任职要求 1. 持有C1及以上驾驶证，熟练开车，能跑工地、送检路途； 2. 头脑灵活、办事机灵，懂变通，能看懂基本送检流程； 3. 服从项目部管理，听从安排、执行力强，随叫随到； 4. 做事认真负责，细心严谨，能吃苦耐劳，常驻工地； 5. 年龄合适，人品端正，无不良嗜好。

能下现场 对接上下游 对接甲方入场 资料整理 考勤记工施工资料整理 验收报告统计

会电脑，天天在电脑面在资料，工资面议

预算资料员

1 建筑类相关专业背景，熟练掌握常用办公软件操作 2 主要职责包括项目资料的整理与统计，对接项目部相关事务，以及完成公司安排的其他工作任务 3 能够适应长期出差及野外作业环境，持有C类驾驶证 4 试用期为三个月，表现优异者可提前转正 5 试用期月薪资3000-4000元，转正后月薪5000元并缴纳社保，年终享有绩效奖金 要求工作态度积极，细致灵活，具备责任心和吃苦耐劳精神，具体细节面议

资料的收集、整理、归档

工作职责 1. 负责碳钢罐箱生产全过程资料的采集、归集、审核及系统化录入，构建统一规范的档案管理体系，保障资料完整性和流程可追溯。 2. 配合船级社及第三方检测机构完成认证文件准备与出具，确保技术材料符合行业标准及客户具体要求。 3. 根据客户、验船师及经营部门对产品文档的差异化需求，开展多标准适配处理，提供定制化资料支持。 4. 承担部门间资料协同与服务支持工作，提升生产信息传递的及时性与准确性。 任职要求 1. 大专及以上学历，具有一年以上文档管理相关经验，有制造业生产文档处理背景者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件操作，具备基本英语读写水平，可独立完成英文技术文件整理。 3. 作风认真细致，责任心强，具备良好抗压能力，能够同时推进多项任务有序进行。 4. 具备较强的沟通协作能力，能快速响应内外部需求，有效协调资源推动问题闭环。

要求：房建熟手、能独立做全套施工+竣工资料；做过商品房/住宅楼盘优先；熟悉江苏住建资料规范、报验、隐蔽、竣工备案、对接监理质监

1、土建资料。 2、安全资料。 3、要求会开车。 4、有中级职称，二建优先。

无锡市宜兴市光伏资料员

南京市江宁区招家具安装

南京江宁区有几套玄关需要收尾附近有空闲师傅联系我

南京市栖霞区招消防电

常州市新北区招拆除/运渣(垃圾清运)有点垃圾，要拉出去

淮安市涟水县招光伏安装

会电脑，办公室软件一月三千

认真负责，有责任心，有无经验均可，可以接受假期工，长期干，短期干都可以，可以管吃住

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、合规 2.协同项目部完成施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料的编制与报审 3.管理图纸、变更、签证等技术文件，建立动态台账并及时更新 4.配合竣工验收，编制竣工资料，对接档案馆及监理、业主单位归档要求 5. 维护资料管理系统，保障信息可追溯、易查询、安全性高 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位证书者优先 2.工作经验不限，有建筑/市政/水利等施工现场资料管理经验者优先 3.熟悉国家及地方建设工程资料管理规范和城建档案归档要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、合规 2.协同项目部完成施工日志、检验批、隐蔽验收等过程资料的编制与报审 3.管理图纸、变更、签证等技术文件，建立动态台账并及时更新 4.配合竣工验收，编制竣工资料，对接档案馆及监理、业主单位归档要求 5. 维护资料管理系统，保障信息可追溯、易查询、安全性高 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 工作经验不限，具备建筑、市政或房建类项目资料实操经验者优先 3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范、城建档案归档要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 5.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力

招聘消防工程资料员，可兼职，但必须每周到现场一趟，要求熟悉内蒙地区消防工程资料要求，完成过同类型项目消防工程资料移交，熟悉消防工程施工工艺流程，性格开朗，，善于沟通。项目地点在和林格尔开发区。

招聘游戏代练/打手，男女不限，16岁以上，玩过射击类游戏即可，有悟性，地址：电子商务产业园，电话：

西双湖景区找个兼职大概年龄25-4215元/小时工作地点西双湖景区工作时间6.30-10.30老板电话

小工4名工价150，地址扎下，联系电话工资日结

因搬家急招设备维修5名（临时工期2个月左右）22元/时，联系电话（同步）

岗位职责： 通过公司提供的客户资源，深入挖掘客户需求 薪酬待遇： 1. 底薪6000元/月 提成比例15%-45% 综合

现在美标手写检验报告熟练工要一个男女不限。

招聘兼职人员，要求年满18岁以上，具备团队精神、服务意识，性格活泼开朗。招聘人数为多名。薪资以日结方式结算，法定节假日享有3倍薪资，具体薪资待遇面谈。工作为长期兼职，每周需工作5天及以上，工作时间实行早班、午班、晚班轮班制，弹性安排。工作地址位于海陵岛（闸坡）。

执行招聘全流程，发布岗位信息、简历筛选、安排面试及入职手续办理 管理员工人事档案，维护HR系统数据，负责社保公积金申报与考勤统计 协助开展员工培训工作，跟进培训成效，支持员工成长与发展 协调员工关系事务，处理劳动争议，策划组织员工活动，增强团队凝聚力 配合实施绩效考核，汇总考核资料，传达考核反馈结果 落实上级交办的其他人力资源相关任务

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结，和店内卫生 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据，做好交接记录 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助提升购物体验 5. 配合门店完成日常巡检、防损及基础运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 4.遵守职业道德，无不良信用或违法记录 5. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理

职责： 1、轮岗实践： 在项目周期内，将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗，深度参与实际业务运作，达成各阶段岗位目标。 2、项目执行： 轮岗过程中，负责具体业务任务的落实，参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化，助力业务目标实现。 3、学习与发展： 主动参加公司组织的各类培训项目，涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程，持续提升综合素养。 4、团队协作： 与跨职能、多元背景的团队成员高效配合，积极融入集体，构建融洽的协作关系。 5、总结与汇报： 按期完成轮岗阶段小结，向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。 要求： 1、教育背景：2025-2026届应届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先 2、快速学习： 具备出色的学习领悟力与环境适应力，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景