
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年高中及以上有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1、负责生产线日常运营管理工作,确保生产任务按时高效完成;
2、监督生产各环节运行情况,持续优化工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3、统筹协调相关部门资源,及时处理生产过程中的技术难题,保障生产稳定运行;
4、落实安全生产管理制度,保障人员作业安全及设备设施正常运转;
5、收集并分析生产相关数据,制定改善方案,推动生产体系不断优化。
任职要求:
1、了解印刷及纸箱制造行业生产工艺流程,具备扎实的生产管理经验;
2、具备较强的团队管理能力,能够有效带领团队实现既定目标;
3、拥有良好的沟通协作与应变能力,适应快节奏和高压力工作环境;
4、具备一定的数据分析基础,能通过数据反馈指导生产改进;
5、有同类行业生产主管工作经验者优先考虑。
护肤品厂长
1.2-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上护肤品
工作内容:
1. 负责工厂日常运营管理工作,涵盖部门协调、人员调配、车间环境维护等方面;
2. 统筹配置工厂各类资源,主导生产计划的制定与执行调度,保障生产任务顺利完成;
3. 监控生产全流程各环节运行情况,快速响应并处理突发问题,确保产品品质达标;
4. 落实工厂安全与环保管理制度,推动安全规范、文明生产的有效实施;
5. 组织员工培训与发展活动,激发团队积极性,提升整体协作效率与绩效表现;
6. 按时高效完成上级领导安排的其他相关工作事项。
岗位要求:
1. 具备大专及以上学历,拥有3年以上管理岗位工作经验,有护肤品制造领域管理背景者优先;
2. 熟悉生产作业流程及管理方式,具备实际生产管理操作经验;
3. 具备较强的沟通能力、组织协调能力和执行力,能独立处理厂区内各项事务,善于规划与总结;
4. 具备良好的团队引领能力,责任心强,工作态度积极认真。
备注:因工厂位于广东汕头,本岗位实际工作地点为广东汕头
经编工艺主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上纺织厂经编车间
一、任职要求
1. 具备精益生产的实际操作经验。
2. 熟悉人机料法环各环节,并具备相应的现场管理实绩。
3. 拥有较强的经编车间设备技术管控能力。
4. 具备良好的沟通协调能力与突发情况应对能力。
二、工作职责
1. 开展任何维修或保养作业前,须先切断经编机电源;拆卸设备零部件时,需确认使用正确的辅助工具;若机器出现异响,应及时排查并确认异常来源;
2. 拆解或移动重型部件时,必须由专人统一指挥,协同他人配合操作,做到相互呼应,确保部件平稳起落,防止意外发生;
3. 拆卸机件过程中,应遵循规范操作流程,使用合适工具,严禁暴力拆解,以保障设备安全并延长使用寿命;
4. 对重点设备实施检修时,须严格执行既定检修规程,确保作业质量与安全;检查经编机扫描系统是否能准确识别异常状况;
5. 完成检修后,须如实填写检修记录,内容包括检修时间、项目、发现的问题及处理措施等,便于后续追溯与管理;
6. 维修人员需定期开展设备维护工作,如日常巡检、清洁及必要部位的润滑,确保设备稳定运行;
7. 检修任务结束后,应及时整理作业现场,保持工作区域整洁,消除潜在安全隐患;
8. 按照工艺标准执行花盘更换、机台调试、花盘保护及数据录入等工作;
9. 挂布作业时需仔细核查:盘头内外径参数输入无误、校准导纱针与织针间距、挂布过程中反复确认针距,防止撞针,直至设备正常运转;同时确认空调、主机、冷却塔、电机、风扇等运行状态是否正常,冷却塔水温是否维持在规定范围;
10. 完成经编技术主管交办的其他相关工作事项。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1、建立健全生产作业管理规范,推动实施并监督、检查生产质量体系的运行情况。
2、实时掌握生产流程中的质量动态,促进各部门间的协调与协作。
3、快速响应并处理生产过程中发生的各类异常问题。
4、组织执行并监督调控生产各环节的工艺要求、质量标准、成本控制及产量目标。
5、指导、监督和检查下属人员的工作进展,及时掌握工作状况并开展数据分析。
6、科学调配人力与设备资源,优化生产布局和产能分配,提升整体生产效能。
7、全面负责生产车间日常工作的计划、组织、管理与统筹安排。
8、制定车间员工的培训方案,并依据公司考核制度及部门目标对下属进行绩效评估。
任职资格
1、专科及以上学历,具备1-3年相关岗位工作经验。
2、善于沟通,反应迅速,思路清晰。
3、有领班工作经历者优先考虑。
印刷包装主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验印刷包装礼盒
岗位职责:
1.负责加佳彩公司印刷礼盒的生产运作及品质管控
2.统筹调配内部资源,保障项目按期交付
3.持续改善生产工艺,提高作业效率
4.熟悉各类礼盒生产设备的操作与维护
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调内外部协作
2.具备团队意识,可快速适应团队环境并发挥积极作用
3.具备流程优化意识,善于在工作中推动持续改进
厂长/生产主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上化工团队管理生产成本管理生产设备管理
现因工作需要招聘工厂厂长1名:
1、需具备3-5年工厂生产管理相关工作经验
2、身体健康,年龄不超过55周岁
3、熟悉烘干、压球及环保相关的工艺流程与设备操作
生产工艺流程说明:
污泥路径:湿泥斗(含破解、防蓬装置)—上料—输泥—干燥机—成品出料;
热风路径:天然气热风炉供热—进入干燥机—经布袋除尘器—通过引风机—排出至烟囱
主要涉及设备包括:干燥机、布袋除尘器、引风机、刮板机
4、福利待遇:月休4天,入职首月即办理社保,设有高温补贴,免费提供住宿,享有生日福利及节日福利。综合月薪范围为1.5W-2W
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上半导体经验仪器仪表经验自动化设备经验精益改善机械加工制造经验机电设备经验电子/通信经验焊接工艺经验非标设备经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责生产组装车间整体运作的协调与管理;
2、处理生产计划异常情况,并跟进生产工单的结案进度;
3、管控每日出货计划的执行进度;
4、核查与监督每日生产数据及人工工时的准确性;
5、对设备运行效率及人员作业效率的数据进行检查、分析并推动改善;
6、控制不合格品的流转,及时处理生产异常并落实改进措施;
7、提出并维护生产现场的精益化改善项目。
岗位要求:
1、具备电子电器类组装车间管理相关经验;
2、接受过精益管理培训,并具备实际应用经验;
3、3年以上制造业从业经历,全日制统招大专及以上学历;
门窗厂厂长
8000-9000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验成型工艺经验房地产/建筑经验门窗
岗位职责:
1、规划并执行门窗厂的经营生产目标与实施方案,保障与公司战略方向协同推进;
2、统筹生产运营全过程,涵盖资源调配、进度把控、品质监督及交付执行,确保各环节高效运转;
3、持续优化生产工艺流程,提高产能利用率,控制成本支出,推动产品品质稳步提升;
4、主导团队建设与管理,完善部门运作机制和管理制度,增强组织协作力与执行效能;
5、落实安全生产监管职责,维护符合规范的作业环境,及时排查并处置潜在安全风险。
任职要求:
1、深耕门窗制造领域,精通门窗产品的生产工艺与生产全流程;
2、具备扎实的生产组织能力,能合理配置资源,快速应对并解决现场突发问题;
3、擅长团队管理与激励,带领团队高效完成既定任务目标;
4、具备标准化项目运作经验,可有效协调多部门联动,保障项目节点顺利达成;
5、工作细致严谨,具备优秀的表达协调能力与应变处理能力,为管理层决策提供有力支撑。
广东东莞大岭山,需要两个小工拆安全网捡扣件,可以做到放假,有闲着兄弟可以联系我
工地小工/杂工1-2人
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驿站店员
4000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
一、 岗位信息
· 招聘岗位:驿站工作人员 / 储备站长
· 工作内容:负责驿站的快件入库、出库、整理、上架;为客户提供取件、寄件服务;维护驿站日常整洁与运营。
· 薪资待遇:面议、全勤奖500
· 工作地点:[北栅碧桂园客天下花园10栋105商铺顺丰驿站]
二、 我们希望你
· 年龄18-35岁,身体健康,吃苦耐劳,有责任心。
· 沟通态度好,有基本的智能手机操作能力。
· 有快递、零售或服务行业经验者优先。
三、 加入我们,你将获得
· 稳定的工作与收入,领先的物流平台。
· 简单的团队氛围,上手快。
风电项目总工、生产经理。主土建
2-2.5万元/月
生产经理10年以上本科及以上
总负责项目生产、技术,管控成本等。
主要为风电场内道路施工、风机基础施工等土建工作。
生产经理
核心职责:
建立内部成本核算基准:
主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。
根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。
实施班组精细化管理与结算:
负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。
建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。
掌控全口径项目支出:
工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。
运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。
动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。
服务内部管理决策:
为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算?
与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。
硬核要求:
必须经验:
5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。
精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。
核心能力:
强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。
高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。
真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。
工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。
我们提供:
1.薪酬:面议。
2.生活保障:提供项目食宿。
3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。
我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
轻钢结构施工经理
1-1.1万元/月
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历)
2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力
5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限组装生产组长安防
工作内容
1. 负责组装班组的日常生产管理事务;
2. 统筹安排组员的工作任务与协作配合;
3. 监控生产流程,保障产品品质达标。
任职要求
1. 具备良好的沟通意识和团队协作态度;
2. 具备较强的组织协调能力;
3. 有生产管理相关工作经验者优先。
任职要求:
有电子厂组装岗位工作经验
岗位职责:
需配合产线安排进行加班作业
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结高中及以上全职
车间主任
*应对定制市场的团队管理组织,统筹,整合能力!
*有五金家具,健身器材或者钳工铆工工艺现场生产管理经验2~3年。熟悉钣金机架新能源工艺优先。高中及以上相当的文化程度的思维能力。年龄35--45岁。
*待遇及福利分享欢迎面议。
生产跟单文员
5000-6000元/月
跟单文员生产跟单包吃1-2人月结1-3年中专及以上全职
负责各种表格,员工考勤,出入库对账单,等各种表格统计
广东东莞呈卓光电急聘跟单员公司因业务发展需求,现诚招跟单员1名,具体要求如下:-岗位职责:
5000-7000元/月
跟单文员包吃包住1-2人月结1-3年大专及以上全职
呈卓光电急聘跟单员
公司因业务发展需求,现诚招跟单员1名,具体要求如下:
-岗位职责:负责订单跟进,协调沟通客户与生产环节,确保订单按时交付,整理相关单据与数据。
-任职要求:,具备1年以上跟单相关工作经验,熟悉订单处理流程,细心负责,有良好沟通能力。
-工作地址:东莞市塘厦镇田心鹿乙二路6号中意工业园7栋3楼
-联系方式:陈生(有意者可直接致电咨询或预约面试)
我们期待你的加入,与公司共同成长!
生产厂长
8000-11000元/月
厂长3-5年学历不限有雕刻机操作经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产厂长招聘启事
岗位名称:生产厂长
招聘人数:1人
岗位职责:
1. 全面负责工厂生产运营管理,统筹生产计划制定、排产调度、质量管控、成本控制及交付管理,确保生产任务高效落地,达成产量、质量、交期等核心指标。
2. 建立并优化生产管理体系与流程,推行标准化作业,解决生产现场瓶颈问题,提升生产效率、降低损耗率,强化团队执行力。
3. 主导安全生产管理,落实安全规章制度,排查整改安全隐患,杜绝重大安全事故发生;统筹设备维护保养,保障生产设备稳定运行。
4. 管理生产团队,搭建人才培养与激励机制,组织技能培训,提升团队协作能力与专业素养,打造高执行力的生产队伍。
5. 协调与采购、仓储、品控等部门的对接工作,保障生产物料供应及时、物流流转顺畅,确保生产链条高效协同。
6. 定期复盘生产数据,分析生产运营状况,制定改进方案并推动执行,持续优化生产管理效能。
任职要求:
1. 年龄35-45岁,相关专业优先。
2. 具备生产管理经验,有同行业工厂生产厂长任职经历者优先。
3. 具备极强的执行力,能够将公司战略目标拆解为具体生产任务,高效推动落地并达成预期结果。
4. 拥有出色的管理能力,擅长团队搭建、人员激励与现场管理,能有效协调资源解决生产难题。
5. 熟悉生产计划排程、成本控制方法及安全生产规范。
6. 具备较强的数据分析能力和问题解决能力,抗压能力强,能适应制造业生产节奏。
薪资福利:
1. 薪资:具体面议。
2. 福利:社保,节日福利、绩效奖金、年终分红、食宿补贴。
化妆品制造主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验化妆品有生产管理经验质量管理经验
岗位职责
1.根据生产计划,科学调配车间人力与设备资源,保障产品按时、保质、保量完成生产目标。
2.严控产品质量环节,建立健全车间质量监管机制,快速响应并解决生产过程中的品质异常,确保产品满足国家及行业标准要求。
3.负责车间日常运营事务,涵盖人员出勤管理、绩效评估、技能培训与团队建设,推动形成高效协同的工作氛围。
4.按期开展设备巡检与保养工作,制定合理的维护方案,保障设备稳定运行,提升整体生产效能。
5.持续优化生产工艺流程,推进生产环节改进,有效降低制造成本,增强产品市场竞争力。
6.强化安全生产管理,落实各级安全责任制度,定期组织安全教育和隐患排查,防范各类安全事故的发生。
7.加强跨部门协作,如对接研发团队反馈产品优化建议,配合采购团队确保物料及时供应。
任职要求
1.年龄40周岁以下,大专及以上学历,化工、制药、生物工程等相关专业优先考虑。
2.具备3年以上消字号或妆字号产品生产车间管理经验。
3.熟悉生产作业流程及质量管理体系,具备良好的组织协调与沟通能力。
4.工作责任心强,具有较强的团队领导力,能妥善处理生产过程中的紧急状况。
5.掌握相关行业法规与技术规范,例如消毒产品生产企业卫生规范等。
Tws蓝牙耳机生产主管
2-3万元/月
生产总监3-5年大专及以上蓝牙耳机 Tws 生产有生产管理经验电子电器经验精益改善经验
1、负责生产管理体系的搭建、维护与持续优化,制定生产部门相关管理制度及流程再造,并监督落实与执行推进;
2、依据PMC生产计划,组织并实施生产安排,确保生产进度可控,提升整体生产效能;
3、统筹调配各生产线人力资源,实现生产均衡化运作;
4、对生产作业过程进行监督与指导,落实各项改善措施,确保改进项目有效落地;
5、主导生产异常问题的分析与解决,降低产品不良率,保障产线稳定运行;
6、管控在制品物料流转,控制产线物料消耗与损耗,减少报废产生;
7、关注生产环节中人员状态与设备运行情况,落实安全规范,确保安全生产。
冲压件成本核算工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上UG冲压报价AutoCAD报价
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程;
2、有厚板件(4-12mm)冲压项目经验,具备连续模设计、复杂钣金件展开与工艺优化经历者优先考虑;
专业技能:
3、掌握金属材料学知识(重点为钣金材料性能)、冲压工艺基础、模具设计原理及成本核算方法;
4、精通钣金展开图拆解、冲压工序规划(单冲与连冲方案选择)、模具工艺优化,可通过工艺调整有效降低制造成本;
5、了解五金模具结构,具有模具加工与装配经验,可独立开展DFM(面向制造的设计)分析工作;
6、能准确评估材料成本(如板材利用率计算)、加工成本(冲压工时、模具寿命预测)及表面处理费用(如电镀、喷涂等);
7、具备现场工艺问题处理能力,包括冲压回弹控制、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺优化等实际经验;
8、熟练操作Autocad、UG或其他绘图软件,可审核加工图纸,确保2D/3D图档转换无误,预防设计缺陷;
9、适应快速报价节奏,能在客户交期紧张情况下保证成本核算精准性。沟通能力强,富有团队协作意识,思维敏捷,逻辑清晰。
备注:上班地点在益阳
栏目概述
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