温江餐饮酒楼招聘1.服务员2名热情大方，眼里有活。50以下，特别灵活者可适当放宽。工资3500，奖励另算。2.大堂经理1名，性格开朗，有亲和力，主要与客户沟通酒楼订餐客户，衔接后厨。月休4天。工资保底5000，使用转正根据实际情况增加。订餐金额绩效另算。有意向者联系雷先生非诚勿扰！谢谢

酒店招聘前厅经理一名：主要职责：1、负责各部门人员的全面招聘管理；2、负责维护宾客关系；3、负责前厅人员管理系列培训及每周会议；4、严格完成上级领导交付的系列工作；5、独立完成前厅部门各项物资盘点及易耗领取；6、严格控制前厅及大堂部门各项易耗及能源控制；7、负责ota渠道各项指标的落实；8、建立宾客档案，掌握宾客关系群体；9、负责前厅部门各项指标（点评、差评、投诉等）（各类数据统计）10、拥有连锁品牌工作经验者优先；11、该职位要求酒店管理经验2-3年；12、优秀人才可适当放宽；13、需要有积极的上进心，和抗压能力工资5K，提供食宿，买社保，年底带薪休假，每周休息一天，工作时间10:30-21:00，休息2小时。有意电联

招酒店前台，经理

大堂主管（）年龄30岁以下，有2年以上酒店工作经验，有良好的沟通和学习能力，责任心强。年龄30岁以下，有2年以上酒店工作经验，有良好的沟通和学习能力，责任心强，负责管理前台工作人员日常工作。薪资福利:3500-5000工作热情，耐心，能积极处理各种客诉。

新都军盾镇一新开的庄园招聘以下人员：凉菜副手4000-4500/1名,大堂经理6500-8000/名、前厅主管4000-4500/名、销售经理6000-9000/2名、服务员3000-3500/数名、洗碗工3200-3500/2名、保洁阿姨2500/名，联系电话️刘先生

成都锦江区何记乾丰耗儿鱼现招聘大堂经理一名，要求：，工作经验五年以上，年龄35至45岁，工资8000-11000，联系电话--

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招聘酒店管理人员酒店服务人员

岗位职责1. 运营管理：负责整体运营，制定战略、目标和预算，协调各部门，健全制度和流程，提升效率和质量。2. 营销销售：制定策略，调研分析市场，拓展客源，组织促销和宣传活动，提升知名度。3. 财务管理：负责财务工作，监控财务和成本，控制支出，管理固定资产。4. 团队建设：招聘、培训、管理员工，建立沟通机制，处理员工问题。5. 客户关系：保证服务质量，处理投诉建议，收集信息，回访客户。任职要求（年龄35岁及以下，需驻店；特别优秀者可适当放宽年龄要求）1. 教育背景：大专及以上，酒店管理等相关专业优先。2. 经验：3年以上酒店行业管理经验，有中高端或精品酒店总经理经验优先。3. 技能：熟悉运营各环节，有市场营销、财务、人力等知识技能，组织、沟通等能力强，会用办公软件和酒店管理系统，能分析数据。4. 素质：职业道德好，敬业、负责、抗压、应变能力强，形象气质佳、沟通能力好。

招聘[庆祝]招聘[庆祝]广发集团成都（华筑万家）2024[得意]成都[得意]等你来战部门经理:5名管家:30名要求：对自己有信心有魄力、善良、正直待遇：房管员，底薪4000补助五险通提26%，年薪15W—30W。经理，底薪5000补助五险分红，年薪20w-50w。地址：锦江区推荐工作者茶水丰厚

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长期工，实习生，寒假工均可报名！（外地来成都人员均可报销车费。）一薪资待遇亮点：每个月5号发工资。1.短期工，实习生，临时工，工资260-280元/天（包吃住，要求最少坐满一个月，工资走时结清）2.长期正式工:8000-11000，每月十号发薪，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇;3.小时工:30元/小时，至少做一个月,吃住都包。二、工作内容:主要做普工之类的，工作简单易学，教一下就会。有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员仓管，分拣，搬运，维修等，身体健康，认识字会写字，能好好上班。四、福利待遇:1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜Wifi、24小时热水供应，基本生活设施产全;2、吃饭:免费一日三餐，米饭套餐、面条、水饺馒头、砂锅、面包、牛奶等，供员工自助选择:3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假产假、带薪年假15天;4、公司人性化管理。有意向者，可以点击聊一聊，专人会联系你，为你安排适合的岗位!

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【招聘临时工】给我发布一个招临时工的消息，要1人今明两天，帮忙包鲜花，有无经验都可以，要干活麻利的。十五元1个小时。地址在木兰花卉批发市场。电话

前台经理（副）学历学位：专科及以上学历专业：不限其他条件：1.3年及以上酒店工作经验或2年及以上同岗工作经历；2.英语口语熟练；3.年龄在35周岁以下；4.形象良好。制定前台培训计划和监督落实，定期对员工进行考核。按时参加部门例会，协助领导执行酒店的各项决议，完成各项工作任务。核算前台工作预算，完成成本控制工作。定期对工作情况进行总结，定期召开员工会议，解决存在的问题，并提出改进意见。每天检查CheckOutWithBalance帐内的未结原因，做出及时的处理。认真检查交班记录，了解并及时记录本班次工作中出现的问题，处理下属员工解决不了的疑难问题。密切关注客人，并妥善处理客诉。完成洲际集团各项前台相关指标任务。薪资福利:薪资7000-8000做五休二，五险一金可提供食宿招工人数:1名（）

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大堂经理薪资福利:管吃管住招工人数:1名新进：开锅羊肉火锅鸡等，纯绿色，无污染，营养丰富，肉质鲜美，让您吃得放心、吃得舒心。（注：该店所用鸡、羊等食材，都是自家林间饲养。）

水豆腐店招聘1⃣前厅服务员 1 名前台经理一名：基本工资4500 元有奖金待遇优厚 按能力工资可面谈工作范围 上菜 撤桌 打扫卫生等等⬇工作时间:全天班早8点晚8点 ⬇白班:早 8 点-3点⬇晚班 :下午4点- 8 点半以上月休2天☎ ：工作地点:海关丰茂串店对面稻草屋水豆腐

招聘：酒店服务式公寓总经理薪资：1.8万-2.5万岗位职责<br/>1.负责酒店服务式公寓项目整体运营管理工作，带领团队完成业绩指标；<br/>2.根据集团战略发展要求制定年度经营计划和策略，确保实现年度经营目标；<br/>3.统筹管理酒店服务式公寓项目的预算、、人员及资源等；<br/>4.建立并完善员工管理制度，保障员工的福利权益与职业成长；<br/>5.关注行业动态，及时调整经营管理思路和方法，为企业发展提供决策依据；<br/>6.组织对各分店进行业务培训和考核评估工作，监督各项制度的落实执行情况；<br/>7.维护良好的客户关系，拓展新的市场机会点；<br/>8.积极履行社会责任，做好企业的社会形象宣传；<br/>9.定期对公司、门店进行巡查检查，保证门店的正常营业秩序；<br/>10.协助领导开展其他相关工作。

A班：09：30到14：00，17：00到22：00C班：11：30到22：00（中间休1小时）具体信息详谈

责任心强，身体健康，有五年厨房经验者优先，有意者请联系面谈

串串店厨房主管

1、宾客办理入住登记手续，安排客房，尽可能落实宾客的特殊需求；2、做好预定宾客抵店前的准备工作，并把已预定房留存起来；3、透彻理解和准确贯彻酒店有关挂帐、支票兑现和现金处理的政策和程序；4、懂得察看房态和记录房态的方法；5、了解客房位置，可出租房的类型和各种房价；6、用建议性促销法来销售客房并推销酒店其它服务；7、把离店、延期离店、提前进店及各种特殊要求包括白天小时用房信息通知客房部，以便共同合作及时更新房态、保证其准确性；8、掌握预定工作知识，必要时能办理预定当日房和他日订房，也要懂得取消预订的程序；9、管理好客房门卡；10、懂得如何使用前厅设备；11、办理结账和离店手续；12、把住店散客、团队发生的账单登入进客账，并管理好客账

工作认真负责。热情大方，会电脑操作。

1、年龄19～27岁，身体健康，身材匀称，仪表端庄，气质高雅；2、有酒店工作经验优先；3、待客主动热情，乐于关心客人；4、善于观察，精神饱满，工作细心；5、具有较强的工作责任心。

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负责前厅管理工作，定期培训

前厅主管形象气质佳；拥有一定的管理经验和管理知识；拥有良好的语言沟通能力；年龄45岁以下。形象气质佳；拥有一定的管理经验和管理知识；拥有良好的语言沟通能力；年龄45岁以下；薪资面议薪资福利:薪资面议招工人数:1服务员；洗碗工