陕西咸阳明德亭酒店招聘服务员、前台和酒店经理，诚邀换工作或身边合适人才推荐。

杨凌某酒店招聘经理2名，优秀服务员10名年龄40岁以下，月休4天，有工作经验优先，李先生

前厅经理2名,收银员2名，服务员2名，传菜员6名，

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，包括员工排班、考勤监督及服务流程把控，确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务，及时处理客诉与需求，提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏，监督菜品质量与上桌温度，保障用餐体验。 4. 负责前厅物料（餐具、纸巾等）的盘点、申购与管理，控制损耗，降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升，包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全，排查消防、用电等安全隐患，确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据，分析运营问题并提出改进方案，协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验：1年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力，能灵活应对突发情况。 -素养：责任心强，注重细节，服务意识佳，能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。

君成庄园招聘前厅经理一名，要求.；，年龄30至45岁，有餐饮工作经验，能胜任前厅的日常工作管理，会简单的主持，薪资待遇面谈，联系电话：.张先生

有一定的协调能力。能踏实认真的，的做事。

招聘信息: 本餐饮店现需储备管理人员: 需要以下人员 经理2名 主管2名 销售经理2名 待遇可面议 有工作经验者优先 底薪+提成+绩效工资 地址咸阳市秦都区渭阳西路秦风楼 联系电话:

烧烤店主管经理

招聘打荷一名，男女不限，工资3500，地方咸阳市区，联系电话

咸阳包装厂 普工，条件及待遇如下： 1.年龄18一45岁，身体健康，吃苦耐劳，能接受夜班 2.工资5500--7000+元，实行全额计件薪资，多劳多得，上不封顶。 3.免费提供住宿，一日三餐共计2元，宿舍空调，公司洗澡间，提供洗衣机。 4.公司提供技能培训，入职享受当月绩效奖评比、享受产量奖200-400元、年终享受全年优秀员工评比，夏天享受高温补助，产量奖获奖有现金奖励，法定假集体聚餐，个别节日福利礼品。 5.公司实行7-7两班倒，员工月休四天，主要生产外卖餐盘，绿色环保无污染，确保员工身心健康。

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费包吃住 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 工作地址在苏州工作 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈！

咸阳市渭城区招工地小工/杂工

工作内容：取餐，送餐————就是送外卖 职位要求：会骑车，会导航，能吃苦！！ 工作时间：上午10点-14点下午16-21点，每天9小时 全城就近分配！月休3-4！不压工资，可预支工资~免费配车~！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到行业领先水平 2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算管理，优化成本控制与收益结构 3.领导团队开展服务标准培训与绩效考核，提升员工专业能力与工作积极性 4.处理宾客重大投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调各部门工作衔接，推动运营流程持续改进与服务创新 任职要求： 1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先 2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景者优先考虑 3.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的组织协调能力 4.具备良好的沟通表达能力和应变能力，能高效处理突发情况与客户诉求 5.工作地点需服从安排，适应轮班制度，责任心强，具备团队领导力

需要一位有三年以上工作经验的客房前台的主管，熟悉酒店的一切运营和管理，有很好的沟通能力和应变能力，会电脑，懂外网。年龄28～38岁，学历大专以上。

人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

有酒店经验，能处理突发事件负责人有责任心带教团队的能力辅助前台发展数据辅助店长管理门店

肯德基必胜客餐招聘 一、招聘职位： ☆生产区产品制作员 5名 二、招募条件： ☆年龄18－40周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，性格开朗； ☆服务意识良好，亲切微笑，工作热情度高，责任心强，有优秀团队意识。 三、薪资待遇 薪资待遇： 全勤25天200元 （奖励不累计） 服务员：11.5元/h➕全勤补助➕餐补 训练员: 13.5/h➕全勤补助➕餐补 楼面经理：15.5元/h➕全勤补助➕餐补 晚22：00-早7：00是1.5倍 法定节假日3倍薪资 培训晋升途径：服务员-训练员—储备经理—副经理— 资深副经理—店长 晋升根据个人展现以及能力不受时间限制！ （同）姜先生

招聘岗位： 【前台收银】 岗位要求： 1、年龄32岁以下，形象气质佳，亲和力强，有良好的沟通能力； 2、能熟练操作电脑及相关收银软件； 3、工作细心、认真负责，具备较强的应变能力 4、有酒店相关工作经验者优先； 岗位职责： 1、负责酒店前台收银工作，宾客的入住、退房结算办理等； 2、领导交办的其他工作； 薪资待遇: 月综合收入：面议 年终奖及其他福利综合收入 联系电话：杨女士 （同） 工作地点：长武县义乌商贸城橘木酒店

玉泉酒店，招聘客房服务员，电话

负责酒店客人的接待及服务并客房状态管理和基础财务操作，在为客人提供一流入住体验的同时并达到公司月度运营收入目标

招聘，招聘，招聘 经理一名：工资6000-8000元 主管一名：工资4000-5000元 收银一名：工资3500-4500元 传菜员一名：2600-3000元 服务员5名:工资3200-3500，+酒水提成 菜品提成，工龄工资.休假2天 年龄要求20-45岁 联系电话

客房服务员 薪资福利:2300 - 3500元/月，提供食宿，加班补助，餐补，节日福利，带薪年假，工作餐，免费培训，其他补贴，婚假 工作地址:杨凌南站东侧

武功县某酒店聘 （服务员）10名 男女不限，28-45岁 165cm以上 158cm以上 三班倒(每班10小时) 实习期2500+全勤300+绩效 （前台接待)5名 25-40岁，身高160cm以上 实习期3000+全勤500+绩效 咨询电话

肯德基必胜客餐招聘 一、招聘职位： ☆生产区产品制作员 5名 二、招募条件： ☆年龄18－40周岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，性格开朗； ☆服务意识良好，亲切微笑，工作热情度高，责任心强，有优秀团队意识。 三、薪资待遇 薪资待遇： 全勤25天200元 （奖励不累计） 服务员：11.5元/h➕全勤补助➕餐补 训练员: 13.5/h➕全勤补助➕餐补 楼面经理：15.5元/h➕全勤补助➕餐补 晚22：00-早7：00是1.5倍 法定节假日3倍薪资 培训晋升途径：服务员-训练员—储备经理—副经理— 资深副经理—店长 晋升根据个人展现以及能力不受时间限制！ （同）姜先生

客房清扫 53以下岁；有亲和力、服从管理、有客房清扫经验。 招工人数:1名 工作地址:杨凌示范区农机市场东南(东新路东)

团餐厨师长 职责 一.负责团餐出品的质量管理。确保产品质量的标准化及稳定性。 二.负责厨房成本控制。包括食材采购预算及根据需求下采购单，参与烹饪与加工。 三.负责团队人员的技能培训与工作指导。提升整体的操作水平与工作效率。 任职要求 一.具备团餐厨房的管理经验。熟悉大型餐饮操作流程。 二.熟悉食品安全规范以及厨房各岗位的协作机制。 三.具备较强的团队管理能力和成本管控意识。 四.能适应团餐作息时间，认可并遵守公司的各项管理制度。 工作地址:咸阳市高新区永昌路 薪酬面议，提供住宿，免费停车。 联系电话: