
前厅经理
9千-1.4万/月
酒店经理1-2人前台经理经验丰富
[岗位职责]
1,负责酒店前厅部的接待和管理,培训工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。
2,进行有关的市场计划分析制定部门工作计划,完成工作报告。
3,使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。4,督导下属部门主管,委派工作任务,明确岗位责任,随时调整工作部署。
5,保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。
6,协助酒店与更高一级领导处理突发事件。
[岗位要求]
必须有华住经验
1,大专以上学历,有同岗位工作经验。
2,熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。
3,督导前厅各分部员工服务质量标准,操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管。
4,有效贯彻,落实并完成部门制订的每月工作计划。
5,有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。6,全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动了解顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,维护良好客户关系
5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
全职服务员、上午兼职服务员、上午兼职洗碗工
4-5千/月
服务员1-2人
全职服务员1人:年龄17至45周岁
上午兼职服务员1人,年龄17至45周岁
上午兼职洗碗工1人
前厅服务员
5-6千/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
中餐服务员
岗位职责
1.负责大厅、包厢客户接待,引位、点餐、茶水服务;
2. 熟练中餐服务流程:摆台、托盘、上菜、分菜(俄式分菜等)、更换餐具;
3. 熟悉店内菜品,能向客人介绍菜品特色、口味;
4. 做好餐前准备、餐后清台,维护台布、餐具、环境整洁;
5. 及时响应顾客需求,遇到问题第一时间上报领班;
6. 遵守门店规章制度,落实食品安全、服务礼仪规范。
任职要求
1. 学历不限,有中餐酒楼/私房菜服务经验优先,零基础可带薪培训;
2. 待人热情,有耐心,善于沟通,有良好服务意识;
3. 能适应轮班,接受周末、节假日在岗;
4. 身体健康,无传染性疾病,持有健康证(入职可办理);
5. 遵守服务标准,掌握上菜礼仪,不与客人争执。
6:服从安排,工作态度好,执行力强。
福利待遇
1. 综合薪资:5000~5500
2. 食宿:包工作餐,提供员工宿舍;
3. 休息:月休4天
4. 培训:免费服务技能培训(托盘、分菜、包厢服务);
5. 晋升:服务员→领班→主管→店长。
服务员急招薪资9千-1万
8千-1万/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
1.工作内容
1、负责包厢内客户接待,做好引座、茶水、果盘、酒水等服务,及时响应客人需求;
2、维护包厢环境整洁,餐前餐后做好卫生清理,检查包厢物资,及时补齐物料;
3、与客户礼貌沟通,维护良好客情,配合店内正常运营秩序;
4、服从管理人员安排,完成当班其他服务相关工作。
2.职位要求
1、年龄18-30周岁,形象得体,谈吐礼貌,有无经验均可,新人可带;
2、工作认真踏实,有服务意识,性格开朗,善于沟通,应变能力良好;
3、遵守门店规章制度,服从排班安排,能适应晚间轮班;
4、身体健康,无不良嗜好。
3.薪资待遇
1、综合薪资:底薪+提成+小费,多劳多得,上不封顶;
2、包食宿,服装统一
3、带薪培训,老员工一对一带教,上手快;
4、节日福利,定期团建,晋升通道透明,表现优秀者可晋升
上海宝山区招聘油漆工,工作地点位于太平货柜。当前吊装工作暂无任务,需开叉车。
油漆工
招聘油漆工,工作地点位于上海宝山太平货柜。当前吊装工作暂无任务,需开叉车。
保姆月结
【订单类型】住家保姆【工作地址】上海宝山区【上户时间】马上【薪资待遇】9000【休息时间】月休二【年龄要求】一定要45以下【工作内容】照顾(1.6米)一位独居矮男老人,老人77岁基本自理,需要助浴,要阿姨身体健康,清爽型,不要太胖太高大的阿姨。不要精巧玲珑饭打扫卫生,家里100平方左右。阿姨勿扰。一个人品好不斤斤计较好相处。可以长期稳定接单。需要九項体检,征信没有问题。张老师
保洁1-4天1-2人
订单渠道:订单id:82856深度保洁3小时*双人*115:30上海宝山,金地宝山艺镜(金地艺境店)30号楼到手¥220
指挥/司索工1-2人月结
上海市宝山区招聘指挥工一名。提供单间住宿,可自行做饭。到岗后即可上班,需自带体检报告。薪资为5500元,另加20元。
酒店经理1-2人月结
酒店前台经理|招聘2人【薪酬福利】薪酬结构:底薪6000+岗位绩效1200+门店总业绩提成,综合月薪8000元加休息:月休4天,享有法定节假日带薪休假(按集团制度执行)食宿:集团提供优质食宿配套,生活便利发展:集团化运营平台,完善内部晋升机制,能力优先,广阔成长空间【岗位职责】全面负责前厅团队管理、日常运营统筹;搭建前厅服务标准,做好人员排班、培训与督导;妥善处理宾客咨询与客诉,把控前厅服务品质,带领团队完成门店经营指标。【任职要求】1. 拥有1年及以上酒店前厅经理实操经验,具备独立的团队人员管理经验;2. 形象气质佳,沟通逻辑强,处事沉稳,责任心强;3. 年龄18–35周岁。工作地址:北京市东城区联系人:高电话:
酒店经理
5千-1.2万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并落实经营策略
4.服务意识强,注重细节,具备出色的客户关系管理经验
5.持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁酒店管理经验者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
八小时服务员包吃包住
7-9千/月
服务员包住包吃20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识和团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5.身体健康,能胜任站立作业及适度体力劳动
服务员包吃3-5人月结
慌张灶咖(智慧湾科创园店)招聘服务员。本店为台湾餐厅,目前需要全职2-3名,前后厅通岗。有标准流程和带训,简单易上手,需要工作卫生习惯良好。基本要求:具有良好的服务意识和沟通能力,能够热情、耐心地为客人服务;具有团队合作精神,能够积极配合其他员工完成工作;具有较强的工作责任心和执行力,能够按时按质完成工作任务;具有一定的餐饮行业工作经验优先,熟悉菜品备餐和餐饮服务流程;有上海健康证。岗位职责:按照标准准备店铺产品备料,做好每个产品出品;按照门店管理标准,做好随手清洁,维护门店干净卫生;做好收货物资盘点,确保账实一致;及时响应顾客需要,真诚待客。月休4天,工作时间10:00-21:15,包吃不包住。薪资5000-8000元/月。
水饺店店员
5-6千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.学历不限,热爱服务行业,具备团队协作意识
八小时服务员包吃包住
9千-1万/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前后的准备工作
任职要求:
1. 年龄18-35岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳、踏实肯干
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.学历不限,具备基本读写算能力,能熟练使用移动支付设备
火锅店服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
火锅店服务员三名:吃苦耐劳,干净勤快,有工作经验者优先,年龄25-50岁,工资底薪4500提成,约4500~6000之间,包吃住,月休两天,工作时间10个小时左右,工作地点上海宝山,联系电话:
外宾接待员
1-1.5万/月
迎宾员6-10人周结兼职全职
负责外宾接待
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的英语表达与沟通能力
2.热爱文旅事业
3. 具备基本应急处理能力与服务意识,责任心强、亲和力好
4.能适应节假日及高峰期工作安排,
5.不用坐班一年以上驾驶经验
八小时服务员包吃包住
7-9千/月
服务员包住包吃20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持餐台整洁、餐具规范摆放,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识和团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
5.身体健康,能胜任站立作业及适度体力劳动
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作精神
便利店服务员222一天
200-230元/天
服务员20人以上日结兼职假期工
工资200-300左右,时间9-18点左右
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限,有餐饮行业从业经历者优先
3. 形象端正,性格开朗,具备责任心和团队协作精神
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 准确传达顾客特殊要求及反馈信息
5.参与日常例会与服务培训,持续提升服务意识与操作规范
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 责任心强,具备基本应变能力与团队协作精神
5.遵守职业规范,服从门店管理安排
寿司店服务员/店长
5-7千/月
服务员交通补助有提成包吃免费培训3-5人兼职假期工
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、寿司制作、相关服务及结账等全流程快餐服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合生产高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2. 具备良好的服务意识与团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
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