
云南昆明宾客服务主管·大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业、1-3年高星/中端酒店前
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
宾客服务主管
·大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业、1 - 3年高星/中端酒店前厅/宾客服务工作经验,有主管经验优先;·熟悉酒店前厅全流程:入住、退房、预订、房态、问询、投诉处理;·熟练使用酒店PMS系统;·有一定英语基础,能简单接待外宾更佳。·掌握每班次房态和客房出租情况,并及时上报前厅经理和客房部;·定期进行宾客**访,收集宾客意见,及时解决宾客诉求;·每日**复舆情点评,达成舆情管控指标,夜审及提供经营数据报表;·每日检查宾客叫醒、客遗物品、“想静静(请勿打扰房)”处理情况;·维持共享空间(餐吧区、会客区、阅读区、零售区、商务区、会议区、自助入住机、送货机器人等)设备的正常运作和工作区域的清洁。·组织业务培训,制定团队绩效考核方案并监督执行情况;·协助前厅经理管理和督促服务人员履行安全职责;
薪资福利:薪资4000 - 4500元,带薪年假、班次补贴、免费提供工作餐及住宿,月休4 - 6天,节日福利,生日福利,社会保险
招工人数:1人
简历邮箱:
工作地址:中国(云南)自由贸易试验区昆明片区经开区国际银座C1栋
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人
经理
薪资福利:面议
招工人数:1名
中介勿扰
工作地址:宜良县西山营郦京酒店
云南昆明普洱生态食府店招,大堂经理1名,厨师5名,配菜师4名洗碗5名,工资面议,电话
配菜厨师大堂经理洗碗工
普洱生态食府昆明店招,大堂经理1名,厨师5名,配菜师4名洗碗5名,工资面议,电话
云南昆明安宁市管家专员中专以上学历,18-45岁。包括管家日常工作执行、服务质量保证、宾客
3300-4500元/月
酒店经理1-2人月结
管家专员
中专以上学历,18 - 45岁。包括管家日常工作执行、服务质量保证、宾客需求处理等。
薪资福利:基本工资3300 - 4500元/月+提成,早晚轮班。基本福利:包括五险一金、专业培训、工作三餐、带薪年假、员工表彰会、酒店宿舍等。其他福利:节日福利、日常福利(如员工宿舍、免费工作三餐、免费健康体检、生日福利等)、发展前景(年度优秀员工表彰、广阔的发展空间和职业生涯)、免费培训等。
招工人数:2名
条件符合者可发简历(姓名 + 联系电话)至以上联系方式()
工作地址:云南省安宁市温泉街道北塔村广晟沁园酒店
酒店经理月结
嵩明珍茗会所管理员
1、年龄35岁以内、大专及以上学历、形象气质佳。2、抗压能力强,善于沟通表达,性格开朗,有长期从事酒店管理的意愿。3、有工作经验优先考虑。4、相貌端正、身体健康、爱岗敬业、认真负责;。1、为宾客办理预订、入住登记、续住、换房和离店等手续。2、使用准确的电话礼仪、负责总机接听、电话转接等工作。3、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。4、熟练掌握店内外信息,提供准确的问询服务。5、负责访客的接待参观及相关访客留言的处理。6、熟练使用电脑办公软件,熟练总台各项专业业务和技能。7、普通话准确流利、具有较强的服务意识,协调及沟通能力,搞好对客服务。8、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。9、负责仓库物资进/出库管理。10、完成上级领导交办的其他任务。
薪资福利:面议
工作地址:嵩明县上禾村珍茗水厂
云南昆明招聘:酒店店助薪资:3-5K招聘要求:1.形象气质良好,具备管理干部发展潜质;2.
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店店助
薪资:3-5K
招聘要求:
1.形象气质良好,具备管理干部发展潜质;
2.善于沟通、表达流畅,较好的语言组织能力;
3.根据酒店计划,制定各项业务指标和规划。
4.负责门店员工招聘和培训工作。
5.全面主持各部门工作,提高部门工作效率和服务质量。
6.贯彻执行上级领导下达的营业及管理指标。
7.检查、指导员工及其工作表现,对门店的日常运行进行监管,保证酒店及部门规章制度和服务质量标准得到执行,确保各部门工作的正常运转。
任职要求:
1.,大专以上学历;
2.对从事连锁酒店行业充满高度热情,工作敬业、有很强的工作责任心;
3.具有较强的沟通领悟能力及学习能力,良好的职业修养及较强的抗压能力;
薪酬福利:
1、住宿+工作餐+绩效奖金+轮岗学习+晋升机制完善
2、薪资:保底+绩效提成+春节双薪
酒店前台月结全职
高效、热情地为客人办理预订、入住登记及退房结账手续,确保信息录入准确无误。
· 核实客人身份信息,制作并分发房卡。
· 根据客人需求,妥善安排房间,并主动介绍酒店设施与服务。
施工员
施工员
25 - 40岁|大专|5 - 10年。1、初步审定图纸、施工方案,提出技术措施和现场施工方案;2、认真审核工程所需材料,并对进场材料的质量要严格把关;3、对施工现场监督管理,遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。
薪资福利:面议
工作地址:富民富民大营建材产业园区
昆明安宁市电焊工1、初、高、中专及以上学历,持有焊工证;2、3—5年以上焊工经验;3、熟悉
5000-10000元/月
电焊焊接6-10人月结焊工证
电焊工
1、初、高、中专及以上学历,持有焊工证;2、3—5年以上焊工经验;3、熟悉人防种设备的焊接材料及其相应的焊接要求,能看懂cad制图并使用熟练;4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。
薪资福利:5000—10000元/月
招工人数:10名
工作地址:安宁市禄裱街道安丰营村委会
气割工二保焊工厂焊工1-2人
焊工
年龄25 - ,熟练工(会二保焊、气割),有焊工证者优先,身体健康,能吃苦耐劳。
薪资福利:工资计件,试用期1 - 3个月。
招工人数:一名
保洁
桂林惠林顿智隐酒店(叠彩万达附近)酒店诚聘以下岗位:
1、前台主管: ,40岁以下,有相关工作者优先,薪资: 3500-4500
2、前厅专职夜班及前台接待员:年龄40岁以下,会简单电脑操作,有相关工作经验者优先,薪资:2500-4000
4、公共卫生保洁员(PA),55岁以下,有相关工作经验者优先,薪资2500-2800
5、销售经理2名:有酒店销售工作经验,薪资3800-6000
联系方式:陈经理:
广东韶关招聘:店助薪资:4500-5500元/月岗位职责:具备良好的服务意识与沟通表达能力
4500-5500元/月
酒店经理月结
招聘:店助
薪资:4500-5500元/月
岗位职责:具备良好的服务意识与沟通表达能力;熟悉酒店基础运营流程,有3年或以上酒店相关工作经验者优先。
岗位要求:具备良好的服务意识与沟通表达能力;熟悉酒店基础运营流程,有3年或以上酒店相关工作经验者优先,身体健康,无不良记录。
酒店经理
公司发展需要找一下人才
酒店服务员数名工资5千块5500
酒店前厅主管数名工资6500~7500
酒店后厨三到五名工资4500-5000
配菜二名工资5800-6500
月休四天,法定节假日补休包吃包住,每个月准时发放工资,从不拖欠
地址杨浦区许昌路
联系电话
客房经理
那拉提全季酒店招聘(筹建店)
店助1名
服务经理3名
销售经理1名
客房经理1名
客房主管2名
前台和客房多名
地址:那拉提全季酒店
联系电话:
客房保洁客房服务员开荒保洁保洁大堂经理
安宁仁寿山招聘
大堂经理一名(工资面议)
收银2名4000~4200➕全勤➕工龄
客房服务员2名3800➕全勤➕工龄
主管3名4500➕全勤➕工龄➕提成
保洁1名3600➕200全勤
联系电话赵
客房服务员月结
二、碧海云天招客房服务员:底薪2800,管住
上班时间:两班倒
上班地址:城区开发区兰花路689号
联系电话:
客房服务员月结
客房服务员
工作时间:8:00 - 18:00
薪资福利:2500元保底+100全勤+提成,包吃住,生日福利,节日福利,店龄奖
招工人数:数名
工作地址:安宁M酒店
酒店前台,上一休一
3000-4000元/月
酒店前台月结全职要有前台酒店,经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力
5. 学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台月结
酒店前台收银
25 - ,大专以上学历,仪表端正,举止大方,亲和力强,具备良好的职业形象,有较强的服务意识和礼貌。优秀应届毕业生欢迎加入。全职,需轮班,包含夜班
薪资福利:面议
工作地址:宜良县乡鸭湖大道美食街25 - 26栋(仙踪林精品美宿)
工资面谈
5000-7000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合卫生及安全标准
2.及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,检查设施设备运行状况并报修
3.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供礼貌、细致的前台联动支持
4. 妥善保管楼层钥匙及工作用品,遵守酒店保密制度与操作规范,保障客人隐私与财物安全
5. 参与部门培训与服务质量提升活动,持续优化服务意识与职业素养
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的沟通能力与服务意识
2.有酒店或服务业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守酒店规章制度,无不良从业记录,服从管理、团队协作良好
昆明官渡区客房服务员1、拥有识字能力,学历不限;2、具备良好的沟通能力和团队合作精神;3、
3000-5000元/月
客房服务员月结
客房服务员
1、拥有识字能力,学历不限;2、具备良好的沟通能力和团队合作精神;3、能吃苦,有责任心。1、按照酒店标准,负责客房的日常清洁工作,包括打扫房间、卫生间、走廊等区域,确保环境整洁卫生。2、更换床上用品、毛巾等布草,补充一次性用品,检查房间设施设备是否正常运行,及时报告维修需求。3、在楼层区域随时响应宾客需求,提供必要的帮助和服务,如送水、送物品等。4、及时处理宾客的投诉和建议,确保宾客满意度。5、负责楼层公共区域的清洁工作,包括电梯间、走廊、楼梯间等,保持区域整洁。6、负责楼层清洁用品、一次性用品等物资的领取、保管和使用,避免浪费。7、协助楼层主管完成其他临时性任务,如房间布置、大型活动支持等。
薪资福利:薪资3000 - 5000元,1 - 3个月的试用期;包吃包住,购买五险、节假日有红包、加班补休,月/季/年全勤奖、工龄工资等。
招工人数:5名
工作地址:昆明市官渡区春城路299号朗威酒店
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待收银
一、工作职责
1. 客户接待:负责到店客人的入住登记、退房办理,准确核对身份信息,介绍酒店服务。
2. 信息处理:管理客房预订系统(如OTA平台、电话预订),实时更新房态,确保预订信息准确;解答客人咨询(交通、周边景点、酒店政策等)。
3. 账务管理:,开具发票,处理现金、银行卡、移动支付等交易,确保账目清晰,每日核对营收数据。
4. 客诉处理:及时响应客人需求与投诉(如房间问题、服务不满),无法独立解决时上报上级,跟进处理结果并反馈客人。
5. 协同配合:与客房协调客人需求(如打扫、物品寄存);做好交接班记录,传递重要信息。
二、能力要求:
1.沟通表达清晰,具备良好的客户服务意识,能灵活应对不同类型客人。
2.熟练操作办公软件(Excel、Word)。
3.抗压能力强,可适应轮班制(含夜班、节假日值班)。
4.素质要求:形象整洁得体,耐心细致,有责任心,具备基本应急处理思维(如客人遗失物品、突发纠纷)。
云南昆明前台形象好,气质好。相貌端庄(年龄18岁至35岁)熟练相关酒店软件优先,工作热情积
3000-6000元/月
酒店前台月结
前台
形象好,气质好。相貌端庄(年龄18岁至35岁)熟练相关酒店软件优先,工作热情积极细致耐心,有良好的沟通能力、协调能力、待人热情。
薪资福利:3000-6000元
招工人数:3名
酒店前台
招聘啦 招聘啦
五华区大观商业城逸尚酒店诚聘
前台收银员:1名
薪资待遇面谈
有工作经验者优先!
联系电话:
栏目概述
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