岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

【招聘】招聘话务助理10人—30人 每天工作8小时，每周双休。长期可缴纳社保 工资待遇：底薪加提成，普遍月薪9000以上，上不封顶！ 咨询电话

. 语言表达流畅，沟通能力良好，普通话标准 2. 能接受电话销售工作，抗压能力强 3.工作积极主动，有责任心，执行力较好 4.有无销售经验均可，愿意学习，踏实稳

【招聘】建筑资质咨询公司招电话客服6名，年龄要求20-29岁，会藏语，工作氛围良好，有无经验均可，位置在堆龙区，周末双休，节假日放假，有意者欢迎来电咨询。电话：

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本公司招聘话务员 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利且藏语流利。 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4、有电话销售工作经验者优先。 5、只招长期，短期勿扰

帮助客服部门进行线上回复，要求有耐心，有责任心，可兼职

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1. 负责物业项目业主日常咨询、报修、投诉等事项的接待、记录、派单与回访工作 2. 主动开展入户拜访、满意度调研及社区活动组织，提升业主服务体验与粘性 3. 协同工程、秩序、环境等部门推进问题闭环处理，确保服务响应及时、反馈到位 4. 管理业主档案及物业服务相关台账，保障信息准确、更新及时 5. 执行物业费催缴、公示通知发布、装修管理等基础服务事务 任职要求： 1. 高中以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有物业客服、行政前台或客户服务类工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本文档处理及系统操作能力 4. 性格亲和、责任心强，能适应一线服务工作节奏 5. 认同“优质·尊享·爱家”服务理念，愿长期投身物业服务行业

岗位职责： 1. 负责高铁站内旅客引导、咨询及秩序维护工作 2. 协助开展安检配合、票务核验及突发情况应急响应 3. 定期巡检服务设施，及时上报故障并跟进处理 4. 执行车站广播、信息播报及便民服务支持 5. 配合完成上级交办的其他运营保障任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 身体健康，形象端正，能适应轮班及站立作业 3. 无违法犯罪记录，服从车站统一管理与调度 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用办公设备 5. 有铁路、交通或大型公共场所服务经验者优先

拉萨农科路附近某4S店招聘油漆中工.福利好，工作环境好，须有团队意识方可

拉萨市城关区招腻子/大白/墙漆，东郡康萨林，石膏板吊顶破洞，局部修复

拉萨当雄招光伏安装，工地力工10人工资电话谈

拉萨明天开始顶班。墩子一个月联系

急招一位放线，量尺寸，下料师傅，两天左右，价格面议，联系电话

一、工作内容： 1、负责运营商用户的权益包、流量包、语音包等业务维护工作； 2、负责运营商用户的套餐迁转、升级等销售工作； 二、任职要求： 1、18-40岁以内，口齿清晰，有运营商相关工作经验者优先； 2、善于学习和分享，有良好的客户服务意识； 3、有良好的语言表达能力、沟通能力、性格开朗、适应能力强； 4、性格坚韧，工作态度端正，认真负责，思维敏捷，具备良好的应变能力。 欢迎主动联系，提成上不封顶，工作简单易上手 四、薪酬与福利 1、薪酬：综合薪资4200+提成+激励（提成和激励浮动增长，看个人能力，多劳多得，薪资绩效激励高）； 2、工作时间：早9晚6点半，周末双休，法定节假日根据国家规定安排； 3、享有五险一金，带薪年假，婚假，产假，丧假，生日假，年度销售大奖及各种节假日礼品慰问，团建旅游等福利； 4、提供专业的带薪培训，助你快速掌握工作节奏； 5、公司同事愉快相处，有爱有力量，领导性格幽默风趣，工作氛围超好。 五、公司地址： 成都市武侯区高升桥路11号宏南大厦

工作氛围轻松，办公环境好，公司都是00后，而且经理小姐姐超美，不搞内耗，不强制加班，各种隐藏福利等你解锁 不压工资~ 任职要求： 1。善于沟通，表达清晰，具备良好服务意识2。拥有良好团队合作精神，能迅速融入团队3。能适应电话工作环境，具备较强责任心和耐 心 4。年龄要求16+男女不限

1.负责每天安排的外呼工作完成 2.工作时间 12.00-18.00 3.包吃住 4.工资待遇4500-6000 5.招聘年龄18-25 6.有相关销售的优先安排

1.5w/月，七星湾TOD招话务员3名（售楼部直招【地点】同安滨海西七星湾TOD营销中心【职责】电话邀约客户到访，登记客户信息，不用自己找客、不用逼单成交，普通话标准、会沟通，无经验可带薪培训【薪资】无责底薪+到访/成交提成，综合4000-15000，上不封顶【时间】9:00-18:00，无强制加班【电话】陈先生预约面试

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 上班时间：周一至周六9.30-18.30，无加班，无夜班，周天休 薪资：底薪3500+500房补+200全勤+260餐补+提成，人均6000+

工作岗位：客服经理工资：底薪5000元十全勤500元＋考核奖+月休两天合计工资：6000元～8000元工作内容：1.接待客人2.配送茶水联系方式：任经理：

超市客服经理 岗位职责：统筹超市客服团队日常管理、排班调度，管控客诉处理、服务质检，复盘服务数据，优化服务流程，做好人员培训与团队管理，保障顾客购物体验。 任职要求：25-40岁，大专及以上学历，有超市线下客服管理经验，熟悉商超客诉处理流程，具备团队管理、沟通协调能力，抗压性强，服务意识佳。 薪资福利：8000，五险一金、节日福利、带薪休假。

移动客服 长期招聘 岗位：移动客服专员 要求：18-40周岁，沟通良好，有服务意识 工作内容：电话沟通，推荐流量套餐、话费套餐 时间：9:00-17:00，午休1～1.5小时，单休，法定节假日全休 全职 薪资：底薪2500（含通勤费+餐补）+提成，综合3000-7000元/月 福利：岗前培训+清晰晋升通

负责打电话筛选有意向的客户

1. 核心职责：负责公司快递客服工作，处理客户进线，跟进工单管理，和快递员进行简单工作沟通！ ​ 2. 任职要求：使用Excel等办公软件，具备基础数据处理能力；细心严谨，有良好的责任心和执行力，能快速适应重复性数据工作。

岗位职责： 1.负责客户咨询接待与问题解答，提供专业、及时、友好的服务体验 2.准确高效完成订单录入、开单及系统操作，确保信息零差错 3. 主动跟进订单执行进度，协调内外部资源完成跟单闭环管理 4.独立处理售后问题，包括退换货、投诉调解及满意度回访 5.定期汇总客户反馈与业务数据，协助优化服务流程 任职要求： 1.学历大专，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务、电商或呼叫中心相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及常用CRM系统，打字速度快、准确率高 4.责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力与团队协作意识 5.普通话标准，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.学历不限，接受应届毕业生及转岗人员

1、执⾏标准流程：严格按照SOP处理权限内的所有订单业务，包括： 时限内的订单变更、取消、标记处理。 ⼿动接单、催单。 初步判断并按流程发起“超时取消”、“修改单”等⼯单。 使⽤标准话术与客⼾、酒店进⾏基础沟通。 2、问题识别与升级：遇到超出权限或流程⽆法解决的复杂问题（如酒店强烈拒绝取消、客⼈强烈投诉），⽴即上报给客服组⻓。 3、信息记录：准确、清晰地在系统内记录⼯单备注、客⼾沟通要点等。 4、完成绩效指标：达成个⼈在处理时效、准确率、客⼾满意度等⽅⾯的KPI。 5、参与客服流程优化，协助团队提升服务质量和工作效率。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答客户疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的确认、信息核查与反馈，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，具备客服或外呼服务经验者优先，工作内容无销售任务 3、具备较强的心理抗压能力，反应灵活，情绪稳定，善于应对突发情况

招聘客服 一、公司简介 专注为外卖骑手提供电动车租赁、电池换电服务，行业稳定、业务成熟，现扩大客服团队，需要长期稳定人员。 二、岗位职责 1. 受理骑手租车、换电咨询，完成业务办理与订单确认 2. 每日台账核对，租期到期提醒、租金催收与续费引导 3. 用户问题记录、反馈、跟进闭环，提升满意度 4. 按要求使用企微//钉钉完成日常沟通与数据上报 三、任职要求 1. 年龄25-38岁，学历大专以上，有一年以上工作经验 2. 熟练使用、钉钉、办公软件 3. 沟通清晰、有耐心，责任心强，能接受到期提醒与催收工作 单休，五险，倒班 综合薪资4000-6000 有意向可联系