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食品生产主管
6000-11000元/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责】 1. 按生产计划安排班组人员,管控预处理、配料等前道工序,保证产能达标。 2.管控原料损耗、半成品质量,落实车间GMP、卫生消杀及5S管理。 3. 管理班组考勤、培训、纪律,合理调配人手,处理现场人员问题。 4. 负责车间设备日常点检保养,上报故障,管控原料辅料领用消耗。 5. 填写生产报表,对接品控、仓储部门。
生产管理负责人
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理成本管理食品安全管理体系食品生产车间管理5S管理设备维护与保养
工作职责 1. 全面主持鱼制品车间/内包车间的日常生产运营,确保产量与质量目标按计划达成。 2. 持续优化生产工艺及作业规范,发现并推进效率改进措施(如缩短工时、降低损耗),提升生产效益。 3. 严格执行食品安全管理体系(HACCP、GMP等),落实车间5S管理要求,确保生产环境达标及人员操作安全。 4. 制定设备维保计划,组织处理设备故障,降低停机频率,保障生产流程稳定运行。 5. 负责车间团队管理,涵盖排班安排、技能培训、绩效考核与问题协调,增强团队执行能力。 6. 与品控、采购等相关职能部门协作,及时应对生产中出现的质量异常或物料短缺问题。 任职要求 1. 大专及以上学历,食品加工类专业优先考虑。 2. 具备5年以上食品生产车间管理经历,熟悉鱼制品或内包装环节的工艺流程与设备操作。 3. 熟练运用生产管理工具,掌握流程改善方法,有实际降本增效案例者优先。 4. 了解食品行业相关质量安全法规,具备较强的风险预判与现场处置能力。 5. 具备优秀的组织协调能力和团队领导力,能妥善处理生产现场突发情况。
一车间主管
7000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验
湖南惠华欣新能源科技有限公司(软包聚合物锂电)熟悉前段的流程,对涂布机,制片机比较熟悉,有多年的工作经验
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位内容: 1. 负责梯次利用锂电池包的拆解、模组切割及电芯分片等环节的生产管理工作。 任职要求: 1. 统招大专或以上学历。 2. 具备5年以上新能源汽车动力电池组装经验,或从事过动力电池梯次利用相关工作。 3. 具有良好的沟通表达能力与团队协作意识。 工作时间: 上午8:30~12:00 下午13:00~17:30 周末双休,五险一金
包子中央工厂园工
3000-4000元/月
厂长/主管1-3年学历不限接受无生产管理经验
包子中央工厂厂长岗位职责与要求
生产经理
1.5-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限机械设备/机电/重工团队管理
【岗位职责】 1. 负责数控设备的生产管理工作,包括安全生产、技术开发、质量管控、成本控制、设备维护及日常管理;制定并完善相关制度、考核标准并进行人员管理。 2. 负责合理安排并执行生产计划,保质、保量完成生产任务。 3. 及时对生产异常做出反应,发现问题及时上报追踪,并提出合理化建议。 4. 负责生产工艺以及工装夹具的改良工作;持续优化生产流程、控制生产成本,提高生产效率、设备利用率及良品率。 5. 执行6S标准,确保生产现场安全、整洁。 6. 对员工进行生产工艺、生产技能、安全生产等相关培训,使员工能够满足岗位技能需要。 7. 严格执行安全生产管理制度,及时发现并处理生产中出现的安全隐患,确保各类设备安全运行。 8. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 具有5年以上的数控机床生产相关经验,3年以上生产管理经验。 2. 熟悉五轴联动、高速钻攻、龙门、加工中心等系列机型。 3. 精通机床车间生产管理、设备维护、维修、保养。 4. 熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作、熟练ERP系统操作。 5. 踏实勤恳、吃苦耐劳,具备良好的沟通协调和组织能力。
机械加工主管
7000-12000元/月
车间主任包吃包住月结5-10年中专/中技AutoCAD自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验钣金工艺经验
【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月+车间绩效奖金(与良品率、产能挂钩),有五险,包吃包住。 【工作内容】 全面负责生产运营,涵盖制定采购计划、跟踪物料到货、工艺图纸审核(如机加工、激光切割、数控等离子切割)、工装夹具设计、生产进度管理、产品质量管控及生产安全管理。 「生产运营管理」 1、编制并落实生产计划:依据公司下达的生产任务,科学调配车间资源,合理排产,保障各环节按时交付。 2、统筹生产过程监管:对车间各项生产活动实施全过程管控,优化作业流程,提升效率,控制成本,确保产品品质稳定。 3、严控质量与安全标准:主导车间质量管理体系执行,确保产品满足客户及公司规范;强化现场安全管理,杜绝安全隐患,防范事故发生。 4、设备运行维护:组织落实生产设备的日常点检、保养与故障处理,保障设备高效运转,延长使用寿命。 「生产团队建设」 5、员工培养与发展:牵头完成人员招聘、技能培训、绩效评估及激励机制建设,持续提升团队专业水平和整体凝聚力。 6、落实安全生产责任:定期开展设备操作规程培训,监督安全制度执行,推动实现全年“零事故”目标。 【任职要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园,公司提供宿舍。 1、中专及以上学历,机械工程、数控技术或相关专业背景。 2、具备5年以上机加工车间管理经验,具有出色的组织协调与现场管理能力。 3、学习能力强,能快速掌握生产工艺流程及设备操作规范。 (我司生产设备为过滤器除尘器加药设备水处理设备等) 4、具备良好的沟通协作能力,能够与上级及跨部门顺畅对接工作。 5、责任心强,能在高强度工作环境下保持稳定输出。 6、持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。
制剂生产主管
9000-12000元/月
车间主任月结5-10年本科生物制药团队管理生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1、依据生产计划统筹安排车间生产任务,按时高效完成,保障市场供应需求; 2、负责车间人员调配与培训工作,推动团队建设,提高员工综合业务能力; 3、监督并指导生产过程中各项技术、经济指标的落实情况,确保执行到位; 4、推进车间绩效管理实施,按照GMP要求组织生产,严控生产成本; 5、主导生产工艺验证文件的编制,指导生产操作,及时处理异常情况,保证产品质量与合规性; 6、参与或牵头GMP体系文件的起草及现场审核准备,承担本部门GMP认证相关筹备事务; 7、定期开展安全与GMP自查工作,排查风险隐患,落实整改措施并形成总结报告; 8、组织编写或修订标准操作规程、批记录及相关验证资料,确保培训覆盖和规范执行; 9、负责URS文档撰写,协助完成设备选型评估; 10、牵头组织工艺及设备方面的技术难题攻关或优化改造; 11、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,药学、制药工程或相关专业背景; 2、具备5年以上工作经验,其中至少3年从事制剂车间(固体制剂/液体制剂/口服制剂/外用制剂)管理工作; 3、掌握相应剂型的生产工艺、设备原理及关键控制环节; 4、熟悉最新版GMP规范及相关管理制度; 5、熟练使用办公软件,具有较强的书面表达能力,具备优秀的管理、沟通协调、组织与执行能力; 6、持有中级及以上职称者优先考虑。
焊接负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
1 岗位职责: a 编制产品制造工艺操作规范,并依据生产实际组织员工开展技术指导与培训 b 负责生产环节的质量管控,对出现的质量问题进行分析、判定并提出解决方案 c 协助公司实施员工绩效评估,负责新入职人员的岗位技能培训与考核工作 d 监督生产计划的落实情况,及时处理生产过程中的突发异常,并按流程上报 e 汇总并分析生产相关数据(如日产量、易耗品使用等),为优化生产流程提供数据支持 2 经验要求:具备1-3年钣金焊接管理相关工作经验,熟悉焊接及钣金加工工艺者优先考虑
生产主管+制造行业
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他
岗位职责: 1.组织编制部门年度、季度及月度工作计划,并跟进落实,确保各阶段目标顺利达成; 2.根据公司安排,起草或优化生产部门相关管理制度与流程,推动宣贯实施并监督执行情况; 3.严格按照生产计划组织生产作业,保障交付进度,实现按时、按质、按量完成生产任务; 4.负责对各生产车间安全状况进行检查与督导,落实安全生产各项要求; 5.推动建立完善的安全生产管理体系,定期召开安全生产会议,指导并监督各生产环节的安全执行,确保生产过程安全可控; 6.负责生产车间原辅材料、半成品及成品的领用管理及相关数据统计工作。 任职要求: 1.具备3-5年生产管理经验,其中1-3年担任主管级管理职务; 2.熟练掌握常用办公软件操作; 3.熟悉生产部门运作流程及安全管理规范; 4.接受过生产管理、物料管理、企业管理等相关培训。
搬运工包住五险有提成交通补助餐补3-5人日结
仓库杂活小件搬运工芜湖包吃住 年龄16-55岁不限经验, 362一天工作轻松,人走账清 非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】优先录用!!!
加固
因业务发展需要,面向社会招聘商品车驾驶员和加固员数名。 驾驶员要求持有C1以上驾驶证,驾龄三年以上;加固员无需驾驶证。年龄45岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从公司安排。退伍军人和有工作经验者优先录用。 工作地点在湘潭。工资待遇为基本工资加效益工资加安全奖加社保,月薪7000-8000元,提供住宿,另有每天20元餐补。 有意者可报名。
湘潭 湘潭县
9月1日 18:15拨打电话
光伏安装焊工1-2人
招焊工两个,有无证都可以,最好是搭过棚子或做过光伏的,点工,包吃包住,400一天,工资随时可支,工期三个月左右,工作地点广东湛江,来回有车
湘潭 雨湖区 湘潭大学
9月1日 18:09拨打电话
售后客服
5000-10000元/月
售后客服有提成11-20人月结经验不限大专养老险、车险、保险公司、可兼职、
招聘:售后服务专员 岗位职责 1、负责公司存量客户维护与售后服务工作,开展保单检视、客户回访、续期服务等相关业务; 2、完成公司及上级交办的各项工作任务,做好客户沟通对接,挖掘客户家庭保障需求; 3、配合团队开展客户经营活动,维护良好的客户关系; 4、完成岗位对应的其他相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历,年龄合适,有无相关行业经验均可; 2、善于沟通,做事踏实认真,有服务意识,愿意学习保险相关业务知识; 3、能够遵守公司考勤制度,参与早会学习,能够自主安排外勤工作。 工作地点与时间 工作地点:湘潭县易俗河 中国人寿湘潭支公司 工作时间:周一至周六,月休4天; 每日上午8:30‑10:30到公司参加早会学习,其余时间弹性自主安排。 薪资待遇 综合薪资5000‑10000元/月,底薪5000起,另享有业务提成、绩效奖金、年终奖、全勤奖、工龄奖等,薪资具体面议。 联系方式 联系人:刘 微信:
电工1-2人月结
湘潭县易俗河某小区招聘电工1名,要求年龄在58周岁以内,具备2年以上相关行业工作经验,持有低压或高压电工证者优先录用。薪资待遇为3000元/月,不包食宿。工作地点位于湘潭县易俗河某小区。
湘潭 湘潭县
9月1日 18:05拨打电话
生产经理1-3年中专/中技
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,统筹协调各专业工种及分包单位作业衔接 3.监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患问题 4.组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场协调与应急处置能力 3.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类) 4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境,接受项目所在地调配
生产经理3-5年本科踏实肯干,积极向上,适应能力强
招聘:内蒙和宁夏项目找生产经理,要求有基坑支护施工管理经验,干活踏实认真负责,最短时长需要整个项目结束(约三个月),可长期可签合同,有兴趣有经验朋友联系我报名。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年学历不限
人/材/机协调安排,要求对rtk,水准仪熟练,对市政工程熟悉,工程机械简单可操作,责任心强,有强大的管理能力。
生产组长/拉长月结1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产
岗位职责: 1、依据生产计划,统筹所辖班组的日常运作,组织团队成员高效完成各项生产任务,及时处理并反馈生产过程中的异常情况; 2、每日跟进生产任务的分配与执行进度,监督完成状况并按时提交工作日报; 3、监督班组员工在作业过程中严格执行公司规定的工艺流程和操作规范,落实自检机制,推动问题点的整改与闭环管理; 4、配合品质检验人员开展产品检查工作,掌握本工序的质量检验标准及相关要求,对不合格品进行标识、分类、隔离及处置; 5、负责每款产品或工序结束后的清场作业,以及下一环节产品的前期准备工作; 6、严格落实车间环境管理制度,带领班组成员维护生产区域的清洁卫生,保障产品品质符合标准; 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核,实施安全教育培训及现场安全巡查,持续推进6S管理工作; 8、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上食品行业从业经历; 2、具有1年以上生产现场管理经验,熟悉生产流程中的质量控制要点,擅长车间现场运营管理; 3、能熟练操作办公软件,具备较强的组织管理能力、沟通协调能力和团队协作意识; 4、责任心强,执行力高,具备良好的团队合作精神。
厂长/生产主管
9000-10000元/月
厂长/主管经验不限学历不限生产管理生产计划计划管理
工作内容:负责厂区运作及人员调度,科学安排员工进行高效有序生产; 职位要求:具备工厂管理经验,曾在家具厂任职,熟悉家具厂全流程作业; 需有板式办公家具厂管理经历,了解各岗位操作流程与标准; 能识读CAD图纸,掌握拆单、开料、排钻、封边、组装等环节技术要点; 按上级质量要求组织生产,具备较强责任心、良好沟通能力及抗压能力; 具备成本控制意识,可完成工时预算与生产周期规划。
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年高中食品质量管理体系标准食品质量管理生产计划与物料控制生产
职责: 1、依据年度发展规划,全面统筹工厂生产运营、行政事务及人力资源管理工作; 2、组织构建并完善生产运营体系、质量保障体系、成本管控体系、绩效考核体系及相关制度流程,并监督执行,确保各体系高效有序运转; 3、组织实施并对生产过程中的工艺标准、产品质量、设备运行、成本控制、产量目标等关键指标进行监督与调控; 4、按照既定工作流程,协同物流、采购、人事行政、销售、财务等相关职能部门,做好跨部门沟通与协作。 任职资格: 负责工厂内部各项日常管理、流程优化及工艺技术管理工作; 对所属范围内的质量管控、生产效率、安全生产、环境卫生等事项全面负责; 要求: 品行端正,具备责任心与担当精神,言行一致; 能吃苦耐劳,具备住厂条件者优先考虑; 踏实肯干,服从工作安排,严格遵守各项工作节点时限要求。
文员
4000-5000元/月
工厂文员办公室文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休月休四天跟单经验文员经验EXCEL经验机械加工制造经验
急招办公室文员一名,,年龄26-40岁,会熟练使用办公软件,有生产数据统计经验,会熟练操作Excel表格、熟悉函数原理。待遇:月薪3800-4500,单休,买社保。联系人:邓总
食品生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
岗位职责: 1、依据生产计划,统筹管理所辖班组的日常运作,组织团队成员高效完成各项生产任务,及时处理并反馈生产过程中的异常情况; 2、每日跟进生产任务的分配与执行进度,监督完成状况并按时提交工作日报; 3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程进行作业,落实自检机制,推动问题点的整改与闭环执行; 4、配合品质检验人员开展产品检查工作,掌握所在工序的质量标准及相关规范,对不合格品做好标识、分类、隔离及处置; 5、负责每款产品或工序结束后的清场作业,以及后续产品或工序开始前的各项准备工作; 6、严格落实车间环境清洁制度,带领班组成员维护区域卫生,保障生产环境符合质量要求; 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核,定期实施安全教育和安全巡查,持续推进6S管理落地; 8、落实上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、年龄25-40岁,高中及以上学历,具备1年以上食品行业从业经历; 2、具有1年以上生产车间管理经验,熟悉生产流程中的质量管控要点,擅长现场运营管理; 3、能熟练操作办公软件,具备较强的组织管理、沟通协调及综合执行能力; 4、具备良好的团队合作意识和强执行力。
厂长/主管5-10年本科工艺设计总装工艺装配工艺IATF16949体系运维新车型工艺导入工装夹具管理
工作职责 1. 主导总装工艺文件体系的搭建与全周期管理,确保文件内容准确、完整且具备现场可操作性。 2. 负责新车型总装工艺的全过程导入,涵盖工艺方案制定、工装设备选型及现场验证,保障量产按计划推进。 3. 精准核定并动态优化总装工艺定额,落实成本管控措施,识别并消除工艺过程中的各类浪费现象。 4. 组织开展工艺验证和评审活动,针对装配难点与质量风险制定有效对策,提升产品装配品质与一致性。 5. 实施总装线工艺执行情况检查与工艺纪律监管,通过问题分析与闭环改进,持续提高产线运行效率与稳定性。 6. 统筹工装夹具的选型确认、验收投入使用及日常维护管理,建立标准化维护流程,保障工具使用可靠高效。 7. 推进总装工艺管理体系(如IATF16949)的有效实施,参与流程完善与持续改善,提升工艺管理规范化水平。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械工程、车辆工程等相关专业,具有扎实的机械设计与制造理论基础。 2. 5年以上整车制造企业总装工艺岗位经验,曾主导至少1款新车型总装工艺导入项目并成功量产。 3. 熟悉总装工艺流程、装配设计方法及定额核算体系,了解焊装、涂装、总装等工艺环节的协同关系。 4. 具备工装夹具设计与应用能力,能独立处理总装现场工艺异常,动手能力强,问题分析与解决能力突出。 5. 熟知IATF16949等汽车质量管理体系要求,具备良好的项目统筹能力和跨部门沟通协作水平。 6. 具有成本控制意识与效率提升思维,能够通过工艺改进实现降本增效,有实际降本或提效成果者优先。
其他生产营运人员3-5年本科三电系统线束电控系统
岗位职责: 1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程,协同研发电器线束相关技术部门开展工作; 2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决; 3、提供生产现场及市场端的技术支持,主导线束系统质量问题的分析与研究,制定并推动实施改进措施;负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理,持续优化产品稳定性; 4、完善线束系统技术文档,参与相关标准的编制与修订; 5、开展线束系统降本方案的可行性评估,并组织实施验证工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景; 2、熟练操作办公软件,掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件,具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力; 3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景; 4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑; 5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,认同企业价值观,工作积极主动,责任心强。
精益生产总监
2-2.5万元/月
生产总监经验不限本科机械设备/机电/重工建材生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
【岗位职责】 1. 制定精益生产战略和目标,与高层管理层合作制定公司的生产计划和策略。 2. 领导和管理生产团队,确保他们能够按时完成生产任务并达到质量标准。 3. 设计和改进生产流程,通过精益生产原则优化生产效率和质量。 4. 建立和维护供应链合作关系,确保原材料的供应和生产的顺利进行。 5. 管理生产成本,制定和执行预算,确保生产过程的经济效益。 6. 分析和评估生产数据,提出改进建议,以提高生产效率和质量。 7. 确保生产过程符合相关法规和标准,保障员工的安全和环境的保护。 8. 培训和发展生产团队,提高他们的技能和能力。 9. 与其他部门合作,确保公司整体运作的协调和顺畅。
生产组长/拉长月结3-5年大专现场管理安全管理生产计划管理
1. 班组成本管控:负责班组日常能耗及设备维修损耗的成本指标管理,监控辅料实际使用与理论消耗的差异情况,组织主料、辅材等生产物料的及时供应并落实账务管理工作。 2. 现场5S管理:推动生产现场5S执行落地,监督巡查、评估整改并验证措施实施效果。 3. 安全管理:全面负责班组安全生产各环节,促进安全管理体系优化与规范运行。 4. 生产管理:协助车间主任推进生产体系的建设与完善,分析产能现状并推动提升;协调处理生产线重大异常问题,动态调整生产计划,制定并落实改善方案。 5. 人员管理:提升班组作业效率,协助员工进行职业发展路径规划。 KD新项目订单管理:依据项目进度,配合项目团队对接订单信息,并将指令传达至各KD生产车间。 KD全链过程异常协调:统筹联动国外工厂、国际公司、国际物流及基地资源,确保KD件供应满足海外工厂生产需求,及时协调解决供应链各环节异常问题。
生产班长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
1. 负责每天本班次所负责的生产线的生产管理,确保生产计划的完成; 2. 负责产品装配过程质量控制; 3. 负责组织并管理生产团队的5S及现场安全; 4. 配合主管、培训师完成所属员工的多能工培训; 5. 负责抽查员工标准化工作,保证员工执行操作指导书,完成生产计划; 6. 团队建设工作; 7. 履行部门主管及部门经理布置的工作; 8. 负责本班员工考勤; 9. 生产线运行数据记录,并反馈信息; 10. 对生产线问题及...
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