岗位职责: 1.负责起草、修改和校对公司的日常文书工作，确保文档的准确性和保密性； 2.管理公司内部的文档资料，确保信息的准确性和保密性； 3.协助处理客户资料，维护客户关系管理系统； 4.支持团队会议的安排，包括会议记录及后续的跟进事项； 5.处理日常行政事务，如办公用品的采购及办公环境的维护。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等； 2.具备良好的组织和沟通能力，能够高效协调各项工作； 3.对工作细心、责任心强，能够处理多任务并确保工作质量； 4.具有较强的学习能力，能够快速掌握新技能； 5.良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境

一、基本要求 年龄：18–35岁 学历：中专/高中及以上，文秘、行政、办公自动化等专业优先 经验：1年以上文员/行政/内勤相关经验优先，优秀应届生可考虑 二、技能要求 熟练使用 Office 办公软件（Word、Excel、PPT） 会做表格、文档排版、数据录入、简单统计 熟悉基本办公设备：打印机、复印机、扫描仪等 打字速度快，细心、准确、不出错 三、工作内容（常见） 日常文件收发、整理、归档 数据录入、报表制作、考勤统计 会议纪要、通知撰写 办公用品采购与管理 接待来访、接听电话、协助部门日常事务 四、素质要求 工作认真负责、细心耐心 沟通良好、服从安排 有团队意识，做事踏实稳定 保密意识强，不随意泄露公司信息 五、其他（可选） 形象气质佳 能长期稳定工作 有责任心、执行力强 你要我帮你直接生成可发布的招聘文案吗？简洁版/正式版都可以。

熟练运用WPS，学习管理公司软件，入库，出库，打单，发票登记等管理

新项目组建，晋升空间明确，管理岗位缺口较多，表现优秀一个月可直接晋升！ 现金节日福利，不加班，双休 一，岗位要求 1，普通话标准，明显口音 2，心理素质好，具备良好的沟通能力 3，大专以上学历，有同行业经验者优先（不接受实习生） 二，薪资待遇 1，购买成都五险一金 2，带薪培训 3，综合薪资5000-7000. 4，带薪年假，婚假，产假等。 5，有餐补 三，上班时间 8小时工作制。双休

负责公司工地项目相关文员工作、公司相关文员工作 要求：身高160CM、大专文凭、工作年限1-2年，能熟练操作office办公软件，有打印店工作经验优先。

三个月以上 工作轻松 无需外勤 包住 平均薪资不低于5k，综合可达6k 无试岗期，缴纳五险一金，定期团建，表现优异享现金奖励 工作时间：行政班制！无夜班！享受法定节假日正常休息！ 工作内容：线上后台操作，无需外出，办公地点位于写字楼内 具体详情可进一步沟通了解 律所直招，工作场所为律所办公室

【岗位职责】 1. 负责整理贷款客户的相关申请材料，审核并确认客户所提供资料的真实性、合规性及完整性，及时准确将信息录入系统，依据电审反馈意见与业务人员沟通协调，完成资料补充及相关流程跟进； 2. 对请款所需资料进行归集、核对与传递，确保提交资方的材料内容完整、数据精准，并跟进至资金放款环节； 3. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，年龄23-32岁，具备汽车金融、汽车服务、汽车分期风控、银行柜面、信贷等相关领域审核经验者优先考虑； 2. 熟练操作常用办公软件，工作细致认真，态度积极、责任心强，性格沉稳，具备良好的学习能力和职业素养。 【其他事项】 工作时间9点-18点，单休，试用期保底工资6K

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

入职保底4k 电话回访了解用户网络使用体验 无销售性质，工作内容简单轻松 基本薪资3.5k＋绩效500-1000＋岗位补贴200-800＋激励政策200-1000 综合薪资5k-6k 其他福利：团队聚餐，节日礼品，入职满1年享5天带薪年假，每年组织公司旅游，购买手机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄：18-38岁，无经验无学历限制，工作轻松易上手 上班时间：9:00-18:30，每周休两天 工作地点：天府二街 复城国际对面

一、核心职责 1. 市场信息挖掘 持续跟踪政府采购网、公共资源交易平台及企业公开招标渠道，精准筛选与公司业务契合的招投标项目。 2. 投标全流程管理 标书制作：整合技术方案、商务条款及相关资质文件，确保内容齐全、符合规范要求。 流程跟进：全面掌控从标书购买、文件提交至开标答疑各环节的时间节点与执行进度。 3. 客户与资源维护 协同招标单位、代理机构及行业合作方，构建稳定合作关系。 积极参与行业展会、专业论坛等活动，增强公司在目标领域的品牌 visibility。 4. 风险管理 审阅招标文件中的合同细则，识别潜在法律与商业风险（如付款方式、违约责任等）。 系统归集投标案例，复盘成功与失利原因，持续优化投标策略与响应机制。 二、关键技能与要求 硬技能 通晓《招投标法》《政府采购法》等相关法规，了解不同领域招投标流程特点。 熟练掌握标书撰写方法，能高效操作电子化标书编制工具。 具备基础数据分析能力 软技能 出色的多任务协调能力 良好的谈判技巧与应急处理能力 三、加分项 具备团餐领域投标经验，擅长PPT制作，会使用PS软件，具备基础摄影或拍摄能力 四、行政类工作 1. 承担公司部分日常行政事务 2. 完成上级安排的其他临时性工作任务

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或项目统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，具备数据分析与业务复盘意识 4.熟悉行业市场特征，有相关行业资源者优先 5.学历不限，专业背景不限，结果导向重于履历形式

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询与讲解，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展邀约、带看及跟进服务 3. 熟练掌握项目规划、产品优势、价格政策及贷款流程，独立完成签约促成 4. 维护老客户关系，推动转介成交及复购/续租需求 5.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力 2.有房地产销售或客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与抗压能力 4. 积极主动，目标感强，具备团队协作意识 5.持有房地产经纪人协理证者优先

我们是招聘外卖配送.超市配送.咖啡驻店配送，可以选择一样配送，保底5300-6100元，包吃住，兼职全职都可以做。

日结待遇:1纯计件按单提成，每单5~20元/单。2 系统派单，顺路单为主，跑单范围3~5公里左右，可以自由选择远近单。 3 无时间限制，无区域限制，都可以就近安排，想跑就跑，不想跑就休息。最大优势比较自由，无任何限制，灵活性强。 4 平均兼职3-4小时，150~210元收入。平均兼职5~7小时，300~400元收入，时间越多挣得越多。5 工资每天日结

锡焊 工作地址:武侯区康特电子 8：20-20：20，两班倒，15天一倒班 底薪2100➕加班费➕各种福利补贴等，综合薪资4500-6000+ 五险一金不住宿就给补贴150元房补 两班倒，15天一倒班，上班时间：8：20-20：20，能上夜班，踏实肯干，生产路由器 技术岗年龄18-35岁

电动车招聘销售1名， 维修工1名 文员1名 ， 房山长阳碧波园 导航心动三兄弟电动车

招文员 年龄18-35岁，学历大专及以上，熟悉办公软件，具备写作能力，配合同事完成各项工作，身体健康，能长期稳定工作，联系电话：

岗位职责： 1.汽车审核岗负责审核客户购车意向资料，确认客户资质及购车需求； 2.通过电话/微信与客户简单沟通，指导客户完成购车资料填写及上传； 3.协助客户在APP上选车、制作购车方案，跟进订单进度直至交付； 4.整理客户档案，录入系统，确保数据准确完整； 5.完成上级交办的其他内勤支持工作。 任职要求： 1.学历不限，有客服、文员、售前经验者优先（无经验可培训）； 2.工作细心，有责任心，具备良好的沟通能力； 3.熟练使用手机APP及基础办公软件； 4.愿意在稳定岗位上长期发展。 薪资详情： 薪资范围：5000-9000元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：全勤奖、话补、绩效奖金 绩效：按审核单量计算，多劳多得 行业背景: 花生好车成立于2015年，是全国最大的汽车新零售企业之一，目前在400个城市开设500余家直营门店，覆盖三四五线市场。 客户来源： 资源公司提供，无需自己寻找，抖音精准投流推荐，全国客户，成交率高

文档录入，校队，核对档案文件信息

图文店找一文员，要求熟悉办公软件，待遇电联。

招聘前台 1.形象气质好 2.有亲和力 3.吃苦耐劳 4.招呼客人

一、人力资源模块 ·招聘与配置：执行招聘计划，负责职位发布、简历筛选、面试安排及入职流程，满足各部门用人需求。 ·员工关系：处理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理劳动合同，构建和谐的劳资关系。 ·薪酬福利：核算员工考勤与工资，办理社保、公积金缴纳，管理员工福利体系。 ·培训与发展：协助组织新员工入职培训及在职员工技能培训，支持员工职业发展。 二、行政管理模块 ·制度维护：制定、推行并监督执行各类行政人事规章制度，优化办公流程。 ·后勤保障：管理办公环境、固定资产、办公用品采购与领用，统筹会议、接待、差旅等后勤服务。 ·文化塑造：策划和组织公司团建、年会等文化活动，提升员工凝聚力和企业文化氛围。 三、核心职责 ·确保公司人事行政工作符合国家法律法规要求。 ·有效管理下属团队成员，分配任务并指导其工作。 ·控制部门相关预算与费用支出。

【已找到合适人选】 负责行政工作

职位描述 招聘员工关系人事培训 一、岗位职责 人事管理 协助开展招聘全流程工作（包括岗位发布、简历筛选、面试协调等）； 办理员工入职、转正、离职手续，负责人员档案的整理与归档； 执行日常考勤汇总、社保公积金申报等相关事务。 行政支持 负责办公用品采购及固定资产的登记与维护； 组织会议安排，接待来访人员，处理日常公文流转； 协同相关部门推进各项综合行政事务的落实。 二、任职要求 基本条件 大专及以上学历，人力资源管理、财务等相关专业优先考虑； 具备1年以上人事或行政岗位工作经验（优秀应届生可适当放宽）； 熟练操作Office办公软件（Excel/Word/PPT）。 能力素质 具备良好的沟通协调能力和服务意识； 工作认真细致，有耐心，能够高效应对多项工作任务

招聘行政，公司福利待遇好

一、岗位职责： 1、在获取招标文件后，及时审阅内容，针对存在瑕疵或错误的条款，在规定时限内完成质疑提交； 2、与客户沟通确认开标前拟派人员安排、报价方案及标书细节（如技术方案大纲调整）等相关事项； 3、独立完成所分配的标书制作任务，涵盖线下标书的排版装订与密封、线上标书的签章加密、上传及参与电子开标全过程； 4、在首盛云平台发起项目报名、收款流程、投标保证金缴纳、人员拟定及评标结果公示等五项审批流程；其中保证金缴纳审批完成后，需从财务部取得付款回执，并将回执归入投标文件中； 5、执行部门负责人交办的供应商入库申请及报价资料整理编制工作。 二、任职资格： 1、统招大专及以上学历，工程管理、工程造价、建筑工程等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上工程监理类标书编制经验者优先； 3、熟悉政府采购和工程建设领域招投标相关法律法规、业务流程及操作规范，可独立完成投标文件的编制、封装与递交全流程； 4、思路清晰，熟练使用Word、Excel、Photoshop等办公软件； 5、具备良好的团队协作意识，擅长分析与总结，抗压能力强，沟通顺畅，判断力佳。 三、岗位福利： 1. 岗位薪酬：底薪3.3-5.5K，根据面试评估结果定薪。月均接单量15-20单，综合月薪9-13K。 2. 新员工享受无责任底薪保障，优秀人才实行一人一薪制 3. 提供午餐补贴、加班餐补，加班后可报销通勤滴滴费用，上班时间灵活为9:00-10:00之间 4. 享受法定节假日、周末双休、超长春节假期、带薪年假、节日福利，以及晋升与培训机会 5. 晋升直通通道，节日关怀福利，病假待遇，日常零食供应…… TIP: 企业倡导务实专注的职业精神，拥有简单开放的沟通环境，为有能力的青年提供广阔发展空间，晋升机制公开透明！期待有梦想且执行力强的你加入！

一些简单的前台收银，记账，对账，清点库存，统计营业额的工作 月薪4800+200全勤，月休4天，自由调休，包吃包住

岗位职责：依据平台规范，对用户反馈的问题进行有效识别与处理 无销售类工作内容 综合薪资：4000-6000 缴纳五险一金 福利待遇： 1、享带薪年假、带薪病假、带薪产假 2、设有优秀员工奖励、年终奖、节日礼品、生日庆祝活动 要求： 大专及以上学历 具备基础电脑操作能力 年龄需满20周岁

一、岗位要求： 1、全日制大学本科及以上学历，普通话标准，身高162cm以上； 2、持有C1及以上驾驶证； 3、情商高、善协调，有公共关系建立经历，商务接待经验优先； 4、工作严谨细致、执行力强、沟通协调能力强、总结分析能力强、具有较强统筹管理能力； 5、具备良好的文字写作能力和PPT制作宣讲能力，能独立完成工作汇报。 二、主要工作职责： 1、按总经理要求,起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函； 2、做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作； 3、负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研，为领导当好参谋； 4、协助总经理做好日常接待、拜访等有关事宜； 5、完成公司其他行政工作。 三、薪资待遇：5000元/月—7000元/月，社保。 四、工作时间：8:40-11:5013:00-17:50周末双休。

成都市武侯区招家具安装、打柜子/做家具，橱柜安装最好是能带台面石材一起能安能做，学徒也可以