岗位职责： 1. 深入对接学员，掌握其留学申请背景情况，提供个性化的背景提升方案、留学规划分析及专业建议； 2. 跟进学员最新动态，主动推进申请进程，确保各项申请节点按时落实； 3. 针对学员提出的各类留学问题，给予专业、准确、及时的解答与反馈； 4. 与内部各职能团队协作联动，高效响应并解决学员在服务过程中遇到的后续问题； 5. 主动参与团队培训，持续提升专业能力，保质完成学术主管交办的各项工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备CET6及以上英语水平；有留学领域从业经验者优先考虑； 2. 熟知英美等英语国家本科、硕士、博士申请流程与政策，具有海外学习经历者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力，富有责任感与耐心；工作细致严谨，擅长多任务并行处理，具备扎实的信息调研能力； 4. 具备较强的抗压能力； 5. 能够根据学员实际需求，灵活调整工作时间安排 工作时间 周一至周五 9:00-18:00，每周五天工作制，法定节假日按规定休假 薪资待遇：8k-15k

工作简单待遇好 法定三倍

岗位职责: 1.提供专业售后支持，及时解决客户在使用产品或服务中出现的各类问题 2.维护良好的客户关系，确保服务过程符合客户期望与需求 3.配合团队推进售后服务流程，提升整体服务响应效率 任职要求: 1.拥有优秀的沟通能力，能高效应对和解答客户咨询 2.具备团队协作意识，能与成员协同完成各项服务任务 3.具备优化服务流程的意识，致力于持续提升服务质量与客户满意度

岗位职责： 1.负责订单派工，确保订单按时完成； 2.在进行信息回复和处理； 3.负责表格的更新和处理； 4.通过电话核实回访订单； 5.处理客户的问题订单，确保客户满意度。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时处理汽车售后服务相关咨询、预约及投诉，提供专业解答与解决方案 2.维护客户档案信息，跟踪服务进度，确保客户问题得到及时闭环处理 3.主动回访维修完毕的客户，收集满意度反馈，提升客户体验与忠诚度 4.协同售后技师和服务顾问，高效传递客户需求，保障服务质量 5.记录并汇总常见问题，协助优化服务流程和标准话术 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，表达清晰，有较强的责任心和应变能力 3.熟练使用办公软件，能快速学习企业管理系统操作 4.有汽车行业客服经验者优先，适应快节奏服务环境 5.工作地点位于上海，需服从公司就近门店分配

一、基本要求（薪资面议） 1、22至45周岁；具体待遇沟通为准 2、学历：大专以上，特别优秀可以放宽； 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 5、敬业、执着，有较强的市场开拓能力和创新能力； 二、工作要求 1、接待来访人员； 2、负责接待来访客户； 3、为客户管理档案； 4、为客户办理新的业务，及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 5、相关市场讯息的挖掘与整理收集； 6、其它主管交办事项。

岗位内容： 负责为意向客户提供健康咨询服务，收集客户相关信息，完成产品推介与销售，并跟进使用效果及售后服务工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，欢迎应届毕业生投递 2、市场营销、医学、药学、食品科学等相关专业优先考虑 3、对营养保健品行业有浓厚兴趣 一经录用，公司为员工提供： 1.签订正式劳动合同，享受五险及公司多项福利待遇 2.薪酬结构：基本工资+销售提成+绩效奖金+交通补贴+年终奖+其他福利 3.依法享有国家法定节假日及带薪年休假 4.享受生日礼品、年终团建、部门聚餐、户外拓展等丰富团队活动

岗位职责： 1.通过在线沟通工具，及时响应客户咨询并提供售后支持； 2.归纳整理客户常见问题，对异常情况及时录入蓝桥系统； 3.负责到货后系统查单，协调客户预约送货，并将订单推送至安装师傅完成送装服务； 4.积极参与公司业务知识及技能培训，快速掌握相关流程，配合完成上级交办的其他任务。 要求具备独立负责项目售后服务的实际经验

【工作内容】 1.去客户现场解决各种产品异常问题， 2.与客户质检员和产线负责人沟通，了解我司产品的使用环境， 3.产品有工艺或要求特殊处理安排，及时与公司工程和品质部沟通解决。 4.与客户仓管员那里了解我司物料状态，及时与公司跟单员反馈。 任职要求： 1、22-38岁，有1年左右驻厂售后服务经验，欢迎优秀应届生。（无经验者可安排培训） 2、熟练使用各类ERP、CRM、OA系统。 3、熟练使用office办公软件，有数据统计和分析能力。 4、良好的客户服务意识，做事认真细致，有耐心 5、要有C1或C2驾照 6、以上海浦东新区驻厂为主 工作时间 做六休一，早上8:30分～下午17:30分 工资6000～8000元，交五险一金，包住，自带汽车包油费

DutiesandResponsibilities： • 熟悉公司产品，依照流程通过电话，即时聊天工具，邮件等方式处理客户提出的日常操作请求； Masterproductknowledgeandadheretoestablishedprocedurestoaddresscustomer'sdailyoperationalandtechnicalinquiriesviaphone,instantmessaging,andemail. • 快速有效的处理客户问题，并进一步减少和避免此类问题再次发生，提升客户满意度； Resolvecustomerissuesquicklyandefficientlytoproactivelyminimizerecurrenceandensurehighlevelsofcustomersatisfaction. • 维护与协助客户负责人一同提升客户满意度，稳定长期的合作关系； CollaboratewithCustomerSuccessleaders(orAccountManagers)tomaintainandenhancecustomersatisfactionandfosterstable,long-termpartnerships. • 完成领导布置的其他工作； Performotherad-hocdutiesasassignedbytheSupervisor. SkillsandSpecifications： 1. 大专或者本科以上学历 CollegedegreeorBachelor'sdegree(orequivalent)isrequired. 2. 1-3年工作经验，曾服务于东南亚客户优先 1-3yearsofrelevantworkexperience,preferablyservingSoutheastAsianclients. 3.熟悉办公操作软件；熟悉业务流程类软件（比如ERP、WMS、TMS）者优先， Proficientinstandardofficesoftware(e.g.,MSOfficeSuite).Familiaritywithbusinesssoftware(e.g.,ERP,WMS,orTMS)isasignificantadvantage. 4.良好的沟通技巧和协调技能； Excellentverbalandwrittencommunicationandstrongcoordinationskills. 5.英语流利； Professionalworkingproficiency(Fluent)inEnglish(bothwrittenandverbal)isrequired. 6.工作时间：9:00-18:00(中国时间) WorkingHours:9:00AM-6:00PM(CST/BeijingTimeZone).

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岗位职责： 1. 日常调度： 负责团队的日常排班、人员调配，确保工作流程顺畅，不出现断岗、缺位情况。 2. 现场管理： 监督工作现场纪律，严格执行公司操作规范，发现问题及时纠正处理。 3. 数据统计： 汇总每日/每周的产量数据、考勤记录，确保报表准确无误并按时提交。 4. 沟通协调： 做好上传下达，向组员清晰传达工作要求，同时收集一线反馈，协调解决工作中出现的突发问题。 5. 培训带教： 负责新入职员工的岗前基础操作指导及安全培训，帮助新员工快速适应岗位。 6. 后勤保障： 关注员工动态，协助处理员工在工作中的基础生活需求，稳定团队氛围。

一、岗位职责 1、通知老客户领取礼品 2、日常业务办理:app功能使用解答保单问题 3、公司最新活动及客户权益告知 4、家庭保单整理补缺，客户加保办理 二、任职要求 1、大专及以上学历 2、工作耐心认真、自律性高 3、乐观开朗，服从安排 4、普通话标准，性格开朗，沟通表达能力佳， 25~45岁优先考虑(优秀者可放宽 三、福利待遇:，全方面的医疗和养老享受公司各种福利待遇;职级津贴(年龄/学历/收入相关)加绩效，奖金、津贴、旅游、奖品等等。提供完善的新人岗前培训，入职培训，帮助新人快速适应及转正，能力提升由团队主管负责带教。 四、工作时间:正常法定工作日制，工作日9:00~17:00，周未和国家法定节假日均正常休假。

岗位职责： 1.负责接听客户来电、回复在线咨询，及时解答产品、订单、售后等相关问题 2. 准确记录客户诉求并录入系统，协调相关部门跟进处理，确保闭环反馈 3.主动识别客户潜在需求，提供合理建议，提升客户满意度与复购意愿 4.定期整理常见问题及解决方案，参与知识库更新与服务流程优化 5. 遵守服务规范与信息安全要求，妥善保管客户资料，杜绝信息泄露 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，有电商/互联网行业客服经验者优先 4.具备基础问题分析与简单协调能力，能独立完成常规咨询与投诉初步处理 5. 无不良从业记录，认同公司服务理念，愿意长期稳定发展

一、岗位职责 1. 负责接听客户来电，细致解答保险产品相关条款、投保步骤及理赔进展等咨询问题。 2. 协助客户完成保单信息变更、续保通知、资料核实等日常事务，保障服务流程高效有序。 3. 整理客户意见与实际需求，准确传递至对应部门，并跟踪处理进度，及时向客户反馈结果。 4. 持续维护客户关系，定期开展回访工作，提升客户体验感与长期信赖度。 二、任职要求 1. 年龄25-50周岁，具备大专或以上学历，专业不限，有客服岗位或保险从业背景者优先考虑。 2. 具备较强的沟通能力与倾听意识，能够清晰、礼貌地与客户进行交流。 3. 工作态度严谨，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作精神。 三、薪资福利 • 薪资结构：底薪3000-4000元+绩效奖金+全勤奖，综合月薪6000-8500元，多劳多得。 • 福利保障：入职即缴五险一金，享带薪年假、节日福利、定期团建。 • 成长支持：提供免费保险知识培训、客服技能提升课程，助力职业发展。 四、上班时间 上午9：00～16:00，中午休息两小时，周六日双休，节假日也正常休息。 我们不苛求你具备深厚的保险经验，但期待你拥有一份真诚服务客户的心意！欢迎积极乐观的你加入，与我们共同守护客户的每一份安心！

会电脑打字就行，底薪提成，每个月6000+ 包住 工作氛围好，老板人好，年后来的可以联系我，初五上班

岗位职责： 接听客户来电，准确记录客户需求，解答疑问并提供有效解决方案 福利待遇： 薪资6000-10000，做五休二，大小周休息 工作时间朝九晚七，不安排加班 享受法定节假日及带薪休假 入职即缴纳五险一金 定期组织员工体检，配备商业保险 年龄要求：18-32岁 需适应电话沟通工作形式 岗位职责： 核实客户资料，具备一定业务推介与产品推荐能力

岗位职责： 1.全面统筹快递客服团队日常运营管理，制定服务标准与质控流程，确保客户满意度及问题解决时效达标 2. 主导快递业务全链路服务质量监控与数据分析，定期输出运营分析报告，推动服务优化与降本增效 3.负责团队人员培训、绩效考核与梯队建设，提升团队专业能力与协作效能 4. 对接快递网络各环节（收派、中转、末端），协调处理重大客诉、异常件及跨部门协同事项 5.熟悉国家邮政局相关法规及快递行业操作规范，持续完善客服体系合规性与风险防控机制 任职要求： 1.具备3年以上快递/物流行业客服主管或同类管理岗位经验，有5人以上团队管理实操经历 2.熟悉主流快递公司（如圆通、顺丰、中通、京东物流等）业务流程、系统规则及质控体系 3.熟练使用Excel等办公软件进行数据整理、透视分析与可视化呈现，具备基础SQL或BI工具经验者优先 4.具备较强的问题诊断能力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 5. 须持有有效身份证件，无行业从业限制记录

岗位职责： 1. 负责顾客接待前的物资准备、顾客接待与引导、顾客服务、顾客服务后的物资盘点等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升就餐体验 3. 配合完成临时性任务，积极参与团队协作与服务优化 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 具备基本服务意识与团队协作精神，服从管理，积极学习 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰理解工作指令

岗位职责: 1. 通过电话与潜在客户进行有效交流，邀请其参加汽车类相关活动 2. 配合团队完成日常事务，保障服务流程的顺利执行 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力，能与客户建立顺畅沟通 2. 适应高效工作节奏，具备较强的团队协作意识 3. 熟悉汽车领域基础知识，具备快速掌握并运用新信息的能力

【工作内容】 -负责客户需求和销售商机的跟进与处理，确保服务质量与响应效率； -完成客户商品方案整理和商品上架、交付流程以满足客户要求； -协助优化客服流程，提升客户满意度与服务体验； -收集并分析客户反馈，为产品及服务改进提供数据支持； -配合团队完成客服系统的日常维护与数据统计工作。 【任职要求】 -本科及以上学历，专业不限，有客服或运营相关经验者优先； -具备良好的沟通能力与客户服务意识，能妥善处理客户问题； -熟练使用办公软件，具备基础的数据分析能力； -工作细致认真，责任心强，能够适应快节奏的工作环境。

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1.一天8小时，法定节假日放假 2.无责8500+500全勤（客服）（无任何业绩和绩效，薪资真实） 3.午休1.5个小时 4.每天下午茶 5.聚餐，旅游 男女不限，提供宿舍，接受小白，应届生的哈 负责解答客户咨询问题+确定客户到访时间有兴趣的小伙伴可以聊一下~没兴趣也可以跟我闲唠嗑，随时在哈~

（一）岗位职责： 1、负责厂方系统内客户信息的登记与录入等相关工作； 2、负责维修保养客户信息的整理、统计及各类报表的编制； 3、协助售后服务部完成客户档案的核查与归档事务； 4、管理客户资料，开展部门文件清点及其他日常行政管理工作； 5、负责维修保养客户的现场接待、引导及茶水接待服务。 （二）任职要求： 1、*****，户籍不限，形象气质佳。 2、大专及以上学历，有丰富工作经验且综合能力强者可适当放宽条件。 3、具有良好的服务意识与热情周到的服务理念，具备较强的团队协作能力。 4、熟练使用各类办公软件。 本岗位做六休一