
浙江湖州岗位名称:酒店管家;酒店管家助理;保安(持C1驾驶证)。岗位要求:1.年龄40岁以
5000-5500元/月
酒店经理月结
岗位名称:酒店管家;酒店管家助理;保安(持C1驾驶证)。岗位要求:1.年龄40岁以内,身高170CM以上;2.持C1驾驶证;3.服务意识强,吃苦耐劳,爱岗敬业,服从工作安排;薪资待遇:1.薪资:酒店管家薪资为5000-5500元/月;具体待遇根据岗位有所差异。2.工作时间:12小时,做六休一。3.福利:提供住宿、工作餐、享受年终奖、高温费、节假日福利等。
湖州德清县招聘前厅主管1名。岗位职责:协助房务经理管理前厅日常运营;负责前台排班、考勤、接
4500-6500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅主管1名。岗位职责:协助房务经理管理前厅日常运营;负责前台排班、考勤、接待流程培训及服务质量督导;处理VIP接待、客诉及OTA/预订系统(西软、绿云系统等)。薪资为4500–6500元/月。工作地址为德清新市镇环北路88号雷迪森世嘉酒店。请说明应聘岗位。
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店总经理(店总)
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作,制定门店经营方案
把控营收业绩,完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标,策划节假日、淡季引流活动
成本管控:管控人力、水电、布草、耗材、采购成本,审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资
客户服务管理:处理客诉、差评、特殊入住纠纷,提升 OTA 评分、复购率,维护线上平台(美团、携程、飞猪)店铺
团队管理:招聘、培训、考核、排班、激励员工,搭建服务标准,稳定员工流失率
安全与合规:落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范,定期安全巡检,配合市场监管、公安检查
设施维护:对接维修师傅,跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修
对接投资人 / 总部,定期上交经营报表、收支台账,汇报门店问题与优化方案
二、任职要求
硬性条件
年龄 28–48 岁,有 1 年及以上同规模酒店店长经验;连锁酒店(如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店)管理经验优先,一定要会OTO。
熟悉酒店全套运营流程:OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准
会做经营数据分析,能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表
无不良征信、无犯罪记录,能长期稳定驻店上班
能力素质
极强沟通应变力,擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接
懂人员管理,会带团队、做服务培训,抗压能力强,节假日、晚高峰能在岗顶岗
具备基础财务对账能力,每日核对营收、现金、线上回款,账目清晰无差错
有营销思维,会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户
自律细心,重视卫生、消防安全,做事有条理
加分项
持有消防证、酒店职业经理人证书
手上有协议公司、旅行社渠道资源
有 2 家以上门店操盘盈利提升案例
可接受门店住宿
三、薪资福利
底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资 XX–XX 元
包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红
业绩达标额外奖励,盈利门店年终分红
完善晋升通道:单店店长→区域督导
龙芯,高工时,可预支
6000-7000元/月
普工包吃6-10人
去过都知道,自动化辅助岗位,活儿好干,工时高,免费工作餐
️【湖州自动化】️
★不体检,不过安检
★每天计薪 11 小时
★自动化辅助岗位
★管理人性化,普通工衣,不压抑
★免费班车 5 分钟,标准 4 人间,独立卫生间,空调,热水,设备齐全,水电均摊
★工资一次性到账,不用补差价,无任何套路
★不能有裸漏纹身,服从管理,态度端正
年龄 :18~40周岁,男女不限!
️员工 元/小时
主要生产新能源汽车电驱动,都是自动化岗位,活儿简单好干,在职率高好企业[强]
每月20日后办理离职
织里普工,可预支包吃住,21一小时
7000-8000元/月
普工包吃包住月结
去过都知道,自动化辅助岗位,活儿好干,工时高,免费工作餐
不体检,不过安检
每天计薪 11 小时
自动化辅助岗位
管理人性化,普通工衣,不压抑
免费班车 5 分钟,标准 4 人间,独立卫生间,空调,热水,设备齐全,水电均摊
工资一次性到账,不用补差价,无任何套路
不能有裸漏纹身,服从管理,态度端正
年龄 :18~40周岁,男女不限!
员工21 元/小时
主要生产新能源汽车电驱动,都是自动化岗位,活儿简单好干,在职率高好企业
湖州龙芯,不体检,包吃住,可预支
6000-7000元/月
普工免费培训餐补包住日结
去过都知道,自动化辅助岗位,活儿好干,工时高,免费工作餐
【湖州自动化】
不体检,不过安检
每天计薪 11 小时
自动化辅助岗位
管理人性化,普通工衣,不压抑
免费班车 5 分钟,标准 4 人间,独立卫生间,空调,热水,设备齐全,水电均摊
工资一次性到账,不用补差价,无任何套路
不能有裸漏纹身,服从管理,态度端正
年龄 :18~40周岁,男女不限!
员工21 元/小时
主要生产新能源汽车电驱动,都是自动化岗位,活儿简单好干,在职率高好企业
酒店经理
招聘管家(长期岗位)。岗位职责为处理宾客投诉以及突发事件。要求应聘者抗压能力强,形象好气质佳,有同岗位工作经验者优先。薪资福利包含五险一金,提供食宿,有公休。工作地址位于北戴河新区东亚海景湾蓝湾酒店。
上海招聘招聘招聘!酒店主管做六休一8小时早中班工资待遇5800,华住经验的优先的联系杨
5800元/月
酒店经理月结
招聘招聘招聘!酒店主管做六休一8小时早中班工资待遇5800,华住经验的优先的联系杨
服务员
怀柔五星级酒店招聘。前厅经理1名,,27岁至35岁,要求具备一年以上宴会服务相关工作经验,薪资面议。招聘高服1名,,要求品行端庄,工作细致,责任心强,具备较强的服务商务宴会意识,薪资面议。工作环境良好,宿舍配置对标酒店标准,全年提供热水与Wifi覆盖,工作地点至宿舍步行约5分钟。每月休息4天,工作满一年可享有5天带薪年假。联系人:房经理,联系电话:。工作地址:怀柔区庙城镇宽沟8号。
客房服务员月结
【招聘】浩威府酒店现招聘:客房服务员若干名,能吃苦耐劳有工作经验,包吃月休4天底薪+提成=5000+联系方式:
客房服务员月结
招聘房务中心人员2名。要求年龄在50至55岁之间,吃苦耐劳,有经验者优先。薪资为4600元以上。工作时间是夜班,从17:00至次日8:00。每月休息4天,提供食宿。工作地址位于安吉递铺街道九州昌硕广场5栋37-38号美林大酒店。
浙江湖州双林云瑞影院酒店招聘客房啊姨2名3800左右,会做宾馆保洁阿姨,优先录取,有意者请
3800元/月
客房服务员月结
双林云瑞影院酒店招聘客房啊姨2名3800左右,会做宾馆保洁阿姨,优先录取,有意者请联系张经理
浙江湖州浙江山水灵峰集团有限公司招聘酒店客房领班/主管岗位。薪资为5000-6000元/月
5000-6000元/月
客房经理月结
浙江山水灵峰集团有限公司招聘酒店客房领班/主管岗位。薪资为5000-6000元/月。要求学历高中以上,并具备同等工作经验1年以上。工作地址位于灵峰街道横山坞村。
湖州安吉县招聘客房清洁员2名。要求初中文化,身体健康,待人接物亲切和蔼,有较强的团队意识,
3900-4500元/月
客房服务员月结
招聘客房清洁员2名。要求初中文化,身体健康,待人接物亲切和蔼,有较强的团队意识,没有明显纹身,服从管理,节假日需在岗上班。薪资为3900-4500元,缴纳五险一金,包吃包住,有年终奖。工作地址为安吉灵峰国家级旅游度假区小瘾半日村。
客房经理
安吉柏逸灵峰度假酒店诚聘:1.客房清洁员:基本工资+计件;2.客房领班:基本工资+提奖;3.客房主管:薪资面议。要求:1、身体健康,待人接物亲切和蔼,有较强的团队意识。2、没有明显纹身。3、以上岗位缴纳五险一金,包吃包住,年终奖。4、服从管理,节假日需在岗上班。福利待遇:五险一金、年终奖,免费提供用餐、住宿联系方式:()
客房服务员月结
【招聘】浩威府酒店现招聘:客房服务员若干名,能吃苦耐劳有工作经验,包吃月休4天底薪+提成=5000+联系方式:
酒店前台月结
安吉春起文旅发展有限公司运营中心招聘前台。,气质佳,具备基本电脑操作能力,形象端正,沟通表达清晰,服务意识强。具备较强的责任心和执行力,能适应轮班工作安排,遵守酒店各项规章制度。薪资为4500元,考勤500元,缴纳五险,提供食宿。工作地址为孝丰镇白杨村。联系方式为电话或微信,联系人为杨俊。
客房服务员日结
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