酒店主管一名

大堂经理

22岁至40岁，本科学历，五官端正，有亲和力，有管理酒店的三年以上经验

招聘重金招聘，大堂经理一名，要求形象气质好，有管理经验。工资面议，凭能力谈。有意向的朋友打电话

大堂经理薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:重庆市秀山县中和街道武陵南路1号

前厅部经理具有筹开经验优先。有意向可发简历至邮箱或者私聊。

感谢，发布一个招聘信息招聘：前厅部经理1名（洲际旗下智选假日品牌）工资：6K+提成要求：4-5星级酒店从事过前厅经理、前厅主管（有IHG旗下品牌经验优先）福利：；带薪年假；生日福利；免费提供工作餐；免费提供住宿；免费提供工装；双休；。联系电话：易女士工作地点：九龙坡

招聘：重庆酒店总经理薪资：4万-5.5万岗位职责：<br/>1.全面统筹管理酒店的所有工作事宜，制定发展目标及经营策略； <br/>2.负责酒店的经营管理工作，做好酒店的成本控制，酒店收益化，增加客房入住率，完成酒店的销售等工作计划； <br/>3.负责酒店服务品质的优化及监督管理，对外展示良好形象，确保宾客满意度； <br/>4.了解行业发展动态及先进的经营管理模式及管理经验，使酒店的硬件设备、卫生、服务质量、团队管理等具有良好的市场竞争力； <br/>5.负责建立酒店的高素质管理团队。<br/>任职要求：<br/>1.酒店、旅游管理专业本科含以上学历； <br/>2.十年以上五星级品牌酒店管理经验； <br/>3.丰富的运营管理和财务知识； <br/>4.具有大局意识及慎密的逻辑思维能力，良好的人际沟通、协调能力、公关能力，抗压能力强。<br/>工作地点：重庆沙坪坝区融汇国际酒店

招聘酒店经理待遇：底薪5000-9000元任职资格：1、，年龄25-40周岁，身高160cm以上，形象气质佳；2、大专及以上学历，市场营销或其他相关专业毕业，具备企业管理、市场营销、市场谋划和广告宣传等专业知识；3、具备优秀的资源整合能力和市场度；4、具有良好的沟通技巧能力、团队建设能力、公关能力、应变能力、谈判能力；5、熟悉酒店业发展，具备2年以上市场营销推广工作经验，具备行业市场分析能力；6、有独立组织谋划执行企业大型活动经验；7、具有较强的组织协调能力、销售数据分析能力和独立解决问题的能力；8、具备高度职责心和团队协作精神，能够承受较大的工作压力；

蓝梦酒店诚聘精英蓝梦酒店，作为开州区酒店行业的璀璨明珠，一直致力于为宾客提供卓越的服务和舒适的体验。现诚邀各界精英加入我们的团队，共同打造酒店的辉煌未来！大堂经理作为酒店的核心管理者，大堂经理在蓝梦酒店中起着至关重要的作用。您将是宾客的第一接待人，负责统筹协调大堂的各项工作，确保服务的高效与优质。您要以卓越的沟通和领导能力，带领团队为宾客创造温馨、舒适的入住环境。同时，处理各种突发情况，保障酒店大堂的正常运营。在团队中，您是引领方向的核心人物，是提升酒店形象和服务品质的关键力量。职位要求：-本科及以上学历，酒店管理相关专业优先。-具有3年以上酒店管理工作经验，熟悉大堂管理流程。-具备出色的沟通、协调和团队管理能力。服务员（2名）服务员是酒店与宾客直接接触的重要岗位，您将以热情、周到的服务，为宾客带来宾至如归的感受。在日常工作中，您需要满足宾客的各种需求，展现酒店的专业和贴心。您是团队中不可或缺的一员，为酒店的优质服务贡献着自己的力量。职位要求：-高中及以上学历。-有相关服务行业工作经验者优先。-具备良好的沟通能力和服务意识。调酒师在蓝梦酒店，调酒师是营造独特氛围的魔术师。您将用精湛的调酒技艺，为宾客调制出美味独特的饮品，为他们的时光增添色彩。您的作品将成为酒店的特色招牌，吸引更多的宾客前来。职位要求：-具备专业的调酒知识和技能，持有相关证书者优先。-熟悉各类酒水的特点和调配方法。-具有创新精神，能不断推出新的调酒作品。咖啡师作为咖啡师，您将用浓郁的咖啡香为酒店注入活力。精心研磨、冲泡出一杯杯美味的咖啡，满足宾客的味蕾需求。您的专业和热情将成为酒店的一道亮丽风景线。职位要求：-熟练掌握咖啡制作工艺，具备相关工作经验。-对咖啡文化有深入了解，能够为宾客提供专业的咖啡咨询。福利待遇：面义-具有竞争力的薪酬待遇，具体工资面议，确保您的付出得到丰厚回报。-完善的保险福利，为您的生活提供保障。-充足的带薪休假，让您在工作之余能够充分放松和享受生活。-广阔的职业发展机会，提供内部培训和晋升渠道，助您实现职业梦想。如果您对以上职位感兴趣，欢迎致电与李总联系，或直接前往开州区公园王府2楼蓝梦酒店面谈。期待您的加入，与我们一同共创美好！

重庆市开州区招光伏安装、弱电/安防、强电

招聘：搬运工薪资：3500元以上/月搬运工

日结日结周结周结16元/小时-16元/小时16元/小时-16元/小时顺丰物流仓库招聘临时工若干工作内容：物流仓库封箱拆箱等，工作轻松简单工作时间：白班08：00-18：00左右夜班16：00-02：00左右要求：男女不限，18—55岁，统一上下班，能连续者优先，工作认真负责，打酱油勿扰工作地点：1）渝北胡家湾-顺丰丰泰产业园集合时间：1）提前半小时集合注意：1）扣除正常吃饭休息时间，2）上下班必须打卡3）有意者私聊或者电话联系

中铁四局招聘临时工小工：15人，工资150元～180元/天大工：10人，工资280～350元/天，包吃包住，具体工资面议要求：60岁以下，男女不限，身体健康，工地干过的优先。联系电话：谭地址:忠县皇华城项目部

找一个押运长期干，重庆周边拉危废，偶尔会外出

二道白河酒店招聘:1.急招前台，三班导；大堂副理两班导，免费食宿，五险一金，三十五周岁以下，条件优秀者可放宽年龄，有无经验均可，咨询电话：

招 聘宾馆招聘大堂经理一名，年龄 35 岁—45 岁，有经验者优先哦～具体待遇面议地址：金川区延安西路2号～联系电话☎

胶南酒店招聘，前台经理一位，有工作经验者优先，工资面议，

 岳麓区麓谷星级酒店，招管事部领班 1名（有相关工作经验， 年龄 50岁以下），工资 4000-4200元/月，月休 6天，买五险一金，其他福利待遇好，有意向的电话或联系

招聘前台经理2名，工资6000+奖金（两年以上的工作经验，无经验的勿扰）→亿力大厦电话：

1，负责餐饮前厅的日常管理工作和运营工作2，监督和提升服务质量，确保顾客满意度3，有餐饮会所经验，培训新人，销售，充值,月休4天，工资6000+

负责安排前厅服务员的一切日常工作和培训

要求3到5年的餐饮管理经验，

主要负责房间清洁卫生

重庆市九龙坡区招客房服务员

能管理整个店铺运营

客房服务员：1、认同企业价值观与经营管理理念，遵守酒店各项规章制度，服从部门经理管理，按规定的程序与标准开展工作。2、严格按照《客房部服务手册》标准与规范负责客房清洁卫生与对客服务工作。3、做到“三轻”：说话轻、动作轻、走路轻。遇见客人微笑和问候，礼貌待客，营造温馨的服务氛围。4、负责退房的查房工作，发现遗失物品、消费产生、物品设备损坏，应及时通知前台及客房经理。5、清扫客房和楼层公共区域时发现设施设备的故障和损坏，负责做好记录并立即报告上级。6、做好布件的收发、盘点、运送及补充，对工作车、清洁工具、通讯工具正确使用、保管和存放。7、做好钥匙、楼层卡、对讲机的领用、保管和交接工作。8、负责工作间、布草间、客房中心、工作车物资的日常整理和月度盘存，所有物品按标识区域存放，私人物品应存放在指定位置。9、及时执行前台的指令，满足客人要求，并将执行情况反馈前台。10、及时解决客人提出的需求，安抚和处理客人的投诉，超出职权范围，及时报告。11、做好每天大清扫项目和计划卫生项目。

经理！主管，管家。

岗位职责：1、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；3、收发公司邮件、报刊、传真和物品，并做好登记管理以及转递工作；4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定；5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；6、协助公司员工的复印、传真等工作；7、完成上级主管交办的其它工作任职资格：、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

1.**接待和迎送宾客**：前台是酒店的门面，负责、礼貌地接待每一位到店的宾客，并为他们提供必要的帮助和指导。同时，也要做好宾客离店时的送别工作，确保宾客留下良好的印象。2.**提供各种相应的服务**：前台需要为宾客提供诸如房间预订、入住登记、退房结账、行李寄存、问询解答等服务。3.**销售客房及酒店其他产品**：前台是酒店销售的重要窗口，需要积极向宾客推销酒店的客房、会员。4.**掌握房态和客房信息**：前台人员需要熟练掌握酒店的房态情况，包括哪些房间已经入住、哪些房间空闲等，以便为宾客提供准确的预订信息。同时，也要了解客房的设施、价格及优惠政策，以便为宾客提供合适的住宿选择。5.**保持前台整洁卫生**：前台作为酒店的公共区域，需要保持整洁、卫生、有序。前台人员需要定期清洁前台区域，确保环境舒适、美观。6.**处理宾客投诉和意见**：当宾客提出投诉或意见时，前台人员需要耐心倾听、记录并尽快解决。对于无法立即解决的问题，需要向宾客解释原因，并告知解决方案和时间。