招聘二手车销售顾问，销售经理，店长等，主要以市场线下自然到店客户为主，现场进行店销面销推销公司的各类车型 工作职责： 1、现场招呼接待客户，以现场推销为主，后期通过电话或微信渠道开发跟踪潜在客户。 2、负责现场以及通过网络或微信渠道进行车辆销售。 3、签订合同，，交车，售后跟踪，维护客户。 4、负责车辆整备清洁，现场环境整洁5S 5、服从公司的任务安排，完成公司要求的销售指标。 职位要求： 1、具有一定的销售经验，热爱销售行业，喜欢销售。 2、性格外向，乐观开朗，积极向上，有上进心，有冲劲，学习能力强，具备良好的逻辑性，语言表达能力及销售谈判技巧。 3、持有C1驾照。 我们没有硬性要求，年龄不限，能吃苦耐劳，必须热爱销售行业，工作态度端正，具有较强的理解能力，思维灵活，良好的沟通表达能力，有说服力，有主动挣钱的欲望和上进心 薪资待遇： 底薪：2000-5000(3个月涨1次) 提成：单车销售奖励（700-1500）+单车超额利润提成(百分之25-40）+业绩达成奖励（1000-6000）+任务超额完成奖励。目前公司销售有月收入2万-5万的，也有3千-8千的，靠自己努力程度和销售能力决定。 具体收入：月销量6台车月收入1万左右，8台收入1.2～1.5万，10台收入2万～3万左右，15台4万左右 公司概况： 公司在八公里西部国际汽车城共有4个棚区门店和1个展厅，都在市场核心区域，多个获客通道，共计车辆展位100个左右，平均在库车辆100台左右，主营1-20万家用代步精品车，月均销量80-100台左右，由于公司扩大经营规模，目前急需销售精英共创辉煌！ 公司提供销售培训，实践演练，只要你有能力，有自我挑战的勇气，就能给你相匹配的待遇，薪资上不封顶，销售能力强者可进入管理岗位

背景:花生好车成立于2015年，是全国最大的汽车新零售企业之一，目前在400个城市开设500余家直营门店，覆盖三四五线市场。主要是新车、二手车以租代购业务。目前招聘部门是线上网销部门，负责全国业务，客户资源由抖音精准投流 产品：新车、二手车、以租代购，市面上80-90%的车在卖。999低首付、低月供 客户：面对全国客户，征信有瑕疵、黑客户资源由公司提供，抖音精准客户资源 薪资：3500无责+500开单奖励+提成2000，卖车奖励：1000-1500，卖一台车3500+500+2000+1000=7000 时间：早10晚7，午休2小时，单休周六或周天 工作内容：电话或者微信跟进维护客户，促成成交，，下单，线下交付中心直接提车 岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度； 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进行签约直至交付 任职要求： 1.学历不限，有汽车电销/网销经验者优先 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位

1、具备高度的责任意识与高效的任务落实能力； 2、善于运用在线沟通工具、电话及面对面交流方式，快速响应客户咨询与留言，确保有问必答，整合线上线下资源促进成交，并在后续持续维护客户关系，协助客户查询及跟进物流动态； 3、熟悉公司产品及相关业务数据，能够熟练引导客户了解产品优势，精准把握客户需求与心理，推动购买决策； 4、负责妥善处理各类售后问题并做好相关说明与解释工作； 5、积极配合完成上级交办的其他工作任务； 任职要求： 1、学历不限，具备销售相关经验者优先考虑； 2、抗压能力强，学习能力突出，执行果断，处事稳妥，具备良好的沟通协调能力和优质的服务意识； 3、按时保质完成领导布置的各项任务

岗位职责： 1. 负责向客户全面讲解汽车产品的性能参数、配置详情、售价信息及相关优惠方案； 2. 通过实车展示与动态演示，帮助客户直观掌握车辆的核心优势与功能亮点； 3. 提升客户的购车兴趣，增强服务体验，促进成交并提升满意度； 本店主营5-20万区间折扣新车，支持全国联保，涵盖多种综合品牌车型， 电车、油车、混动车均有销售，单车享受批发价格待遇。 上班时间：早九晚六，月休4天（提供五险及住宿）

一、职位信息 职位名称：汽车销售顾问 汽车品牌：上汽大通、吉利汽车商务车、商用车系列 工作地点：重庆市渝北区宜家奥特莱斯商圈及奥体车市 工作性质：全职 二、岗位职责 （一）客户拓展与关系维护，具备营销经验者优先考虑 （二）掌握产品知识并完成销售目标 （三）参与展厅日常管理及促销活动执行 三、任职要求 1.年龄在25-50岁之间，性别不限。 2.有相关行业工作经验者优先录用。 3.具备良好的汽车销售业绩，熟悉汽车销售流程及市场动态者优先。

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男女不限，年龄18周岁以上 工作内容： 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1. 按照标准执行展厅或网络渠道邀约到店客户的接待流程 2. 向客户讲解产品优势，开展商务沟通，推动客户完成下单成交 3. 达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4. 落实客户到店邀约，并在交车后进行客户关怀与满意度维护 要求： 具备责任心，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力，具备优秀的客户服务意识，能适应高强度工作节奏，具备团队合作精神，乐于接受挑战

面销，公司提供客户资源，购买五险一金，非外包非中介不收费 工作时间：9:00-17:30不加班 工作地址：根据住家地址就近安排各大4S店 工作职责： 1、驻点4S店，面向已购车客户推介汽车延保服务及事故补偿方案 2、掌握4S店车辆销售动态与售后进场情况 3、办理合同签署，协助客户完成支付流程 〖面销模式，无需外出拓客，客户资源由公司统一支持〗 薪酬：无责任底薪3500+5%～12%提成＝综合8K~30K（试用期转正待遇相同） 福利：五险一金+出单奖励+月度季度团建+带薪年假+带薪培训+节日福利+生日礼品+晋升通道（可升任经理/区域总监） 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄21岁以上 2、性格活泼，具备良好服务意识与沟通协调能力 3、热爱销售岗位，积极进取，结果导向强 4、抗压能力强，学习适应能力佳

招聘二手车销售顾问，销售经理，店长等，主要是店销，面销为主 工作职责： 1、负责现场招揽客户，接待客户，以现场面销为主，后期通过电话或微信渠道开发跟踪潜在客户。 2、负责现场以及通过网络或微信渠道进行车辆销售。 3、签订合同，，交车，售后跟踪，维护客户。 4、负责车辆整备清洁，现场环境整洁5S 5、服从公司的任务安排，完成公司要求的销售指标。 职位要求： 1、具有一定的销售经验，热爱销售行业，喜欢销售。 2、性格外向，乐观开朗，积极向上，有上进心，有冲劲，学习能力强，具备良好的逻辑性，语言表达能力及销售谈判技巧。 3、持有C1驾照。 我们没有硬性要求，年龄不限，能吃苦耐劳，必须热爱销售行业，工作态度端正，具有较强的理解能力，思维灵活，良好的沟通表达能力，有说服力，有主动挣钱的欲望和上进心 薪资待遇： 底薪2000-5000，提成：单车销售奖励（700-1500）+单车超额利润提成(百分之25-40）+业绩达成奖励（1000-6000）+任务超额完成奖励。目前公司销售有月收入2万-5万的，也有3千-8千的，靠自己努力程度和销售能力决定，月销量6台车月收入1万左右，8台1.2～1.5万，10台2万左右 公司概况： 公司在重庆八公里西部国际汽车城共有4个门店和1个展厅，都在市场核心区域，多个获客通道，共计车辆展位100个左右，平均在库车辆100台左右，主营1-20万家用代步精品车，月均销量60-100台左右，由于公司扩大经营规模，目前急需销售精英共创辉煌！ 公司提供销售培训，实践演练，只要你有能力，有自我挑战的勇气，就能给你相匹配的待遇，薪资上不封顶，有销售能力强者可升任店长或销售主管

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岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证并能熟练驾驶者优先 4. 形象端正，积极主动，抗压能力强，具备团队协作精神 5. 熟悉本地汽车市场及竞品信息者更受青睐

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 负责坪山区域新能源货车的客户开发、产品介绍及销售签约工作 2. 主动跟进公司提供的精准客源，高效完成邀约、试驾、报价及成交全流程 3. 向客户清晰讲解车辆性能、政策补贴、金融方案及售后服务保障 4. 定期回访已购车客户，提升复购与转介绍率，维护良好客户关系 5. 配合团队完成月度销售目标及市场反馈信息收集 任职要求： 1. 对新能源商用车市场有热情，具备基础汽车知识者优先 2. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，高中及以上学历更佳 5. 遵纪守法，责任心强，能适应灵活工作节奏

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

广汽华为新品牌启境 新能源汽车销售招聘 岗位要求： 1~3年以上汽车行业销售经验，有新能源品牌（蔚来/小鹏/理想/特斯拉/小米等）经验者优先 大专及以上学历，非应届生，形象气质佳 薪酬福利： 综合年薪22-30万（不含提成） 入职即缴五险一金 工作地点：武汉市硚口区解放大道武汉K11购物艺术中心门店 1. 销售主管 职责：目标分解、团队培训、流程优化、数据分析、现场管理、市场反馈 薪酬：月薪 8-12k + 提成（1000-1800元/台） 2. 产品销售（客户服务） 职责：客户接待、需求分析、产品讲解、试驾体验、订单管理、客户维护 薪酬：月薪 6-10k + 提成（1000-1800元/台） 备注：车型为轿跑（均价约25万） 关键总结 新能源品牌销售岗侧重全国线上面试，年薪较高（22-30万）； 武汉门店岗为线下实体店岗位，月薪+提成制，适合本地求职者； 两类岗位均对销售经验、沟通能力、产品专业度有明确要求。 有意者准备简历，详细咨询后统一安排线上面试。

接受零基础，欢迎实习生加入，无经验也可快速上手，师傅全程一对一指导！ 公司统一提供客户资源，完全不用担心客源问题！ 100%业绩提成，中介服务费3000元，达标即可领取3660元奖金！ 周末双休，工作日早9点至晚6点，无需加班！ 无业绩考核压力，工作轻松自在！ 每日下午茶供应，每月组织团建活动，团队年轻有活力，办公氛围融洽愉快~ 【岗位职责】 1、负责重庆市内房屋租赁相关业务 2、拓展房源信息，开发客户需求，安排带看并促成交易签约 3、维护房源数据，及时发布与更新房源动态 【任职要求】 1、性格开朗，具备积极的工作态度 2、渴望通过自身努力获得高收入，对房产服务领域有兴趣 【福利待遇】 1、最高可享100%业绩提成，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车 3、店长亲自带教，手把手教学，确保快速掌握全流程 4、享受员工专属租房优惠 【工作时间】 上午9:00-下午18:00，不加班，可根据个人情况灵活调休，支持连续多天休假 【选择我们的理由】 1.拥有清晰的晋升路径，成长空间广阔 2.重庆年轻群体庞大，租房需求旺盛，转介绍资源持续不断 3.公司坐落于观音桥、光电园核心区域，地理位置优越，业务机会丰富 4.团队成员以年轻人为主，客户群体相近，沟通无障碍，工作更高效 5.提成比例行业领先，回报率高，约70%新人首月收入突破万元，远超同龄人平均水平 6.老员工主动带教，团队协作紧密，共同提升、共享成果 【晋升通道】 房产经纪人→智能店长→门店店长→部长→区域经理

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工作内容： 根据公司意向联系客户介绍内容加微发介绍给客户 办公环境：写字楼办公室办公，冬天开暖气，夏季吹空调，我们是一个90后00后团队，氛围好，工作轻松。 工作时间：早上9点10-18：30 无责底薪 任职要求： 1、男女不限，接受应届生 更看重工作学习态度，大专及以上学历（优秀可放宽）。 2、普通话标准，有亲和力，思路清晰，沟通能力强，有耐心，有责任心。 3、有做过客服，顾问，语音类等经验者优先录取。 底薪＋提成制 有意向欢迎私聊了解

丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71城，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，为员工提供丰富的食品饮品福利，经营类客户还可享受销售返利 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，拓客相对轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起点5k，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在15K-25K 每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户转介等多种方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责重庆区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、每日工作时段9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-30岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景更佳 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责: 1. 开发潜在客户，精准匹配合适房源 2. 深入了解客户租房需求 3. 维护客户关系，持续跟进服务 4. 带领客户实地看房，促成租赁成交 5. 招聘并培养储备店长，全程指导新人 任职要求： 对房屋租赁行业有高度热情，具备优秀的沟通技巧 踏实肯干，富有耐心 业绩全额提成，晋升通道广阔，多数员工3-4个月即可晋升店长

工作内容 1、开展医疗器械产品的市场推广与销售，拓展并建立客户合作渠道 2、依据客户实际需求，提供专业的产品讲解与技术支持服务 3、持续跟进客户使用情况，提升服务体验与客户长期满意度 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与客户导向的服务意识 2、能迅速把握客户诉求，提出针对性的解决建议 3、工作积极进取，富有协作精神，适应动态调整的工作节奏 岗位福利：双休，包住，团队氛围好，五险，生日福利，每年出国游机会，绩效奖金，年终分红

（无需外出，在银行外呼中心办公） 岗位职责： 1、通过银行系统外呼，向客户介绍分期通相关活动内容 2、以电话方式指导客户完成分期业务的办理流程 3、依据银行提供的优质客户名单，开展电话联络，协助客户办理信用卡账单分期 备注： 1、入职即享带薪培训，包含标准化话术指导 2、客户资源由银行直接提供，确保质量 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-42岁（具备电话销售或客服经验者可放宽至42岁），接受应届生及实习生 2、具备良好的沟通表达能力，能适应一定工作压力 3、个人征信记录良好 岗位福利： 1、底薪2100+全勤奖400+餐补（10元/天工作日）=约2700，绩效另计，综合收入4000-8000元，上不封顶 2、缴纳五险，周末双休，每日工作时间9:00-18:30，含两小时午休 3、其他福利：法定节假日休假、带薪年假、定期团队建设、专业技能提升培训等 工作地址：(两江汽博支行)

工作内容： 公司提供客户资源，员工负责跟进直至完成签单 每月按时发放薪资，对表现优异的员工给予奖励，新人享有系统化带薪培训，助力提升销售与管理能力 拥有完善的晋升通道，公司坚持公平、公正、公开的晋升原则，所有中高层管理岗位均从内部择优选拔 不限经验（提供带薪培训） 一、薪资待遇： 1.无责任底薪4300元+提成（100提成3.5，300提成4.5，500提成25）（月收入轻松过万），享受团队旅游、节日福利补贴、每月现金或实物奖励、团建拓展等福利 2.每月准时发放工资，优秀员工额外奖励，新人配备完善培训体系，全面提升销售与管理能力 3.提供良好的职业发展平台，晋升机制透明公开，中高层管理岗位全部内部晋升 4.工作时间：早9:20—12:00，午休一个半小时，下午1:30—6:00，享受国家法定节假日及带薪休假 三、任职资格： 1、年龄18—30岁，大专及以上学历，了解并认同销售工作，具备良好沟通能力 2、主动学习意愿强，具有较好的文字表达能力和执行力 3、重视团队协作，有集体荣誉感，遵守公司管理制度 4、踏实勤奋，积极进取，不甘于现状，责任心强 5、形象端正，态度认真耐心，富有亲和力，善于人际交流者优先

一、上班时间: 9：30-6：30，午休1.5h，周末大小休 二、薪资及福利待遇: 1.无责4K-5k+阶梯式提成（3%-15%）+新人开单奖等 2.节假日带薪休假+节日大礼包+礼金+不定时下午茶和团建 3.公司氛围好+晋升空间大 三、岗位职责: 1.通过网络平台进行教育产品销售与推广 2.维护客户关系，确保服务质量 3.分析市场动态，调整销售策略 四、任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力，配合公司新媒体推广工作 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.积极主动，不断销售技巧和个人能力 五、关于晋升： 1.秉持公开透明的原则 2.每个季度可以申请晋升职级 3.各个部门都有机会 （教育顾问-资深顾问-主管-经理-总监-合伙人） 六、关于进入公司你能获得什么？ 1.有竞争力的薪酬：无责底薪(3.5-4k)+高额提成(上不封顶)+月度/季度奖金=月入过万不是梦！ 2.完善的培训体系：新人带教+产品培训+销售技巧+心态辅导，助你快速上手，开单无忧！ 3.巨大的成长空间：在快速发展的教育初创公司，你的能力和贡献将直接决定你的位置和收入！ 4.温暖的归属感：加入一个像家一样的团队，收获友情、成长和满满的成就感！

薪资待遇：底薪4000+高额提成（重点在于公司分红机制，这才是高收入的核心）+奖金！（表现优异者，公司平均年收入可达30—50万）早九晚五（绝不加班）+周末双休+法定节假日+带薪培训 为什么选择我们？ 高收入前景：老板实力雄厚、为人真诚，行业背景深厚。在当前经济环境下，利率持续走低，全国负债人群已达8亿，多数普通民众缺乏“减负”意识，企业主融资难问题突出，市场急需专业团队介入。我们正是一支专注解决此类问题的精英队伍，市场需求旺盛，专业人才稀缺，正是抢占先机、实现创收的关键时期。国家政策导向明确，机会稍纵即逝。我们致力于打击不规范的小贷机构，为百姓排忧解难，为企业打通资金通道。团队汇聚业内顶尖渠道资源，客户均为高体（高客产大单，大单带来高收益；普客用于积累经验），信息共享无保留。拥有20年行业经验的销售大咖亲自操刀大单，成交率极高。你无需具备销售基础，只需负责前端邀约，工作简单轻松，依靠团队协作达成共赢。不空谈愿景，公司成员均为实干型核心骨干，单人年业务量可达5000万左右。公司提供精准优质客户资源，前端引流获客，后端由行业专家全程跟进。现仅招聘3-5名核心成员，携手共同发展、共享收益，寻找三观端正、踏实肯干、懂得感恩、积极正能量的伙伴，一起快乐赚钱、快乐成长、快乐工作！！！ 底薪+高额提成，业绩越高，收入越高！ 每月额外奖励，收入上不封顶！ 快速成长通道： 系统化培训体系，零基础也能迅速入门！ 晋升路径清晰，表现突出者可晋升为团队主管或经理！ 轻松愉悦的工作氛围： 年轻有活力的团队，工作环境轻松融洽！ 定期组织团建活动，丰富业余生活体验！ 老板亲和力强：从不加班，不加班，不加班！不画饼，无束缚感，无层级隔阂，真诚待人，倡导快乐工作、快乐生活、开心挣钱。 办公环境舒适宜人，让你每天精神饱满投入工作！ 你的工作职责： 电话沟通：通过电话与客户交流，了解客户需求并记录有效信息。 客户跟进：维护客户关系，提供专业解答，推动合作达成。 团队配合：与团队共同完成销售目标，经验互通，共同进步！ 我们期待这样的你： 年龄：18-55岁，充满热情，积极进取！ 学历：高中及以上，专业不限！ 经验：不限经验，公司提供全方位专业培训！ 性格：乐观开朗，善于表达，抗压能力佳！ 加入我们，你将收获： 高收入回报+学习顶级销售技巧+掌握创业思维模式+对接优质资源平台 成长空间：从行业新手到团队领导者，未来由你主导！ 工作体验：轻松愉快的团队氛围，助你每天保持充沛动力！ 应聘方式： 电话报名：拨打[联系电话：***********]直接报名！ 微信咨询：添加微信[电话同号]，获取更多详情！ 现场面试：携带简历前往公司面试，地址：[观音桥步行街北辰名都13-11] 名额有限，速来加入，开启你的高薪征程！ 只要你敢拼，高薪就在眼前！