有经验优先

酒店运营管理人员，每天办理客人入住信息登记，处理客房客人需要的事情，工作要认真细致，有服务精神

任职要求： 具备一年以上餐饮行业管理经验 熟悉餐厅服务流程，有较强的现场应变能力 良好的沟通能力和团队管理能力，团队协作精神 有责任心，能独立处理客诉及突发状况 接受门店、城事调动

1、按公司时效与政策要求正常推进项目开展； 2、负责相关物业信息，包括其地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况等，并调研周边酒店相关经营信息，出具项目报告 3、负责与业主和投资人谈判，把控物业租金，匹配合适的投资人；并能积极协调项目设计、经营考察和引导对接融资需求，按流程要求推进项目签约；对接业主，完成签约后项目付款、进场等后续事宜；对特殊项目的及时反馈需求与沟通，寻求支持 4、熟练使用办公及工作软件，及时完成项目信息录入、立项及跟签约、按时汇报； 5、维护和投资人的关系；保持与投资人的粘性，针对已落地项目，帮助投资人协调在施，在营工作中的问题；针对短期未落地项目，积极联系，掌握实时动态。 6、主动参与培训，及时学习更新并熟连掌握业务知识与公司政策。 任职资格： 1、具有招商、物业中介、酒店开发等工作经验，有成功签约酒店项目者优先、带项目入职条件者可匹配更好待遇； 2、良好的表达沟通能力与问题解决能力； 3、能够吃苦耐劳，富有激情，勇于挑战压力和高薪。

岗位职责： 1、负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行； 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施； 3、负责前厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用； 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 5、评估员工的工作表现，解决员工反映的问题，并监察员工的在职培训； 6、随时和厨房沟通，保证菜品质量，妥善处理客人投诉，搞好对客关系； 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1、熟悉餐厅的运作及经营，具备团队合作意识及敬业精神； 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识； 3、对餐饮业有浓厚兴趣，能适应高速快捷的工作节奏； 4、工作踏实，能承担较大的工作压力。

岗位职责： 1.协助店长日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项标准落地检查 任职要求： 1. 具备至少1年连锁餐饮门店管理经验 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法，具备基础财务意识 3.沟通协调能力强，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务为本的经营理念 5. 持有健康证，无食品行业不良从业记录

餐饮酒店行业管理经验优先

泰式火锅店，现在招主管/服务员/传菜 有无经验均可 月休四天/包食宿 正在大量开店中，机会多多 随时联系️

本岗位招聘年龄40岁以下，形象较好，工作认真负责，头脑灵活，有一定餐饮管理经营，负责过500平米以上中餐厅，会操作电脑，且有一定的线上要运营知识

领导力：能带领和激励团队。 ·沟通能力：能与员工、顾客、供应商和上级有效沟通。 ·解决问题的能力：能快速应对运营中的各种突发状况。 ·财务敏锐度：懂数据，会算账，能控制成本。 ·抗压能力：餐饮业节奏快、压力大，需要良好的心态和体力。 ·注重细节：对服务、质量和卫生有极致的要求。

上海宝山招塔吊司机，一个开工，7000块钱一个月，加班20，每月发生活费5000，电话号码

不需要焊工证➕0⃣入职➕ 初十发车，正月十一面试政策； 每周预支1500~2⃣0⃣0⃣0⃣元 免费体检工资高待遇好订单多 吃苦耐劳者优选员工月薪过万 【上海宝山集装箱】 焊工：3⃣4⃣0⃣-4⃣0⃣0⃣元/天 按岗位评级，每级多2⃣0⃣元/天 流水线生产，每班11小时超出算加班！加班按每小时同等价另行折算，正常出勤月收入10000元～13000元左右！ 工年龄18-45岁，必须会写字，卡纹身烟疤 免费两餐，每餐四菜一汤，伙食很好，免费住宿，通勤及水电自理，，劳保用品200元个人承担；统一办理招商银行卡，黑户可操作 ⚠文盲，重大疾病史，肢体缺陷，花臂，做过大型手术，听力不过关，等，面试地址在厂区； ⚠及；。

招聘3名，女50以下，男55以下 工种信号工 工资5500+20 自带体检报告 沈沪路与陆翔路交叉口 上海市宝山区 电话

找3人帮忙送货。东西不重，接受新手，370-480元／天，工资下班就结，一直有活干，无需搬运，长期提供吃住，要的抓紧联系我！

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优程酒店灵山江南路店 前台主管/经理 工作职责：有相关酒店前台工作经验，带领前台完成各项经营指标，合理排班，能完成上级交代的其他事项 岗位薪资：3000-3500元，再加售卡提成，好评提成等

新店开业 急聘：全国连锁酒店前台接待数名，客房服务员数名，销售经理一名，前台值班经理一名，福利待遇从优，底薪加提成，详情请致电咨询152****6326，地址:华州区子仪大街东段南侧14号（原福瑞德酒店）

汉阳老关村地铁附近一酒店招大堂经理，主管，价格面议，联系电话，叶总

陇西晟源酒店招聘前厅经理一名工资高于同行，也可带服务员，营销经理一名工资面议。说莫师。电话 李总

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、服务至上的团队文化 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体酒店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业认证（如CHIA、CMI）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力，责任心强，抗压能力突出 5.热爱服务行业，认同客户至上理念，具备良好的职业素养与服务意识

宝山区大食堂招聘 厨师长1个9000-10000 炉灶1个8000-9000 月休四天包食宿 朱总

宝山大华区域，招贤纳士，本店经营 江浙 本帮菜， 切配大工 一名 9500要求会管理冰箱，思路清晰， 冷菜大工 一名 11000出品稳定，做，做过人均300以上的店优先考虑， 炉灶师傅一名 8000本帮家常菜， 蒸箱 一名 7500做海鲜的， 阿姨 数名，5000年龄30-45之间， 切配小工 一名 5000 保洁 洗碗，杀鱼 数名 5000能吃苦耐劳， 前厅部门需要以下人员 楼面经理1名 8500加提成 服务主管2名 6500加提成 服务员 5500加提成 传菜员 5500加提成 以上人员一经录用，待遇从优，月休息4天，一日三餐，公寓式住房，不拖欠工资， 联系☎ 周厨

上海宝山智慧湾招聘 前厅主管一位，工资面议 服务员2位，工资5000到6000 配菜6000到7000千中工） 川湘菜炒菜8000到9000 月休2天，包吃住 电话：

1⃣餐饮招聘地址:上海宝山淞发路25弄10号深山老牛火锅 2⃣岗位以及工资:切配，月薪4500-5500，做6休1，不休息补工资，包食宿 3⃣工作时间:16：00-13：00 4⃣要求:有经验 ⑤岗位以及工资:前厅主管，月薪6000-9000，做6休1，包食宿 ⑥工作时间:11：00-（14：00-16：00休息两小时）11：00 ⑦要求:有经验 ⑧备注: ⑨联系方式:

上海宝山区顾村公园附近 新店招聘 前厅 经理一名，要求工资底薪8000有奖金提成 主管一名，工资6500-7000有奖金提成 经理主管要求工作经验5-8年以上 领班1名5500-6000有奖金提成 打合2名45一5千 有经验者优先 联系电话 同步 地址上海宝山区菊太路803号 月休四天，节假日补休息。不欠薪工作稳定准时发工资。！

上海 大场 .(初七面试) 宝山区中端餐饮招聘 主管底薪6500-7000 服务员多名(男女不限)5000-5500 切配中工6500一7000 以前岗位18-38岁以内包吃住.保洁一名5000 感谢平台 需要合作的联系我

宝山龙湖天街，招聘 服务员5000-6000 主管6500-7000 需要工作认真，能吃苦耐劳 联系:

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1.厨房管理 •负责厨房的日常运作管理，制定厨房工作计划和目标，并确保其有效执行。 •建立和完善厨房工作流程和标准，监督厨房员工遵守相关规定。 2.菜品研发 •结合食材特点和市场需求，研发新的菜品，不断创新和优化菜单。 •确保菜品的口味、质量和呈现符合海鲜店的定位和顾客的期望。 3.食材采购 •与采购部门合作，根据菜品需求和销售情况，制定食材的采购计划。 •对采购的食材进行质量检验，确保食材的新鲜度和品质。 4.成本控制 •合理控制食材成本，避免浪费和过度损耗。 •优化厨房人力配置和工作安排，降低人工成本。 5.团队管理 •培训和考核厨房员工，制定员工发展计划，提高团队整体素质和业务水平。 •安排厨房员工的工作任务和班次，确保厨房工作的高效有序进行。 6.质量监督 •严格把控菜品制作过程中的质量和卫生标准，确保食品安全。 •对出品的菜品进行质量检查，及时发现和解决问题。 7.设备维护 •负责厨房设备的维护和保养，确保设备正常运行。 •提出设备采购和更新建议，以提高厨房工作效率。 8.顾客反馈 •关注顾客对菜品的反馈和意见，及时进行调整和改进。 •与服务团队密切合作，确保厨房与前厅的良好沟通和协调。 9.卫生安全 •严格遵守食品卫生和安全法规，落实厨房的卫生清洁和消毒工作。 •制定厨房的应急预案，处理突发的食品卫生和安全事件。 10.数据分析 •分析菜品销售数据，了解顾客喜好和市场趋势，为经营决策提供依据。