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预算员
7000-10000元/月
预算员造价师包住保险高温补贴工龄奖五险五险一金包吃3-5人月结5-10年本科施工单位土木建筑工程安装工程
【】中冶天工集团西南公司2026年秋季社会招聘 一、企业简介:中冶天工集团是世界五百强第69位中国五矿及中国中冶的核心子企业,作为成立于1948年的共和国长子,公司拥有国家住建部核定的建筑、市政、冶金工程施工总承包特级资质以及相应的工程设计行业甲级资质,具有丰富的工业、建筑、市政、轨交、环保等各类大型工程建设管理经验。 中冶天工集团西南公司办公地址为四川省成都市。目前公司履约项目超100个,在建项目合同金额近400亿元。公司项目主要分布在四川省绵阳市、峨眉山市、乐山市、内江市、凉山州(喜德);云南省昆明市(经开区、呈贡区、官渡区、西山区)、楚雄州(禄丰、南华)、大理州(洱源)、红河州(蒙自、弥勒、个旧)、曲靖市(麒麟区)、昭通市(镇雄)、德宏州(瑞丽);重庆市等。项目类型主要以市政工程、房屋建筑工程为主。 二、招聘计划 成本造价类岗位 1.预算员(需求人数:3人) 工作地点:四川、云南 学历要求:统招本科 年龄要求:28岁—35岁 专业要求:工程造价、工程管理(造价方向)等相关专业 应聘要求: 1.在工程行业相同岗位有5年以上公路或安装预算工作经验; 2.持有一级注册类证书(不限专业)。 岗位职责: 1.编制经营风险识别评审表、产值、综合情况统计等各类报表。 2.编制施工图预算、发包人结算,与发包人核对进度计量及竣工结算。 3.负责收集、归档与工程结算有关的合同、签证、变更等资料。 4.负责公司信息化经营管理模块的及时录入与更新。 三、薪酬福利与职业发展 (一)薪酬体系 1.基础薪酬:月均综合薪资 7500+ 元 / 月; 2.行业、系统内有绝对竞争优势的薪资待遇:岗位工资(随岗级变动)、津贴(工龄、职级、职称、远施津贴)、执业资格补贴; 3.价值创造部分:绩效工资、市场营销奖、管理成果奖、劳动模范奖励、骨干员工奖、专利奖、工程创优奖、工期奖、安全文明施工(生产)奖、劳动竞赛奖、先进集体和先进个人奖等。 (二)福利保障 1.社会保障:按国家规定缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金); 2.补充福利:企业年金(转正后); 3.生活关怀:带薪年假(12-14 天 / 年);(转正后)节日福利(春节、中秋等传统节日)、生日福利;定期体检(每年 1 次);员工食堂、免费住宿; 4.其他福利:高温补贴(夏季)、防寒补贴(冬季)。 5.出差补贴、交通补贴、通讯补贴等。 6.定制工装。 (三)职业发展 1.层级完善、内容全面的培训体系; 2.提供完善的职业晋升通道(干部管理序列和专家人才序列等);管理序列(专员→主管→经理→部门负责人→公司高管); 3.发展机会:内部岗位竞聘、跨部门轮岗、重点项目历练、集团内部交流学习机会。 四、招聘流程 1.简历投递:请将个人简历发送至招聘邮箱,邮件主题命名格式为 “应聘岗位 - 学校 - 专业 - 姓名-年龄”; 2.简历筛选:HR 团队在收到简历后 1-3 个工作日内完成初筛,筛选通过者将通过微信/电话通知面试; 3.面试考核: HR 面试(考察综合素质),复面为部门负责人面试(考察专业能力); 4.Offer 发放:面试通过后 1-3 个工作日内发放录用通知书,候选人需在规定时间内确认是否接受; 5.入职办理:按通知要求办理入职手续,签订劳动合同。 五、工作时间:早8:00——12:00,14:00——18:00;单休,节假日轮休。 六、联系方式 招聘邮箱:(简历投递唯一渠道); 公司司地址:四川省成都市武侯区高新区天府大道北段1777号NIC国创中心; 联系人及电话:陈先生
投标预算员
6000-12000元/月
预算员/造价员3-5年本科电力工程投标预算
岗位职责: 1、不定期搜集并归集国家及地方关于投标、造价等相关工作的法律法规,以及建设行政主管部门发布的相关政策规定;定期跟踪行业发展趋势,为公司经营决策提供数据支持。 2、配合部门负责人推进部门管理制度、流程与体系的建立与完善,并推动落地实施,持续优化运行机制。 3、按时完成部门周、月、年度工作总结与工作计划的编写,并及时提交。 4、在部门负责人的安排下,依据制度建设需求,协助信息管理员搭建和优化信息化管理工具。 5、协助上级领导编制本部门及岗位的工作说明书,并根据公司发展情况动态收集意见,适时调整与更新。 6、编制现场踏勘交底单,协调工程部门共同完成实地勘察任务。 7、依据招标文件梳理招标基本信息,结合现场踏勘结果,编制成本估算表并提报领导审批。 8、按照招标文件的具体要求,撰写投标澄清文件。 9、负责报价类投标文件的编制,在同岗人员交叉复核后提交部门负责人审核。 10、配合相关部门及上级领导开展投标项目的评估与定价工作。 11、负责组织实施线上及线下的开标工作,汇总分析开标结果,编制成本报审表。 12、针对中标项目,依据投标文件进行分析,编制成本预测K2表。 13、负责纸质合同与电子合同内容的一致性核对工作。 14、根据纸质合同文件编制合同交底单。 15、汇总各工程项目的成本数据,编制成本统计报表,为后续投标工作提供参考依据。 16、编制预结算金额与合同金额的对比分析表,及时就结算金额与主管领导沟通确认。 17、负责本岗位相关资料的收集整理,建立并维护数据台账,做好档案归档及资料调用配合工作。 18、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职要求: 1、基本要求:年龄22-35岁,五官端正,身体健康,形象良好,能接受短期出差安排。 2、教育背景:本科及以上学历,工程造价或相关专业优先。 3、工作经验:具备4年以上造价岗位或相近岗位工作经验。 4、工作技能:熟练使用office、PS、CAD、广联达、博威等软件;具有丰富的成本预算、结算及招投标实操经验;有施工现场经验或造价管理经历者优先。熟悉日常投标及预算事务的处理流程,掌握国家相关法律、法规及政策规定。 5、个人素质:具备良好的职业操守,工作细致严谨,拥有较强的沟通协调能力与执行能力;性格稳重、懂礼节,为人正直,积极乐观,能承受工作压力。具备较强的成本控制意识和数据敏感性;具备一定的市场判断力、理解力与学习能力;有主动学习和持续优化工作的意识,专业基础扎实。 6、岗位关键能力:熟练操作office、PS、CAD、广联达、博威等软件;熟知国家有关法律、法规及政策;具备一定工程量计算与计价实践经验。 福利:五险一金、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、年度奖金、出差补贴、通讯补贴、交通补贴、餐贴、法定假日、慰问金等
预算员/造价员3-5年大专合约招投标合约风控合约整理合约备案
公司总部岗位,需长期出差至公司各项目现场,指导、督办项目相关工作。 一、主要工作内容 负责投标组织、成本测算与控制、成本考核、资金计划编制、分包商比选、合同签订与管理、合同履约情况检查、对上对下计量结算审核、成本资料归集与管理、审计配合工作,以及公司各项目生产与成本目标的下达、过程管控、指导与督办,及时向公司管理层报送核算数据、分析报告及相关结果。 1. 组织开展项目部成本测算的审核、编制与调整,明确项目成本控制目标,分解成本管理指标,提出管控重点,下达成本控制任务,并编制项目分包限价表; 2. 推动工程项目计量工作的实施与落实; 3. 负责工程项目劳务分包合同全流程管理,参与制定分包规划,组织确定合同范围,编制招标或比选等采购文件; 4. 审核项目劳务结算资料及结算金额; 5. 收集并审核项目日报、月报,开展月度盈亏情况分析; 6. 推进项目变更申报及材料价差调整工作; 7. 参与审核项目部材料采购计划; 8. 牵头计划合约部相关管理制度的建立与完善; 9. 熟悉掌握工程造价信息、适用定额标准及结算政策动态; 10. 承担项目投标工作的组织实施; 11. 负责本部门员工绩效考核,并参与跨部门绩效交叉考评; 12. 落实公司各项目生产与成本类考核指标的下达、全过程跟踪管理、业务指导与执行督办,定期向公司领导汇报核算数据、分析结论及工作进展; 13. 完成公司安排的其他工作任务。 二、任职要求 (1)熟悉国家和地方造价相关政策,熟练使用同望造价软件,掌握成本测算流程及造价管理体系; (2)工程造价类相关专业背景; (3)持有造价工程师资格证书或一级、二级建造师(公路或市政专业)执业资格; (4)具备完整参与高速公路项目(特别是含隧道工程)从前期筹备到竣工收尾全过程的一线施工技术及造价管理经验; (5)具有高速公路施工企业总部工程管理、计划合约或商务成本部门负责人岗位工作经验; (6)责任心强,积极主动,忠诚可靠,具备较强的统筹规划与沟通协调能力。 工作办公地址:成都及项目所在地(需长期驻项目现场出差) 职位福利:绩效奖金、带薪年假、五险、优秀员工奖励 职位亮点:业务稳定
成本核算专员
8000-11000元/月
预算员/造价员5-10年大专成本控制
项目地址:四川省大范围内 (1)认真学习并贯彻国家及项目所在地有关工程建设管理的法律法规、造价政策文件以及定额标准; (2)熟悉施工图纸,参与图纸会审,配合完成投标项目的报价工作; (3)开展项目所需材料、机械及人工费用的分析,结合项目实施情况推进定额分析,核查各类资源消耗水平,对预算执行提出优化建议,并及时向公司管理层反馈; (4)深入施工现场,针对设计变更、经济签证、施工方法调整、材料价差以及施工图预算中存在的错算、漏算、重复计算等问题,及时制定调整方案并向公司领导汇报具体情况; (5)负责项目成本预算编制、过程中的成本管控、工程量申报、洽商事项及价格确认工作; (6)妥善整理和保存各类工程量计算底稿、计算依据等原始资料,确保数据准确、系统、连贯,保障各项工作可追溯; (7)协助成本经理开展项目施工过程中采购、劳务、租赁等环节的招标与询价事务; (8)负责与材料供应商、施工队伍及机械设备租赁单位之间的对账、结算及进度款申报; (9)负责苗圃工人薪酬核算及苗木出入库数据统计; (10)建立并维护成本信息台账、合作单位名录库、预结算台账及项目收支明细台账; (11)收集整理与项目预结算相关的各类资料,协助成本部负责人完成项目最终结算; (12)根据项目实际完成工程量及项目负责人要求,准备请款资料、申请发票开具,并配合开展项目回款催收工作; (13)协助财务部门进行项目成本核算; (14)参与公司内部及项目层面的图纸会审、竣工验收交接工作; (15)协助上级开展对外公共关系协调,配合其他职能部门完成相关业务支持; (16)严格遵守公司各项规章制度,保守企业商业秘密; (17)服从上级工作安排,主动、及时汇报任务进展及后续工作计划; (18)积极参与公司组织的各类培训与活动,持续提升专业能力及相关技术应用水平; (19)自觉遵守公司各项管理制度,具备良好的保密意识; (20)负责项目成本相关票据的收集、登记、保管、审核及对账工作; (21)完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: (1)大专及以上学历; (2)工程造价类相关专业; (3)持有造价员资格证书或二级造价工程师证书; (4)具备5年以上工程项目造价工作经验; (5)熟悉工程建设规范、标准及施工工艺管理知识; (6)了解施工技术要点及质量验收标准; (7)掌握工程造价专业知识与工作流程; (8)具备良好的语言表达、沟通与协调能力; (9)熟练使用办公软件、AutoCAD及工程计价软件; (10)具有较强的忠诚度、责任心和耐心,工作作风严谨细致; (11)品行端正,诚实守信,具备良好的职业操守和保密意识。
预算员/造价员5-10年本科安装工程
一、岗位职责 (一)商务预算管理 1、负责协助总报价师商务标的组织协调。 2、收集整理投标报价的相关资料。 3、参加投标文件评审。 4、负责提出招标文件商务方面的答疑问题。 5、负责提出特殊费用咨询项目、并参加咨询。 6、负责土建工程人工、材料、机械分析汇总,负责报价各项费用分析汇总。 7、参与项目成本测算,并提出报价意见。 8、参与询标商务问题答辩。 9、负责对投标文件进行销项检查。 10、参加投标项目回访工作。 11、收集整理相关单项报价、指标数据等。 12、参与投标报价数据库编制、管理工作。 13、履行岗位合规职责,执行岗位合规要求,防范岗位合规风险。 14、履行岗位QHSE 管理职责,执行岗位QHSE 管理要求,防范化解QHSE 管理风险。 15、完成领导交办的其他工作。 (二)项目商务工程师 1、贯彻执行公司下发的《商务管理手册》《合约法务手册》及公司规定的相关制度等。 2、参与总分包合同的签订工作,配合商务经理起草总分包合同、往来函件、补偿报告等。 3、参加投标文件评审。 4、负责提出招标文件商务方面的答疑问题。 5、负责提出特殊费用咨询项目、并参加咨询。 6、负责土建工程人工、材料、机械分析汇总,负责报价各项费用分析汇总。 7、参与项目成本测算,并提出报价意见。 8、参与询标商务问题答辩。 9、负责对投标文件进行销项检查。 10、负责项目施工图预算、进度结算、施工过程结算、竣工结算等的编制核对工作,并对准确性、时效性负责。会同技术员深入现场,分析对比实际工程量与施工图预算工程量,发现问题及时向商务经理反映情况,并给出解决问题的合理化建议。对施工图预算、结算工程量的准确性承担相应责任,对单价、费用计算的准确性承担主要责任。 11、督促分包在双方合同或公司规定的时间内编报施工图预算、进度结算、施工过程结算、完工结算等,并在规定的时间内完成审核工作。完成不少于1个专业算量,对施工图预算、结算工程量的准确性承担相应责任,对单价、费用计算的准确性承担主要责任。做好相关工作月清月结。 12、及时掌握工程预结算造价调整的文件和信息,及时做好项目预结算费用的调整。 13、参与新材料、新工艺定额估价表的编制工作。 14、配合商务经理在规定时间内完成总分包结算。 15、发生合同价款调整事项时,及时整理证据并准确计价,协助商务经理进行确认或确权工作。建立总包变更/签证/索赔办理台账,做好合同价款调整资料的归档、整理工作。定期跟踪、督促项目各专业工程师在限定的时间内申报变更/签证/索赔,并予以审核,在办理的过程中如专业工程师不办或办理缓慢、工程量计算误差、申报时限、事项确认未能及时返还等提请商务经理解决。 16、发现项目盈利点和亏损点问题及时向商务经理反映情况,并给出解决问题的合理化建议。 17、每周至少到现场两次,实现图纸与现场的有效结合。做好与上下之间、各业务之间的协调配合工作,严格控制费用标准,督促成本降低措施的落实,及时向相关部门提供预算数据。 18、协助商务经理完成月度成本报表编报工作,定期进行成本分析。 19、负责项目总分包合同、协议、纪要、函件等业务归口商务资料整理、归类、保存,按《商务管理手册》的要求,建立完善的各类管理台账及目录,随时能提供清晰、明了各类台账及目录明细。结算完成后将结算书等资料上报公司存档。 20、参与商务例会,准备会议基础资料;每次月10日前,协助商务经理编制上报项目经济活动分析报告等报表,数据真实可靠。 21、完成本项目经济目标责任。 22、按公司要求完成项目兼职法务相关工作内容。 23、完成领导交办的其他工作。 (三)项目商务经理 1、贯彻执行公司下发的《商务管理手册》《合约法务手册》及公司规定的相关制度等。 2、牵头完成项目施工标准成本和目标成本确定,协助项目经理进行合同责任分解和《项目管理岗位目标责任书》的签订工作。 3、组织总分包合同二级交底;负责对合同风险识别;负责补充协议的起草、评审和签订工作,协助领导签订总分包合同,需要时起草总分包合同,并积极参与商务谈判;严格履行合同并搞好上下之间、各业务之间协调配合工作;负责组织各类分供商招标工作。 4、参与图纸会审;负责施工组织设计和施工方案的费用核算,完成经济性评价。 5、组织商务策划的编制、实施与考核,动态管理;牵头项目结算策划以及结算责任书的签订与考核工作。 6、协助项目经理组织项目经济活动分析会,完成成本分析工作,月度对项目经济活动运营情况简要分析,季度进行全面分析。 7、负责项目目标成本控制,牵头建立项目部成本预警管理机制,月度归集项目成本数据,做好盈亏原因分析,制定应对举措并督导落实,控制现场管理费不超过预算核定标准,发现亏损迹象及时提请项目经理采取可行措施,并报商务管理部门。 8、负责项目商务资料管理。收到有关涉及引起经济纠纷的外来函件时,上报项目经理和公司职能管理部门,并在有效期限内书面复函;负责当地文件、定额、工程造价资料等的收集、整理、归档;月度督导项目部各业务部门归集确权结算支撑清单,及时规整确权结算支撑资料;项目结算完成后,将商务资料上报商务管理部门存档。 9、牵头落实公司施工图预算管理要求,组织项目相关部门及人员按时保质完成总分包施工图预算编审工作,并加强施工图预算成果运用,做好成本总量控制;牵头落实公司进度结算管理要求,加强过程产值确权,确保按照合同约定足额确权,督导分供商月结月清,落实分供商进度结算管理要求,确保合规确权;牵头落实施工过程结算和竣工结算管理要求,按规定在分供商履约完成后1个月内组织完成项目部初审工作,践行13131结算管理要求,及时报送结算、核对结算和推动结算定案。 10、牵头项目总分包履约过程中的合同价款调整工作,重点关注工程量清单缺陷、物价变化、工程变更、工程索赔等,按照公司变更、签证及索赔管理流程推进工作,督导项目相关部门及时办理事项确认,按照审批权限及时报送上级单位商务管理部门审核审批。 11、履约过程中出现问题时,应及时上报项目经理和上级主管部门,制定解决方案;出现不能继续履行合同情况时,在撤离以前,协助项目经理对已完工程进行界定,依照合同约定进行索赔处理。 12、积极引导项目部其他管理人员做好项目开源节流工作,制定项目商务培训计划,树立正确的价值观,激励和带动项目部其他管理人员提高商务意识。负责本项目商务人员的培养计划,组织项目商务人员查勘项目现场,加强自身对施工工艺的了解,提高对施工现场的掌握度。 13、按公司管理规定调整建造合同预计总收入和预计总成本,并及时提交项目会计;按照规定及时填制盈亏预测。 14、组织督导物资及机械管理人员建立材料消耗和租赁台账,每月收集整理并及时办理交接手续。 15、按公司要求完成项目兼职法务经理相关工作内容。 16、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求 (一)基本条件 1、拥护党的基本路线和各项方针政策,具有较高的政治素养及良好的思想品德,遵纪守法,为人正派,诚实守信,作风扎实,廉洁自律。 2、认同公司企业文化和核心价值观,忠诚企业。 3、有较强的事业心和工作责任感,有进取精神和团队合作精神。 4、具有担任岗位所需的专业知识和技能,熟悉国家相关法律法规,公司规章制度及各项业务流程管理,具有较高的组织、协调、管理能力。 5、具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。 (二)任职条件 1、大学本科及以上学历,项目商务工程师与项目商务经理需有初级及以上称职,项目商务经理需持有一级注册造价师,工程类相关专业,有西南、西藏、新疆及海外工作经历者优先考虑。 2、商务预算管理岗5年以上工作经验,至少干过2个以上安装类项目,参与过大型项目商务报价、成本测算,熟悉投标工作流程,熟悉各专业定额;项目商务工程师岗具有3年及以上相关专业工作经验,独立完成过大型项目不少于1个或中型项目不少于2个或小型项目不少于3个;项目商务经理岗具有5年及以上相关专业工作经验,独立完成过大型项目不少于1个或中型项目不少于2个或小型项目不少于3个。 3、熟练掌握各种计价软件使用、定额及清单计价规范理解及运用、造价软件、一般工程技术管理;具备较强的分析问题能力、文字写作能力、熟练掌握计算机操作与软件运用,良好的沟通与协调能力。 4、每年接受相关专业理论等相关知识培训不少于40学时。 5、具有较强的抗压能力和过硬的意志品质;具有较强的责任心、高度的责任感;有良好的组织管理协调能力。 6、近两年绩效考核达到良好及以上。
预算员造价师五险1-2人月结经验不限学历不限一级造价工程师安装工程
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持 5. 熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据 任职要求: 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上) 2. 具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳) 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4. 具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5. 持有一级安装造价工程师资格证书者优先
土建造价员
7000-11000元/月
预算员/造价员月结5-10年大专土建工程
招聘驻场商务人员,需精通广联达等算量与计价工具,了解项目所在地建筑市场情况,具备5年以上造价相关工作经验,有参与中海、招商地产项目或施工单位经历者优先考虑,要求工作认真负责、作风严谨高效,具备良好的职业素养及较强的抗压能力
造价员
1.5-2万元/月
造价师五险一金包吃1-2人月结3-5年大专施工单位造价员证广联达土木建筑工程
造价员,土石方工程,项目地址在新疆
预算员/造价员5-10年本科市政工程装饰装修工程输变电工程房建施工工程精装工程
岗位职责: 1、协助上级领导建立健全优化成控管理相关制度、流程、体系,并推动执行。 2、定期填报个人周/月计划总结,年终协助上级领导编写成控年报/项目分析,对上一年工作进行总结,对次年度工作做好安排计划。 3、协助上级领导编写本部门日常管理成本预算。 4、根据成控管理各制度推进进程,协助上级领导建立及完善信息化管理工具。 5、参与市场经营部组织的投标报价清单的合理性的讨论。 6、充分熟悉合同条款、关于结算的约定、合同价款调整约定、工期调整及考核条款。根据合同清单、项目现场实际、类似项目经验,对数量、价格明显异常的清单项目,可能有大幅度减少或增加的清单项目,重复或者理解有偏差的清单项目,编制《项目清标风险提示表》,报部门负责人审核后交底工程部、项目部。 7、组织根据已有资料和历史数据,编制《项目目标成本目标表-计划表》,报部门负责人审核。 8、根据实际施工图纸,完成项目各项计量工作,结合项目实际编制《项目成本目标表-调整表》,报部门负责人审核。 9、进行项目各类施工工程量计算、核实、核算;各类机械台班费使用核实、核算;各类材料使用计划审核、使用核实、节超核算;加强施工损耗审核,督促项目进行残值回收。 10、进行各类采购(材料、设备、分包等)合同审核(量价审核、进项税率审核、验收与结算审核等)、支付审核、结算审核。 11、编制《工程量对比表》,适时对比合同量、图纸量、实际量、业主结算量、分包结算量之间差异。 12、项目完工,根据项目实际施工情况,核算项目人工费、材料费、机械费、劳务分包、专业分包成本情况,编制《项目成本目标表-核算表》,报部门负责人审核。 13、全过程围绕项目结算开展各项资料收集工作。 14、按时完成结算报告编制、公司内审、上报,与业主/总包核核量办理结算,办理结算款回收手续,进行项目结算登记。 15、收集项目实施过程成本数据,结合市场价格信息与实际采购(含劳务分包、材料、设备等)价格,形成公司指导价,为投标报价、成本计划、项目采购提供合理的价格参考依据。 16、收集整理所负责项目资料、数据台账;进行资料、台账、合同档案归档管理工作。 17、提交项目成控工作、结算工作经验得失分析总结。 18、相关职能部门的工作协同;外部单位的沟通、协调工作。 19、上级交办的其他工作。 任职要求: 1、基本要求:年龄25-40岁,五官端正,身体健康,形象良好,能适应短期出差。 2、教育背景:建筑工程类或相关专业统招本科及以上学历。 3、工作经验:4年以上造价同岗位或类似岗位工作经历。具备中级及以上工程师证书、一级/二级造价师执业证书或造价员证书,或一建/二建建造师执业证书。 4、工作技能:能熟练操作office、PS、CAD、广联达、博威软件;具有行业成本预算、结算、招投标工作实战经验;具有现场施工或造价管理经验尤佳。对日常投标、预算事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉国家相关法律、法规、政策。 5、个人素质:具有一定的职业素养,做事严谨细心,具有良好的沟通协调、计划执行能力;性格沉稳、懂礼仪,为人正派,乐观向上,吃苦耐劳。具有良好的成本意识及数据敏感度;具有一定市场洞察力、领悟及学习能力;具备主动学习、主动优化岗位工作的意识,有扎实的专业功底。 6、岗位关键能力:能熟练操作office、PS、CAD、广联达、博威软件;熟悉国家相关法律、法规、政策。具有一定的计量计价经验;吃苦耐劳,能适应短期的出差。 福利:五险一金、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、经营奖金、出差补贴、通讯补贴、交通补贴、餐贴、法定假日、慰问金等
预算员/造价员5-10年大专工程造价预算编制标书制作结算装饰斯维尔广联达
岗位职责: 1. 编制与审核装饰工程及二次机电工程的工程量清单、招标控制价; 2. 审核工程概算、预算、结算以及变更签证、进度款支付等相关造价文件; 3. 参与装饰与二次机电项目成本测算,实施成本预警机制并开展成本数据统计分析; 4. 熟悉现场施工工艺,能依据施工图纸结合实际工程情况准确进行工程计量与计价; 5. 深入调研市场行情,掌握工程造价信息及材料价格波动,持续完善价格数据库建设。 任职要求: 1. 具备5年以上装饰及安装工程相关工作经验(有施工单位背景者优先),可独立负责专业范围内的预结算及成本管控工作; 2. 熟练操作EXCEL、CAD等常用办公软件,精通宏业、斯维尔、广联达等造价专业软件,擅长表格处理及宏业组价报价; 3. 能够独立完成工程量清单编制、工程预(结)算书编制及造价审核等工作;具备独立推进项目内外部结算的能力; 4. 具备较强的系统性工作执行能力,熟悉建材市场行情,拥有现场施工经验,了解各类施工流程与工艺做法; 5. 参与图纸会审与设计交底,对设计变更进行经济性评估和费用核算,并及时将变更费用纳入项目成本管理,实现成本动态监控; 6. 持有造价员或相关专业资格证书者优先; 7. 须常驻达州渠县工作,不接受外派者请勿投递。 职位福利:五险一金、绩效奖金、弹性工作、带薪年假、项目奖金、定期体检、节日福利 职位亮点:早9晚6、周末双休、法定节假日正常休息
成都武侯区招工地小工/杂工二人头脑灵活的,半天活当晚结账
160-200元/天
小工1-2人
成都市武侯区招工地小工/杂工二人头脑灵活的,达州广元绵阳德阳南部南充的一概不要半天活当晚结账
成都 武侯区
6月3日 19:31拨打电话
网约车司机保险高温补贴餐补3-5人日结C1照驾龄3-5年
工作内容: 1.公司提供车; 2.为客户提供接送服务; 3.指定路线对点接送。 职位要求: (1)年龄21-59岁; (2)持C1驾证以上,驾龄三年以上; (3)无酒驾毒驾,无重大安全事故,,无犯罪记录。 工作时间: 1.自由休 2.工作时间自由安排。 工资待遇: 1.一个月的综合分成8000-12000 2.1对1车管家,24小时出险服务 3.不租车,不买车,不以租代购,不要租金,不要押金,不看征信,感兴趣就赶紧投简历吧
网约车司机高温补贴餐补3-5人月结C1照驾龄3-5年
公司分配车,你出人,上班自由,不限制时间,合作共赢-.薪资待遇:保底10000流水加提成加奖金.. 1.每天收入400+.日结,当天结算可领现金,微信,支付宝。 2.工作地点:整个成都区域周边县市 3.工作时间:自由安排,多劳多得 二.任职资格: 1.年龄21-59岁,驾驶证满3年以上,驾驶技术熟练.没醉驾酒驾。男女不限。 2.驾驶证近3年没有一次扣过12分,没犯罪记录,为人踏实,正直。 三.职位描述: 1.分配车后,工作车私家车两用,以工作为主,一人一车,全天24小时在司机手里,每天不用来公司报道。 2.接送公司的客户,不需要司机找客户,只需认真开车,遵守交通规则。公司每个月给你们培训,提升你们。 3.公司有专门司管和车管及培训师,有服务。专业的人做专业的事。 每一份工作都不容易,这就是赚辛苦钱,只要你肯干,养家糊口没有问题,欢迎司机师傅们投递简历详细咨询。
成都武侯区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
成都市武侯区招装修木工
成都 武侯区
6月3日 19:29拨打电话
成都武侯区招工地小工/杂工,晚上9.30拉一点垃圾,
100-150元/天
小工1-2人
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门窗、幕墙工程造价员
8000-11000元/月
造价师包住1-2人1-3年本科施工单位一级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit
全职门窗、幕墙工程造价员,
工程造价,预算,材料入档
造价师预算员1-2人月结
工程造价师,材料入档
要求;工作经验5年以上,待遇面义
预算员保险高温补贴工龄奖1-2人月结
联系人:徐先生
造价师预算员1-2人月结经验不限大专施工单位AutoCADMicrosoft Office
岗位职责: 1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据 任职要求: 1.工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上) 2.具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳) 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先
预算员
5000-10000元/月
预算员1-2人月结经验不限学历不限施工单位造价员证AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程
日常施工照片,合同打印签署归档,工程项目报价
预算员
4000-7000元/月
预算员/造价员月结1-3年大专园林/景观工程二级注册造价师预算员证书
!!!需具备园林公司工作经验的预算员 欢迎积极投递!!! 岗位职责: 1、负责项目竣工后的结算工作; 2、整理项目部竣工图纸并办理相关结算手续; 3、配合项目经理开展项目成本管控工作; 4、完成上级交办的其他事务。 任职要求: 1、具有3年以上园林类预算岗位工作经验,有园林企业从业经历者优先; 2、大专及以上学历,工程类、造价类等相关专业,正规院校毕业; 3、责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通与团队协作精神; 4、熟练操作CAD、宏业、广联达及Excel、Word等常用办公软件; 5、持有二级造价师等相关的执业资格证书; 职位福利:绩效奖金、节日福利、团队建设活动、五险、带薪年假
建筑工程资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结10年以上学历不限全职土建资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理招投标资料员证
熟悉项目全生命周期,能独立完成资料工作;单项资料、不驻项目。
资料员1-2人经验不限大专全职其他资料
岗位职责:1.负责网络安全服务项目全过程资料的整理、打印、归档及移交,确保资料真实、完整、可追溯;2.协助编制项目实施资料、检验和检查技术资料;3.管理资料收发、变更台账及往来文件,做好电子与纸质档案的同步更新与备份;4.配合完成其他工作,提供合规、规范的资料支撑;5.与总部保持良好沟通,确保资料流转及时、准确、符合行业规范。 任职要求:1.学历专科以上,计算机等相关专业优先;2.工作经验不限,有网络安全行业项目资料管理经验者优先;3.熟练使用Office办公软件及常见资料管理软件;4.责任心强、细致耐心,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;5.实习生可投简历(需要有工作连续性,即毕业后仍继续任职)。
资料员长期6-10人月结3-5年大专全职油气工程其他资料施工资料员施工前准备验收资料员大型工程资料管理
燃气/油气工程资料员: 岗位职责: 一、基础管理 1、制度建设:负责推行工程标准化手册、施工作业指导书、项目管理工作流程、竣工资料编制细则、技术部岗位责任制、技术培训与考核管理办法、工程技术交底管理办法 2、档案管理:协助建立健全竣工资料台账、作业指导书台账、设备台账、焊评台账、项目进度台账、工程技术部人员台账 二、具体工作项目 1、制定计划: 1.1依据年度经营目标制定本岗位月度、周送审计划表 1.2负责编制本岗位月度、周工作计划并向直接上级提报 2、迎接检查:负责自查现场资料合规性、完整性,迎接外部检查并做出实时修正、整改、回复 3、施工签证:负责配合、核对施工签证与技术资料的一致性,及影像资料是否支撑结算 4、资料归集:负责阶段性施工过程资料的收集、审核、整理及各种施工方案编制 5、竣工资料组卷:负责特检告知、跟进特检报告出具。竣工资料的编制、组卷 6、完工验收:负责配合外部验收 7、项目审计: 7.1负责竣工资料的编制、送审,并配合审计过程中核对、修订、回复,跟进造价组审计进度 7.2负责配合竣工决算审计工作 8、项目经营总结:负责项目总结报告编制、汇报(着重资料技术方面) 任职资格: 1.工程类大专及以上学历; 2.工作态度端正,认真细致负责,善于沟通和团队配合; 3.熟悉相关工艺和技术规范,能用cad熟练绘图,做隐蔽工程记录等。 4.燃气行业资料员相关工作经验一年以上。 薪资:底薪按级别为4000-6500元/月,不含提成+分红。提成及分红多劳多得。平均综合薪资为6000-12000/月,无上限。
投标制作专员
4000-7000元/月
投标员5-10年学历不限
岗位职责 负责招投标文件编制、资料整理、台账管理等文职工作。 任职要求 1.熟练使用A1软件制作投标文件; 2.细心严谨、责任心强,文职+造价+现场经验复合型优先。 任职要求: 1. 有过工程招投标经验者优先,从事过工程造价咨询服务专业具有丰富经验的优先。熟练使用office 办公软件,如excel、word 等。 2. 能够承受工作压力,具备较强的组织协调能力以及良好的团队合作精神。 3.品行端正,态度认真负责,善于沟通。
预算员造价师3-5人月结5-10年大专第三方造价咨询公司二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程安装工程
岗位职责:1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及进度款支付申请,确保计价合规准确 4. 配合成本动态监控,定期开展成本偏差分析并提出优化建议 5. 整理归档造价资料,确保数据完整、可追溯,符合行业及企业档案管理要求 任职要求:1.学历不限,工程造价、土木工程 2.具备预算员/造价员相关工作经验,熟悉广联达等主流造价软件操作 3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及最新政策法规4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场配合需求
兰州驻场造价员
7000-10000元/月
造价师预算员1-2人月结3-5年大专
兰州驻场造价员 工作地点:甘肃兰州项目现场 招聘人数:1人 年龄要求:40周岁以下 岗位职责 1、常驻兰州项目现场,负责土建、安装工程现场造价全部工作,工程量核算、施工图预算、进度款申报审核。 2、负责现场签证、变更、零星工程计量核对,及时整理造价资料,对接甲方、监理对账沟通。 3、编制项目预结算、分包结算,把控项目成本,整理竣工结算资料并跟进审计。 4、熟悉现场施工流程,配合项目部完成商务对接、台账登记、资料归档等工作。 5、完成公司及项目交办的其他造价相关工作。 任职要求 1、大型房建项目10万平米以上全过程造价参与。 2、接受项目驻场。 3、至少与中字头、国字头房建企业打过交道并熟悉央项目流程。工程造价、工程管理、土木类大专及以上学历,40岁以下。 4、3年以上建筑工程造价实操经验,有项目驻场工作经历优先。 5、熟练使用广联达算量计价、CAD、Excel,熟悉甘肃当地定额及清单计价规范。 6、能长期驻兰州项目,吃苦耐劳,沟通协调能力强,细心严谨。 7、持有造价员、二级造价工程师证书优先录用。 薪资待遇 薪资面议,月薪7000‑10000,能力优异可谈,五险。
水电工程资料员
5000-7000元/月
资料员月结1-3年大专水利工程水电站建设资料员
一、工作内容: 负责水电、光伏项目相关资料的整理归档与审核,包括组件信息管理等(有水电站建设项目资料经验者优先,薪资可面议) 二、岗位要求: 1. 工作细致认真,踏实肯干,具备耐心与责任心; 2. 诚实守信,行动迅速,能承受一定工作压力; 3. 能接受四川省内流动办公,常驻成都及周边区县项目现场; 4. 具备工程类资料员从业经验者优先考虑; 三、福利待遇: 1、工作时间:早9:00至晚6:00,每周一至周六上班,国家法定节假日正常休息; 2、成都市外项目安排住宿,公司视项目情况提供午餐或餐费补贴(部分项目含三餐及住宿); 3、工作地点:成都及周边市、县(在合作的、单位内部办公); 4、薪酬结构:基本工资+提成+餐补+工龄工资+绩效津贴(综合收入5-7千+); 5、晋升机制完善,管理岗位主要面向内部员工选拔,支持内部转岗与多方向发展; 入职后享受餐补或免费午餐、系统化专业培训,缴纳五险,享有年假、年度旅游、差旅交通报销、工龄补贴、优秀员工奖励及定期晋升机会等多项福利。
预算员/造价员月结3-5年本科一级注册造价师
1. 负责项目前期的现场勘察及技术经济资料整理,完成各类工程项目的概算、预算、成本测算、报价编制及相关标书制作; 2. 参与投标或议标流程中的风险识别,协助梳理关键风险项,并提出相应的应对策略; 3. 参与商务合同谈判,重点把控涉及价格条款的合同内容,确保成本控制目标实现; 4. 结合成本管控需求,对技术方案提出优化建议,提升项目经济效益; 5. 汇总并分析项目成本数据,持续建立、维护和更新工程造价数据库; 6. 为在建工程项目提供全过程的商务支持服务。 任职要求: 1. 具备土木工程、工程造价等相关专业本科及以上学历; 2. 拥有3年以上商务造价岗位工作经验,掌握工程计价体系,熟练运用相关定额标准及造价软件工具; 3. 持有造价员、造价工程师、建造师等执业资格者优先考虑。
标书专员
4000-5000元/月
标书制作员投标员长期1-2人月结1-3年大专全职
岗位职责: 1.负责投标文件的编制、排版、打印、装订及密封等全流程工作,确保文件符合招标要求 2.及时跟进招标信息,完成投标项目的报名、资质审核及相关手续办理 3.准确理解和分析招标文件条款,协助项目团队进行投标策略制定 4.管理投标资料台账,维护公司资质、业绩等基础投标资料的完整性与更新 5.协调内部资源,与技术、商务、财务等部门沟通配合,保障投标工作高效推进 任职要求: 1.大专及以上学历,工程管理、市场营销、文秘或相关专业优先 2.具备1-3年投标工作经验,熟悉招投标流程及相关法律法规 3.工作细致严谨,具备较强的责任心和时间管理能力,能适应阶段性加班 4.熟练使用Office办公软件,具备良好的文字表达能力和文档排版技巧 5.具备良好的沟通协调能力,能够独立完成投标全过程操作
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