准、检测方法，具有对新员工进行培训的能力，具有较好的沟通协调和团队协作能力,能适应短途出差，有驾照。

职位要求： 大专及以上，机械、电子、工业工程等工科专业 熟悉 ISO9001/IATF16949，会 QC 七大手法、8D、5Why 能处理客诉、品质异常，编写检验标准与改善报告 熟练 Excel，会基本数据分析 有制造业品质工作经验，沟通执行力强 任职要求： 1、能吃苦耐劳，有责任心，动手能力强; 2、有相关工作经验者优先；

岗位职责：1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进4.维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先2. 有质量管理/测试岗位经验者优先，熟悉制造业、电子、机械或软件行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用检测设备及测试工具，掌握基础统计分析方法4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立推动问题解决5. 工作细致严谨，具备较强的数据敏感性和文档编写能力

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J49BY0002 工作内容： 1. 种草短视频脚本撰写，提供脚本模板参考，文案可用ai仿写。 2. 完成成品视频发布 任职要求： 1. 会写简单文案、看过种草类视频优先； 2. 喜欢短视频，了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可，公司免费培训，全程无任何收费】 薪酬福利： - 脚本成片＋阶梯提成，综合4000-5000元左右每月，做的越多赚的越多 - 结算规则：，不压款 - 远程办公，时间自由安排，不占用主业工作； - 福利：所有工作成果可纳入个人作品集，优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会 - 流程：宣讲→培训→正式入职

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龙岗自主品牌招聘招聘招聘店长一名，工资面议会宣传策划，会做毛利，会管理，责任心强。营业员一名（会促销，能叫卖）熟手待遇：4000-5000福利：包吃包住，月休3天、宿舍有空调、洗衣机、冰箱、加班有加班费。货量少，货量少，上班轻松专业熟手分割师傅一名，工资（5000-6000）熟手要求：能吃苦，服从管理，会叫卖，会生鲜连锁流程，要求身体健康（懒人勿扰）联系方式，。没能力者勿扰[抱拳][抱拳][抱拳]平台[抱拳][抱拳][抱拳]

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岗位职责 1. 品质体系管理：负责五金、数控机加件（车、铣、磨、冲压、钣金等机加工产品）整体品质管控工作，建立、完善车间品质管理制度、检验标准、作业指导书，统筹来料检验、制程巡检、成品终检、出货检验全流程品质管控，杜绝批量品质异常。 2. 现场品质管控：主导生产现场品质巡检、异常排查，及时处理机加件尺寸偏差、外观瑕疵、毛刺变形、装配不良等质量问题，快速制定临时改善方案，跟踪落地执行，降低不良品率、返工返修率。 3. 测试设备管理（核心要求）：熟练掌握各类五金机加检测、测试设备的操作、校准、维护及日常管理工作，统筹设备台账建立、定期校验、故障报备，确保所有检测设备精度达标、正常合规使用，保障产品检测数据精准有效。 4. 品质异常处理与复盘：针对来料不良、制程批量异常、客户退货、客诉质量问题，组织召开品质分析会议，运用8D、5Why等品质工具分析根本原因，制定长期预防改善措施，跟进整改落地及效果验证，形成完整品质异常报告。 5. 团队管理：负责质检团队日常排班、工作分配、技能培训及绩效考核，规范检验人员作业流程，提升团队整体检测能力和品质管控意识。 6. 品质数据统计与汇报：每日/每周统计机加产品不良数据、检验数据、出货品质数据，制作品质报表，分析品质趋势，向上级汇报品质状况，为生产优化、工艺改进提供数据支撑。 7. 外协品质管控：负责外协五金机加件进厂检验标准落地，管控外协厂家产品质量，对接外协品质异常整改，保障外协产品交付品质。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上五金机加、数控加工、精密五金行业品质管理经验，1年以上品质团队管理经验，熟悉机加产品生产工艺及品质难点。 2. 测试/检测设备专业能力（必备） 熟练操作、看懂并规范使用各类五金机加精密检测设备及工具，精通设备日常校准、精度核对、维护保养，熟悉设备校验标准： - 尺寸检测设备：二次元、三次元（2.5次元）、投影仪、高度规、深度尺、百分表、千分表、卡尺、千分尺、塞规、环规、针规等精密量具； - 外观及性能检测设备：粗糙度仪、硬度计（洛氏/维氏）、盐雾测试机、拉力测试仪、平整度测试仪等； - 具备检测设备日常点检、定期校验、故障初步排查能力，可独立制定设备保养计划，确保检测设备符合ISO品质体系校验要求。 3. 专业技能：熟悉ISO9001品质体系，熟练运用8D、5Why、鱼骨图等品质分析工具，能独立制定检验标准、品质管控方案，精通五金机加件尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等行业标准。 4. 能力要求：具备极强的现场问题解决能力、数据分析能力、沟通协调能力，原则性强，对数据精度、产品品质敏感度高，能有效管控批量品质风险。 5. 其他：做事严谨负责、执行力强，能承受车间生产品质管控压力，有精密五金、新能源配件、自动化设备机加件品质管理经验者优先。 - 薪资结构：底薪+绩效奖金+品质达标奖金+年终奖金，能力优秀者薪资可大幅面议； - 基础福利：五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建； - 成长空间：完善的培训体系、清晰的晋升通道（品质主管→品质经理），定期技能提升培训； - 工作氛围：团队氛围融洽，管理人性化，不压工资，准时发薪。

大部分长白班直接上班，产线4人，急缺电测3人[玫瑰]2026年[玫瑰]招聘[玫瑰]《夜班不管吃》[玫瑰]《无住宿》康庄路辰利达电子，工作内容，焊接，装屏蔽盖。小针18-45岁，电测3人。18-43岁。《不要学生》白班配合加班8:00-20:00点对点，10.5小时20:00-8:00点对点，10.5小时《不要学生》：社会工。，白班200夜班210/天以上模式工期要求30天以上），满3天，，离职提前3天申请，资，，（自带水杯）请假提前和组长讲报名发身份证手机号码白班7:40厂门口集合联系：《同步》

本公司主要生产手机、平板电脑电子产品等，招聘岗位：操作工、普工、组装、测试、QC、质检员、包装工等等。 ============================ 直接点下方（申请职位）或者 点开下方（聊一聊），然后点右上角（发简历）========================= 小时工价：25元/小时 工价：25元/小时 工价：25元/小时 ============================ 一、【招聘要求】 1、年龄18—45岁,男女不限 2、无刑事犯罪前科 3、身体健康 4、无需工作经验、生手熟手均可 5、有本人二代身份证，有效期一个月以上、有磁性

招聘品管经理助理1名。要求具备五年以上质量管理或生产技术管理经验，尤其需有食品、药品、化妆品等需注册备案产品的质量管理经验；熟悉ISO质量管理体系（如ISO9000、ISO13485等）的要求并能灵活运用；参与过内审、外审（第二方审核和第三方审核）；有相关本行业工作经验者优先考虑。薪资福利：5000-8000元/月，提供交通补贴、节日福利、生日福利、职业培训、企业年金、食宿。工作地址：江门市江海区北苑路8号。

任职要求 1. 年龄30–48岁，中专/高中及以上学历，3年以上钣金厂品质主管管理经验，有机箱机柜、设备外壳、不锈钢、喷涂钣金检验经验优先。 2. 能看懂钣金2D图纸，熟悉尺寸、折弯、形位公差，精通钣金全工艺流程及各类外观、尺寸不良判定标准。 3. 熟练掌握IQC/IPQC/OQC全流程品质管控，可独立制定检验标准、外观样板、首件流程。 4. 熟练使用测量工具，会用5Why、鱼骨图分析异常，能独立完成客诉8D整改报告、各类品质报表。 岗位职责 1. 负责检验团队日常管理、人员分工、培训及绩效考核。 2. 落实首件、巡检、成品检验制度，杜绝批量不良。 3. 对接生产、业务等部门，协调品质问题，平衡品质与交期。 4. 主导品质改善，管控返工、报废、客诉问题，降低不良率。 其他要求 原则性强、执行力高、责任心强；可配合客户验货、审厂；有ISO9001体系经验优先。

工作职责/任务: 1. 负责食品、农产品等类别的检验检测报告审核，具备对检测结果的基本分析能力，确保报告内容的完整性与准确性； 2. 依据客户委托的检测项目，核对原始数据及报告内容，识别记录和报告中的问题，及时向相关部门反馈并提出优化建议； 3. 确保报告按时完成，严格在约定的服务周期内交付检验检测结果； 4. 及时响应客户及内部业务人员的技术咨询，妥善应对客户对报告内容的疑问，并提供专业的技术解答； 5. 积极配合并高效完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历要求（统招/非统招）： 本科及以上学历 2. 专业要求: 食品或化学相关专业 3. 工作经验： 2-5年从事食品检测相关工作经验 4. 专业技术/能力： 掌握食品、农产品相关的法规、标准及公告要求，具备独立查询标准文件及判断产品类别的能力

可周结，可日结。入职即可借支100-300生活费。工资离职当天即可结清。 一，小时工： 1，21/小时(纯工价) 2，小时工月收入：6000-6500/月 3，纯包吃住，长白班，两班倒都有，穿自己衣服。 4，不体检，不强制加班，工资离职当天即可结清。 二，招聘要求 1，男女不限，16-50岁。 2，不查染发，纹身，管理不严，可以带手机。当天面试当天可安排入职和住宿。 三，岗位 1，生产充电宝，主要是组装，包装，打螺丝，贴标签，看外观，检测等岗位。 2，坐班，长白班/两班倒自由选择，工作内容简单轻松，易学易会，自己选择岗位就职。 3，无需经验，生手熟手均可，生手进厂后有老员工带。 四，环境 1，车间配有：饮水机，休息间。 2，车间和宿舍都配有空调(冬暖夏凉) 3，穿自己衣服上班。 4，6-8人间宿舍

包吃住不体检主要生产耳机，玩具，小风扇 组装/包装/品检/贴标签 （小时工）22-24元/小时。 （正式工底薪）2600 •••介绍朋友入职奖励1000元 外宿补贴300元/人，全勤奖200元/月。 ：8000-9500元，15号准时发放工资，月休四天 工作时间：8点-20点 吃饭时间：12点-13点，17点-18点 年龄要求：23-45岁 关于吃住：包吃住，免费！宿舍有空调热水器面试资料：身份证，身份证复印件，1寸照片关于预支：每周可以预支300-500元。

电子厂不体检；可借支；18-45周岁 {可借支}入职当天可借支100-200元；每周可借支500-600元左右 长白班：做血压计；蓝牙耳机；机顶盒；LED灯；数码产品等组装/包装/检测/打包贴标签做事简单一看就会；纯手工活；无需经验 {薪资福利}免费包吃包住；加班稳定收入高；到手工资6000左右/月！

长白班 车间管理不严 ，非流水线，独立岗位，可以带手机，可戴耳机，工价18/小时 每周可预支500

龙岗电子，不穿工衣，穿自己衣服上班。现因扩大产能，大量招聘长期工，临时工 [工作内容] 1，主要生产：蓝牙耳机，无人机，负责组装，包装工作，轻松自由。 2，不需要经验，简单易上手，无任何难度。3，年龄：16-48身体健康，无精神疾病。 [薪资待遇] 小时工：17-20元/小时，综合月薪5500-6500 纯包吃（三餐）包住， 上班时间： 08:00-11:30,13:00-17:00,17:30-21:00左右，工时稳定，多劳多得。 辞工提前7天，离职当天结清所有工资，不压工资，每周可预支生活费。 [食宿环境] 长白班坐班，纯包吃住。不穿工衣，可带手机，穿自己衣服上班。 宿舍4-6人间，环境好，有空调，24小时热水器，独立卫生间。 上班气氛好，管理轻松不严。

20一小时急招包装工 包装手机配件厂 新厂房，空调车间车间可以带手机，耳机做事，不体检 【招聘要求】：18-52岁包进 【工作内容】：台面做事 工作待遇：包吃（二餐）住宿4-6人一间，厂吃厂住。水电平摊！ 车间上班可以带手机，不查纹身，不查案底，身体健康就行，16-52岁

广东深圳暑假工、学生工、短期工，1-2个月短期也接收！ 很多同学怕干到开学！ 我们这边做到8月底、开学正常离职，无违约金、不克扣一分工资，人走账清，全程不收押金！缺钱可预支生活费！ 岗位一:16岁即可入职 电子厂 12‑16元/小时 岗位：包装、打螺丝、捡货分拣 长白班/两班倒，大部分都是坐班，独立岗位，普通工衣 每日工时：10‑12小时 月综合薪资：4000‑6000 食宿：纯包吃包住，不用自带碗筷，宿舍6‑8人间 福利亮点： 车间可以带手机、打火机，厂区管理宽松 每月可预支生活费300‑500 部分厂区提供车接车送 身体健康、服从岗位安排即可 岗位二:成年高薪电子厂 17‑20元/小时18‑45岁 生产：3D打印机、小型电子配件 岗位：组装、包装、测试、检测、操作工 长白班、两班倒都有，坐班站岗任选 包住+餐补，入职直接签订劳动合同 每天上班11小时左右，加班稳定，工资有保障 薪资固定时间准时发放，中途可以借支生活费 离职规则：提前7天报备就行，绝不卡人留人。 岗位三:深圳地铁安检 学生专属岗（工期至8月底）】 薪资：4500‑5500，每天正常上班9小时，超出时长另算加班费 工作内容：安检、扫码、站点安全员，工作体面轻松 年龄：18‑42岁，男女不限，长白班坐站结合 食宿：包吃包住，水电费平摊 面试材料：身份证原件+复印件，面试通过后 ️求职须知： 1、初高中学生、大学生暑假短期工全部接收 2、无押金、无中介费，当天面试当天安排宿舍 3、工期灵活，只干暑假完全没问题，离职自由 有意向的直接私信我，发位置，当天上岗！ #深圳暑假工 #学生短期工 #长白班电子厂 #16岁可进厂 #地铁安检兼职 #包吃住工作 #可预支工资

岗位职责 1. 主导智能门锁供应链质量体系搭建与落地，对标ISO9001、CE、FCC、UL等国际认证标准，确保原材料、零部件及成品符合目标市场准入要求； 2. 负责供应商准入审核、过程质量监控及绩效评估，建立分级管理体系，推动核心供应商质量能力提升； 3. 主导跨境质量问题闭环管理，针对出口产品的客诉、海关抽检不合格等情况，联合研发、生产及供应商制定纠正预防措施，跟踪验证效果； 4. 制定关键物料检验标准（IQC）、过程检验规范（IPQC）及出货检验流程（OQC），优化质量检测方法与工具，提升跨境交付质量稳定性； 5. 协同采购、物流团队建立供应链质量风险预警机制，识别原材料涨价、地缘政治等因素对质量的潜在影响，制定应急预案。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电子工程、质量工程等相关专业，3年以上消费电子或智能硬件出口业务SQE工作经验，熟悉智能门锁产品结构与生产工艺者优先； 2. 精通国际质量体系标准及跨境质量管控流程，具备CE、FCC、UL等认证项目推进经验，能独立主导供应商质量审核； 3. 掌握8D、5Why、FMEA等质量工具，具备较强的跨境问题分析与解决能力，能有效协调国内外团队资源； 4. 具备敏锐的质量风险洞察力，抗压能力强。

薪资晋升阶梯 1，零基础小白学徒:月薪5500 2，能分清零线，火线:月薪6500 3，看懂基础电气图纸:月薪7500 以上三个阶段:全程无带电操作，老师傅一对一带，安全零基础 4，04考取正规电工证，独立带电作业:月薪10000-12000 岗位优势 1.不用做流水线普工，边上班边学终身电工技术终身受用 2.新手无工作压力，上手简单 厂区食宿环境 全新标准化厂房，工作环境干净。 全新员工宿舍，2~6人间，住宿条件好。 报名要求 想踏实学一门技术，长期稳定发展的工友，均可报名。