弘致达实业公司招聘车辆监装员（5名）工资待遇：基本工资+效益工资+绩效工资+其它津贴+工龄工资+加班费，到手月平均工资3500-5000，另有节日慰问金+年休+年终奖+社保，试用期1-6个月，适应快可提前转正。，高中/中专及以上文化程度，能接受适当加班，有车辆调度工作经验，负责每天及次日装车、卸货情况的统计、反馈，车辆审查，手续的办理，现场车辆调度、协调处理，与主机厂协调各类退货的处理，领导交代的其它临时性工作。面试时间：周一至周五（法定节假日除外）上午：9:00-11:30，提前打电话预约面试地址：四川省成都市新津区新科大道格力电器产业园3A号门联系电话:（）

共享电动车调度员，需会骑三轮车。三轮车公司提供，有住房补贴，工资结构：（1）：固薪220一天，任务量8-90个！（2）：计件，底薪100一天调度一个车辆用户骑走2块钱一个，上不封顶！加班费：25一小时！（法定假日额外奖励）

要求：年龄25—38周岁、男女不限、本科以上学历，学习能力和沟通能力强、有责任心，有经验者优先。 工作时间：周一到周六9：00—17：30坐班、其余时间居家安排 【关于我们】 我们是三鼎车队（三鼎合创物流有限公司）川渝地区4.2米新能源高栏专业车队。调度管车、司机跑车、车队（公司）做保障——三方共赢，谁都不亏。目前车队持续扩编，急招调度合伙人。 【薪资与结算】 · 薪酬构成： 所管车辆总流水 × 9%（每趟运单单独结算） · 结算周期： ，，不压款 · 参考水平： 管理5台车，月均流水10万 -12万→ 月收入9000-10800万 · 管理车辆： 4.2米新能源高栏货车 【核心职责】 · 从平台筛选定单，保证所管司机日均流水 · 公平派单，不吃差价、不私下收受司机好处 · 协助司机处理异常（堵车、装卸慢、货主沟通等） · 每趟运费到账后，协助财务完成司机对账结账 【我们需要你】 · 有物流调度经验1年以上，熟悉川渝线路者优先 · 能熟练使用运满满、货车帮等平台 · 有责任心，愿意与司机一起赚钱（司机收入高，你佣金才高） 【我们提供】 · 培训支持： 入职有老调度带，教你匹配好货技巧、跟货主谈价方法 · 设备支持： 办公场地、电脑、网络 · 收入不封顶： 管多少车、安排多少货，由你决定 .

1、负责老客户订单处理 2、订单物流跟踪 3、客户统一管理 无责底薪4000+订单奖金 朝九晚六，大小休，节假日正常休

【岗位职责】 1. 后台岗位，办公室坐班，无需外出。 2. 工作简单易上手，根据公司系统维护公司用户。 3. 提供新人带薪培训。 【岗位要求】 1. 大专学历。 2. 熟练使用电脑，沟通良好。 【薪资待遇】 1. 底薪3250+提成。 2. 新人到手4-6K，转正7-20K。 【福利待遇】 1. 入职六险一金。 2. 过节费、生日费。 3. 法定节假日固定休息。 4. 年假、产假。 5. 定期员工体检等，福利多。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理员工入职/离职手续，配合人事基础事务处理 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.普通话标准，沟通表达清晰，责任心强 3. 工作细致耐心，具备良好的服务意识和团队协作精神 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

办公室内勤，电脑熟悉

养老院文员，岗位要求：年龄30左右，会电脑操作，性格乐观，有耐心和爱心，有养老院工作经验者优先！

【岗位亮点】 1. 无需销售，工作内容简单。 2. 办公环境舒适，团队年轻，氛围轻松愉快。 【薪资待遇】 1. 保底薪资4500元+绩效+奖金，后期稳定收入5500元以上。 2. 综合薪资范围：4500-6500元。 【福利待遇】 1. 节日福利：节假日发放实物或购物卡。 2. 假期福利：享受带薪年假、带薪病假、产假及婚假。 3. 社保福利：购买五险一金。 【岗位职责】 1. 负责记录及登记信息。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 2. 善于学习。

工作内容： 1、通过电话联系逾期的房贷及车贷客户，进行还款提醒沟通。 2、运用电子表格对相关数据进行统计与整理。 3、执行银行交办的其他工作任务。 4、记录客户逾期原因及其还款意愿，并说明逾期可能带来的严重后果。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，能熟练操作电子表格工具并掌握基础公式应用。 2、遵纪守法，无任何违法犯罪记录及其他不良信用记录。 3、具备良好的职业操守与素养，工作踏实认真，细致负责，责任心强，无不良嗜好。 工作时间： 早8:30至晚18:00，周末双休，法定节假日正常休息，入职即办理五险一金

厂区诚招！入职零费用， 工资高，活稳，包吃包住 -------人走账清，可预支------- ★薪资320/天！月工资保底8500/月！ （打卡满15天可预支2000元） 【上六休一】 三餐管饱+预支2000！ 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃住（提供一日三餐） 2.公司正常为员工缴纳社保. 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放（节假日会提前发放）不拖欠不压工资！ 工作地址：苏州。

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

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天竣县找外墙工人。工资350联系电话

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职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件寄送等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、归档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的汇总统计； 4、协助完成上级安排的其他临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘或行政管理相关专业优先；接受应届毕业生； 2、了解办公室行政管理基本知识，熟悉相关工作流程； 3、工作细致严谨、品行端正，具备良好的书面撰写与口头沟通能力。

招聘长期夜班临时工一名，电话

要求你满18，具体面议

工作地点位于四川省成都市武侯区菊乐路周家桥。薪资范围为3500至3800元，包含五险一金及节日福利。部分岗位周末需轮流值班。

岗位职责: 1、服从公司安排，轮岗学习各岗位工作内容，全面了解企业运营流程与业务体系，提升职业能力；在轮岗期间掌握多岗位实操经验，考核达标后可获得晋升机会； 2、晋升至中层管理岗位后，可进入公司管理培训计划，系统学习团队管理、组织运营等相关管理技能 任职要求: 1、接受零基础入职，学历不限，关键能吃苦、肯付出，有改变现状的决心 2、性格稳重、具备耐心，积极主动，品行端正，诚实守信，工作认真细致 能力不限，只要实力配得上脾气；外貌不限，只要常带笑容；性格不限，只要内心积极向上 薪资结构: 试用期综合收入5000~6000+，转正后综合薪资7000~8000+ 工作时间: 每日工作8小时，法定节假日正常休息 晋升空间: 管培生→管培主管→主管→经理→总监 福利待遇: 免费提供住宿（录用即拎包入住）；周末聚餐、定期团建活动，节日福利发放，年度免费旅游

招聘临时工卡丁车场地安全疏导员5小时以内，20元/小时200元/天 。工作地址：彭州市电话：

成年就行，招聘长期短期都行

岗位职责: 1. 负责公司前台接待及访客登记工作 2. 协助处理日常行政事务 3. 保持办公区域整洁有序 任职要求： 1、形象良好，具备基本礼仪素养 2、善于沟通，工作细致认真 3、具备良好服务意识，能积极配合团队协作 4、薪资待遇，实习3000，转正3500，上班时间早九晚七（中午休息一个小时） 每周天休息

1. 负责快递流水线上的货物分拣与扫描工作，确保操作准确高效； 2. 根据数字编码对货物进行分类，并按照规定区域摆放； 3. 检查货物外包装是否完好，及时上报异常情况； 4. 配合团队完成每日分拣任务，保证工作区域整洁有序； 5. 严格遵守公司规章制度及安全操作流程，确保工作安全。 任职要求： 1. 年龄18-48岁，男女不限； 2. 身体健康，能适应夜班及一定的体力劳动； 3. 不限文化，具备基本的数字识别能力，工作认真细致； 4. 有责任心，服从管理，具有良好的团队合作精神； 5. 无经验者可接受，前期有人带教