

店长/主管
面议
酒店经理1-2人月结全职
职责:1.运营管理:全面统筹酒店日常运营,制定并执行工作计划与目标,保障各业务环节高效运转。2.人员管理:负责员工招聘、培训、考核,营造良好工作氛围,提升团队凝聚力。3.服务质量:建立服务标准,监督服务质量,处理宾客投诉,提升宾客满意度。4.营销销售:制定并执行营销与销售策略,拓展客源,提高入住率与营收。5.财务管理:控制成本,管理预算,分析财务报表,保证酒店盈利。6.物资采购:维护供应商关系,保障物资供应,合理控制库存。7.安全保障:制定安全制度与预案,定期检查,消除隐患,确保安全运营。8.设备维护:制定设施设备维护计划,及时处理故障,保证正常使用。9.对外沟通:保持与政府、社区等外部联系,处理外部事务,优化外部环境。
合肥庐阳区四里河连锁酒店招聘前台经理(内务经理/服务经理,有同岗位管理经验)薪资5k左右联
4000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
合肥四里河连锁酒店招聘前台经理(内务经理/服务经理,有同岗位管理经验)薪资5k左右联系
合肥急招酒店经理
7000-8000元/月
大堂经理1-2人月结
新站区兴华苑附近一酒店招聘大堂经理一名工资(7000元-8000元)外加提成、急聘 蔬菜小案板一名(大姐最好)工资5500-6000元,月休3天节假日补休天,提供住宿,联系电话,欢迎合作。
酒店值班经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人
酒店值班经理职责酒店值班经理作为酒店运营在特定时段的核心负责人,承担着确保酒店服务质量、处理突发事件以及协调各部门工作等重要职责,具体如下:一、运营管理1.监督各部门运作•对酒店前台、客房、餐饮、安保等各部门的日常运营情况进行定时巡查,确保各部门按照既定的服务标准和工作流程开展工作。例如,检查前台接待是否热情、高效,客房卫生是否达标,餐饮服务是否及时周到等。•查看各部门的工作记录,如入住登记、客房清洁报表、餐饮订单等,及时发现潜在问题并督促整改。2.协调部门间工作•当不同部门之间出现工作衔接问题或资源调配需求时,值班经理需及时进行协调。比如,若客房部门因客人提前入住,急需清洁房间,而清洁人员不足,值班经理可协调其他部门暂时闲置人员予以支援。•组织跨部门沟通会议,促进信息共享,确保各部门在应对复杂业务或突发事件时能够紧密配合,提高整体运营效率。二、宾客服务1.处理宾客投诉•当接到宾客投诉时,第一时间到达现场,以热情、耐心、专业的态度倾听宾客诉求,表达对宾客感受的理解和歉意。例如,若宾客反映房间空调制冷不佳,值班经理应立即安排工程人员前往查看,并向宾客承诺解决时间。•迅速评估投诉问题的性质和严重程度,制定解决方案,确保宾客的合理需求得到满足。对于较为复杂的投诉,需及时向上级领导汇报,并跟进处理进度,直至宾客满意。2.提升宾客满意度•在酒店公共区域主动与宾客交流,收集宾客对酒店服务、设施等方面的意见和建议,如询问宾客对早餐菜品的喜好、对酒店休闲设施的使用体验等。•根据宾客反馈,及时调整服务策略或安排相关部门进行改进,以不断提升宾客的满意度和忠诚度。例如,若多位宾客提出希望增加健身房的器材种类,值班经理可整理反馈给相关部门,推动器材的更新与补充。三、安全与应急管理1.安全保障•检查酒店的安全设施设备,如消防器材、监控系统、门禁系统等是否正常运行,确保酒店为宾客和员工提供一个安全的环境。•督促安保人员履行职责,加强对酒店各区域的巡逻检查,尤其是在夜间等关键时段,防止安全事故和违法犯罪行为的发生。2.应急处理•制定并熟悉各类应急预案,如火灾、地震、突发疾病等。当遇到突发事件时,立即启动相应预案,迅速组织各部门员工进行应急处理,确保人员生命安全,尽量减少财产损失。•在应急事件处理过程中,作为现场指挥,负责协调各方资源,及时向上级领导和相关部门报告事件进展情况,并按照指示进行后续处理。事件结束后,组织相关人员进行总结复盘,完善应急预案。四、员工管理与培训1.员工工作监督•观察员工的工作表现,包括工作态度、服务技能、职业素养等方面,对表现优秀的员工及时给予表扬和鼓励,对存在问题的员工进行现场指导和纠正。例如,若发现前台员工在接待宾客时不够热情,值班经理应在事后及时与其沟通,传授接待技巧和服务要点。•监督员工的出勤情况和工作纪律,确保员工遵守酒店的规章制度,杜绝迟到、早退、擅自离岗等现象发生。2.临时培训与指导•根据酒店运营的实际情况和员工的技能需求,利用工作间隙或交接班时间,对员工进行简短的业务培训和技能指导。例如,针对近期新推出的酒店套餐,向餐饮服务人员详细讲解套餐内容和推销技巧。•分享行业内的优秀服务案例和经验,拓宽员工视野,提升员工整体服务水平。五、特殊情况处理与报告1.特殊情况处理•处理酒店运营过程中出现的各类特殊情况,如重要客人的特殊需求、设施设备突发故障影响正常营业等。对于特
合肥蜀山区招聘岗位:大堂副理岗位职责:1
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘岗位:大堂副理岗位职责:1、代表管理层协调各营业部门之运作;2、作为酒店与客人之间的纽带,与客人维持良好的关系,使他们居住愉快及满意;3、确保酒店服务以及员工表现达到管理当局之要任职要求:学历要求:大专及以上学历。经验要求:具有同岗位工作经验2年以上。其他要求:,35岁以下,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
急招保安、普工操作工、包装工
包装工保安普工/操作工
岗位名称:洗涤工厂(普工、打包工);小区保安(晚班)。岗位要求:洗涤工厂(普工、打包工):1.年龄60岁以下。2.工作麻利。3.男女不限。小区保安(晚班):1.年龄60岁左右以下。2.身体健康。3.能识字。薪资待遇:洗涤工厂(普工、打包工)40004300元/月;小区保安晚班2400元/月。上班时间:洗涤工厂长白班09:0021:00左右,加班另算;小区保安晚班17:2005:20,固定不倒班。公司福利:洗涤工厂包吃,有节日福利,月休2天;小区保安每周单休。
合肥卷烟厂贴标签420一天+包吃住
9000-13000元/月
操作工卷烟厂贴标签有提成包吃包住交通补助免费培训20人以上月结
年薪12万以上!每小时42元!月薪11000元左右!!世界500强企业,常年旺季!工价真实!和本厂签劳动合同,选择正式工给员工免费缴纳社保,工资待遇明明白白签在合同上。全坐班工作,不穿无尘服,当天安排住宿,厂区有大型食堂和厂区宿舍。(一)【薪资待遇】:42元每小时,月薪10000元以上。上六休一,年薪可挣12万以上!入职以后随时离职不影响工资发放,离职提前3天向人事申请离职,申请3天后即可离职,人走帐清。每个月10号发工资,遇到节假日提前发放年终奖金:8000-10000绩效奖金:每月800-1200不等做满35天享受旺季奖励3000元,连续给三个月!!!(二)工作时间:1、上午上班时间8:00-12:00、中午吃饭时间12:00-13:00、下午上班时间13:00-17:00、下午吃饭时间17:00-18:00、晚上上班时间18:00-20:00。2、上班期间有抽烟,休息时间的,中午下午各一小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天按照10.5小时记薪。每天5点之后不想加班可以申请,上六休一(周末不强制加班)(三)工作内容:1、目前主要生产组装苹果手机,工作简单,一学就会,男女均可,无需经验,无需学历,无需要求。2、工作岗位包括:普工、操作、组装、测试、检验、包装等等。岗位多,选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。(四)入职要求:1、性别不限,不限学历,不限经验,坐着上班,轻松容易一看就会。2、符合年龄16--48周岁,身体健康。【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】(五)提供住宿食堂,费用自理:1、入职当天即可在我们厂里吃饭,员工食堂大楼上下两层。提供档口式1日3餐南北风味几十种菜、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等。免费吃到饱,想吃什么自己选什么。2、公司厂区内提供免费住宿,水电均摊,标准公寓式宿舍(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。3、厂区生活区设施有:网吧、乐器室、工作地点在苏州,篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、厂区夜市各种商业小吃、休闲娱乐等设施.夜晚生
合肥急招烫金模切工
模切工月结
招聘:手动啤机(模切)机长\(合肥)薪资:面议1、印刷同岗位3年以上工作经验 2、能操作1100以上手动啤机 3、能啤卡纸、坑纸、灰板及面纸 4、能独立校版联络电话:
急招保洁工、服务员、酒店经理
服务员保洁
西关酒店招聘: 前厅主管2名工资面议服务员,工资保底 4200-4800, ,保洁2名保底工资3200每月公休 4个半天, 工资准时发放,节假日有福利包食宿,联系电话
平凉急招酒店经理
大堂经理月结
大堂经理身体健康,踏实肯干,性格开朗,有良好的服务意识,团队意识强,有工作经验的优先薪资福利:基本工资+绩效+全勤+月休4天+食宿全包,薪资待遇面议招工人数:数名(同)工作地址:平凉
平凉急招酒店经理
大堂经理月结
大堂经理身体健康,踏实肯干,性格开朗,有良好的服务意识,团队意识强,有工作经验的优先薪资福利:基本工资+绩效+全勤+月休4天+食宿全包,薪资待遇面议招工人数:数名工作地址:平凉
合肥包河区南站丽芮酒店招聘:1、客房主管
3000-7000元/月
客房服务员月结全职
合肥南站丽芮酒店招聘:1、客房主管,4000-5000,五险包吃包住,月休六天2、客房服务员,3000-7000元/月,月休六天地址:望湖商务中心望湖城西站B口电话:
急招服务员、酒店经理
服务员
巢味家宴酒店(二店)1、服务员:50岁以下,3200-3800元/月2、主管:3500-5000元,要有经验的3、经理:3500-5000元,要有经验的(以上联系电话:
合肥肥东县现招聘客房服务员两名,要求:有敬业和团队精神
面议
客房服务员月结
现招聘客房服务员两名,要求:有敬业和团队精神,能吃苦耐劳,身体素质好。熟练工优先,有师傅带教地址:肥东县包公大道与合蚌路交叉口向西50米全季酒店
高端民宿前台管家招聘
3000-5000元/月
民宿管家月结全职
民宿前台管家岗位内容:1.完成酒店前台日常接待的基础工作,包括线上,线下各个渠道的预定处理、咨询工作,到店客人迎送接待、客房安排,办理入住、退房手续等。2.完成入住客户住宿期间的对客服务,订餐、物品需求、挂账、开票等服务。3.维持酒店前台区域整洁有序,做好公区及客房的卫生检查,确保酒店日常运营工作顺利。4.及时更新酒店前台的工作表格,例如每日收支表,月度报表等,配合店内统筹安排的临时性工作,确保酒店运营顺畅。5:前台客服手机做到信息及时回复。客服号微信朋友圈、抖音、小红书至少保证每日一更,会有素材提供。保证各平台的私信与评论要及时回复。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致、认真、有责任心,具有团队协作精神。2.熟练使用计算机办公软件操作。3.有相关酒店前台工作经验者优先良好的晋升空间:前台——见习店长——店长民宿位于景区内,怡人的工作环境,包食宿,月休4天。男女不限
前台收银员
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
本酒店招聘前台收银员1名,要求形象气质佳,会熟练操作电脑,高中及以上学历,做事认真负责,工作有责任心!
合肥蜀山区客房服务员上班时间8:30-17:30
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
客房服务员上班时间8:30-17:30,月休4天,包吃住,薪资3800-4500
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥建行大堂经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘合肥相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。