熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

物业客服招聘 工作时间：9:30-19:00，月休4天 工资待遇：4500-5000元/月，包吃 工作地点：堆龙建材市场 联系电话：

要求识字，墨脱本地人

岗位职责: 1.通过电话、微信为患者提供咨询服务，解答有关健康的各类问题 2.及时响应并处理患者反馈，保障服务品质符合医院规范要求 3.协助患者完成就诊预约，提供所需的医疗信息指导与支持 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效应对患者的咨询需求 2.能在高强度工作节奏中保持专注，确保服务流程顺畅高效 3.富有团队协作意识，能与同事密切配合，持续优化服务质量 岗位福利:一日三餐，节假日福利，底薪＋绩效

岗位职责: 1.为客户提供专业化的快递业务咨询，保障客户体验与服务满意度。 2.及时受理客户投诉，做好问题登记并高效协调解决。 3.负责快件的上门取件与配送作业，确保服务精准且高效完成。 4.配合完成退件及快件中转处理，保障操作流程顺畅无误。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类咨询需求。 2.熟悉快递各环节操作规范，保证快件处理的准确与时效。 3.拥有良好的协作态度，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉掌握快递业务相关知识与流程。

掌握藏语，表达清晰，具备耐心，沟通能力良好，有医学背景者优先。

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

中通前台客服 -包吃住、前期有人带 需耐心细致，抗压能力、沟通能力及服务意识强，包吃包住

招聘信息 招洗碗工一名 待遇：包吃包住 月休三天 薪资。 5000～5500 时长：长期 地址：拉萨市王府井旁柳梧后火锅 联系电话。

拉萨招美甲师 美睫师 2名，8000 -12000，非诚勿扰 电话:

急招客房有意者

拉萨市堆龙德庆区招集成吊顶、石膏板吊顶

招聘后厨厨师：要求有相关工作经验！

一、岗位核心职责​ 客户对接与服务：作为客户核心服务接口，维护合作客户关系，精准响应客户需求，高效解决合作全流程疑问，保障客户服务体验与满意度；​ 平台与业务支持：负责客户相关平台的日常问题解答、操作指导，协助客户完成保险业务办理（参保、续保、理赔咨询等），确保业务流程顺畅；​ 账号注册服务：为客户提供小程序、服务号等账号的注册、认证及基础配置支持，提供专业操作指引，保障账号正常启用；​ 客户培训赋能：针对合作流程、平台操作、业务规范等内容，开展线上/线下客户培训，提升客户使用效率与合作适配度；​ 运营辅助工作：配合团队完成项目数据统计、报表输出，跟进客户合作进度，优化服务流程，提升整体运营效率。​ 二、任职资格要求​ 优先条件：人力咨询服务业、劳务派遣公司相关工作经验者优先考虑，熟悉行业业务逻辑与客户服务场景；​ 工作经验：1-3年相关工作经验，具备项目运营、客户服务类岗位实操经历；​ 学历年龄：本科及以上学历，年龄25-40周岁，具备成熟的职业心态；​ 核心能力：​ 抗压力强，能适应多客户并行对接的工作节奏；​ 责任心强，对待工作严谨细致，有始有终；​ 优秀的学习力与适应力，可快速掌握新业务、新平台操作；​ 服务态度佳，善于沟通协调，能快速响应并解决客户需求；​ 基础技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有账号注册、客户培训相关经验者加分。

1、主要负责保单售后服务人员的招聘、团队管理，包括经理、主管岗位的考勤打卡及售后相关管理工作。 2、上班时间：早上9:00准时打卡上岗。 3、下班时间：下午4:30结束工作，家中有孩子在读中小学的可申请提前离岗，无强制要求。 4、日常工作以手机操作为主，支持全职或兼职形式参与。 5、薪资范围7000—10000元及以上，收入上不封顶；需配合部门日常管理，每月出勤22天，休息8天，实行周末双休制，法定节假日正常休假。 6、应聘者年龄要求25至55周岁之间，学历需高中或大专以上，条件优异者可适度放宽标准。 7、HWP健康财富规划师岗位：要求大专或本科及以上学历，学信网可查，薪酬待遇12000—20000元以上，薪资上不封顶。

月休8天，排班排休，两个班次：早班9：00-18：00；晚班11：00-20：00，排班排休 工作内容主要是线上接听投诉客户来电，协助客户解决问题；回复工单+持续跟进进度；工作不含任何销售性质 福利待遇； 入职五险一金，带薪培训，上班一天都有薪资+明确的晋升通道 生日会+下午茶+员工大使会+丰富多彩的员工活动（K歌大赛、运动会、辩论赛、知识竞答、王者荣耀争霸赛、等等

工作内容：客服售后，提醒客服续保，协助客服理赔事宜。 要求:大专及以上学历，年龄25至45岁之间，工作认真负责，有创业精神。 售后专员2500+绩效 客服经理4000+绩效 工作时间：上午8点半至11点半，下午2点半到5点半，周末休息+法定假日休息。

一、年龄要求：25~45岁，大专以上学历或者党员。条件特别优秀者，可适当放宽。 二、岗位职责： 1、人员招募及日常管理等事物 2、会务组织执行及新人衔接培训 3、对外接待及续收提醒及跟踪 三、任职要求： 1、品貌端正，无不良嗜好 2、人力资源专业及有1年以上工作经历优先考虑。 3、具有良好的语言沟通能力，积极心态和良好心理素质 售后客服： 1.专业服务能力：熟悉各类保险产品条款，能精准解答客户关于保单查询、保全变更、理赔申请、续费提醒等售后问题。 2.问题解决能力：能快速响应客户投诉、退保咨询等诉求，协调核保、理赔、销售等部门推进问题解决，降低客户流失率。 3.客户关系维护能力：具备客户分层维护思维，能定期开展客户回访，收集客户需求与建议，提升客户满意度和续保率。 4.数据处理能力：能整理售后服务数据，统计客户投诉率、问题解决率、满意度等指标，形成分析报表。 5.抗压与合规能力：能承受一定的工作压力，严格遵守行业合规要求，杜绝误导性话术，保障客户与公司的合法权益。 四、福利待遇：基本津贴＋绩效提成＋公司定期团建＋国内外旅游奖励＋礼品支持＋其余奖励 工作时间： 上午8：30～11：30 下午：14：30:～17:00 周末双休

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

招聘岗位：客服 年龄：10-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容：带客，介绍项目 薪资范围：10000-15000 职位底薪：5000/月 月休2天

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与服务支持，保障客户体验满意度； 2、准确记录客户意见及需求，快速响应并跟进解决各类问题； 3、持续维护客户关系，开展定期回访，增强客户粘性与信任度； 4、配合团队达成既定服务目标与工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、做事细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度； 4、有客服岗位或相关行业工作经验者优先录用。

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售类工作经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：5000/月

早九晚七，周末单休（包午饭），六险一金 工作内容： 1、整理并汇总销售人员外出反馈的客户项目信息； 2、及时提醒销售的待办事项； 3、拨打系统潜在客户电话，维护客户信息，建立客户档案； 4、及时回复抖音等线上平台的客资，并引导客户线下进行转化；

工作内容： 1.客户均来自互联网主动找我们，并且带着需求（不用打骚扰电话，不用看客户脸色，不用大海捞针） 2.提成点数高，最高提点40%，公司新人，月均2-3w，认真做10w没问题 3.公司提供意向客户资源，通过电话邀约上门面谈 4.资源好、转化率高、开单容易、上手快，有人带 5.公司都是90后，00后员工相处氛围好 岗位福利： 1.无责底薪5300+丰厚提成20%～40%+奖金三千～两万不等+年度奖+全勤奖+带薪年假+通话补贴 2.缴纳五险一金 3.带薪培训，晋升空间大 4.婚假、产假、生日福利、节假日福利还有户外拓展，工费旅游、下午茶、红包雨… 上班时间： 周一到周五8：50-6：30 周日10：00-6：30 固定周六休息，法定假期正常休，特殊情况三薪

岗位职责：负责平台用户问题进行正确答疑，通过电话语音外呼接听形式和客户完成问题沟通和问题解答，无销售性质。任职要求：大专学历，有客服经验，服务行业，销售行业经验者可放宽到高中、中专；班时：固定长白班9:00-18:00，双休轮休，节假日轮休薪资待遇：1、培训期1周左右；2、综合薪资3500-5000元/月；3、缴纳五险一金；

工作时间早9:00-晚上19:00 正常工作时间每天就几个小时 主要工作“回复私信”“拍摄短视频” 工资待遇（底薪）+（提成） 供住

缴纳五险！带薪培训！紧急招聘！面试通过，次日即可入职 工作内容: -审核公司系统内的申请数据，完成信息整理与归档 -处理客户资料，开展资质询问与审核，评估是否满足业务办理标准 -实时处理数据流，及时响应客户疑问，对审核通过的客户安排后续办理流程 -欢迎应届生及无经验者，提供带薪岗前培训，新人由主管手把手指导 薪资福利: -无责任底薪5700元+45%高比例提成（团队平均月收入5万以上）+业绩奖金3000-2万元 -1000平方米高端办公空间，工作氛围热烈积极 -新人保护机制（首月专注培训，不考核业绩） -社保缴纳+全勤奖励+多项补贴 -每月评选优秀员工，发放800-5000元现金奖励 岗位优势: -零基础可加入，配备系统化培训支持 -纯办公室岗位（午间休息2小时） -每周单休（周一至周五早九点到晚六点），五险齐全，法定节假日带薪休假 -团队氛围年轻活跃，定期组织团建活动 -晋升路径清晰（专员→组长→主管） 任职要求: -年龄18-32岁，学历不限（接受应届毕业生） -细致耐心，责任心强，能胜任重复性工作任务 -具备基本电脑操作技能 -对互联网信息敏感，具备一定风险识别能力者优先 -普通话流利 公司福利: 1.每年提供3-4次晋升机会，过程公开透明 2.享受带薪年假、五险保障，每月组织团建与聚餐，固定下午茶供应 3.法定节假日正常休假，并发放节日礼品 4.目前仅限杭州地区求职者咨询，非计划来杭者请勿联系 5.计划一周内到杭州发展并求职者可直接沟通 工作环境： -现代化办公场地，配置舒适工位 -地理位置优越，地铁直达办公楼负一层 我们期待这样的你加入: (*╹▽╹*)热爱互联网行业 愿意在内容审核领域长期深耕 具备良好的协作精神与团队意识

岗位职责 客户在线上购买产品后，我们通过线上方式添加客户微信，仅负责微信添加，无销售任务！！ 任职要求 1，年龄20-42岁 2，会基本电脑操作及打字 3，普通话流利 4，思维条理清楚，具备良好沟通能力 薪资待遇 1，月薪：试用期综合5000-7000，转正后7000以上 2，额外收入：设有日排名奖励、周排名奖励、月排名奖励，平均收入达7000+ 有意向的朋友可直接预约面试