
等保测评项目经理+五险一金+双休
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科中级等保测评证书网络安全安全服务等级保护测评
一、岗位职责1. 负责与被测单位开展项目整体沟通协调,协助其完成相关备案事宜;
2. 负责等保测评项目启动前的信息采集与分析,明确测评对象、指标、内容及测试工具与方法;
3. 负责编制等保测评项目计划、实施方案、过程管控文档、项目日报、周报、月报,以及项目PPT(含启动会与评审会材料),并完成测评报告的编写、审核与确认,制定安全整改方案等文件;
4. 负责把控测评项目的整体执行进度,识别并管理实施过程中的各类风险;
5. 配合部门及质量管理团队完成项目报备、资料归档审核及项目结项相关工作;
6. 负责已完成项目的客户技术回访及后续技术支持服务;
7. 承担专项任务(如测评作业指导书的编制与版本管理、专家评审、年度审查等工作);
8. 完成上级交办的其他事项(包括技术支援、项目结算、考核评估等)。
二、任职要求
1. 本科及以上学历,计算机或网络安全相关专业背景;
2. 必须持有中级及以上测评师资格证书;
3. 熟悉国家网络安全等级保护相关政策与标准体系;
4. 准确理解等级保护标准框架及核心规范内容,具备跟踪国内外网络安全标准发展动态的能力;
5. 掌握信息安全基础理论,熟悉安全测评方法论,了解测评项目运作流程及质量管控方式;
6. 具备独立编制测评指导书的能力,熟悉指导书开发、版本控制及评审流程;能依据等级保护对象特性制定测评方案,明确测评对象、指标与方法;
7. 了解等级保护各阶段工作要求,针对测评发现的问题可提出可行性改进建议;
8. 具备一定项目管理经验,拥有较强的组织协调与沟通能力;
9. 熟悉上海地区等保管理流程,具有一年以上本地等保测评实施经验者优先;
10. 熟知上海等保管理实施细则,具备独立管控项目实施风险及保障报告质量的能力。
项目经理-上海
8000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科PMP
项目经理岗位职责
1、计划管理:梳理项目全流程,制定实施计划、阶段目标及进度记录表,全程跟进执行情况,及时发现偏差并联动相关方进行调整。
2、节点管控:掌握关键里程碑节点,提前启动提醒机制,明确各阶段交付内容与质量要求,推动相关人员按时高质量完成任务。
3、文档管理:负责项目全周期内各类资料的汇总、整理与归档工作(包括计划文件、会议纪要、沟通记录、成果材料、验收文档),依据验收规范核查资料的完整性和准确性。
4、多方协同:对接实施团队、客户及内部职能部门,确保信息畅通、问题反馈及时、资源调配高效;牵头组织项目复盘会议,总结经验教训,助力流程持续改进。
5、其他事项:承担项目管理过程中的辅助性事务,保障项目运作有序开展。
任职资格
1、本科及以上学历,项目管理、行政管理、计算机等相关专业优先;具备1-2年项目或行政助理工作经验者优先。
2、具备较强的计划制定与执行跟踪能力,能条理清晰地规划流程、精准把控节点;沟通协调能力良好,擅长跨部门协作;工作细致认真,文档处理与核对能力扎实。
3、责任心强,态度积极主动,能适应一定压力,具有良好的团队合作精神;熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。
4、加分项:有IT/互联网/信息技术服务领域项目管理实践经验者优先,熟悉PMP或相关项目管理理论体系者更佳。
招建筑企业副总经理
1.5-2万元/月
项目经理10年以上本科
工作职责:
1、在总经理领导下全面负责市政、轨道交通、地基基础等建筑施工项目全流程管理,包括配合商务副总编制标书、投标,国内外项目从进场人财物调度到施工全过程、验收,配合结算、收款等;
2、不断完善项目经理部管理制度和施工协调支援,分管工程部、安全部、质量部工作,完成年对生产考核目标;配合总工程师办公室组织新技术、新工法、新工艺进行技术落地;
3、支持项目经理部做好和属地政府等的沟通共建,为项目创造施工条件;
4、组织召开公司年度安全和生产会议,总结、研究阶段工作,主持编制季度生产报告;
5、完成董事长和总经理安排的其他工作。
任职要求:
1、35-50岁,全日制本科学历以上,土木工程类或工程管理类毕业;
2、持有一级、二级建造师优先;
3、担任国企、民企同类职务三年以上,具有较强团队管理能力和领导才能;
沟通协调能力强,能适应不同地区工作环境。
二次配工程管理
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专安装工程工业建筑二次配芯片面板
工作职责
1、负责施工图纸的优化、审核及工程量清单的编制;
2、开展施工项目的技术交底与答疑,处理图纸与现场施工中的技术难题,把控施工质量与进度;
3、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、建筑、暖通、机电工程等相关专业背景,具备2年以上电子厂房或洁净室设计或工程现场工作经验;
2、需具备电子厂房建设经验及现场协调能力,熟悉半导体设备管道安装与二次配者优先;
3、具备良好的沟通与协调能力,工作踏实认真,逻辑思维清晰,能适应公司快速发展的节奏要求;
4、能够接受长期跟随项目在国内出差;
5、身体健康***。
门窗幕墙工程现场负责人
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程住宅建筑办公建筑商业建筑一级建造师二级建造师一级建筑师
岗位职责:
1、负责项目管理目标及经营目标的达成与管控
2、负责对项目团队成员的组织与管理工作
3、承担履行与甲方合同约定的各项责任
4、负责对外部相关方关系的沟通与协调
5、对项目运营过程中的各类风险进行识别与管控
6、承担项目人员的成长与培养职责
7、全面负责项目的质量控制与安全管理
8、对安装施工队伍的管理失职承担相应责任
9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,构建并落实各项专业管理体系
10、主导项目经营工作,通过有效管理措施确保经营指标实现
任职条件:
1、年龄要求:28至45周岁
2、学历要求:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专以上学历,具备中级工程师及以上职称,持有二级或以上建造师资格证书
3、工作经验:累计5年以上工作经历,其中至少3年从事工程管理相关岗位
4、婚姻状况:不限
5、知识储备:熟悉工程项目管理流程,具备较强的计划组织实施能力、全局把控能力、领导力、沟通协作能力、执行力以及内外部关系协调能力
6、能力素质:具备良好的组织协调与管理沟通技巧,具有突出的书面表达与语言表达能力
其它要求:能够接受长期外派或出差安排
门窗幕墙项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科幕墙设计幕墙施工幕墙建模玻璃幕墙石材幕墙金属板幕墙房建工程钢结构工程墙面工程
门窗、幕墙工程师岗位职责与任职要求
一、门窗幕墙项目经理岗位职责
1、参与营销部门组织的门窗、幕墙项目商务沟通,提供专业技术支持与解决方案;
2、根据客户需求及行业规范,制定门窗、幕墙系统的成本核算与报价策略;
3、结合原有建筑外立面设计及业主意见,完成门窗、幕墙施工图的绘制或调整,涵盖立面图、平面图、节点详图等内容;
4、进行图纸深化处理,编制材料清单并按时下达采购指令,保障材料按期供应;
5、参与优质材料供应商的筛选、实地考察及入库评估工作;
6、配合项目负责人开展技术资料管理,包括文档整理、复印、打印及相关归档事务;
7、协同项目负责人快速响应施工现场的技术难题,对工程质量与安全管控负责,确保项目顺利推进;
二、任职要求
1、具备6年以上门窗深化设计或幕墙设计工作经验,具有大型企业从业背景者优先;
2、掌握门窗、幕墙结构设计基本原理,可独立完成深化设计任务,具备系统方案分析、材料用量测算、投标支持、施工图拆分及提料等综合能力;
3、本科及以上学历,土木工程、机械设计等相关专业毕业,重点院校优先考虑;
4、熟练操作OFFICE办公软件、AutoCAD及三维建模工具,熟悉结构计算分析类软件,掌握SAP2000、REVIT或INVENTOR者更佳;
5、具备良好的组织管理能力、逻辑思维能力和问题分析能力,富有团队协作精神,能承受较强工作压力,作风严谨、踏实肯干,责任心强;
6、持有驾驶证,自带交通工具;
7、具有一级或二级建造师资格证书;
项目经理(需长期外派)
1.2-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科财务系统OracleLinux金蝶用友浪潮
工作职责
1. 具备优秀的团队管理能力,能带领团队深入分析客户需求,规划业务运营模式,设计企业信息化整体解决方案,并推动方案落地实施;
2. 负责项目全周期管控,涵盖项目启动、执行推进、结项交付及复盘总结等各个环节;
3. 负责项目经营管理工作,持续监控与分析项目经营指标,从收入、回款、成本、利润及客户关系等维度实现项目与客户的高效运营。
任职资格
1. 专业不限,统招本科及以上学历优先,具备4-8年相关工作经验;
2. 拥有财经类信息化项目的实施与管理经验(具备财务共享、财务中台、业财一体化、ERP等领域经验者优先),作为项目经理主导完成不少于3个财经信息化项目(所辖项目团队成员不少于5人);
3. 熟练使用Office办公软件(PPT/WORD/EXCEL/VISIO等)及Axure RP等专业工具;
4. 具备出色的沟通表达能力、主动意识和逻辑分析能力;
5. 持有PMP、PMI、软考等相关职业资格认证者优先考虑;
6. 能够接受长期出差,具备较强的工作抗压能力。
弱电安防智能化系统/工程主管
2-2.4万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科智能建筑安防监控AutoCAD弱电工程设计弱电招投标安防系统楼宇自控系统
岗位职责:
1、负责团队日常事务管理,指导工程师开展工作并进行任务分配与技术辅导;
2、承担建筑智能化项目的技术设计任务,涵盖方案制定、施工图绘制、成本预估及投标技术答辩等工作;
3、与客户开展深入对接,准确把握项目需求,引导客户明确技术方向,并清晰阐述设计方案逻辑;
4、依据招标文件内容,制定系统性技术策略,牵头编制并审查项目技术文档,确保技术文件的规范性与准确性;
5、协同商务确定投标所用设备品牌,配合销售控制报价范围,负责编制询价响应材料、答疑资料及组织技术交流与答辩;
6、协助处理项目实施过程中的技术难题,与设计院、业主单位及项目经理就优化和深化设计方案进行沟通协调;
7、统筹智能化平台的配置与运行管理;
任职要求:
1、本科及以上学历,专业包括建筑电气与智能化、自动化、电气工程及其自动化、电子信息工程、计算机科学与技术、电子信息科学与技术、机电一体化等相关方向;
2、具备5年以上弱电领域工作经验,熟悉智能建筑行业,掌握智能化各子系统的原理与应用,有大型项目成功中标经历者优先;
3、曾独立主导过中大型建筑智能化项目的设计工作,具备扎实的现场实施与管理经验者更佳;
4、具备出色的客户沟通能力与交流技巧;
5、熟练操作AUTOCAD、OFFICE等常用软件,了解智能化各子系统架构,具备优秀的PPT制作与汇报讲解能力;
6、具备项目成本管控意识;
福利待遇:
缴纳五险、提供餐补、交通补贴、通讯补贴、高温津贴等。
职位福利:交通补助、餐补、通讯补助、高温补贴
项目经理(幕墙工程)
1.8-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科一级建造师
1、负责项目现场的组织与管理,完善项目部各项管理制度和流程。
2、统筹安全管理、质量管理、进度管控、回款管理及计划制定,审核各类实施计划。在公司核定的项目预算框架内,按月编制费用预算,并建立相应的费用与工资明细台账。
3、负责合同执行全过程管理,针对设计变更、现场调整及合同修订等情况,及时依据《工程项目签证管理暂行办法》完成有效的签认手续。
4、落实成本控制职责,在公司批复的预算总体原则下制定成本管控方案,对设计与采购环节成本具备监督权限,承担现场成本的直接管控责任,确保实现既定利润目标。
5、履行项目回款主体责任,建立回款登记台账,在获得公司授权的前提下,可采取暂停施工等措施保障款项回收,有效控制资金风险。
6、负责材料全流程管理,建立材料进出库台账,有权对项目所需材料进行合理调配,并监督材料员与仓管员严格执行《项目部材料管理办法》。
7、组织实施符合公司定额标准的现场采购工作,可根据实际工程需要提出是否开展现场采购的建议,并报公司审批获取授权。
8、负责施工现场机械设备的调度与管理,以及内外部协作关系的沟通协调。
9、负责项目对外联络与相关方关系的协调处理。
10、推动项目各阶段按照ISO9001、ISO14001、OHSAS18001体系要求规范运行,确保6S管理工作有序实施,保障工程质量和产品品质,持续提升员工环保与安全意识。
11、完成工程管理部经理交办的其他工作任务。
任职资格:
专业和学历:工民建相关专业,本科及以上学历,持有一级建造师执业资格证书;
工作经验:具备八年以上同行业相关岗位工作经验;
知识和技能:具备出色的领导力、规划能力、协调能力、组织能力、创新能力和应变能力,具有较强的文字表达与文件撰写能力;
其他要求:无刑事处罚记录,未因履职行为受到行政处罚,未曾发生贪污、受贿、侵占或挪用资产、泄露商业机密等违反职业操守的行为。
职位福利:节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假
电话销售(上海)/五险一金
8000-13000元/月
电话销售生日福利年终奖3-5人1-3年大专基本坐班回款提成
岗位职责:
1、通过电话与潜在客户建立联系,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求。
2、准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进销售进展。
3、达成个人月度/季度销售目标,定期复盘通话数据并优化话术与策略。
4、配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作。
5、遵守公司合规要求,维护企业形象与客户关系。
任职要求:
1、普通话标准,具备良好的语言表达与沟通能力。
2、具备较强的学习能力与抗压能力,能适应快节奏销售工作。
3、有电话销售、客服或相关经验者优先,无经验可带薪培训。
4、责任心强,目标感明确。
薪资范围:
8-13K
鱼泡直聘公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017 年成立,在职员工超 1300 人,自研APP鱼泡直聘注册用户超 1 亿,日活超 400 万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022 年获钟鼎资本和雷军顺为资本 A、B 两轮共 4 亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超 50%,计划于2027 年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖 + 额外奖金 1000w 现金 + 1000w 期权,福利待遇丰厚。
月子会所氧舱销售
7000-8000元/月
销售专员社保五险一金年终奖1-2人经验不限大专月子会所高压氧仓招商加盟面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成TOB
的职位需要: 对上海/浙江 月子会所资源熟悉,业务内容主要是 接洽月子会所,投放微高压氧舱合作业务。适合会所低成本 增加氧舱数量,提高业绩。
上海长宁区招通风安装来个风管师傅。400一条管饭水,9小时,。银行卡
300-400元/天
风管通风安装5-14天1-2人
上海市长宁区招通风安装来个风管师傅。400一天,饭水,8小时,。没有住的。
上海长宁区[福][福][福]家务师140平2大2小(幼儿园小朋友),主要家务,偶尔需要陪伴
8000-9000元/月
保姆月结
[福][福][福]家务师长宁140平2大2小(幼儿园小朋友),主要家务,偶尔需要陪伴孩子,有独立房间,薪资8000~9000,做六休一,53岁以内,普通话标准,,有亲和力,必须上海菜烧的地道,可以每天自己安排菜谱的优先,北方,胖的不考虑联系:依依老师
要两个看机器的,不限经验320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班普工免费培训包吃交通补助五险一金20人以上月结
招几个看机器的普工岗位,320/天,包吃包住,年龄18-50,不限经验在苏州点击右下角【免费聊】优先报名
升压站项目经理
2-2.1万元/月
项目经理5-10年学历不限
招聘:升压站项目经理
薪资:20000元/月
岗位职责
1. 全面负责光伏/风电升压站项目施工管理,统筹进度、质量、安全、成本管控
2. 对接业主、监理、施工队、设备厂家,协调现场施工与验收工作
3. 编制施工方案,管控现场施工,处理施工技术问题,推进项目并网交付
4. 负责项目资料整理、签证结算、团队现场管理
任职要求
1. 大专及以上学历,电气工程、电力工程相关专业
2. 3年以上升压站、变电站、输变电项目现场管理经验,能驻场工作
3. 熟悉110kV及以下升压站施工流程,持有二级建造师+安全B证优先
4. 能独立带队,沟通协调能力强,能适应项目出差
福利
五险,包吃住
风电项目经理(大专以上,6k-15k)
6000-15000元/月
项目经理1-3年大专有很强的沟通交流能力和执行力
项目经理岗位职责:
1. 负责风电项目现场安装全过程管理,包括吊装、电气接入、调试等环节的统筹与执行
2. 编制并落实安装施工方案、进度计划及安全技术交底,确保项目按期高质量交付
3. 协调设计、设备供应商、施工队伍等多方资源,解决现场技术与管理问题
4. 监督安装质量与安全规范执行,组织阶段性验收及竣工资料归档
5. 配合业主及监理单位完成各项检查、验收与移交工作
任职要求:
1. 具备风电安装或电力工程相关项目管理经验,熟悉风电机组结构与安装工艺
2. 熟悉国家及行业相关标准(如GB/T 19072、NB/T 31085等)和安全生产法规
3. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力,能适应长期驻场工作
4. 持有建造师(机电工程)或安全员C3证者优先
5. 身体健康,无恐高症,能接受高空作业及野外施工环境
6、中专以上文凭,熟悉运营电脑,会做吊装方案。
净化无尘车间项目经理
1-1.2万元/月
项目经理5-10年大专
净化无尘车间项目经理招聘
岗位职责
1、现场全盘管理:负责净化车间、无菌车间、实验室洁净工程的现场施工统筹、进度管控、人员调度,全程跟进项目落地,保障项目按时、按质、按标准完工。
2、施工质量管控:熟悉万级、十万级洁净车间施工标准,监督水电、彩钢板、风管、地坪、净化设备安装等工序施工质量,把控隐蔽工程、验收细节,对接洁净检测、竣工验收工作。
3、现场安全与成本管理:落实施工现场安全规范,规避施工安全隐患;合理管控施工材料、人工成本,杜绝浪费,做好现场材料验收、台账记录。
4、对接沟通工作:负责对接甲方、施工班组、供应商及第三方检测单位,及时同步施工进度、处理现场施工问题、协调各方需求,保障项目顺利推进。
5、资料与售后跟进:配合完成项目施工资料、验收资料整理归档,跟进项目完工售后对接工作。
任职要求
1、行业经验硬性要求:专职做过净化无尘车间、实验室装修工程项目管理,熟悉洁净行业施工工艺、验收规范,了解医疗器械、通用洁净车间施工标准,有独立落地完整项目的经验。
2、持证优先:持有二级建造师证书(建筑/机电专业优先),拥有净化行业相关资质证件、洁净工程从业证书者优先录用。
3、能力要求:能独立统筹施工现场管理,熟悉净化工程全套施工流程,具备现场问题应急处理能力、良好的沟通协调能力和团队管理能力。
4、其他要求:能适应工地驻场、出差,工作认真负责、执行力强,无重大施工事故记录,有南昌本地净化工程项目经验者优先。
薪资福利
1、薪资:面议(根据从业经验、持证情况定薪,行业高薪),项目完工有项目奖金;
2、福利:带薪休假、节日福利、工地补贴、绩效奖金,长期稳定项目,发展空间充足;
3、团队:小型精干团队,氛围简单,无复杂层级,专注项目落地,个人价值可充分发挥。
工作地点
南昌及周边项目工地(可接受短期出差驻场)
应聘方式
有意者可直接投递简历,备注「净化项目经理」,面试可快速安排,合适即可入职。
综合维修工社保月结
招聘办公商业综合楼物业工程设备维护、持有高压电证,经验丰富。工资待遇:8600元/月交金,做五休二8小时。夜班值班另有补贴。项目地址:长宁区娄山关路445弄,想具体了解的自己去问,联系人姓名:张丽手机:
餐厅领班
脆鲩鲜生(天山百盛店)招聘前厅主管一名,工资面议要求!有带队经验,懂网络经营,熟悉大众点评,等网络平台维护,较强的沟通能力!勤奋有耐心!联系电话:联系人:颜先生工作地点:上海长宁区天山百盛优客广场
服务员
招聘服务员2名,薪资为5500。招聘主管1名,薪资为7000。工作地址位于长宁区威宁路冰谷广场3楼,餐厅为繁华肴本帮菜。联系电话为,联系人为曹总。
长宁区招聘希尔顿旗下酒店工程技工。薪资范围为329.66至376.76。提供工作餐。
综合维修工餐补
招聘长宁区希尔顿旗下酒店工程技工。薪资范围为329.66至376.76。提供工作餐。
餐厅领班
脆鲩鲜生(天山百盛店)招聘前厅主管一名,工资面议要求!有带队经验,懂网络经营,熟悉大众点评,等网络平台维护,较强的沟通能力!勤奋有耐心!联系电话:联系人:颜先生工作地点:上海长宁区天山百盛优客广场
空调安装
【招聘信息】项目名称:长宁大融城(2号线淞虹路地铁站)岗位:领班(兼职)需要空调证,低压证上班时间:做一休一,(9:30-21:30,5月双号班)45岁以下薪资标准:税前7500,年底13薪+过节费+生日费岗位:万能工(兼职)需要低压证,高压证上班时间:做一休一,(9:30-21:30,5月双号班)45岁以下薪资标准:税前5600,年底13薪+过节费+生日费岗位:空调工(兼职)需要空调证,低压证上班时间:做一休一,(9:30-21:30,5月双号班)45岁以下薪资标准:税前5600,年底13薪+过节费+生日费联系人:孙先生
餐厅领班
脆鲩鲜生(天山百盛店)招聘前厅主管一名,工资面议要求!有带队经验,懂网络经营,熟悉大众点评,等网络平台维护,较强的沟通能力!勤奋有耐心!联系电话:联系人:颜先生工作地点:上海长宁区天山百盛优客广场
后厨切配上什
招聘职位:上什主管/切配主管招聘人数:未明确工资待遇:8500-9000元/月工作地点:上海长宁区任职要求:年龄30岁左右;岗位月休四天,包吃住;工作时间9点到9点,正常休息2小时;宿舍路程10分钟.备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人
服务员
长宁区,招聘服务员2名,55--60。主管一名6570左右。宿舍近,走路三分钟。国定假日有补贴。满一年有5天带薪年假。上升空间大。联系电话:,李店
长宁区高力物业直招【工程技工】*2薪资:【工程技工】6500-6800元/月+450元饭贴
6500-6800元/月
综合维修工1-2人月结
高力物业直招【工程技工】*2薪资:【工程技工】6500-6800元/月+450元饭贴/月福利:带薪休假、高温费、年终奖、五险一金等工作地点:长宁区定西路1525号,中山公园站8号口(2、3、4号线)工作时间:做五休二9:00-17:30要求:50岁及以下,持有相关证书。联系人:田小姐(同)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长宁区项目经理招人在线招聘信息,主要招聘长宁区建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。