招聘 店长一名 （有经验者优先）底薪5000 减肥师五名， 有无经验均可3000 详情面议 电话： 地址：礼泉钻井公司东门对面 良咔瘦身（建设北路店）

一、店长岗位职责： 1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升，带店盈利； 2.全面负责门店日常运营：人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等； 3.策划并执行线下活动：引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等； 4.负责线上运营：短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流； 5.提升门店业绩：优化客流、转化率、客单价、复购率，完成营收目标。 6.员工招聘、培训、带教与管理，打造稳定高效团队。 二、任职资格： 1.有店长/主管经验，儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。 2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流，能落地执行。 3.目标感强，会做业绩、懂运营、能扛店。 4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。 5.能稳定长期工作，执行力强，愿意学习新玩法。 6.薪资待遇：底薪+提成+全勤+补贴+业绩奖金。 收入上不封顶，能力越强赚得越多。

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店长 任职要求： ，45周岁以下，有餐饮门店管理经验，懂日常运营、人员调配、店内卫生及菜品统筹，责任心强、沟通能力好，有同行业店长经验优先。

诚招陕西省咸阳市秦都区3000平方精品店诚招生鲜主管一名，主要负责现场管理，要求能动手，有思路。有意向的联系我，刘品

招聘，咸阳店长1名，工资面谈凉菜大工1名工资6500到7000电话张

店长30-56岁；有同岗位经验者优先考虑。招工人数:1名工作地址:杨凌示范区总店（田园居小区南门口）

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨管理，保证门店正常高效运转。 2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定，提升整体服务与出品质量。 3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。 4. 维护顾客关系，处理客诉及突发事件，提升门店口碑。 5. 执行门店营销活动、规章制度，完成经营目标。 任职要求： 有餐饮管理相关经验，责任心强，沟通能力好，做事认真负责。 薪资待遇： 薪资面议，全勤奖，节日福利，晋升空间大。

店长 薪资福利:3500-8000元/月

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力者优先 5.学历不限，有同行业店长经验者优先

泾阳附近小区直招10名保安，年龄 25—46 岁，身高 168 以上，岗亭里有空调有饮水机 白班早八晚八 夜班班晚八早八《夜班后半夜纯坐岗》 工资120人走钱全部发清，长期活《管三顿饭管住》免费提供被褥和服装，宿舍里有空调有洗澡间

抗震支架安装，做点工。配合现场师傅安装。工资一星期一结。现场需要开具无犯罪记录证明。和体检

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咸阳市泾阳县招腻子/大白/墙漆

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太旗锡林蒙宴招聘:厨师1名配菜1名蒙餐副手1名店长1名联系电话:

赵一鸣零食（武陟南花坛店）招聘 店长助理薪资：3200-4500元要求：18-45岁，有1年零售经验优先店员薪资：2800-4000元要求：18-45岁，有无经验均可电话：地址：武陟县文化路与红旗路交叉口

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富豪大東鞋品招聘店长1名，薪资为3500-6000。

招聘售货员和店长。工作地点位于四道街义乌附近的中俄超市。招聘人数为若干。薪资范围为7000-8000。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 服务意识强，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 工作认真细致，有责任心和团队协作精神 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统 5.无经验者可接受带薪培训，有零售/快消行业经验者优先

招聘，礼泉声光家电高薪诚聘家电导购若干名，年龄26一38岁，高中以上文化程度，勾通能力强，对工作认真负责，有经验者优先。联系人：王先生，电话

招聘：收银员、保洁、营销经理、楼面经理（福利优厚）薪资：2500-8000元/月营销经理：1名。面议楼面经理：1名，面议收银：3名，底薪2500，全勤500，一个月四天假加提成保洁：2名，底薪2000全勤500，一个月四天假加提成

岗位职责： 1.负责前台收银操作，准确完成现金、移动支付等各类收款及找零工作 2.熟练使用收银系统及基础办公电脑软件，确保交易数据及时录入与核对 3. 主动提供热情、专业的客户服务，妥善解答咨询、处理简单投诉，提升客户满意度 4.每日完成账款清点、报表填写及交接工作，保障资金安全与账实相符 5.协助维护前台区域整洁有序，配合团队完成临时性服务支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，能快速适应收银系统操作 2.普通话流利，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与应变能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应重复性工作及高峰时段节奏 4.形象端正，举止得体，有上进心，愿意在服务岗位持续成长 5. 无不良从业记录，能遵守公司规章制度，服从工作安排

一、单车技师 1. 负责车辆组装、维修、保养及故障排查。 ​ 2. 接待顾客，提供检修服务与骑行咨询。 ​ 3. 维护工具设备整洁，做好配件与库存管理。 ​ 4. 配合门店完成日常运营相关工作。 二、骑行兼职 1. 协助骑行活动带队、安全保障与路线讲解。 ​ 2. 负责活动前车辆检查与装备发放。 ​ 3. 接待到店顾客，介绍驿站服务项目。 ​ 4. 协助门店日常卫生、车辆摆放等工作。

卖货，上货，保持台面整洁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2.熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3.协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4.按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，提升顾客体验与销售转化 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备基本计算机操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理与工作调配

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