[工作内容] 1. 利用公司提供的资源对接有贷款需求的客户 2. 收集并评估客户信息，设计匹配的融资解决方案 3. 完成客户邀约、面谈沟通及合同签署，协助办理后续流程。（电销+面销结合） 4. 提供专业且周到的贷前、贷中与贷后服务，提升成交率 5. 工作过程中始终坚持合规合法为首要原则 职位要求: 高中及以上学历（18岁****）(综合素养优秀且在以往销售岗位中有突出业绩者可适度放宽)，并符合以下任一条件： 1、面试中展现出卓越的沟通技巧与独立解决问题的能力。 2、具备较强的表达能力和执行力，敢于冲刺业绩指标 3、态度积极主动，责任心强，拥有良好的职业道德 4、渴望高收入，具备清晰的财富目标与奋斗动力。 底薪4000+提成 周末双休，法定节假日正常休息，无需加班 团队氛围融洽，工作内容明确，月收入稳定过万 上班时间：9：30-18：00；午休12：00-13：30

工作职责： 1、在线和新老客户交流，解答用户疑问； 2、对平台的新老用户进行主动服务，协助用户在平台的招聘。 任职资格： 1、能接受排班工作制（接受管理安排），非特殊情况工作制按照固定班大小周安排； 2、能接受电话销售类型工作。 薪资范围： 5000元-13000元 岗位亮点： 1、多种发展路径：既可垂直发展管理岗位、也有横向发展公司产品和运营、支撑岗位的机会。 2、生日会、生日礼物统统安排，还有周奖、月度奖、个人奖、团队奖金。 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017 年成立，在职员工超 1300 人，自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿，日活超 400 万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超 50%，计划于2027 年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权，福利待遇丰厚。

人生即是旷野的也是轨道，我们都生活在旷野与轨道中，重要的是，拿着方向盘的你，怎么选择。英雄不问出处，不看背景，只看实力，不唯上不唯书，只唯实说，不加班就不加班，00后就是任性！！招聘我们是认真的，谈恋爱都没有那么认真，请温柔以待我！！！ 特殊情况可申请日结，薪资无上限【可以日结】 无经验没有关系我们会有师傅一对一带教，包教上手的，我们也有公平公正的展开晋升，晋升机会多多，公司直招，零忽悠，真诚沟通，入职不需要交一分钱，还有一对一教学，95后老板超大方，00后团队！！！ 无责底薪5000+提成+奖励（不考核业绩，只考核态度）。 转正后有责底薪8000+提成+奖励。 每天都有现金奖励50-300，一个月下来奖励3000-5000。 年终奖福利：3000-10000（礼物＋现金满满的惊喜感/红红火火创佳绩，砥砺前行） 【福利待遇：】 1.00后带队出差，出差看个人意愿没有强制的要求，一边赚钱一边旅游氛围也不用担心相处不来，大家都是很和睦放的开，期待你的到来~~ 2.公司提供住宿（电梯公寓，开窗就是339成都最美的风景，家电设备齐全，拎包入住）出差酒店或者套房全包 3.免费培训，一对一辅导，帮助缺乏经验的新人迅速成长 4.员工生日当天可以享受公司提供的生日惊喜，生日蛋糕，生日礼物，现金福利 4、公司有不定期旅游活动（2026年一月份湖南长沙四天三晚旅游，领略长沙的各种风土人情以及美食文化！！年底云南七天六晚的旅游！！！感受洱海的风和自由，在海拔4680的玉龙雪山，感受胸腔跳动的爱！） 5、周末大家都一起去烧烤，蹦迪，唱K，露营，电影，聚餐，滑冰，打麻将，打台球，王者5v5，和平组队，等等。00后团队好玩又舒服的关系，不存在勾心斗角。（不是团建是和志同道合的人玩） 7.额外福利：ipone手机，卡西欧手表，Nike/Adidas/李宁鞋子，衣服，各种奢侈品用品。 【晋升空间】：销售主管—销售总监—销售副经理—分公司经理(透明明确的晋升空间，不管年龄不管先来后到，不靠关系不靠背景，只看实力公平公正公开) 岗位职责： 1. 负责公司产品销售及推广引流 2· 老客户基础上，开发新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3· 负责维护客户关系以及客户的长期合作战略 任职要求： 1、销售经验不限，可接受应届毕业生，男女不限 2、热爱销售工作，积极向上正能量 3、反应敏捷，语言表达能力强 4、具有一定的吃苦精神跟抗压能力 ps：出差有销售冠军带队 公司地址: 成都市青羊区鼓楼国际28楼2803

销售员 岗位职责： 1、维护各出版社关系，开发新客户，挖掘客户印刷需求 2、对接客户需求，提供专业的印刷解决方案、完成报价、谈判、签单流程 3、跟进生产订单交付，协调内部生产 4、收集行业市场信息、竞品动态，反馈至公司并提出优化建议。 任职要求： 1、接受应届毕业生 2、具备较强的沟通表达能力和谈判技巧，市场开拓能力强、目标感强 3、能适应经常外出拜访客户，抗压能力佳，有良好的职业素养和团队协作意识 工资待遇：3500底薪+提成、社保、宿舍、饭补等 工作地址： 龙泉驿区龙安路214号（雅艺云印（成都）科技有限公司）

【高薪急招】线上足球“猎头”——足球赛事助理（纯微信营销） 如果你擅长混迹各种微信群，喜欢和人聊天，能把陌生人聊成朋友，能把朋友聊成队友——别划走，这个位置就是为你量身定做的。 我们是谁？ 我们一个正在快速扩张的业余足球赛事平台。不搞高强度竞技，专为30-55+想出汗、交朋友的老哥们组织“养生球局”。现在，我们需要更多“线上赛事助理”，把快乐带给更多球队。 你要做什么？（核心就三件事） 1. 潜入与爆破：我们提供成都本地各大足球、运动、社区微信群，你只需要用有吸引力的内容成为足球圈的“自己人”。 2. 链接与说服：主动添加微信群的队长、球星，用真诚的沟通和清晰的话术，邀请他们组队报名我们的赛事。 3. 成交与维护：解答疑问，建立信任，最终完成报名，并像朋友一样提供基础的赛前服务。 我们需要的你：  微信社交牛人：深谙微信群沟通之道，擅长一对一私聊，不惧陌生开场。  结果驱动者：对“成交”和“业绩”有渴望，享受把意向变成订单的过程。  能管理好自己的时间和效率，工作自由，办公环境非常舒适。  有销售/客服/社群运营经验者，优先！ 为什么值得你全力投入？  工作轻松，薪酬凶猛，上不封顶 • 基础待遇核心提成达标奖励，月薪资轻松7K-8K，优秀者1.5W-2W  不只是工作，更是资产积累 • 你将系统掌握一套“线上获客-转化-运营”的硬核技能。 • 直接积累成都本地的球队、队长资源，这是你未来在体育行业最值钱的资本。 • 表现优异者，可晋升为“城市合伙人”，开启自己的事业。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

负责售电业务

岗位职责: 1.通过电话或面访的形式，对注册会员的问题进行答疑解惑，同时了解客户的需求，发现商机，并促进成交！ 2.达成部门制定的周、月、年目标！ 3.负责潜在客户和正式客户的管理与维护！ (客户资源100%公司提供，客户主动咨询，提成点数较高) 任职资格: 1、大专及以上学历 2、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度！ 3.具备积极的销售态度，擅于自我驱动！ 4.销售中以结果为导向，行动力强，遇到困难坚持到底; 5、逻辑性强，有良好的语言表达能力，在与客户沟通中能够快速破冰，建立良好的合作信任关系！ 公司的文化是开心工作快乐生活 不加班不加班不加班 期待你的加入

负责钢构维护材料，防火涂料，保温材料

岗位职责： 1. 负责毫米波雷达点云数据处理，完成点云聚类、降噪、人体目标分割、骨骼关键点拟合； 2. 搭建人体姿态（站立/坐/躺/弯腰）分类模型、跌倒行为时序识别模型； 3. 基于CNN、LSTM、Transformer等深度学习框架，完成模型训练、验证与轻量化优化； 4. 解决复杂场景下姿态误判、跌倒漏报/误报问题，适配居家、养老院等多场景； 5. 实现AI模型嵌入式边缘部署，保障断网状态下本地实时识别； 6. 积累场景数据集，持续迭代优化模型准确率，配合完成专利申报。 任职要求： 1. 本科及以上学历，人工智能、计算机科学、自动化等相关专业； 2. 2年及以上AI算法研发经验，熟悉点云处理、时序行为识别相关技术； 3. 精通Python，熟练使用Pytorch/TensorFlow深度学习框架，掌握DBSCAN聚类等算法； 4. 有人体姿态识别、跌倒检测、雷达点云处理相关项目经验； 5. 熟悉AI模型轻量化、量化、剪枝，能完成嵌入式端模型部署； 6. 具备数据集搭建、模型训练调优能力，工作严谨细致。 加分项： 1. 有智慧健康、养老监测类AI项目经验； 2. 拥有姿态识别、跌倒检测相关专利/软著； 3. 熟悉毫米波雷达点云数据特性； 4. 参与过创新创业大赛科创项目。

岗位职责 1. 负责60GHz FMCW毫米波雷达原始回波信号采集、预处理与优化，完成静态杂波抑制、自适应滤波、背景相消等算法开发； 2. 主导人体呼吸、心跳、心率微振动信号的相位解调、FFT频域分析、峰值检测算法研发与调试； 3. 优化3-10米远距离生命体征检测精度，解决多目标干扰、遮挡物信号衰减等技术问题； 4. 完成生命体征检测算法的嵌入式移植适配，保障算法实时性与稳定性； 5. 搭建算法测试环境，标定检测误差，迭代优化算法模型，降低误检率； 6. 整理算法研发文档、测试数据，配合申请相关技术专利、软著。 任职要求： 1. 本科及以上学历，信号与信息处理、通信工程、电子信息、雷达工程等相关专业； 2. 2年及以上毫米波雷达信号处理相关研发经验，熟悉FMCW雷达工作原理与信号处理流程； 3. 精通MATLAB、Python等开发语言，熟练掌握FFT变换、相位解调、卡尔曼滤波等数字信号处理算法； 4. 有生命体征检测（呼吸/心跳）、雷达微动信号处理相关项目经验者优先； 5. 具备扎实的数理基础，能独立完成算法设计、调试与优化； 6. 具备良好的文档撰写能力，逻辑清晰，执行力强。 加分项： 1. 有60GHz毫米波雷达算法研发经验； 2. 参与过智慧养老、健康监测类科创项目； 3. 拥有雷达信号处理相关专利、学术论文； 4. 熟悉嵌入式算法移植与优化流程。

招聘：3名绿化养护工薪资：3200-3200元/月工作内容：绿化养护、绿化工。工作时间：上午7:30至11:30，下午14点至18点。人员要求：男、60岁左右、会骑电动三轮车、身体健康、吃苦耐劳、服从安排。薪资待遇：3200左右，上班地址：高新区石羊场附近，有意者联系 罗

成都市武侯区招工地清洁/开荒

需要找一个水电工接一下水管。武侯区武兴一路10号。有空的师傅请联系他。

招聘：运动主管 薪资：5200元以上/月 职责11.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等）3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务(线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 职责21.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责31.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责1.管理商店的日常运营2.确保商场内人员安全。3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。

招聘：储备干部 薪资：3000元以上/月 作为餐厅基层管理的培养对象，能始终如一地履行工作标准，协助上级带领团队提升顾客满意度，并通过训练提升团队综合素养与能力。大专以上学历，具备优秀的服务意识和沟通表达能力，酒店管理或销售相关专业优先。3800-4200

诚聘：招外单全能助理多名，做销售板，要求手工精细，有意者请电或私微。

【潘多拉 武汉TEMP需求】 工作内容： 1、维护卖场，协助对店铺的货物进行整理的相关事宜。  2、维护店铺客流，引导顾客购物。 要求： 40岁以下，，长相甜美，有亲和力，会化妆，不戴框架眼镜和牙套（必须要有销售经验，以及销售意识） 工作时间：- 薪资：22/h，法定三薪 需求门店：武汉梦时代 报名：。

品牌：耐克 地点：北京石景山京西耐克 招聘：2人 薪酬待遇： 底薪➕提成 福利待遇： 缴纳五险、半天班，6.5小时月休4天，小时工26.5元一个小时 任职要求： 20岁-38岁， 工作经验要求： 1：有团队协作精神 2：开朗善谈，沟通能力强 3：对销售充满激情; 4：能够吃苦耐劳， 5：可自荐 联系电话：

工作时间：上午 8:50-12:00 ，下午 1：30-6:00 ，周末双休，法定节假日正常放假 薪资待遇：无责底薪3500+提成15-30%，综合薪资在8000~15000左右。 职位描述: 1、根据医疗企业需求匹配相应资质人才，促成双方合作 3、与客户保持积极、有效的沟通，及时有效进行客户关怀，维护好客户关系 任职要求: 学历不限，专业不限，可接受无同行业经验，有证书方面有相关经验优先考虑。 公司福利:年度旅游/全勤奖励/销冠奖励/主管个人奖励//购买五险/下午茶/团建活动/年会盛典/人才发展体系期待优秀的你挑战高薪!!!

岗位职责 1.负责拓展成都及周边地区中职、普高领域的招生渠道，对接学校老师、教育中介、社群负责人等合作资源，建立稳定的合作关系。 岗位要求 1.熟悉成都本地中职、普高升学政策及学校资源者优先，有教育行业招生、渠道拓展经验更佳。 2.具备良好的沟通表达和谈判能力，能快速建立信任关系，擅长挖掘合作机会。 3.目标感强，抗压能力好，能主动推进工作，具备优秀的结果导向思维。 4.认可升学规划行业价值 应聘须知：投递简历时可备注“渠道合作+区域”，我们会尽快与你联系！

任职要求： 1. 1.6米以上 2. 优秀的沟通协调与团队领导能力，具备较强的数据分析与问题解决能力 3.抗压能力强，责任心强，服务意识突出，具备客户导向思维 4.具备良好的文档撰写与汇报能力，能独立制定服务优化方案 5. 学历不限，有互联网、电商、金融等行业客服管理经验者优先 岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理，制定并优化服务流程与考核标准 2. 监控服务质量与关键指标（如响应时效、满意度、一次解决率等），推动持续改进 3. 统筹客户投诉处理与重大客诉升级管理，提升客户体验与品牌口碑 4.搭建并完善客服培训体系，开展业务赋能与团队能力培养 5.协同产品、运营、技术等部门，推动服务策略落地与系统功能优化 任职要求： 1. 具备客服管理或呼叫中心运营管理经验，熟悉主流客服系统（如Udesk、容联云等） 2.优秀的沟通协调与团队领导能力，具备较强的数据分析与问题解决能力 3. 抗压能力强，责任心强，服务意识突出，具备客户导向思维 4.具备良好的文档撰写与汇报能力，能独立制定服务优化方案 5.学历不限，有互联网、电商、金融等行业客服管理经验者优先

1、负责门店的销售服务工作，配合店长完成门店经营指标； 2、负责保持门店环境整洁、执行商品陈列标准； 3、向客户介绍产品，引导消费。 4、做好班前、班后交接工作，做好商品清点和统计。 薪资福利： 1.无责任底薪+吃住补贴+月度奖金 2.每月团建活动+节假日福利 3.工作满一年，享受5天+带薪年假，员工内购优惠等。 4.工作时间灵活，事项客流少时，每周可休息2天

1、主要为医疗大类人才提供服务 2、负责医疗人才证书的筛选，为医疗企业寻找合适的人才证书，建设人才库资源，做好管理及维护等; 3、通过微信，网络或电话的形式对客户进行需求了解，促成合作关系; 4、维护老客户进行二次开发，达成长期合作关系; 5、工作简单，易操作 6.不包吃住

这是一份自由、轻松、专属于搞笑男搞笑女的工作 双休双休双休! 入职当月购买社保 有培训有业务经理带~ 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、广告学、电子商务等相关专业优先，有1年互联网广告销售、新媒体销售、小红书相关业务销售经验者优先。 2. 能力要求：具备出色的沟通表达、商务谈判与客户拓展能力，有较强的目标感和执行力，能主动挖掘客户需求，抗压能力强，敢于挑战高薪。 3. 平台认知：熟悉小红书平台生态，了解小红书用户画像、内容调性及广告营销模式，日常活跃使用小红书，对平台热门玩法、流量逻辑有一定认知者优先。 您关心的问题: 1.周末双休，9:30-12:0013:30-18:00，节假日同国家规定，五险，带薪事假、病假、定期团建、生日福利; 2.薪酬:无责底薪2500-5000(纯底薪)+高额提成5-25%左右，平均薪资6-8k，上不封顶 3.班味浓度：整个团队人均搞笑男、搞笑女，工作时间有音乐作伴，上班不无聊 4.工作地点:丰德国际广场B1座一单元12B03（靠近地铁站200米） 我们可以为您提供 1.完善的岗前培训+一对一师徒带教，定期开展专业技能培训、行业知识分享，助力快速成长为资深广告销售 2.提供部分优质客户资源，培训自拓渠道方法和相关工具，部分工作涉及外出探店拍摄; 您的价值: 1.根据公司提供和线上自拓客户资源，为其制定小红书平台品牌解决方案 2.帮助客户进行品牌宣传，推进营收成长

【岗位职责】 1、负责现有客户的维护及合同续约推进（包括电梯免保转签、到期续签等）； 2、拓展新客户资源，重点聚焦于存量设备市场开发； 3、定期进行客户拜访，开展需求分析，及时处理投诉，提升客户满意度与合同续签率； 4、参与投标文件编制、应收账款跟进、配合项目年度检验等工作； 5、联动维保、采购等相关团队，推动配件销售目标达成； 6、协助异地项目完成维保备案及相关资料准备，确保备案顺利完成； 7、完成上级交办的其他工作任务。 【职位要求】 1、具备3-5年电梯维保领域销售工作经验； 2、了解电梯行业市场情况，自带客户资源者优先考虑； 3、掌握招投标相关流程与操作； 4、能适应短期出差及外勤工作安排。 【工作时间】 08:30-17:30，周末双休。 【薪资福利】 - 年薪可达13万元（具备自有资源者年薪可至15万元） - 五险一金、节日福利、生日福利、业绩提成、年度体检、带薪年假、工龄工资、高温补贴。

30-50岁｜朝十晚四｜做四休三｜双休 成都招人怎么这么难？天天看网上说失业率高，结果我们想找个合适的伙伴却找不到！ 我们提供： 工作时间：上午10点–下午4点，不用早起；每周工作4天，休息3天 工作地点：高新区环球中心，正地铁口 工作氛围：冷气足、氛围好，不坐班？错，是坐班但超自由 新手友好：无新媒体/销售经验？公司提供专业培训，手把手带 优先人群：70、80、90后、宝妈优先，上班不影响带娃，非常人性化 技能成长：自媒体运营（小红书、抖音、公众号、头条）全程带教 收入预期：一年20-30W，还有时间随时来一场说走就走的旅行 公司背景： 成立于2016年，专注特殊资产处置行业9年，全国36个城市有实体经营公司。 ️最后一个小小要求： 不能亲自来公司面试的，请勿打扰。 大家时间都很宝贵，相互理解。

职位详情 公司主要做代理记账，工商注册注销，资质证件办理，银行社保开户、生产许可证、税务异常解除等相关业务的。 工作职责: 1、公司提供客户资源，筛选有意向的客户 2、有无经验都可以，有熟手带 3、通过微信、电话、面谈等进行沟通，为客户提供公司注册办证、代理记账等工商财税方面的售前售后咨询服务，促成签单! 任职要求: 1、性格外向，有赚钱的欲望。 2、经验不限，学历不限，年龄在20-35岁，接受电话销售 3、有一定情商，懂得转弯说话。 4、有责任心，有团队协助精神。 工作时间: 早上9点到下午6点，中午休息一个小时 周末双休，国家法定节假日休

岗位福利： 纯无责底薪5500-6000，无任何绩效/KPI考核，到手稳拿 每月15号准时发薪，从不拖欠，安全感拉满 到点就走不加班，朝九晚六，拒绝内卷 业绩奖金最低3000，上不封顶，多劳多得 年终奖+节日福利，收入远超同行 接受新人小白，带薪培训+1v1带教，快速上手 公司提供精准客户资源，不用自己找客户，轻松开单，无通时通量要求 岗位职责： 1. 通过电话与客户沟通，介绍金融助贷产品，解答客户疑问 2. 跟进客户需求，促成合作，完成销售目标 3. 记录客户信息，维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 年龄20-35岁，沟通能力强，普通话标准 2. 热爱销售，积极主动，有责任心 3. 无经验可做，有销售/电销经验优先 4. 能接受坐班，踏实稳定

一.工作内容 1. 负责老客户日常维护，通过微信等方式提供类似客服的支持服务； 2. 深入了解客户需求，向潜在客户推荐匹配的项目与服务； 3. 主动优化个人沟通话术，提升沟通效率，积极推动签约达成； 4. 维系老客户关系，通过持续学习及时响应并解决客户问题，促进长期稳定合作； 5. 树立良好公司形象，严格遵守公司各项规章制度； 6. 具备一定的市场洞察力与判断能力。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，持有相关从业资格证者优先；有销售经验者优先录用，无经验者录用后公司将安排专业技能培训：应届毕业生亦可应聘； 2. 具备良好的服务意识与态度，拥有基本的语言表达与沟通能力； 3. 工作态度端正，积极认真，具备团队协作精神，能够实现协同共赢； 4. 声音条件良好者优先考虑。 三.薪资：无责任底薪4000元+提成（3%-8%），试用期按80%发放（试用期不超过2个月） 上班时间：早九晚六，双休，节假日按规定休息 目前公司老员工薪资范围在8k-20k！！！！ 公司氛围融洽！！持证者更优，公司将不定期组织专业考核，助力员工长期发展！！！