熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常管理与工作协调，确保服务响应及时、流程规范 2.制定并优化客户服务标准、话术及考核机制，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 监控服务质量，分析投诉与反馈数据，定期输出运营报告并提出改进建议 4. 组织开展客服培训与业务赋能，提升团队专业能力与服务意识 5.协同运营、产品、技术等部门，推动客户体验相关流程优化与系统升级 任职要求： 1.具备客服团队管理经验，熟悉呼叫中心或在线客服运营模式 2.沟通协调能力强，具备良好的数据分析与跨部门协作能力 3.责任心强，抗压能力好，能快速应对突发性客诉事件 4.熟练使用CRM系统及常用办公软件 5.学历高中及以上，有互联网、电商、金融等行业客服管理经验者优先

招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

底薪奖金销售额提成50% 朝九晚五 单休 无需经验 轻松好上手

『工作时间』 · 核心工作时间：上午 8:30 - 11:30，下午 2:00 - 4:00 （时间自由，高效工作） · 周末假期：周六下午 + 周日全天，每周休息一天半！ 『工作内容』 1. 学习成长：系统学习保险、金融理财等专业知识，公司提供全程培训。 2. 客户服务：对接公司分配的已有客户，进行保单维护、信息更新及售后服务。 3. 市场开发：通过拜访、邀约等方式，开发新客户，介绍公司保险产品与服务。 4. 活动邀约：邀请新老客户参加公司举办的各类客户感恩、健康讲座等活动。 『工作要求』 · 年龄25-45岁，学历大专及以上，经验不限（应届生、退伍军人、宝妈均可！优秀者可适当放宽条件）。 · 具备良好的沟通能力和学习能力，有较强的上进心。 · 对销售工作有热情，渴望通过努力获得高回报。 · 为人正直，有责任心，认可保险行业的意义。

岗位职责：官方平台客服 任职要求：会简单电脑操作即可 工作内容：负责线上回复客户消息，售前售后，处理一些简单问题 任职年龄：18-45周岁 福利待遇：2500-6000元 工作时间：8：00-17：00

【招聘】洗鞋工厂急招客服 工作内容：接打电话，，处理售后 学历：高中或中专以上学历 普通话标准，沟通能力和服务意识较强，有客服经验者优先 薪资待遇：3-5k 工作时间：13:00-22:00 月休四天，无排班 地址：青山湖区前万村万寿禅寺附近 联系电话：

岗位职责： 1.查单、处理订单、简单上架商品，数据简单汇总 2.上班时间是10:00–17:00 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有电商售后客服经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练使用办公软件及主流电商后台系统（如千牛、抖店、京东商家后台等） 4. 责任心强，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，具备基本读写能力与学习意愿 薪资待遇: 1.首月无责4500（没有抽成）试用期为一个月，试用期后是无责底薪4500+店铺营业额3%抽成。五险一金 上班时间是10:00–17:00，每月休息6天可以自行调休。

中国人寿售后客服 工作内容: 1. 办理公司客户保单的核对、变更及归档等相关手续 2. 处理客户信息更新、保单归集、保全服务等事务 任职要求: 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历 2. 具备良好沟通能力，工作认真负责，富有团队协作精神 薪资福利: 1. 工作时间灵活，8：30—11：30，13：30—4：00，周末双休，法定节假日正常休假 2. 提供免费培训、定期团队活动、免费旅游机会 3. 底薪7000元 工作地点：浦口弘阳时代中心 联系人：汪经理 ***********

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负责抖店课程的退款与售后纠纷处理工作。依据公司政策，合理控制退款损失 只需要做过小店退款的熟手，不接受无经验。 1. 退款：每日处理客户退款申请； 2. 纠纷处理与申诉：针对用户发起投诉或仲裁的纠纷单，梳理证据链，争取有利裁定结果。 3. 数据统计与报告：按周/月汇总退款金额、退款率等核心指标，分析主要退款原因，提出优化建议。

急聘！资料整理售后专员 准时发工资 岗位职责: 1.负责新员工的招聘工作; 2.负责客户的保单资料的售后服务; 3.负责团队文件资料的整理。 任职要求: 1.年龄要求为24岁到50岁; 2.教育背景要求为高中学历以上; 3.接受新手小白。 工作时间: 8:30-16:30，每周休息1.5天。法定节假日休息。 岗位福利: 1.底薪3200-3600，综合薪资为5000+； 2.时间自由，弹性工作。 不加班，节假日照休，时间灵活

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品质量提升 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏及重复性服务工作 3.具备基本手机操作能力，学习能力强，能快速掌握业务知识 5.学历不限，有电商、金融行业售后经验者优先 工作时间：8：45～16：30，坐班，六日双休，法定节假日休息

日常家电家具售后维修安装问题处理

岗位职责：售后客服，有无经验均可 工作时间： 早8点到下午16:30，午休两个半小时 五险一金，周末双休，法定节假日 工作轻松，公司氛围好，入职缴纳五险一金，旅游奖励，年终奖 退伍军人优先

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

工作内容 1：客服每天配合公司运营上下架产品 2：上架完成以后及时配合沟通 3：每天完成以后配合完成优化 4：按时查看流量数据 任职要求 1：年龄18以上 2：工作态度认真

超市客服经理 岗位职责：统筹超市客服团队日常管理、排班调度，管控客诉处理、服务质检，复盘服务数据，优化服务流程，做好人员培训与团队管理，保障顾客购物体验。 任职要求：25-40岁，大专及以上学历，有超市线下客服管理经验，熟悉商超客诉处理流程，具备团队管理、沟通协调能力，抗压性强，服务意识佳。 薪资福利：8000，五险一金、节日福利、带薪休假。

工作氛围超轻松，公司都是95后和00后，新人小白无经验都欢迎! 【岗位职责】 我们公司主要是做商家付款码以打电话的形式帮商家收款码做个升级，办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，不是销售!不是销售! 【工作时间】 8:50-12:0013:50-18:30，午休1h50分钟，不加班，享有国家法定节假日 【薪资】 七天试岗期，60一天 试用期三个月4000(含500全勤)+提成转正后5000(含500全勤)+提成 【岗位要求】 男女不限，接受小白，工作室内上班，不外出，无任务压力，有师傅带，不怕没经验就怕你不来!!!有意向欢迎-咨询私聊

招聘电话客服，男女不限，年龄20-45，工作地点悦榕湾。 工资底薪4500，无责底薪4000，浮动奖金500，单休，早九晚六 底薪3800，无责底薪3300，浮动奖金500，双休，早九晚六 工作环境好，工作简单，无需经验，小白可做。

主要做售后服务工作，提醒到期缴费，业务变更，理赔服务

岗位职责： 1、全面负责客户服务中心的日常运营与管理，直接向项目经理汇报工作进展； 2、组织并带领客服团队完成物业费收缴任务，定期召开会议分析欠费原因并制定应对方案；同时统筹项目日常服务工作的部署、巡查（每周至少两次随机巡检）及权限内的审批事项； 3、受理并处理业主（或物业使用人）的重大投诉及重要意见反馈，根据实际情况及时或定期向项目经理进行汇报； 4、协助项目经理协调处理开发商遗留的相关问题； 5、定期归纳整理业主投诉类型，分析根本原因，并推动实施纠正与预防措施； 6、负责客服团队的整体运作管理，包括工作计划制定、执行监督、人员排班、考勤管理、日常检查、指导培训、绩效考核及综合评估； 7、完成项目经理交办的其他工作任务。 任职要求： 年龄30岁至55岁，具备3年以上物业客服岗位工作经验，熟悉住宅小区物业管理流程，责任心强，能适应一定工作压力，居住在东丽湖区域者优先考虑。 薪资待遇： 每周单休，月薪4000—4500元，根据年龄与经验定薪，缴纳五险一金 职位福利：五险一金，提供住宿

贵州新华电脑中等职业学校招聘暑假工 接待老师，话务员，业务员） 【招聘人数】：15人 【工作地点】：学校里面 【工作时间】 早上9点上班，中午12点下班，下午3点上班，下午5点下班，晚上6点上班，晚上9点下班 【招聘要求】： ①年龄：18～30岁 ②文化：高中及以上文凭 ③服从管理，有担当，爱干净 ④表达能力强，学习能力强 【工资待遇】： ①工资：3000提成+奖金，综合薪资5000～8000元，最高可达1.5万元～2万元 ②提供食宿（住宿：住宿住学校宿舍，有空调，有洗衣机，有热水，有无线网络，有独立卫生间，有独立洗澡间） 【工作内容】：全程办公室，拍抖音，打电话、加微信。学习相关的工作技能，和学生家长进行有效沟通

岗位职责： 1.全面负责客服团队日常运营管理 2.制定并落地客户服务标准与流程，持续提升客户满意度与问题解决率 3. 主导客户投诉处理与重大客诉升级协调，及时复盘并推动服务改进 任职要求： 1.具备客服及团队管理经验，有相关工作经历者优先 2. 熟练电脑基本操作 3. 具备良好的沟通协调、抗压能力和跨部门协作意识，能独立处理突发服务事件 4.具备较强责任心、服务意识与团队协作意识

我们正在招聘一位专业客服专员，致力于提供优质的客户服务，保障客户满意与长期信赖。 工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答各类疑问； 2. 受理客户投诉，快速响应并提供切实可行的处理方案； 3. 与客户保持顺畅沟通，增强客户信任与服务体验； 4. 汇总客户意见和建议，为优化产品与服务提供有效依据。 岗位要求： 1. 具备出色的表达能力和主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及常见应对方法； 3. 具有较强的应变能力和问题处理能力； 4. 有相关客服工作经历者优先录用。