
物业经理保险包住社保包吃3-5人月结全职
要求:1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)。
3、年龄要求35周岁以下。
4、有物业管理经验优先。
物业经理保险包住社保包吃1-2人月结全职
要求: 1、全日制本科毕业。
2、退伍军人(党员优先)
3、年龄要求在35周岁以下。
4、有物业工作经验优先。
物业经理
招聘安规工程师,该岗位由天启猎头推荐。薪资范围为1000-15000元。工作制度为双休,提供五险一金。
物流园工程主管(包住,有五险)
5000-7000元/月
物业工程主管包住1-2人月结全职
物流园工程主管
岗位职责
负责物流园区水电、强弱电、消防、安防、机电、土建设施的日常巡检、维保、故障抢修;管控租户装修施工、动火作业及现场安全;负责园区能耗管控、隐患整改、应急处理、工程台账及班组日常管理,保障园区常态化稳定运营。
任职要求
1. 有物流园/工业园/产业园工程管理经验优先,小区物业经验不优先;
2. 精通水电维修、消防系统运维、零星土建维修,能独立处理现场各类工程问题;
3. 持有低压电工证(必备),熟悉消防检查合规标准;
4. 会看简单施工图,懂施工现场管理、安全管理、能耗管控;
5. 服从排班,能接受突发抢修,责任心强、执行力高,具备班组管理经验。
岗位优势
园区稳定、工作成熟、团队氛围好、晋升通道清晰、正规管理、福利齐全。
工程管理专员
6000-7000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
任职要求:
1. 45周岁以下,大专及以上学历;
2. 具备1年以上物业、工程管理、消防及保安现场管理经验;
3. 熟悉基础电脑操作,可独立完成文档编辑、表格制作及数据统计工作;
4. 性格开朗亲和,沟通协调能力强,做事细致严谨、责任心强;
5. 有水电基础实操技能,或持有消防相关资格证件者优先录用。
薪资福利:税前7000元/月,大小休排班。
联系电话: 邮箱:@qq.com
物业工程主管
6000-9000元/月
物业工程主管餐补社保包住保险高温补贴1-2人月结全职会看图纸
岗位职责:包住,包吃,保险,社保,高温补贴
1.全面负责物业项目内设施设备(含供配电、给排水、暖通、电梯、消防、弱电系统)的运行、维护与管理
2. 制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3.统筹工程团队日常巡检、故障处理、技改升级及外包服务监管
4.审核工程类维修、采购及外包费用,控制成本并提升运维效能
5. 配合品质检查与客户报修响应,提升业主满意度及项目服务品质
任职要求:
1.具备物业工程管理或相关领域3-5年及以上实操经验,有住宅/商业综合体项目管理经验者优先
2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3.持有电工证、消防设施操作员证等关键岗位资格证书
4. 具备基础机电专业知识和较强的现场问题解决能力
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
物业管家
4000-5000元/月
管家包住社保包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查与基础维护,保障公共设施正常运行
2. 协助处理业主报修、投诉及咨询,及时响应并跟进反馈
3.参与环境卫生、绿化养护、秩序维护等基础物业服务工作
4.配合开展社区活动、安全宣传及应急演练等事务性支持
5. 完成主管交办的其他物业相关辅助性任务
任职要求:
1.学历大专及以上,有物业服务经验者优先
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与服务意识
3.身体健康,能适应轮班及户外作业环境
4.服从管理,具备基本团队协作能力
5.无不良记录,遵守职业道德与行业规范
管家其他物业人员保险高温补贴社保1-2人月结全职
招聘岗位:物业管家招聘单位:浙江宏海物业薪资待遇:税前5000元,依法缴纳社保年龄要求:25岁-45岁之间员工福利1. 每月高温补贴150元2. 法定节假日加班享有三倍工资3. 年终奖金(根据公司经营情况发放)工作地址:杭州市上城区甬江嘉院,望江门外直街45号岗位职责4. 负责片区业主日常接待、咨询、报修跟进,协调处理业主诉求;5. 园区日常巡查,及时发现各类问题并跟进整改;6. 物业费催缴、业主档案维护等日常物业服务工作。任职要求:善于沟通,有服务意识;有物业客服经验优先。联系人:李经理电话
物业经理
1-1.1万元/月
物业经理社保月结全职
岗位职责:
1、负责认真贯彻执行公司的经营管理方针、政策、指示、规定,努力做好物业项目管理工作;
2、负责定期向公司报告管理处工作情况,认真完成公司交付的各项任务,实现各项目标;
3、负责巡视管理区域内外各场所,管理处各部门工作情况,检查服务质量,及时发现问题、积极解决问题;
4、负责本管理处消防、治安管理,认真做好本管理处的“四防”(防火、防盗、防破坏、防自然灾害)工作;
5、督促属下的管理人员的日常工作,检查各项工作的落实完成情况,并正确评价、培训管理人员,做好人员的考核工作;
6、做好本管理处的各项费用收缴工作,协助集团公司招商租赁部处理突发事件等工作;
7、其他临时交办事项。
任职要求:
1、专业知识
1)熟悉物业公司等相关行业知识,熟悉国家及地方的有关政策法规;
2)熟悉物业服务各岗位工作标准。
2、专业技能
1)具有全局意识,组织掌控能力,成本意识,责任心;
2)熟练使用自动化办公软件,有较强的文字写作能力和语言表达能力;
3)具备现场突发问题应急处理的能力;
4)具备基层管理经验;
5)具备良好的职业道德及能忍受一定的工作强度;
6)具备较强的语言表达能力。
3、专业经验
1)10年以上工作经验,其中 3年以上中高端物业前期筹备工作经验;
2)标杆型企业前期物业工作经验优先考虑。
轨交物业经理
1.5-2.1万元/月
物业经理月结
岗位职责:
1.根据业主及甲方、地铁站设施设备的管理要求制定维修计划、并保质保量的执行。
2.合理安排维保人员,提供与设施设备维修、巡检、应急处置相关的服务。
3.根据设施设备运行的实际运营需求制定《维保人员排班表》,保质保量的提供合同约定的服务内容。
4.负责参与业主、甲方及上级管理部门的各类专题、临时会议,配合消防主管部门进行消防检查和演练。
5.公司安排的其他相关工作。
杭州萧山区招装修木工、集成吊顶、吊顶380/9小时,有住宿,人走账清联系电话
300-400元/天
吊顶装修木工集成吊顶1-2人
杭州市萧山区招装修木工、集成吊顶、吊顶
380/9小时,有住宿,人走账清
联系电话
要会用升高剪力车的
水电工兽医
浙江杭州招聘:一,猪场叉车工一名要求:负责日常卸货工作,以及场内消毒工作,有责任心,年龄55岁以内二,打料工一名要求:电脑操控,初中文化以上,有责任心,50岁以内三,兽医一名要求:熟练工,懂基础的疾病治疗跟防控,有较强的责任心,55岁以内四,水电工一名要求:懂猪场的一些设备维修,熟练工,有较强的操作能力跟责任心,年龄55岁以内联系方式:
小工电焊1-2人焊工证
工地上绍电焊工一名,焊立柱,有工作经验,必须有证,吃苦耐劳,有责任心工资面谈!小工一个搬搬东西打电锤
物业安全主管
6000-7000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职中级消防员证
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、安保、保洁等各模块高效协同
4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及客户沟通能力
4.责任心强,具备团队管理经验及服务意识
5.学历不限,有大型物业公司从业背景者优先
物业经理1-2人
【招聘】1、项目经理1名要求:年龄40岁以内,有行业同岗位管理经验,熟悉物业全流程运营,具备团队统筹与应急处理能力。2、综合部负责人1名要求具备物业行业人事行政相关工作经验,年龄40岁以内,善于思考,懂管理,逻辑思维能力强以上岗位一经录用待遇从优联系电话::
小区物业经理(需有物业方面资源)
180-200元/天
物业经理社保3-5人月结
岗位职责:
1. 全面负责小区日常物业管理与运营工作,统筹安保、保洁、绿化、设施设备维护等各项服务
2. 组建并管理物业团队,开展人员培训、绩效考核与团队建设,提升服务效能
3. 处理业主投诉与诉求,协调解决邻里纠纷,持续提升客户满意度与社区和谐度
4. 编制年度预算及费用计划,监督物业费收缴与成本控制,确保财务合规透明
5. 配合街道、社区及相关部门落实安全巡查、应急响应、疫情防控等公共事务
6.需要有物业方面的资源
任职要求:
1. 具有1-3年房地产或住宅项目物业经理相关工作经验,有团队管理经验者优先
2. 为人诚信踏实,具备良好的沟通协调能力与应变能力
3. 熟悉物业管理法规及服务标准,能独立处理突发事件
4. 持有物业经理上岗证或相关职业资格证书者优先
5. 持C1及以上驾驶证,能熟练驾驶,适应一线现场管理工作
物业经理
4000-7000元/月
物业经理保险高温补贴社保3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责保洁团队的日常管理工作,确保清洁工作高效有序开展;
2、制定并落实保洁作业计划和标准流程,监督执行情况并进行质量检查;
3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理,保障服务连续性;
4、与相关部门对接,及时反馈和解决保洁服务中的问题;
5、组织开展岗位培训和安全教育,提升团队专业能力和服务意识。
任职要求:
1、45周岁以下,男女不限,有相关工作经验;
2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能适应轮班和突发任务安排;
3、具有较强的责任心和服务意识,能够承受一定工作压力;
4、善于沟通,具备团队管理能力,有突发事件应对经验者优先。
物业项目经理
4000-5000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职
1. 全面主持物业服务项目日常管理工作,制定年度工作计划、费用预算,落实经营指标、物业费收缴率、业主满意度考核;
2. 统筹管理客服、工程、安保、环境四大班组,做好人员排班、培训、绩效考核、团队建设;
3. 监管园区电梯、消防、配电、给排水等设施维保,落实安全巡查、防汛、应急处置,杜绝安全责任事故;
4. 牵头处理重大投诉、邻里纠纷、装修管控,组织社区活动,公示公共收益,维护业委会、社区、派出所等政企关系;
5. 管控项目运营成本,对接外包单位,拓展小区公共增值收益,提升项目盈利水平;
6. 按时上报各类运营报表,执行公司各项管理制度。
浙江杭州招聘物业管家。薪资为4000-4500。不包吃住,大小休,工作时间为8:30-17
4000-4500元/月
管家月结
招聘物业管家。薪资为4000-4500。不包吃住,大小休,工作时间为8:30-17:30。岗位职责包括:为客户提供优质的物业服务,收取所管辖区域的物业服务费,确保满意度和收缴率达标;及时响应客户需求,落实业主提出的合理化建议,协调资源、化解矛盾;对所负责区域的卫生、安全及其他事项进行品质巡检,异常时及时跟进解决;积极与业主互动,优化服务体验,增加客户粘性,完善客户画像,不断提升客户满意度;参与或主导园区活动的策划及执行,增值服务产品的推荐与创收;完成项目经理交办的其他临时事项。任职要求:本科学历,BMI在15-25之间,男性身高170cm及以上或女性身高158cm及以上,具备或愿意考取红十字急救证、养老护理员、物业管理师等相关证书,有物业及相关服务行业工作经验者优先;有康养护理、体育特长、早教等专业背景,有一技之长能丰富业主活动体验者优先;有团队意识,责任心、抗压性强,服务意识佳,形象沟通佳。
浙江杭州主城区招聘综合维修岗位,涉及银泰城、湖滨银泰和天工艺苑,要求18-45岁全职人员,
4000-6000元/月
综合维修工包住月结
杭州主城区招聘综合维修岗位,涉及杭州银泰城、湖滨银泰和天工艺苑,要求18-45岁全职人员,提供住宿,工作时间周六休一或大小休,薪资范围4-6k,欢迎推荐并就近分配,咨询了解浙江杭州相关信息。
综合维修工月结
招聘工程维修师傅工作地点:滨江区东信大道海威领界工作时间:8:00-17:30需电工证工资:5500左右做六休一联系人:徐凯
浙江杭州招聘:综合维修技工(2名),公司缴纳五险一金。一、岗位职责负责小区内设施设备日常巡
4800-5300元/月
综合维修工1-2人月结
招聘:综合维修技工(2名),公司缴纳五险一金。一、岗位职责负责小区内设施设备日常巡检、故障检修、维护保养及综合维修等工作。二、任职要求1.年龄:男性50周岁以下,女性45周岁以下;2.学历:高中或中专及以上学历;3.资质:持有低压电工作业证,证件在有效期内;4.工作踏实细心,服从安排,动手能力强,有相关维修经验者优先。三、工作时间08:30-17:00,4800-5300,详细面谈做五休二做六休一四、联系方式联系电话:工作地址:杭州市候潮府小区
综合维修工1-2人月结
招聘物业综合维修工1名薪资待遇:月薪5400元宿舍、生日福利、年度绩效工作时间:8小时制,单休工作区域:杭州市萧山区新塘街道新辉时光城物业服务处招聘要求:1、年龄55周岁以下;2、有2年以上综合维修工作经验;3、持电工证,懂弱电,有相关工作经验者优先考虑;4、服从管理、责任心强,条件优越者可适当放宽年龄要求;5、联系人:汪经理(鸽子勿扰)
浙江杭州吉鸿家园物业招聘工程维修人员1名:60岁以下,薪资4000-5000,有电工证,经
4000-5000元/月
综合维修工包住1-2人月结
吉鸿家园物业招聘工程维修人员1名:60岁以下,薪资4000-5000,有电工证,经验丰富,可以提供员工宿舍。有物业小区维修经验者优先考虑,有意联系我[玫瑰]有物业经验者优先[玫瑰]联系电话:鲁女士
综合维修工1-2人月结
招聘物业综合维修工1名薪资待遇:月薪5400元宿舍、生日福利、年度绩效工作时间:8小时制,单休工作区域:杭州市萧山区新塘街道新辉时光城物业服务处招聘要求:1、年龄55周岁以下;2、有2年以上综合维修工作经验;3、持电工证,懂弱电,有相关工作经验者优先考虑;4、服从管理、责任心强,条件优越者可适当放宽年龄要求;5、联系人:汪经理(鸽子勿扰)
综合维修工餐补社保1-2人月结
【招聘岗位】综合维修人员(1名)【薪资待遇】月薪5500元,工作做六休一,吃饭有食堂,就餐便捷。本岗位为岗位,福利完善齐全:缴纳社保、法定节假日加班享三倍工资、发放节日福利、夏季高温补贴等。【工作内容】1、负责日常各类维修工单的落地执行,高效完成日常维修工作;2、定期开展园区、场地设施设备日常巡检工作,规范填写设备台账,做好设备运维记录存档;3、快速响应各类设施设备突发故障,及时开展应急抢修工作,保障设备正常运行。【职位要求】1、持有国家正规颁发的维修电工从业上岗证,持证上岗;2、年龄50周岁及以下,工作认真负责、踏实肯干,具备基础设备维修实操能力。【工作地址】杭州市文三路140号【联系方式】谭先生(有意者可直接电话联系咨询)
浙江杭州招聘|工程主管(下沙·网创写字楼)岗位:工程主管薪资:6500‑7000元,缴纳社
6500-7000元/月
物业工程主管社保月结
招聘|工程主管(下沙·网创写字楼)岗位:工程主管薪资:6500‑7000元,缴纳社保上班时间:做六休一,每日8小时年龄要求:45周岁以下任职要求:1、有写字楼工程管理相关工作经验;2、优先持有高压、低压电工证;有相关管理经验无证件也可沟通。联系人:付经理联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杭州物业经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘杭州物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。