
商品质检员
6000-7000元/月
质检员保险3-5人
岗位内容:
1.负责商品外观、功能、性能检测,确保符合质量标准
2.记录质检数据,反馈质量问题,协助改进生产流程
3.执行抽样检验,出具质检报告,保障产品合格率
任职条件:
1.大专及以上学历,质检或相关专业优先;
2.熟悉质检工具(如卡尺、光谱仪),有1年以上质检经验;
2.细心严谨,责任心强,能适应生产线环境;
品检
6000-8000元/月
品检工社保1-2人月结全职有质检经验只上白班其他不需要出差
线束生产厂品检,了解端压,组装等生产工艺的品质管控。懂电脑操作,需做出货检验报告。接受工作和身体状态俱佳的返聘人员。
普工
6000-8000元/月
品检工包住包吃20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
岗位职责:
按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
任职要求:
1. 年满18-49周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能适应,固定岗位重复性工作,
3.责任心强,服从管理,具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,工作简单轻松
钣金加工,钣金检验,应届毕业生都可
6000-10000元/月
品检工保险餐补社保包吃3-5人月结全职接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
有经验的最好,没有的可培养
质检/白班/五险一金
7000-9000元/月
品检工质检员五险一金1-2人月结
岗位职责:
1.负责检验工作,来料检验/过程检验/成品检验
2.执行工作任务,保持工作效率
3.参与团队合作,共同完成项目目标
任职要求:有相关经验
工作时间:
8:14-20:45,周日休
薪资:
底薪+加班费+绩效,足额缴纳五险一金
薪资到手7000+,转正到手8000+
长白班电子厂普工,检验,SMT,月薪5000~7000元
5000-7000元/月
品检工保险社保1-2人月结全职接受无质检经验只上白班月休四天不需要出差
九亭长白班电子厂
[福]22元每小时[福]
40岁以下,招普工,检验,smt操机,22元每小时,上班时间8:30~5:30加班至7:30,周末也可以加班,月薪5500~7000元,做得好1~2个月转正,跟公司签合同,可以交社保,另外补饭贴18元一歺,地址,松江九亭/九泾路
质量总监
2.8-3万元/月
质量管理保险餐补社保1-2人月结全职有质量管理经验
一、职位概述
质量总监负责制定和实施组织的质量战略,确保产品和服务符合或超越行业标准和客户期望,以提升组织的竞争力和声誉。
二、岗位职责
1.质量管理战略规划
- 制定并执行全面的质量管理战略和计划,与公司的整体战略目标相匹配。
- 定期评估质量管理策略的有效性,进行必要的调整和优化。
2.质量体系建设与维护
- 建立、完善和维护公司的质量管理体系,确保其符合相关标准和法规。
- 推动质量管理体系的持续改进,提高质量流程的效率和效果。
3.团队管理与培训
- 领导和管理质量控制团队,制定团队目标和工作计划,并监督团队成员的工作绩效。
- 组织和提供质量相关的培训和发展计划,提升团队成员的专业技能和知识水平。
4.前期质量控制
- 参与产品的设计与开发阶段,提供质量规划和风险评估。
- 制定新产品和服务的质量目标和验收标准。
- 确保原材料和零部件的质量标准符合产品要求。
- 参与设计评审,确保设计输出质量。
5.质量监控与评估
- 制定质量控制标准和检验流程,监督产品和服务的质量检验工作。
- 运用质量工具如帕累托图、控制图、鱼骨图等进行质量数据分析和问题根源的识别。
- 分析质量数据和报告,识别质量问题的根源,并采取有效的纠正和预防措施。
6.供应商质量管理
- 评估和选择供应商,建立供应商质量评估体系和合作关系。
- 监督供应商的供货质量,协助供应商改进其质量管理体系。
7.客户满意度管理
- 收集和分析客户反馈和投诉,制定改进措施以提高客户满意度。
- 与其他部门合作,确保客户的质量需求得到满足。
8.跨部门协作
- 与设计、生产、销售等部门密切合作,参与新产品开发和项目管理,提供质量方面的专业支持和建议。
- 协调解决跨部门的质量问题,促进部门之间的沟通和协作。
9.质量成本管理
- 监控质量成本,通过优化质量控制流程和措施,降低质量成本。
三、任职要求
1.教育背景
- 本科及以上学历,机械类或质量管理等相关专业优先。
2.工作经验
- 具有[10]年以上质量管理工作经验,有丰富的团队管理经验。
3.专业知识与技能
- 熟悉质量管理体系和方法,如 ISO 9001 等。
- 熟练掌握质量工具如帕累托图、控制图、鱼骨图等。
- 具备良好的数据分析能力,能够运用质量工具进行问题分析和解决。
- 熟练掌握质量检测设备和技术。
4.能力素质
- 具有出色的领导能力、决策能力和沟通协调能力。
- 严谨细致,具备较强的责任心和质量意识。
- 能够适应变化,推动创新和持续改进。
5.其他
六西格玛黑带优先。
质检员
8000-9000元/月
质检员1-2人月结全职有质检经验两班倒上六休一不需要出差
职位描述
岗位内容:
1.负责执行产品的质量标准和检验规范;
2.对发现的不合格品及时提出整改意见并跟踪处理。
任职要求:
1.具有相关行业质量管理经验;
2.具备较强的沟通协调能力、逻辑思维能力及团队合作精神;
检验员
7000-8000元/月
品检工质检员社保包住包吃20人以上月结全职
330-360一天,每月20号准时发放,厂区主要生
产新能源汽车电子,汽车内饰显示屏
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可
坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一52岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独
立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱
吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工
带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、
操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上
班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请
你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-
上海,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
详细咨询报名可以直接来电
24小时!会看简单图纸和量具
7000-8000元/月
质检员包吃6-10人月结全职
新加坡外企,雅科贝思招聘QC。
男女不限:年龄:20~35周岁。
长白班为主,24/小时
做六休一,免费工作餐,节假日35/小时。
忙的时候两班倒,夜班津贴:140元/天
岗位要求,会用基本量具,会看简单的机械图纸(有CNC机加经验最好)
恒温车间,冬暖夏凉,车间提供咖啡,茶叶,饼干点心。
工作环境轻松自由,没有压力
综合工资7500+
提供住宿
保姆
急急急 牵爱牵爱 上午钟点工
编号 :XHSZ3155
【薪资价位】50元/小时 做五休二 11:30-13:30
【工作地点】长宁区长宁路虹桥新城
【阿姨要求】做饭,打扫卫生
【联系电话】牵爱苏米-/
开工奖金1万!啤酒搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工五险一金有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地汕头
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
冷菜包住包吃
上海长宁招聘切配小工、上什工和冷菜小工,早班为主且均为成品操作,每月休息四天,提供包吃包住的待遇,节假日加班有额外薪资,具体薪资电联,工作地点钱厨。
暖气
【岗位名称】:暖通领班(办公楼)
【工作地点】:长宁区路398号(2号线路站下)
【工作时间】:做五休二 9:00-17:30
【薪资待遇】:工资6800+饭贴400饭贴+夜班补贴800+满一年工龄奖100元(需住在项目上,夜间如遇紧急情况需要及时处理),高温费、工龄奖、节日福利、体检、通讯补贴、正常缴纳社保、公积金、法定三倍薪资
【要求】:50周岁以下,持有低压证,身体健康,吃苦耐劳
【工作内容】:参与大厦的日常营运管理,业务娴熟,熟悉和掌握大厦相关的暖通设备型号、性能、构造和操作方法,处理暖通专业方面实务性质的日常工作,指导、检查、监督空调工、管道工、万能工的工作开展情况及交接班制度执行情况
【联系人】:束小姐
【联系电话】:(同步)
质量员
西安正华建材寻找熟练的外检人员一名,具备两年以上工作经验,保证工资按时发放,工作地点位于陕西省西安市。
检测员
岗位名称:试验室资料员;检测员;检测工程师。
岗位要求:1.有公路水运检测证书;2.熟悉现行规范;3.具有一定的相关工作经验(详细要求见各岗位描述)。
薪资待遇:1.试验室资料员:有助理检测师证书者月薪65007500元;2.检测员:有公路水运助理检测师证书者月薪65007500元;3.检测工程师:有公路水运检测师证书者月薪900010000元。
检测员
项目地点:池州
招聘要求:项目负责人/助理,能常驻工地现场,完成高速公路中心试验室检测工作。现场统筹协调能力强,持有公路水运桥隧、道路试验检测师或检测员证书。
待遇:主任9000左右,检师:7500元,检员:6500,到手。
联系人:徐主任,联系电话
。(请勿QQ联系)
德阳广汉市12520.德阳绕城高速公路自检工地试验室试验检测员招聘(若干):一、待遇:1、
6000-7000元/月
检测员月结
12520.德阳绕城高速公路自检工地试验室试验检测员招聘(若干):
一、待遇:
1、助理检测师(或员)含社保后每月工资约6000~7000元,具体根据个人能力确定;
3、休假为每季度10天,不影响工作情况下可累休,包吃住、购买五险;
4、项目位置四川省德阳广汉市;
二、要求:
1、能力要求:具有扎实的试验检测相关专业知识、技术能力;
2、工作经验:有高速公路检测经验优先,能独立完成相关试验、报告及归档工作;
3、证书要求:持交通运输部试验检测师(助理试验检测师)证书,能及时办理注册;
4、其他要求:身心健康,责任心强,动手能力强,吃苦耐劳,有良好的沟通能力,具有团队合作精神,服从公司安排,
联系电话
品质管理总监
3-4万元/月
供应商质量工程师10年以上本科及以上体系质量熟悉ISO质量管理体系品控
岗位职责:
1、质量体系构建与优化:主导公司商品质量管理机制的搭建与完善,涵盖选品规范、供应商管理标准及服务交付流程等全链条环节,确保满足供应链安全管理体系及行业相关法规要求
2、推动质量数据中台建设:基于商品质检合格率、供应商履约表现、客户投诉频率等关键数据进行深度分析,推进质量改善项目,牵头处理重大运营异常(如节日礼包配送延误、体检服务执行偏差)
3、供应链质量管控:负责合作品牌准入审核与分级管理,建立动态评估机制(包括资质核查、产能评估、合规性审查),重点防控生鲜、家电、食品等高风险品类的质量隐患
4、客户体验与反馈闭环:构建客户质量反馈分析体系,结合多维度用户需求,提升商品信息准确性、服务响应速度等核心体验指标,组织实施客户满意度(NPS)提升策略
5、跨部门协同与资源整合:对商品品质结果负责,联动物流、采购等部门推动问题整改,统筹建设全流程质量保障体系
6、合规与风险管理:应对行业监管政策调整(如315专项检查等),制定应急响应预案,防范因质量缺陷引发的法律风险或负面舆情事件
任职要求:
1、教育背景与经验
本科及以上学历,供应链管理、食品科学、食品安全等相关专业优先
8年以上电商/零售领域质量管理经验,具备5年以上团队管理经历
2、专业能力
熟悉商品全链路运作流程,掌握商品产地/生产环节管理要点,具备从源头到仓储再到终端的全流程管控能力
了解电商平台质检规则(如抽样检测机制、物流时效控制)
具备供应链整体优化能力,擅长供应商分类管理及质量与成本的协同平衡策略设计
3、业务理解力:
理解员工福利行业特点或电商类供应链平台模式,熟悉平台化运营逻辑
品质管理总监
2-4万元/月
供应商质量工程师10年以上本科及以上品质管理供应链管理质量管理
岗位职责
1.质量体系构建与优化
主导公司级质量战略及管理制度的制定,覆盖商品选品标准、供应商管理规范、服务交付流程等全链路环节,确保符合供应链安全管理体系及行业法规要求
推进质量数据中台建设,通过分析商品质检合格率、供应商履约率、客户投诉率等关键指标,推动实施质量改进项目(如“吉拉福”频道品质提升)
2.供应链质量管控
负责合作品牌的准入审核与分级管理,建立供应商动态评估机制(包含资质审查、产能评估、合规性检查),重点防控生鲜、家电、食品等高风险品类的质量隐患
主导重大质量问题的应对处理(如节日礼包配送延误、体检服务履约异常),协同采购、物流、客服团队制定应急响应方案,减少对客户的负面影响
3.客户体验与反馈闭环
构建客户质量反馈数据分析模型,结合多维度用户需求,优化商品信息准确性、服务响应速度等体验短板(如弹性福利平台“百福得”系统交互升级)
推进客户满意度(NPS)提升专项,联合市场团队发布年度“品质白皮书”,增强品牌公信力与用户信赖
4.跨部门协同与资源整合
对商品品质全流程负责,联动物流、采购等部门推动问题整改,完善整体质量管理体系
5.合规与风险管理
牵头应对行业监管政策变化(如工会福利采购合规审查、315相关要求),制定风险防范预案,避免因质量因素引发法律纠纷或负面舆情
任职资格
1.教育背景与经验
本科及以上学历,供应链管理、食品科学、食品安全等相关专业优先
7年以上电商/零售行业质量管理从业经历,具备团队管理经验
2.专业能力
掌握商品全链路运营流程,熟悉商品品类基地及生产环节,具备从源头至仓储再到终端的服务管理能力
了解电商平台质检标准(如商品抽检机制、物流时效控制)
具备供应链全流程优化经验,擅长供应商分级管理及质量与成本的平衡策略设计
3.业务理解力:熟悉员工福利领域特点或电商供应链平台模式,理解平台运作逻辑;
4.核心素质
精通商品与供应链管理
抗压能力强,能高效统筹多个并行项目
具备出色的跨部门沟通协调能力,推动质量意识在采购、运营、客服等团队中的落地执行
具有良好的组织影响力
品质管理总监
3-4万元/月
供应商质量工程师10年以上本科及以上体系质量熟悉ISO质量管理体系品控
岗位职责:
1、质量体系构建与优化:主导公司商品质量管理机制的搭建与完善,涵盖选品规范、供应商管理标准及服务交付流程等全链条环节,确保满足供应链安全管理体系及相关行业法规要求
2、推动质量数据中台建设:基于商品质检合格率、供应商履约表现、客户投诉频率等关键数据开展分析,推进质量提升项目,牵头处理重大运营异常(如节日礼包配送延误、体检服务执行偏差)
3、供应链质量管控:负责合作品牌准入评审与分级管理,建立动态评估机制(包括资质核查、产能评估、合规性审查),重点防控生鲜、家电、食品等高风险品类的质量隐患
4、客户体验与反馈闭环:构建客户质量反馈分析模型,结合多维度用户需求,改善商品信息准确度、服务响应速度等体验短板,实施客户满意度(NPS)提升策略
5、跨部门协同与资源整合:对商品品质全流程负责,联动物流、采购等部门推动问题整改,完善质量管理体系建设
6、合规与风险管理:主导应对监管政策调整(如315相关要求),制定风险应对预案,防范因质量瑕疵引发的法律纠纷或负面舆情事件
任职要求:
1、教育背景与经验
本科及以上学历,供应链管理、食品科学、食品安全等相关专业优先
8年以上电商/零售领域质量管理经验,具备5年以上团队管理经历
2、专业能力
精通商品全链路运作,熟悉商品产地、生产流程及从源头至仓储、终端交付的全过程管控
掌握电商行业质检标准(如抽样检测规则、物流时效控制)
具备供应链端到端优化能力,擅长供应商分级运营及质量与成本协同管理
3、业务理解力:熟悉员工福利行业特点或电商类供应链平台模式,理解平台化运营逻辑
品质管理总监
2-4万元/月
供应商质量工程师10年以上本科及以上品质管理供应链管理质量管理
岗位职责
1.质量体系构建与优化
主导公司级质量战略规划及管理制度建设,涵盖商品选品标准、供应商管理规范、服务交付流程等全链路环节,确保符合供应链安全管理体系及相关行业法规要求
推进质量数据中台搭建,通过分析商品质检合格率、供应商履约率、客户投诉率等核心指标,推动实施质量改进项目(如“吉拉福”频道品质升级)
2.供应链质量管控
负责合作品牌的准入审核与分级管理,建立供应商动态评估机制(包括资质审查、产能评估、合规性核查),重点防控生鲜、家电、食品等高风险品类的质量隐患
牵头处理重大质量事件(如节日礼包配送延误、体检服务履约异常),协同采购、物流、客服团队制定应急响应方案,减少对客户的负面影响
3.客户体验与反馈闭环
构建客户质量反馈数据分析模型,结合多维度用户需求,优化商品信息准确性、服务响应速度等关键体验环节(如弹性福利平台“百福得”系统交互体验提升)
推动客户满意度(NPS)提升专项,联合市场团队发布年度“品质白皮书”,增强品牌公信力与用户信赖
4.跨部门协同与资源整合
作为商品品质责任主体,联动物流、采购等相关团队推进问题整改,持续完善质量管理体系建设
5.合规与风险管理
主导应对行业监管政策调整(如工会福利采购合规审查、315相关要求),制定风险应对预案,防范因质量问题引发的法律纠纷或负面舆情
任职资格
1.教育背景与经验
本科及以上学历,供应链管理、食品科学、食品安全等相关专业优先
7年以上电商/零售行业质量管理经验,具备团队管理经历
2.专业能力
熟悉商品全链路运营管理,掌握商品品类基地及生产流程,具备从源头到仓储再到客户端的全流程管控能力
了解电商领域质检规范(如商品抽检机制、物流时效管理)
具备供应链全链条优化能力,擅长供应商分级管理及质量与成本平衡策略设计
3.业务理解力
理解员工福利行业特点或电商供应链平台运作模式,熟悉平台运营逻辑
4.核心素质
精通商品管理与供应链协同
抗压能力强,具备多线程项目统筹能力
具备出色的跨部门沟通协作能力,能有效推动质量文化在采购、运营、客服等团队落地执行
具有良好的组织影响力
体系主管
8000-12000元/月
体系工程师3-5年本科及以上体系文件的撰写体系建设推动ISO22000/HACCP
岗位职责:
1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化,保障体系文件的有效运行及持续提升。
2、主导体系文件的编写工作,制定质量标准、作业规范、监督核查标准等配套文档。
3、组织开展体系相关培训,确保员工充分理解并有效执行体系要求。
4、跟踪法律法规变动,落实合规性管理措施。
5、统筹内部审核与文件审查,推动纠正预防措施的实施与闭环。
6、配合外部审核工作,包括资料准备、现场协调及第三方审核反馈的及时回应。
7、负责体系文件及记录的归档管理,执行文件的更新、发布、回收与废止流程。
8、日常监督体系运行情况,确保各环节按规执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品类或相关专业,具备3年以上食品加工领域质量管理经验,熟悉体系的建设、梳理、执行、监控与改进全流程。
2、熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款,具备较强的沟通协调能力。
3、了解认证审核流程及高端客户验厂要求,具有应对体系审核及陪同外审并对接相关事务的能力。
4、掌握食品生产企业管理运作流程及实际操作规范。
5、有大型客户审核应对经验者优先考虑。
6、具有食品加工行业现场质量管理实践经验者优先。
上海金山亭林厂区检验员普工汽车配件厂
6500-7500元/月
品检工餐补3-5人月结
(金山亭林亨井厂区)
长期小时工:性别男女不限、年龄要求18周岁以上,40周岁以下
普工、检验员5名,检验员要求有相关经验的优先。
薪资待遇21元/小时、
月工时300左右。
月收入:6500~7500.左右。
免费工作餐。住宿8元一天。(四人间)
有白夜班、夜班补贴36元、
薪资发放时间,每月20号发放上一个月的薪资。
品管
5000-6000元/月
品检工五险一金1-2人月结全职线束厂品管,返聘有质检经验只上白班其他不需要出差
线束生产线品检,需懂端压,组装等工序质量问题。能熟悉电脑操作,需做出货检验报告。也接受工作状态符合的退休人员!
质检员品检工
5000-6000元/月
品检工质检员五险1-2人月结全职有质检经验只上白班月休四天不需要出差
品检质检
岗位要求
因生产发展需要,现面向社会招聘以下岗位,欢迎有志之士加入!
1.品质管理人员(2名)
岗位要求:
熟悉ISO9001质量管理体系,有相关工作经验者优先;
负责产品质量检验、过程控制及异常处理;
具备良好的沟通协调能力,能独立完成质量报告;
有工厂品质管理经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长宁区质量员找工作在线招聘信息,主要招聘长宁区质量员/检测员/检验员相关人才。作为质量员/检测员/检验员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量员/检测员/检验员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。