岗位职责 职责描述: 1、热爱销售工作，具备出色的沟通技巧与服务意识，能承受较强的工作压力； 2、拥有迎接挑战的勇气和持续投入工作的热情； 3、具备一定的市场资源积累及客户开拓经历； 4、负责业务拓展工作（包括客户开发、投标支持、商务洽谈等），完成既定销售目标； 5、开展市场调研，掌握本地市场竞争动态，分析并预判趋势，定期走访新老客户，进行评估并提交调研报告，拓展合作渠道； 6、维护客户长期合作关系，持续提升客户满意度； 7、积极协调内外部团队协作，推动项目顺利实施； 8、完成上级交办的其他工作任务； 任职要求: 1、每月按时编制销售计划方案，提交销售部经理审批； 2、依据销售预算执行过程管理，有效控制销售成本； 3、根据客户需求完成系统配置及报价方案； 4、结合客户具体需求落实售前支持工作； 5、负责已售产品的回款跟进，并定期向销售部经理反馈回款进展； 6、具备5年以上市场销售领域工作经验，本科及以上学历，不限性别； 7、熟练使用办公软件撰写文档和制作PPT； 8、有舆情行业销售经验者优先考虑。

职位：汽车销售 汇报对象：销售经理 工作时间：8:30-完成工作后下班（可自愿加班邀约客户）做六休一国家法定节假日休息可调休 薪酬福利：综薪8-30k/月 晋升空间：销售顾问-销售经理-销售总监-机构总/销售顾问-内训师 一、岗位职责： 1、属面销岗位，负责接待4S店内到店客户，为车主提供专业化的增值产品介绍与讲解服务； 2、维系与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类活动的策划与落地执行，掌握门店新车销售动态及售后进厂车流量情况； 3、主导合同签署流程，协助客户完成付款操作； 4、整理归集客户资料及相关合同单据，确保信息的真实、准确与完整； 5、每日按时提交工作日报，并统计上报客户信息数量； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 热爱销售行业，积极进取，具备强烈的业绩目标意识； 性格外向，拥有良好的服务态度和沟通表达能力； 具备较强的抗压能力和自我调节能力。 三、岗位优势： 无需自行开发客户资源，办公环境舒适； 工作制度：做六休一，享受国家法定节假日及带薪年假； 上班时间：8:30-

诚聘！！！公司直招无任何附加费用 1、提供住宿！！配备独立卫生间与独立厨房 2、员工享受带薪法定节假日，年假，病假，产假等各类正常休假权益； 3、办公地点位于上海市中心，5A级写字楼环境，临近地铁与公交站点； 4、公司配备微波炉与冰箱，支持员工自带餐食； 5、定期开展户外拓展、K歌、聚餐、生日会等丰富多彩的团队建设活动； 6、拥有公开透明的晋升机制，每位成员均有机会成为合伙人。 底薪10000+奖金+提成，数据真实可查！！新人首月平均薪资超1W，稳定发展后月入5w+，收入上不封顶 任职要求： 1.年龄与过往经历不限，重点考察工作态度； 2.表达清晰，普通话标准，语言具备感染力； 3.具备良好的学习能力与沟通技巧，认同团队协作价值。 总之，只要你渴望提升自我，追求高回报，这将是你理想的选择，欢迎加入我们！

1、依法享受国家法定节假日，带薪年假超过半个月！ 2、真实无责任底薪8000元+15%-40%提成+3000-30000元奖金）（全公司业务人员平均月收入达30000元以上，销售冠军月薪可达30万元以上），整体年薪均在80万元以上。 3、定期组织员工聚餐、户外活动等团队建设活动； 4、所有员工均可免费参与公司业务范围内的专业培训； 5、除法定节假日外，额外享有带薪年休假； 6、享受员工生日庆祝会及精美生日礼物； 7、定期为员工提供免费下午茶，包含咖啡、茶饮、蛋糕、水果等； 8、如需在公司用餐，配备冰箱和微波炉供储存及加热食物使用； 9、部门活动丰富，包含户外拓展，每年安排两次及以上国内外旅游。 行业核心优势： 【每日分配主动咨询客户，易成交500-1000万以上大额订单】 【6万业绩对应月薪20000元】——达标 【10万业绩对应月薪40000元】——良好 【20万业绩对应月薪100000元以上】——优秀 【30万业绩对应月薪180000元以上】——卓越 【工作内容与产品优势】 1、公司提供高质量客户资源（无需外出开发），每天至少匹配30个以上精准新客户； 2、根据公司提供的客户资料进行电话沟通，了解客户需求并确定合作意向，邀约有意向客户到公司面谈，协助完成签约及后续贷款服务流程； 3、公司与上海128家银行建立长期合作关系，具备强大的渠道承接能力及多元化金融产品体系，可全面满足各类客户的融资需求。 【办公环境优势】 4、办公场所位于5A级写字楼，环境舒适，配备饮料供应及每日下午茶，工作节奏自主可控，团队氛围轻松融洽； 5、每三个月一次晋升机会，晋升路径为：副主管→主管→副经理→经理→门店负责人； 6、资源精准，新员工入职一周内即可实现开单，整体开单率高达97%； 7、新员工入职即安排一对一导师带教，确保快速上手； 【公司实力优势】 老板亲和，团队氛围积极向上，精准资源支持新人一周内出单回款； 公司成立于2019年，平台规模大且运营稳定，目前在全国拥有500多家分支机构，合作银行及信贷机构超128家； 公司组建了高素质专业化团队，设有贷款业务部、风控部、法律部、渠道部、财务部、行政部、人力资源部等多个职能部门，管理体系科学，风险控制严格； 经办人员均具备多年银行信贷及投资管理经验，熟悉各大银行审批流程，能够高效、专业、全面地为客户提供金融服务，满足企业多样化资金需求。

光电仪器销售岗 岗位要求 1.专业知识：本科及以上学历，光学、电子科研仪器营销等相关专业优先。熟悉MTF、THz-TDS等光电设备的原理、性能及应用场景，掌握行业市场发展现状。 2.销售技能：具备基础销售知识，有销售实习或相关经历者更佳。拥有良好的沟通表达能力与初步的客户关系维护能力。 3.能力素质：学习能力突出，能快速掌握产品内容与业务流程。具备团队合作意识，工作认真细致，责任心强，适应一定工作压力。 4.经验优势：具有光学镜头产业链相关背景或知识积累者优先，了解上下游环节的基本运作情况。 其他：熟练操作办公软件，具备文字撰写与数据整理分析能力，能够接受出差安排，具备较强的对外交流能力。 岗位任职条件 岗位职责 1.客户拓展协助：通过行业会议、线上平台等渠道收集潜在客户信息，进行归类整理与资料建档，为销售推进提供支持。参与客户拜访前期准备，整理产品介绍材料，协助制定出行计划。 2.产品推广支持：配合团队响应MTF、THz-TDS等光电仪器的应用需求，参与编制产品说明书、宣传展板等资料。在展会、技术推介活动中负责现场布置、客户引导及基础问题解答，推动产品曝光与认知度提升。 3.销售执行辅助：协助拟定销售方案，跟踪目标完成进度，定期汇总并整理销售相关数据。在商务洽谈中做好记录与材料准备，订单执行期间联动各部门，同步交付进展，协助解决客户反馈问题。 4.市场信息收集协助：持续关注行业趋势与竞争产品动态，采集并初步分析行业资讯。借助调研问卷、客户回访等方式获取用户需求，为产品优化与市场决策提供数据支撑。 学历、工作经验 光学工程相关专业硕士及以上学历，具备光电仪器方向的光学设计、实验研究或设备开发项目经验者优先。拥有光学镜头产业链相关从业背景或知识储备者优先，熟悉各关键环节的基本运行情况。

岗位职责： 1、拓展并维护上海区域国有企业客户资源，构建长期稳固的合作关系；深入挖掘客户在信息化建设方面的实际需求，理清央国企内部决策流程，与核心部门（如信息中心、采购部、战略规划部等）建立有效对接； 2、负责新市场的布局与开发，收集辖区内的市场动态，全面分析竞争格局，制定切实可行的市场策略并推动落地，持续提升区域市场份额； 3、达成年度销售目标，重点跟进央国企在数字化转型、信创替代、网络安全等方向的项目机会；主导招投标全过程，涵盖项目立项、技术方案配合、商务洽谈、合同签署及回款执行等环节； 4、整合公司内外部资源，推进项目顺利实施，保障客户满意度；跟踪项目执行风险，快速响应并妥善处理客户投诉及突发事件。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上信息化领域销售工作经验； 2、掌握BD岗位通用知识与技能，熟悉国央企项目运作流程； 3、具备较强的客户开拓能力，工作主动性强，情商高，具有全局思维； 4、拥有良好的沟通协调能力和人际交往技巧，具备扎实的文字表达能力； 5、注重团队合作，抗压能力突出。

外贸网络销售专员工作职责： 外贸销售专员： 1、负责跟进并转化公司通过阿里巴巴国际站及小满平台获取的所有客户资源，完成订单成交； 2、利用多种线上渠道拓展海外新客户，同时做好现有客户的长期维护； 3、熟悉外贸出口全流程操作，具备信用证操作经验者优先； 4、具备良好的英语口语能力，能与国外客户顺畅沟通； 5、具备团队协作精神，主动交流，适应快速学习的工作节奏； 6、能够熟练运用搜索引擎、商业黄页、社交媒体、小满及其他工具进行客户开发； 每日工作要求： 1、登录阿里国际站后台查看运营数据及直通车广告投放消耗情况； 2、在小满系统中跟进客户动态，独立发送不少于十条营销邮件（需标注对应国家）； 3、自主学习客户开发与深度挖掘的有效方法（相关平台可提供学习资料支持）； 4、按时参加部门每日例会，进行工作汇报与信息同步； 备注： 日常询盘需及时响应，小满平台客户以自主联系为主； 工作时间：9:00---18:00（若当日小满客户联系任务未完成，需自行加班一小时补足）。

该职位为公司直聘岗位，面试由负责人亲自进行，无任何中介或第三方参与，欢迎放心投递 百思草根平台，诚邀志同道合的事业伙伴加入，携手并进，共创共富。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝压榨经纪人行为，致力于实现企业与员工共同成长、共同富裕。承诺无套路操作，薪资全额真实发放，目标让员工收入超越企业收益。 【薪资待遇】业内顶尖薪酬体系，无可匹敌 1、底薪8000元，非996工作制，休息时间充裕 （上海房产经纪行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成比例45%-100%，透明无隐瞒，全部实发到账 3、不收取平台费用，薪资均为税后实际到手金额 4、提供住宿保障：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月休息不少于12天 6、每月组织工作日团建活动，支持携带家属，专车接送，全程费用全免 7、生日当月额外享受带薪休假 8、每月为员工父母发放福利金，直接汇入银行卡 9、培训机制完善，由主管一对一指导带教 10、晋升通道公开透明，凭能力晋升，拒绝论资排辈和人情关系 11、入职即配备网络端口资源 【岗位要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、心怀梦想，愿意为理想全力以赴

物业直招（全职，兼职勿扰） 夜班强电技术员1名（做一休一 20:00-08:00） 要求：高低压电工证，45岁以下，有商业物业经验 暖通技术员2名（做一休一8:00-20:00或做五休二 9:00-17:30，斜班） 要求：暖通证、低压证，年龄45岁以下，有商业物业经验 薪资：税前7000 地点：徐汇区龙腾大道2266号西岸梦中心物业 联系方式：张女士 （）

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。工作地址：苏州

综合维修工 做一休一，12小时（9-21），年龄在30-50岁，5500/月。需要有低压电工证，上班地址徐汇区云锦路。联系人：袁

英盾保安公司免费直招保安驾驶员！ 招聘人数3人。要求年龄在54岁以内，有驾驶证，会开车可放宽年龄，55周岁以内，驾驶员主要工作是小区挪车移位。两班倒，12小时制，包住不包吃，工资5700-5900，每月15号发工资。住的地方离单位1.7公里。要求服从管理，有一定责任心。希望你的加入。电话.

【订单类型】：钟点工阿姨 随时上户 【地址】：徐汇三江路嘉萱苑 【订单】钟点工 【工作】周一到周四3-5点 【工资】50/小时 【内容】负责做午饭 2-3人的江浙菜系 厨房卫生做干净 体检一定没问题 【联系方式】： 小月

急招猪饲料业务员，不限经验可带教！负责猪场客户开发维护，推广优质猪饲料，对接订单跟进售后。只要肯跑肯沟通，熟悉养殖场景优先，高底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得上不封顶，管出差补贴，团队氛围简单，想赚钱求发展的来！

提供服务：我们提供技术设备场地等！你只需要人来就行。 收益突破：收益机制远超传统岗位薪资为合伙人定制方案。 认可企业服务赛道价值，有强烈的创业意愿与目标感，渴望通过AI实现事业突破。 全链路资源支持：提供成熟的AI产品体系、标准化运营方案、客户拓展渠道，技术团队全程保障系统稳定，降低创业风险； 收益模式灵活高回报：不设固定薪资，采用基础收益的定制方案，收益与付出直接挂钩； 这不是一份简单的工作，而是寻找AI+企业服务赛道的事业合伙人—我们期待与你用AI重构企业服务流程，共享行业增长行业红利！ 若你看好AI对企业服务的变革潜力、想摆脱传统岗位束缚、渴望自主掌控事业方向，欢迎联系获取项目详情，开启创业新征程。

招聘启事：针织布行诚邀门店销售人才及外跑业务员，要求有经验的应聘者，工作地点位于广东广州轻纺城门店，联系人陈生。

【岗位职责】 1、负责正大标准化养殖模式及产业化开发及推广； 2、负责山东省内各县市辖区内饲料（肉鸡料/猪料/牛料/羊料/蛋鸡料）的销售及推广； 3、对饲料经销商、养殖户提供技术服务及产品应用指导，推广公司产品品牌； 4、负责辖区市场信息的收集，开发新客户等。 【任职资格】 1、专业不限，动物科学、动物医学、兽药、预防兽医、遗传育种类等相关农牧专业优先； 2、工作踏实，语言表达能力好，有销售实习或销售工作经验者优先； 3、乐观进取，吃苦耐劳，有志在此行业发展，有农村生活经历者优先； 4、应往届学生均可，党员、班干、学生干部等优先。

岗位职责： 1、负责根据市场情况制定相应的销售策略，保证年度销售任务、销售收入和利润的达成； 2、负责建立良好的沟通渠道，完善部门内部各项管理制度和业务流程，保证内部工作有序进行； 3、负责销售部各项费用的运行，负责应收账款的管理工作； 4、协调解决顾客投诉问题，提高销售及服务队伍的专业水平。 任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、畜牧兽医、企业管理、营销管理等相关专业。 2、3年以上营销管理相关工作经历，管理经验不少于1年。 3、能接受全国调配。

招新人不限学历不限经验0业绩到手6000+完成2万业绩底薪7500，完成3万业绩8500+提成10-40，新人综合月薪1.5万起。转正额外享有20%分红，每月15号准时发放公司无条件提供客户资源，APP与PC端资源共享（如一点点、蜜雪冰城、沪上阿姨等品牌客户，可自行筛选）无强制分配机制，另有抖音获客渠道支持，所有资源均为优质精准线索。培训体系：系统化成长路径1.岗前培训：新员工入职由资深带教一对一指导并发放培训薪资；2.精英班：每周组织储备干部专项培训；3.弟子班：每周开展见习店长培养课程；4.将帅营：每周针对正式店长进行管理提升培训。客户资源：公司自研APP及PC平台开放使用，意向客户信息可在系统内自主选择要求：1.*****2.不设学历和经验门槛3.愿意付出，积极主动

岗位职责： 1、负责人工智能大模型培训课程的推广与销售工作，以电话沟通为主要方式，积极对接客户并完成既定销售目标。 2、深入理解客户需求，提供定制化的课程推荐方案，及时回应客户关于课程内容的相关咨询； 3、高效使用公司提供的精准客户电话资源，无需自行开发客户，保证每日通话时长不低于2小时。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备理工科背景者优先； 2、有半年以上销售或课程顾问从业经历者，学历条件可适当放宽； 3、拥有良好的语言表达能力与销售沟通技巧，能顺畅开展电话交流； 4、具备较强的抗压性与目标导向意识，能主动推进任务达成； 5、对AI技术领域及销售职业发展有高度热情，期望在该行业持续成长。

薪资待遇： 正常干：6000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） 1、无责任底薪6000元+业绩提成（10%-20%）+冲刺激励+全勤奖励（200元） 2、工作时间：早九晚六，周末双休 3、奖金机制：新人入职奖+月度绩效奖+年终奖金 4、员工福利：早九晚六，周末双休、五险一金、节日礼金、定期团建活动、每年两次调薪机会 5、培训体系：完善的带薪岗前培训，一对一导师指导 6、晋升机制：公开透明，表现优异者最快3个月可晋升为团队组长！伯乐识才，年薪30万+，成长空间广阔，职业发展通道清晰 7、每年享有2次加薪评估机会 岗位职责： 1、开发并维护潜在客户资源，推广公司产品及服务内容 2、通过电话、微信、网络等多渠道开展销售工作 3、达成每月设定的销售目标 4、配合完成上级安排的其他相关工作 岗位要求： 1、熟悉互联网行业基本业务模式，经验不限（有经验者优先，无经验提供为期3天带薪培训） 2、大专及以上学历 3、具备商务沟通、电话营销、线上销售或面谈销售经验者优先录用 4、熟练操作电脑，善于运用各类网络工具获取信息 5、具备良好的职业操守和团队合作意识，能适应高强度工作，抗压能力较强 6、欢迎应届毕业生加入（我们将为您提供快速融入职场、实现自我提升的成长平台）

职责描述： 1、负责数据传输、算力及算网融合类产品的业务沟通与合同签署工作； 2、具备独立开发市场的能力，主动挖掘潜在客户，深入理解并激发客户需求； 3、主导客户销售流程，包括需求调研、投标支持及商务谈判等环节； 4、维护客户合作关系，提供专业解决方案，确保销售目标达成； 5、按标准定期完成各项量化工作任务，能自主推进并解决所负责事项； 6、具有运营商、数据中心、算力服务、产业园区等相关经验者优先录用； 7、主要对接字节跳动、快手、腾讯等大型互联网企业以及各大央企、部委和运营商单位； 任职要求： 1、热爱新质生产力、算力与网络领域，具备强烈进取心，思维敏捷，踏实肯干； 2、学习能力强，工作认真负责，能承受较高强度的工作压力； 3、有志于3-5年内成长为部门负责人或子公司管理层核心； 4、年龄原则上不超过24-27岁（具备丰富行业资源或经验者可适当放宽）； 5、具备ToB销售经历，熟悉通信、运营商或基础设施、数据中心等行业者优先； 6、居住地距公司车程在1小时以内，具备良好酒量者优先考虑；

职位描述： 1、依据公司营销战略，策划并实施营销方案，保障营销计划高效执行与落地； 2、协调品牌、运营、产品、技术、设计等多部门资源，全面推动营销活动执行，涵盖目标分解、预算管理、进度把控及效果评估； 3、主导客户全生命周期运营，提炼产品核心价值，输出行业级解决方案，为销售团队提供可复制的客户成功路径； 4、搭建销售赋能机制，牵头设计并实施销售培训体系，结合产品定位与市场变化持续为商务团队提供策略支持，提升一线作战能力； 5、开拓创新营销渠道（如官网、公众号、社交媒体等），建设标准化内容库与销售工具包，提高团队客户获取效率； 6、负责团队日常运作管理，达成部门业绩目标，提升团队士气，促进成员职业发展； 7、完成上级交办的其他相关工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，8年以上市场营销、产品市场或用户增长领域工作经验，有B端SaaS或工具类产品的推广背景者优先； 2、具备5年以上管理10人以上团队的经验； 3、熟练掌握销售赋能方法论，具备实际落地成果，能通过数据分析优化销售转化流程； 4、具备强烈的结果导向意识，能够主导复杂项目并推动跨部门协作； 5、执行力强，抗压能力优异，适应快节奏高强度工作环境； 6、英语流利，拥有海外学习或生活经历，熟悉海外市场运作模式者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1）开发新客户资源，通过电话、网络等渠道建立客户联系并添加微信； 2）参与销售团队的培训与学习，掌握公司产品知识及行业最新信息； 岗位要求： 1）大专及以上学历，会计学、财务管理、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2）具备电话销售相关工作经验者优先； 3）具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧，学习能力突出，抗压性强，目标感明确，自我激励，关注细节，乐于迎接挑战。

蓝海市场，大平台，易成单，无责底薪5000-6000，高额提成，提供住宿，享受超长带薪年假！ 欢迎有本地生活行业经验的候选人投递，也接受无经验但灵活好学的应届生！ 岗位职责： 1.客户开发：深入了解所在区域商户情况，拓展新商家并推动合作落地。负责对接本地商业圈，免费上线公司产品，与商家协商分润合作模式。 2.客户转化：依托公司资源获取潜在客户，及时沟通并推进成交。 3.客户维护：持续与客户保持良好互动，建立稳定合作关系。 任职要求： 1、具备基本销售技巧和沟通表达能力，经验不限，但需积极学习，公司将安排专人带教。 2、具备团队协作意识：情绪管理良好，集体荣誉感强，积极配合团队工作推进。 3、抗压能力强：能适应业绩考核要求，有进取心，勇于突破自我。 4、渴望增收：拒绝安逸心态，有强烈赚钱意愿。 加入我们你能收获什么？ 1、稳定且具竞争力的收入结构（底薪+提成）； 2、师徒带教模式，助你快速掌握本地生活领域及销售实战技能； 3、和谐积极的团队环境，加速个人能力成长； 4、健全的晋升通道，重点培养管理储备人才。

【薪资待遇】 底薪8.5k/月（2k绩效）+业绩提成15%~45％ 综合薪资1.5w起步 【工作内容】 1.通过公司提供的客户资源，主动联系客户，挖掘其贷款需求，邀约有意向客户到店咨询 2.为客户制定合适的融资方案，协调银行资源，协助完成贷款办理流程 3.持续跟进客户，发掘潜在需求，提升客户粘性，逐步沉淀个人及团队资源 【接受小白】 无经验也可胜任！公司提供系统化带薪培训，配备专人指导，全程陪跑直至顺利出单！无需担忧业务开展问题，只要你目标明确、乐于学习，我们将全力支持你成长为行业专业人才，与企业共同成长！ 【职位晋升】电话销售-团队主管-业务经理-分公司负责人（晋升路径公开透明，凭实力说话！） 【福利】月度奖金+团队奖金+年终奖，节日礼品，生日庆祝，定期组织国内旅游，每周安排2-3次下午茶，法定节假日正常休假、年假不少于10天！诚挚欢迎你的加入~ 【岗位要求】 1.年龄*******，条件优秀者可适当放宽，有相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训，欢迎新人加入 2.能熟练操作常用办公软件 3.工作主动性强，具备良好的抗压能力 4.表达清晰，善于沟通，有志于在销售领域长期发展

base山东济南总部 岗位职责： 1.负责凌博士品牌线下业务的整体运营管理工作（以新零售为主，CS/KA/商超为辅），统筹制定运营管理计划，并带领团队实施业绩达成方案； 2.主要聚焦两个方向： （1）拓展新零售及其他相关渠道，推动渠道网络布局； （2）保障品牌顺利入驻各渠道并实现动销目标，制定区域渠道发展策略，优化终端陈列、促销执行及门店人员培训； 3.开发线下销售通路，建立并维护渠道合作关系，确保销售指标完成；针对不同层级的分销商制定差异化管理机制，落实管控措施，有效提升销量并控制经营风险； 4.负责业务回款核对、销售数据汇总分析，构建销售数据模型；统筹各渠道货品需求提报，协同供应部门完成备货与发货对接工作； 岗位要求： 1.具备10年以上美妆行业线下渠道工作经验，其中至少3年全国性渠道整体运营经验； 2.熟悉新零售模式、CS百强连锁体系及KA系统，拥有广泛的客户资源积累； 3.能根据业务发展阶段搭建适配的组织架构，并具备人员编制、成本控制及绩效考核等管理能力； 4.需在济南总部办公，根据实际业务需要安排出差； 待遇： 底薪+奖金提成，具体薪酬结合个人能力面试评估确定，早9:30-晚6:30，单双轮休

店里导购及外出业务拓展 岗位职责：负责店内客户接待与咨询，同时开展市场开发及业务对接工作 任职要求：大专及以上学历，熟练掌握CAD制图，具备建材行业相关工作经验，形象良好，气质得体，性格耐心亲和 岗位福利：底薪加提成，具体面议，每周二休息一天

我们公司的优势： 【优质的待遇和福利保障】：新分公司寻求快速扩张，提供上海五险一金，行业最高底薪10000，其中四千需要完成基础要求才有（80%的业务员可以完成），其余6000纯无责。 【实时客户资源】：疫情后有贷款需求的客户数量暴增。公司目前是在头条，百度打广告。也有专门的新媒体部门，在快手、小红书、抖音引流。客户资源是没有任何问题的，绝对行业领先。 【公司底蕴强，个人空间大】：全国29家分公司，上海6家分公司，长期发展，稳定扩张。个人晋升速度快，上限高。 1、薪资待遇：8000底薪+高额提成15-40%+每月奖金+季度奖金+五险一金 2、新人人均月薪18k，后期人均月薪3万+（2024年一年工薪调查月薪20000-30000，上月真实平均工资三万。人数众多，用事实说话） 3、疫情期间公司人情味十足，虽都隔离在家无法工作，但工资全额发放。 【福利待遇】 1、底薪+提成+奖金+福利（让你的付出立竿见影） 2、公司为员工缴纳上海五险一金 3、员工享受法定带薪假期，公司组织集体户外团队活动，季度国内外旅游 4、公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道 5、公司提供下午茶，炸鸡、可乐、披萨、等美食 6、公司每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食，每人分发礼物 7、公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域，甲级写字楼，给您提供温暖舒适的家 8、公司普遍员工，九零后，零零后。 9、公司完善晋升机制：销售经理--团队主管--团队区长--总经理---分公司总经理 【培训体系】 新员工入职岗前3天培训+在岗培训+不定期金融界知名讲师培训 【岗位职责】 1.受理客户主动通过网络平台申请的贷款咨询，受理公司新媒体部门从抖音、小红书、快手引流上门的客户。 2.了解和分析客户情况，制定方案。 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理。 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交。 【任职资格】 1、18-40周岁，优秀应届生、退伍军人和有销售经验者优先考虑； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力； 3、热爱销售事业，具备旺盛的企图心、敬业精神，愿意挑战自我，能承受工作压力 - 面试地址：上海市浦东新区9号线商城路2号线东昌路地铁口乐凯大厦8楼bc室 注： 无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！ 急于找工作的，可在正常工作时间内来电

酒吧KTV酒水业务员时间自由 工作简单无需打卡上班一单一结 岗位职责: 有客户入店消费即可酒水提成立结 上海所有酒吧KTV都可做 岗位要求: 1.对销售有较高的热情有工作经验优先 2.普通话标准有良好的沟通能力 3.在上海有一定的社交圈或者会做自媒体