岗位职责：负责物业日常管理，确保服务标准落实；督导指导团队工作，提升服务质量；定期检查设施设备，保障大楼安全；处理业主投诉，提高满意度。 职位要求：高中及以上学历，3-5年相关工作经验； 熟悉物业法规和行业标准；具备良好的沟通协调与团队管理能力；有相关工程工作经验者优先；退役军人优先。 工作时间：白班，具体时间班次面议 薪资福利：薪资面议 福利：五险，节日福利发放，

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设、培训与绩效管理，优化人员配置与工作流程 3. 监督设施设备运行维护、安防消防、环境卫生及绿化养护等基础服务执行情况 4. 处理业主/租户投诉建议，协调内外部资源及时响应并闭环管理 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 6.年龄：28-40之间 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理全流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，持有物业经理上岗证者优先 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 学历不限，有大型物业公司管理经验者可适当放宽条件

岗位职责： 1. 全面负责富亿花园小区的日常管理工作，保障园区安全、整洁与有序 2. 统筹物业团队开展客户服务、设施维护、环境卫生及秩序巡查等工作 3. 及时响应并协调处理业主投诉、报修及各类突发情况，提升满意度 4. 编制并执行年度物业工作计划与预算，合理控制运营成本 5. 配合社区、街道及相关部门落实政策要求，组织社区文化活动 任职要求： 1. 具备物业管理或相关领域工作经验，熟悉住宅小区管理全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与应急处置能力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应轮班及节假日值班安排 4. 持有物业经理上岗证或相关资格证书者优先 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常文书及报表工作

[岗位有求] ·负责办公区域及指定管辖范围内的日常物业管理与服务工作 ·负责与镇政府的日常对接与沟通协调，及时响应并妥善处理各类物业诉求及突发事件 ·年龄30-50周岁，有政府机关，事业单位或大型公建项目物业管理经验者优先 [工作时间] 8:00-17:00，偶尔加班，加班有加班费[薪资福利] ·试用期6500，转正后7000 ·五险 ·周末双休

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

因业务拓展需要，现面向社会招聘以下相关岗位，工作稳定、薪资准时，欢迎有意者应聘。 一、物业主管1名 岗位要求：具备物业行业一定的管理工作经验，熟悉物业管理相关法律法规及业务流程，能够独立处理日常物业服务、业主沟通、设施设备巡检维护等工作；具备良好的组织协调能力、应急处置能力和服务意识，工作认真负责，善于团队协作。 二、汽车驾驶员1名 岗位要求：员工，B2证以上，65周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，有清运经验者优先。 三、跟车小工1名、三轮车驾驶员1名 岗位要求：员工，65周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排，有清运经验者优先。 工作内容：物业负责厂区安保与清洁相关工作，其他的负责辖区内餐厨垃圾收集、清运及日常点位维护工作。 工作地址：浦江县浦阳街道文景东路。

酒店招聘以下岗位： 1. 水电工程主管：年龄50岁以下，持有电工证，身体健康，工作认真负责，勤劳肯干，服从管理，具备至少3年以上相关工作经验。薪资为5500-5800元，提供社保。 以上岗位均享有月休4天、包中晚餐、节假日补贴，并可入住员工宿舍。

形象端正、服务意识强，善于沟通协调、安抚业主； 负责业主报修、投诉、日常咨询、装修管理、通知传达； 会基础办公软件、能做台账，有责任心、耐心，抗压强、处事灵活，懂邻里纠纷协调，有物业经验优先。有同小区/品牌物业经验、本地常住、会基础公文写作、熟悉物业法律法规。

招聘：保洁一名，要求63岁以下，身体健康，2800-3400元/月＋住宿＋节假日福利＋年终奖，工作地点：郭溪/仙岩街道附近小区；物业电工一名，要求持电工证，薪资4500元/月＋社保＋住宿＋节假日福利＋年终奖，工作地点：丽岙街道附近小区；连班消控员一名，要求持中级证，退休返聘人员优先，7500元/月，工作地点：仙岩街道附近小区；物业经理一名，要求一年及以上岗位相关工作经验，有较强的责任心、服务意识及抗压能力，薪资待遇面谈，工作地点：茶山街道附近小区，联系电话：同步

杭州市钱塘区招木门安装

现在云龙村打包荷兰豆要20个，3毛一个包，打1.8kg的要来的打电话

杭州市钱塘区招通风安装/维修

杭州余杭区仓前街道招聘信号工2名，性别不限，年龄55岁以下。工作地点为高层住宅项目。薪资为5500元加20元，由项目部基本结清。需提供体检报告。有意者可报名。

巢湖市维康物业管理有限公司招聘以下岗位，福利包括保险、年终奖、晋升空间，月休2-4天。 2. 保安：65岁以下，两班倒，薪资1800元。上班时间为8:00-11:30，14:00-18:00。 4. 水电工：62岁以下，初中及以上学历，薪资2400-3000元。 5. 消防兼水电工：62岁以下，薪资3000-5000元。 6. 项目经理：62岁以下，薪资3000-5000元。 工作地点位于滨湖苑小区。

""1.招聘：物业公司，物业经理1名，有水电维修经验优先，年龄50岁左右，交社保，工资面议。电话：

医院物业主管/医院物业经理工作地：遵义市第一人民医院（能区域内调动者优先）联系电话：薪资：5500元-7000元福利：缴纳社保公积金，中秋春节福利，通讯补贴【工作内容】1、全面负责部门日常运营管理，制定并落实年度工作计划与预算控制方案；2、统筹物业服务质量监控体系，督导项目现场执行标准，确保客户满意度达标；3、协调跨部门资源对接，处理突发事件及客户反馈及投诉，优化服务流程；4、定期向上级领导汇报运营数据与经营成果，协助推动区域业务拓展与品牌建设。【任职要求】1、本科及以上学历，35岁以下，具备三年以上三级医院相关管理经验；2、精通医院物业服务全流程管理，具备优秀的危机处理能力与突发状况应对技巧；3、拥有卓越的沟通协调能力与团队领导力，结果导向强；4、具备良好的职业素养与抗压能力，认同企业文化，愿与公司长期共同发展。

招聘物业经理一名，，45岁以下，上五休二，五险一金，工资1万二，要求做物业经理三年以上管理经验，乐清工业园区，

招聘物业品质主管 [太阳]岗位职责 1. 负责各物业服务项目品质督查工作，制定品质检查计划，对服务流程、现场标准、服务结果开展常态化巡检、抽查，跟进问题整改、复查闭环，输出品质检查报告，持续提升物业服务质量。 2. 统筹项目全员安全培训工作，编制安全培训计划、课件，组织开展消防安全、作业安全、应急处置、岗位安全规范等培训及演练，留存培训资料及台账，落实安全宣贯、考核工作，防范安全风险。 3. 梳理物业服务标准、作业 SOP，收集甲方一线反馈，推动品质问题、服务短板优化改进，落地品质提升方案。 4. 配合做好品质相关资料整理、数据统计、月度 / 季度品质复盘，对接各项目负责人，督导品质、安全相关工作落地。 5. 能够独立开车，根据工作需要赴各项目开展巡检、培训、督查等外勤工作。 6. 完成上级安排的其他相关管理工作。 [太阳]任职要求 1. 大专及以上学历，3 年及以上物业品质、物业现场管理相关工作经验，熟悉物业服务全流程、物业品质管控体系。 2. 熟悉物业安全管理、安全培训、应急演练相关工作，具备独立组织安全培训的能力。 3. 具备较强的现场督查、问题发现、沟通协调、书面总结能力，会撰写检查报告、培训资料。 4. 持有 C1 及以上驾驶证，驾驶熟练，能接受跨项目外勤出差、下项目巡检。 5. 原则性强，做事严谨，执行力强，公平公正，抗压能力良好。 6. 有物业公司多项目品质督查经验优先。 [太阳]薪资福利 薪资：6-8k（根据经验能力定薪） 福利：社保、双休、节日福利、岗位晋升通道、外勤补贴等 [太阳]工作地点 陕西省区域内 联系电话：赵经理

招聘综合维修人员1名，，50周岁以下，单休。具备相关维修经验者优先，需熟悉水电、土建、管道等基础维修技能，并持有有效的高（低）压电工证。工作内容包括：负责园区公共区域设施设备的日常巡检、维修与保养；处理各类日常报修工作；协助完成设施设备的定期维护计划；确保维修工作符合安全规范，及时处理突发故障。薪资福利为5500-6000元，缴纳五险一金。工作地址位于青山中建六局宿舍。

维修工45岁以内招工人数:1名

招聘工程技工，岗位方向包括机修和暖通。

物业工程部45岁以内招工人数:1名

招聘技工（工作地点：锦南宝龙）。 薪资：4500-6000。 岗位职责：商场内水电、综合维护；商场内装修管控；设施、设备的记录巡查，跟进外保单位的保养和维护。 任职要求：高中及以上学历；1年以上水电、设备维护保养类工作经验；有商场、物业、酒店行业工作经验者优先考虑；持有高压证书或低压证书。 招聘企划专员（工作地点：青山湖宝龙）。 薪资：5000-6000。 要求：2年以上经验，大专学历。 福利：双休、五险、公积金、带薪年假。 招聘商业营运专员。 薪资面议。 要求：本科学历。 福利：五险、公积金、带薪年假、餐费补贴。 招聘综合服务专员（工作地点：临安锦南）。 薪资面议。 要求：大专学历。 福利：五险、公积金、带薪年假、餐费补贴。

招聘物业维修人员，薪资为5000-7000元。 岗位一：维修电工。要求年龄在55周岁以内，必须持有高、低压进网许可证。工作地点为笕桥之心（上城区同协黎明之城）或西湖区西溪路。薪资税前5300-5500元，缴纳五险。工作时间为8:00-17:30，做六休一。 岗位二：西湖区西溪路另招工程主管，薪资6500-7000元，提供工作餐，需持有高压、低压证。

物业部45岁以内招工人数:1名

岗位名称：万能工；酒店维修工；维护工程师；岗位职责：1.确保酒店的机电、装饰等设备的维护保养符合工程标准；2.保持工作区域干净整洁；协助其他员工维修工作。薪资待遇：月薪在3000-5000元。任职要求：1.热爱酒店行业，积极态度；2.具备工程维护资格，如电工证等；3.良好团队意识；具备机电专业知识；具备相关系统知识及相关证书优先。

1.万能工（偏油漆方向）；2.地点：杭州文华大酒店；3.工资：4600底薪（做五休二），加班另算。年底双薪。4.交五险一金。5.有住宿，管两顿饭电话（邹）

杭州市钱塘区招集成吊顶、铝扣板吊顶

项目地址：杭州九堡及周边（公园景区） 岗位：工程维修 班次：做五休二 薪资：4-6K（福利：五险一金，高温费，带薪年假） 要求：有岗位相关证书（高压证），55岁以下 联系人：赵女士