招聘：供应链平台技术负责人（兼运营统筹） 薪资：面议 【岗位核心定位】：以技术能力为核心支撑，主导家居行业线上供应链平台的技术搭建与迭代，同时具备平台运营思维，能衔接技术开发与业务运营需求，推动平台从0到1落地及高效运转。【岗位职责】1. 技术主导：(1) 负责平台整体技术架构设计，主导核心模块（如供应商管理系统、库存调度系统、订单履约系统、线上交易系统等）的开发与搭建，确保技术方案的可行性、稳定性及扩展性。(2) 精通供应链平台相关技术栈，能独立解决开发过程中的复杂技术问题，把控代码质量与开发进度。(3) 对接ERP、仓储、物流等第三方系统，设计高效数据接口，实现系统间无缝衔接。(4) 结合家居行业零售批发特性，将业务需求转化为清晰的技术开发方案，输出产品原型、功能模块清单及开发文档（具备产品经理经验者优先）。2. 运营衔接：(1) 基于技术框架，理解并梳理平台运营逻辑（如供应商入驻流程、批发/零售订单流转、库存预警机制等），确保技术实现贴合业务场景。(2) 参与平台运营策略制定，从技术角度提出优化建议（如通过功能迭代提升供应商操作效率、优化用户下单体验等）。(3) 分析平台运营数据（如系统响应速度、订单履约成功率等），推动技术层面的迭代升级，支撑运营目标达成。(4) 协调技术团队与业务团队（采购、销售、仓储等），确保技术开发与运营需求同频，实现线上供应链高效运转。【任职要求】1. 大专及以上学历，4年以上供应链平台相关经验，技术能力为核心考核项，同时具备平台产品设计或运营逻辑梳理经验者优先，有家居行业经验者加分。2. 核心技术能力：(1) 精通至少一种主流开发语言（Java/Python/PHP等），熟悉数据库（MySQL/Oracle等）、API接口开发、微服务架构等技术栈，能独立完成核心模块开发。(2) 深入理解供应链系统底层逻辑（库存管理、订单处理、物流协同等），有从零搭建供应链平台技术架构的成功案例。(3) 具备产品思维，能将业务需求转化为技术方案，有产品经理岗位经验或主导过平台功能从需求到落地全流程者优先。3. 基础运营认知：(1) 了解供应链平台运营核心指标（如供应商活跃度、订单处理时效、用户留存率等），能从技术角度支撑运营优化。(2) 具备一定的跨部门沟通能力，能清晰对接业务团队需求，平衡技术实现与运营效率。4. 综合素养：(1) 目标导向

锐安捷物流公司招聘 叉车带搬运1名（有叉车证） 财务1名 现场配载1名（有叉车证，会电脑，懂系统） 驻场人员1名 开票文员1名 调度1名 客服1名 库管1名 销售数名 线路经理1名 专业码车工1名 门店收货员2名 以上工序要求有物流行业工作经验，待遇优厚。 地址：新都区物流大道1号中国物流内 电话：

招聘: 1.负责公司订单及客户信息的管理与预分配工作，确保信息准确无误。 2. 进行路线分车的合理规划与安排，提高运输效率。 3.及时处理各类信息修改需求，保障分车调度工作的顺畅进行。 4. 协同后勤部门，做好路线排单相关工作，确保各项任务有序开展。 任职要求： 1.熟练掌握办公软件的操作，能够高效运用其完成各项工作。 2. 具备良好的信息管理能力 工资5000+需要上晚班，联系电话

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地点 江安县职业技术学校 内容 学校图书馆图书整理 时间早8：30到11：30 中 1：00到6：00， 工资120元/天，一周一结。 暂时招3人， 需要心细手快，有意向者电联

职位要求：能够严格按要求操作，公司有一对一的指导，培训。 上班时间：早上9点半到中午11点半，下午1点到5点。 薪资待遇：试用期120元一天，转正后无责3500元底薪加提成。 ，不包吃住。

身体健康，无传染疾病，能适应站立工作 文化程度要求初中以上，接受无经验小白、不会的话有人教 工作期间要遵守公司规章制度，服从安排， 工作内容 负责领导安排的临时任务，确保活动顺利进行，工作为日结。可以月结 可以长期，也可以短期

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广安市邻水县招代班搅拌站操作工

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莆田万鑫建材在秀屿区东峤镇招聘调度员，优先考虑有经验的应聘者，提供包括底薪、满勤、剩料奖和超方奖励的待遇及包吃包住的福利，每月休息两天，联系地点福建莆田地区。

调度员招聘启事：月薪2000至5000元，不限性别，招聘年龄20至45岁，有相关工作经验者优先考虑。有意者可通过电话与河北邯郸地区负责人沟通以了解待遇详情及上班时间。联系方式私下商议。

岗位名称：调度员；物流调度员；仓库调度员。 岗位要求：1. 大专以上学历；2. 底薪及提成制度；3. 保底方量及相关福利待遇说明。 薪资待遇：1. 底薪加提成，具体根据学历和业绩而定；2. 提供包吃包住；3. 月休4天（调休排班），剩料有额外奖励。

岗位名称：调度员/运配员；岗位要求：1.负责OMS系统订单查收及下发供应商管理系统；2.订单异常沟通与处理，包括与供应商和客户的沟通；3.跟进供应商到车时效及车辆在途、交货过程异常处理；薪资待遇：月薪4000.0-6000.0。

岗位名称：物流运输专员；货运司机；运输调度员；物流管理员。 岗位要求：1. 有良好的驾驶技能和路线规划能力；2. 具备一定的物流管理经验和协调能力；3. 熟练使用办公软件，能够进行物流信息录入与跟踪。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，一般根据工作经验、能力等综合因素进行定价，提供行业正常范围内的竞争薪资。标题：多地货物运输岗位招聘。

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岗位职责： 1.负责日常物流单据的录入、核对与归档，确保信息准确、及时、可追溯 2.协调运输车辆调度、货物装运及在途跟踪，保障订单准时交付 3. 对接仓储、采购、销售等部门，处理出入库异常及物流时效问题 4. 统计分析物流成本、时效、异常率等关键指标，提出优化建议 5. 协助完成供应商物流服务评估及合同履约管理 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，有物流跟单、仓储或运输协调经验者更佳 3.熟悉主流物流系统（如WMS/TMS）及办公软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应快节奏工作 5.持C1及以上驾驶证、能接受短途跟车或现场协调者优先

招聘：管理人员薪资：3000-4000元/月身体健康，品行端正，热爱养老工作，有服务类相关经验者优先。购买五险、工龄工资、节假日福利、各类津贴。

送货，接货，会骑三轮，有c1驾照，偶尔开车

兼职130-300/天，工作简单，一看就会，酱油活

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车，签收回执单 2.完成每日的运输统计报表 3.货物数量及产品出现问题时时间友馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资: 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责，周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元 2.长途:保底8500,出差补贴200/天出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪:12000-15000元 3.专线西部运输:保底9500，出差补贴300/天出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)金勤+1000，综合月薪:15000-20000元 (公司缴纳五险一金，包吃包住) 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择!

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工作职责： 1、配合发货团队开展日常运作，整理并维护冷链及常温运输供应商资源，参与冷链资源整合学习； 2、根据销售单据整理客户配送线路、统计货物数量，协同仓库人员完成出库核验与交接手续； 3、核对发货回执单内容（含单价、开票资料），汇总数据并协助编制发运及费用台账报表； 4、登记发运与配送过程中的异常情况（如延误、货品损坏），协助跟进处理进展，协调相关岗位确保发运时效，维护发运管理工具； 5、开展物流线路成本分析，持续推动优化降本措施。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、供应链等相关专业优先考虑； 2、具备1-3年冷链物流从业经历，有发货安排或运输对接经验者更佳； 3、熟悉物流基本流程，愿意学习冷链相关知识，能熟练操作常用办公软件； 4、学习能力突出、适应性强，工作认真负责，具备初步的团队协作意识。 工作时间： 周一至周六，上午八点至下午五六点。